中國光大銀行南昌分行是中國光大銀行在江西省設立的省一級分行,于2010年5月7日正式開業,經過十三年的銳意進取、開拓創新,分行發展已呈燎原之勢。分行轄內擁有九江、贛州、上饒、宜春、吉安5家二級分行,26家經營網點,21家社區支行,代管總行子公司江西瑞金光大村鎮銀行。

入贛15年來,南昌分行積極融入和大力支持江西經濟社會發展,累計投放資產超5000億元,存貸款規模等主要經營指標位于省內股份制商業銀行前列。近年來,中國光大銀行南昌分行堅持高質量發展,市場規模和品牌形象不斷攀升。同時,南昌分行充分發揮光大集團協同聯動優勢,為各級政府、企業及個人提供全面、優質、獨具光大特色的綜合金融服務,更好地服務實體經濟,推動普惠金融發展,踐行央企責任與擔當。近年來,光大銀行南昌分行先后榮獲總行年度經營管理優勝獎、省地方金融監管局服務實體經濟擔當作為先進集體、全省平安建設工作先進單位、地方同業最高監管評級、外匯管理考評A類行、江西省納稅信用等級A級納稅人、江西省勞動保障誠信AAA級單位等榮譽，已成為一家具有較強品牌美譽度和市場影響力的股份制商業銀行。

中國光大銀行南昌分行正在按照新的發展規劃,進一步貫徹落實地方黨委、政府經濟發展戰略和產業政策,拓寬在江西地區的金融服務半徑,為地方社會經濟發展作出更大的貢獻。

我們誠邀廣大有識之士加入中國光大銀行南昌分行,筑夢贛鄱,光大未來!

招聘基本條件

具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟兩個確立的決定性意義,自覺增強四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護;

具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度;

愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康;

符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識;

具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件,招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求;

符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求,無經商辦企業或在企業兼職的情形;

無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內,無正在接受組織審查調查的情形。

熱門崗位及招聘要求

投行產品經理崗位

(工作地點:南昌)

招聘條件包括但不限于:

1.大學本科(含)以上學歷;

2.年齡不超過35周歲;

3.具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年(含)以上工作經歷;

4.在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一次良好(或對等結論)及以上;

5.具有債券承銷工作經驗,主導或深度參與債券承銷項目，熟悉各類債券注冊發行全流程與相關監管細則者優先。

6.具備較強的金融分析、風險評估能力,能夠準確把握市場動態與行業趨勢。能較好的協調內部團隊和維護客戶關系者優先。

行政文秘崗位

(工作地點:上饒、贛州)

招聘條件包括但不限于:

1.大學本科(含)以上學歷;

2.年齡不超過35周歲;

3.具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年(含)以上工作經歷;

4.在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一次良好(或對等結論)及以上;

5.具有較強的語言表達、文字表達和邏輯分析能力，具有較強的組織能力及團隊合作意識,能夠獨立開展并完成相關工作。

理財經理

(工作地點:上饒、宜春)

招聘條件包括但不限于:

1.大學本科(含)以上學歷;

2.年齡不超過35周歲;

3.具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年(含)以上工作經歷;

4.在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一次良好(或對等結論)及以上;

5.具有較強的零售業務市場營銷推動和開拓能力,具備風險防范意識。

報名方式

1、請掃描二維碼下載《中國光大銀行南昌分行應聘登記表(2025年》,填寫完整后發往郵箱rczp@nc.cebbank.com,郵件主題注明應聘XX崗位。截止時間為2025年1月20日。

2、一經錄用,我行將提供具有競爭力的年薪制薪資待遇。

掃碼下載應聘登記表

聯系方式

聯系人:邊老師 0791-86660877

其他說明

1、年齡與工作經歷計算截止時間為2025年1月20日。

2、應聘者應對填報信息和提供材料的真實性負責,如與事實不符,我行有權取消其考試和錄用資格。

3、在各招聘環節中,我行會及時通知進入下一環節的應聘者,對未能進入下一環節的應聘者,我行不再發布通知;

4、應聘者務必保證提交的聯系方式正確無誤,并保證通訊暢通。