職位名稱：全屋定制小區(qū)銷售

工作地點：小區(qū)

薪資范圍：底薪+提成（綜合薪資面議，上不封頂）

崗位職責：

1.小區(qū)開發(fā)與客戶拓展

負責新交付小區(qū)、在裝修樓盤的客戶開發(fā)，通過掃樓、駐點推廣、異業(yè)合作等方式挖掘潛在客戶；

建立小區(qū)業(yè)主社群（如微信群、QQ群），定期推送全屋定制方案及促銷活動信息，提升轉化率。

2.銷售目標達成

-完成個人月度/季度銷售指標，高效跟進客戶需求，促成簽單；

-分析小區(qū)客戶畫像，制定針對性銷售策略（如樣板間打造、團購活動）。

3.活動策劃與執(zhí)行

配合公司開展小區(qū)線下活動（如戶型設計講座、業(yè)主見面會），吸引客戶到店體驗；

協(xié)調設計師、安裝團隊提供現場量尺、方案講解等支持服務。

4.客戶關系維護

維護已簽約客戶關系，跟進訂單進度，協(xié)助處理交付問題，提升客戶轉介紹率；

收集客戶需求及競品動態(tài)，反饋至市場部優(yōu)化銷售策略。

5.資源整合與渠道管理

與物業(yè)、裝修公司、建材商等建立合作關系，搭建小區(qū)推廣網絡；

管理小區(qū)推廣物料（如宣傳單頁、樣板展示），確保品牌形象統(tǒng)一。

任職資格：

1.教育背景

高中/中專及以上學歷，市場營銷、設計類相關專業(yè)優(yōu)先。

2.工作經驗

1年以上地推、小區(qū)銷售或家居行業(yè)銷售經驗，熟悉小區(qū)推廣模式；

有家裝、建材行業(yè)資源（如物業(yè)、裝修公司）者優(yōu)先。

3.能力要求

性格外向，具備較強的溝通能力、抗壓能力及目標感；

能適應高頻次戶外作業(yè)，擅長陌拜客戶并快速建立信任關系；

會使用基礎辦公軟件（Excel/PPT），有社群運營經驗者加分。

公司福利：

無責任底薪+高額銷售提成（行業(yè)Top水平）；

五險一金+交通/通訊補貼+節(jié)日福利；

定期銷售技能培訓+業(yè)績突出者晉升主管機會。

應聘方式：

備注：

需自備交通工具（電動車/汽車），熟悉本地樓盤分布；

對全屋定制產品有基本了解，有成功小區(qū)拓客案例者優(yōu)先錄用！