為深入實施縣委人才強縣戰略，推動昔陽縣經濟社會高質量發展，經研究，決定面向縣外公開引進一批在外工作優秀人才。現將有關事項公告如下：

一、引進對象

引進對象為縣外機關事業單位工作的優秀在編在崗人員。其中，公務員（參公人員）需為省內人員，教師僅限于高中優秀教育人才。

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守《中華人民共和國憲法》及相關法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行。

（二）第一學歷原則上應為大學本科及以上學歷、取得學士及以上學位。

（三）年齡一般在35周歲及以下（1989年3月以后出生），研究生及以上學歷或中級及以上職稱可放寬至40周歲（1984年3月以后出生），臨床醫學及醫學影像學（醫師）專業可以放寬到45周歲（1979年3月以后出生）。

（四）須為通過公務員公開招錄考試、事業單位公開招聘、政策性安置方式取得編制。其中，公務員（參公人員）限已完成公務員（參公）登記備案的人員。

（五）近三年年度考核結果均為稱職（合格）及以上等次。

（六）安排到學校或醫療機構的，應具有相應的從業資格。

（七）具有正常履行職責的身體條件。

（八）具有下列情形之一的人員不能報名：

1.曾受過黨紀政務處分的；

2.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；

3.試用期未滿或其它原因尚未轉正的；

4.有最低服務年限規定且服務期未滿的；

5.原單位不同意調動的；

6.干部檔案存疑的；

7.法律法規和政策規定的其他情形。

三、安置方式

按照“編制空缺、人崗相適、平行對口、服從調劑”的原則，引進人員統籌安排至全縣機關事業單位工作，一般應在我縣服務不少于5年。

四、工作程序

（一）報名

報名時間為2025年2月24日至3月7日（工作日期間）。公務員（參公人員）、事業人員的報名工作分別由縣委組織部、縣人社局負責。報名方式為網上報名。報名人員將以下材料按順序整理并進行掃描，以壓縮包形式發送至郵箱。其中公務員（參公人員）發送至xyxwzzbgbk@163.com；事業人員發送至xyrsjgb@163.com。壓縮包文件及郵件標題統一命名為：所在單位+姓名+聯系電話。

1.《昔陽縣引進行政事業單位優秀人才報名表》（附件1）；

2.《承諾書》（附件2）；

3.身份證、學歷證書、學位證書復印件以及教育部學歷證書電子注冊備案表，留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書；

4.《干部基本信息審核認定表》復印件；

5.《公務員（參公人員）登記表》復印件（公務員或參公人員提供）；

6.本人所在單位同意回流證明；

7.2022、2023、2024年度考核登記表復印件（2024年未進行年度考核的，可提供2021至2023年考核結果復印件；因工作年限不足，不能提供近三年年度考核結果的，可按實際情況提供）。

第4、5、7項材料需組織人事部門或檔案管理部門加蓋公章。

（二）資格審查

縣委組織部、縣人社局負責對報名人員進行資格審查。資格初審與報名同時進行，隨報隨審，電話回復審查結果。資格審查工作貫穿于人才引進工作的全過程。

（三）組織考察

考察主要采取查閱個人檔案、談話等方式進行，著重對擬引進人員的德、能、勤、績、廉等方面進行考察，深入了解其政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法和廉潔自律等方面的情況后，擇優引進。

（四）體檢

體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》以及我省的有關規定執行，體檢費用自理。不按時參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消引進資格。

（五）公示

在適當范圍內對擬引進人員進行公示，公示時間為5個工作日。

（六）辦理手續

公示無異議的，按照《昔陽縣機關事業單位人員流動工作規程》辦理調動手續。

五、其他要求

（一）在實施過程中凡發現有弄虛作假的，任何環節均可取消資格，責任自負。

（二）報名人員未在規定時間內按要求商調個人檔案及人事編制、工資、社保手續的，以及規定時間內聯系不上的，視為自動放棄。

（三）人才引進工作堅持公開、公平、公正、透明的原則，接受縣紀委監委和社會廣大群眾的監督。

咨詢電話：縣委組織部0354-4123521

縣人社局0354-3806055

縣委編辦0354-4130930

中共昔陽縣委組織部昔陽縣人力資源和社會保障局

2025年1月23日

附件：

1.《昔陽縣引進行政事業單位優秀人才報名表》

2.承諾書