【每月保底工資12000，年初小時工】590一天入職發放3000元新人獎勵，包吃住，可日結，長短期都可以做【免費聊】聯系人事，優先報名入職【高薪資】590一天，人走帳清【高獎勵】入職發放3000元入職獎金【高福利】包吃包住！三餐免費！月結可預支廠區直招，入職0費用！面試當天安排住宿，第二天即可報道上班！現招聘名額20人--名額有限每月10號準時發放上月工資，打卡七天可預支500，打卡15天可預支3000。【一】招聘崗位：組裝、包裝、質檢、測試、物料、等崗位【二】招工要求：1、不限經驗，16歲—50歲2、坐著上班：生熟手均可.無需經驗.無需考試，無需學歷.生手帶薪培訓 包吃包住：1、住：公司提供免費住宿，標準六人套間（獨立衛生間、空調、洗衣機）2、吃：入職當天提供飯卡，不用自己充錢吃飯！3、保險：公司繳納五險一金4、休假：員工享受法定節假日、上六休一。婚假、喪假、產假、帶薪年假15天，外地過來全額報銷路費【四】工作內容1、裝卸/搬運等崗位不累、不用搬運重物2、無需經驗；生手熟手均可；生手入職后有老員工帶。【五】車間環境1、車間配有：飲水機，休息間。 2、車間配有中央空調（冬暖夏涼）3、不需要穿無塵服、穿的是普通工衣4.、上班氣氛好，管理寬松，車間在上班時間，會播放輕音樂。【六】招工要求1、男女不限2、必須持本人真實有效身份證。3、無需工作經驗。4、當天應聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當天安排住宿。【七】免費食宿（包吃包住）1、入職當天，統一發飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。2、飯堂：有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。 饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。3、免費提供住宿、4-6人一間，房間大。4、宿舍配備寬帶、獨立衛生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品。【八】報到須知：男女不限，只要你年齡符合，請你直接帶上（身份證）和（行李）過來報到工作在-常州，我們會當天安排宿舍，第2天開始上班公司長期招聘，有問題直接點擊左下角【免費聊】咨詢即可！！！總廠地址在江蘇常州

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2月14日 16:49

丁女士

實名企業

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崗位輕松日結收入高工資不拖不壓干滿一月有獎金適合年輕人年齡要求18-25歲人性化管理要求有團隊精神包吃包住期待您的加入

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5月8日 11:16

先生

實名企業

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核心職責：1.客戶開發與維護-通過線上線下渠道（如社交媒體、地推、電話邀約等）拓展新客戶，建立客戶檔案。-維護現有客戶關系，定期回訪、跟進客戶需求，提升復購率。-針對VIP客戶提供個性化服務（如包廂預訂、活動推薦等）。2.銷售目標達成：-推廣KTV會員卡、酒水套餐、時段優惠等產品，完成月度銷售指標。-根據客戶消費習慣推薦增值服務（如餐飲、禮品、派對布置等）。任職要求：1.基本條件-年齡18-30歲，形象氣質佳，親和力強。-具備銷售、客服或娛樂行業經驗優先。（無經驗可培訓，但需學習能力強）。2.能力要求-出色的溝通技巧和抗壓能力，能適應靈活工作時間（含晚班及節假日）。-熟悉KTV行業消費模式，對酒水、娛樂潮流敏感。-熟練使用微信、抖音等社交平臺進行客戶維護。3.加分項-擁有本地娛樂行業客戶資源者優先。-具備基礎外語能力（如英語、韓語、日語等）。-了解音樂流行趨勢，能活躍現場氣氛。薪資福利-薪資結構：底薪（10000元）+高額提成（銷售額35%-60%）+績效獎金。福利待遇：公司提供吃住、定期培訓、晉升機會（可晉升至營銷主管/經理）。其他：靈活排班、定期團建活動等---###**職業發展**-縱向晉升：營銷員→高級營銷員→營銷主管→營銷經理。

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6月1日 14:48

龍先生

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江蘇南通（灘涂，基本沒水），福建漳州（海邊，有水，搭架子），廣東茂名招光伏安裝。工期根據工地不同，從幾個月到3年不等。漳州一周左右上崗，南通在4月初上崗，茂名在10天左右上崗（量不大，只能做一個月）590的板，每組52塊板。材料送到腳下，工人負責裝架子、調水平、鋪光伏板，不包安裝弱電。工資計件，根據熟練程度每天掙400~600多元，工資每月發，不拖欠。安裝隨身小工具自帶。吃住自理。

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4月10日 21:45

先生

實名

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要求：熟悉鋼結構、土建及市政工程資料整理、歸檔及驗收，協調各方文件流轉，3年以上工地資料員經驗，熟悉預決算流程。

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4月13日 16:33

先生

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一天308，一小時28★★28×11＝308夜班30一小時，一天33030×11＝330工資計薪11小時入職不收費！！！◆綜合工資8300—13000元★★工作時間:早8點－晚8點，一天十小時，中午和下午各一個小時休息，吃飯時間宿舍4人間—6人間都有，總廠在江蘇無錫◆▲包吃住，要求：16—50周歲，身體健康，沒有傳染性疾病，男女不限，不限學歷，不限經驗▲▲

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3月10日 11:15

楊先生

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一、職責1、通過電話溝通，提醒客戶賬單信息，解答客服疑問。2、協助客戶根據實際情況，指導合理還款，維護個人信用。3、嚴格按照規定及時跟進處理案件，在系統中完善案件信息，確保回收率。二、要求1、有良好的溝通能力，口齒清楚。2、品行端正，無不良嗜好，無犯罪記錄。3、年齡18-38歲，男女不限（有電話客服、電銷、電催等相關工作經驗者可優先錄用）。4、服從管理，遵守公司規章制度，有團隊合作精神。5、可接受新手小白，入職后提供專業知識培訓。三、薪資福利1、薪資結構：無責底薪加高提成加激勵獎加社保綜合薪資為6K-12K，上不封頂。2、不定時組織團建活動加節假日福利加優秀員工獎。3、員工有月激勵獎、季度優秀員工獎。4、新員工免費帶薪培訓、年輕化團隊，辦公室辦公、工作環境舒適。四、晉升機制1、管理線晉升機制：儲備干部專員-優秀員工-組長-主管-經理。上班時間：9:00-18:30，午休1個半小時，月休4天，法定節假日照休

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4月24日 10:56

趙先生

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1系統設計與規劃負責弱電智能化系統的整體設計,深化和優化圖紙，負責清標梳理，進行成本預算，依據項目需求規劃系統架構和功能審核技術方案、施工圖紙，確保設計符合行業標準及客戶需求2?項目實施管理指導施工團隊進行設備安裝、線纜敷設等，監督施工質量與進度，根據現場進行深化設計和優化處理，確保符合設計規范；嚴控成本協調與其他專業（如強電、給排水）的接口問題，避免施工沖突3?技術調試與優化主導系統調試，解決技術問題，優化系統性能以滿足工業或建筑環境的穩定性要求參與驗收測試，確保系統功能達標并通過技術評審4?技術支持與維護提供運維階段的技術支持，制定預防性維護計劃，快速響應故障處理。組織用戶培訓，提升客戶對系統的操作能力5?安全與質量管理把控項目安全風險，防止弱電系統引發安全事故；監督工程質量，參與驗收確保施工符合綠色建筑標準（如節能、環保要求）6?文檔與成本控制管理技術文檔（設計圖紙、調試報告等），確保可追溯性參與設備選型與采購，控制成本并優化資源配置7?團隊協作與創新領導技術團隊，協調內外部資源（如設計院、供應商）研究行業新技術（如物聯網、AI應用），推動技術升級?所需技能專業知識：精通弱電系統（安防、網絡、自控等）、工業流程或建筑智能化標?技術能力：熟練使用CAD等設計工具，具備系統集成與故障診斷能力管理能力：項目管理經驗，擅長跨部門溝通與團隊協作

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4月1日 08:00

先生

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職責：安全駕駛，熟練操作水車，車輛日常維護，做好行駛記錄條件：B2駕照及以上，身體健康，無不良違法記錄，責任心強薪資預算：4000～5000

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6月1日 14:38

郭先生

實名

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宜昌招服裝主播數名工作內容：主播主要直播售賣女裝牛仔短褲，每天按時開播，完成直播時長及銷售目標上班時間：每天6小時，播3小時休3小時。工作經驗：做過主播有經驗的，做過服裝過款模式的優先。無責底薪：4000提成1元/件應聘聯系：劉汗青

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3月26日 18:44

先生

實名企業

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崗位職責1、負責招募和引進主播，拓展優質主播數量，重點是彈幕直播互動游戲、玩法相關主播；2、負責與主播保持良好溝通，答疑解惑，反饋并處理問題，提供合理的解決方案；3、負責對主播進行精細化運營，根據計劃和主播狀態執行運營的管理計劃、制定和實施的考評規則和激勵政策等，分析運營效果，持續優化運營計劃；4、收集和處理主播需求，并能根據具體情況調整運營策略或提出產品優化建議；5、對主播數據進行監控及分析，分析運營效果，及時對公會進行反饋，為公會發展提供更有效的建議。崗位要求：1、有直播工會工作經驗，有親自主播經驗優先；2、關注直播行業，并對行業有較深刻的思考和理解，能夠迅速接入市場；3、對直播行業有一定了解，在產品、內容和生態上有一定思考和理解；4、有較豐富的直播主播、工會資源；5、有開荒和進取精神。

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4月16日 12:34

溫先生

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