崗位職責1、負責公司的招聘工作，公司提供賬號資源，負責聊天約面試，不打電話。2、跟進入職情況。上班時間09:00-18:00,周末雙休，節假日正常放假。薪資待遇4000底薪+全勤+獎金+提成+績效獎=綜合工資5500-8500,上不封頂，看能力！基本要求1、年齡18-35歲，口才佳，會聊天。2、沒有經驗的小白，但是熱愛這個行業，愿意學習提高，優先錄用。

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2月13日 12:21

鄧先生

實名企業

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招聘18-35歲形象佳、溝通能力強的商務接待，負責高端會所客戶服務與商務接待。無經驗免費培訓，面試通過即上崗。【薪資】月結20000-80000元（可預支），優秀者享客戶專屬打賞【保障】免費住宿，簽約無押金/中介費，【靈活】彈性排班，兼職/全職可選，工作內容僅限商務陪同及客戶接待，全程合法合規，為求職者提供安全高薪發展平臺

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3月29日 00:49

李先生

實名企業

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臺球助教職位詳情招聘崗位實習助教保底薪資5000(帶薪培訓)初級助教保底薪資7000(時薪88+績效)中級助教保底薪資8000(時薪98+績效)高級助教保底薪資10000(時薪118+績效)特級助教保底薪資12000(時薪138+績效)一對一教學新人小白入職帶資培訓任職要求:1.形象氣質佳上班要求化妝2.工作勤奮肯吃苦，具有團隊意識服從管理及上級領導分配的工作3.與賓客溝通能力強具有服務意識為人正直誠實4.性格活躍溝通能力強者優先錄取福利待遇:每月福利、帶薪培訓、生日福利 工作時 間九個小時休息三天有意者可和我聯系同時招聘服務員前臺數

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4月8日 13:06

姚先生

實名

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工作內容1.負責酒水產品的銷售工作，為顧客提供專業推薦。2.維護客戶關系，確保服務質量，滿足顧客需求。任職要求：1具備出色的溝通技巧和客戶服務意識。2能夠快速理解客戶需求，提供有效的解決方案。3對工作充滿熱情，有良好的團隊合作精神。

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5月23日 08:00

先生

實名企業

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崗位職責：1.負責接詩客人，提供優質的前臺服務2.處理客人咨間，確保服務質量3.協助安排客人入住，提供必要協助任職要求：1.具備良好的溝通技巧，能夠有效地與客人交流2.能夠快速準確地處理前臺日常工作3.具備團隊合作精神，能夠與問事協作完成工作任務

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2月16日 19:47

賈先生

實名

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工作要求1、利用傳統的足療、按摩、推拿、精油開背等養生技術，為顧客提供亞健康調理服務；2、結合顧客自身狀況為其提供養生等方面的建議；3、按照規定的程序保質保量地完成顧客消費的項目；4、積極了解、學習公司新推出的養生保健項目；任職資格：1、年齡18-35歲，身高172及以上，形象氣質佳，學歷不限；2、有相關工作經驗者優先考慮；3、親和力強、具有良好服務意識；4、具有良好的溝通能力和團隊合作精神。薪資福利：1、公司免費提供食宿；2、公司店面多，發展機會多，晉升空間大。3，工作時間10小時，營業時間12點到凌晨四點4，本公司純綠色，客人質量高素質高

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5月23日 08:00

何女士

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人事招聘薪資待遇:4600保底+高額提成，月收入在8000左右工作時間:11:00-20:00,月休4天工作內容:簡歷篩選，邀約面試(不需要打電話)，只需要簡單溝通就行崗位要求:1.年齡18-28歲，學歷不限，有無經驗均可2.有良好的溝通能力3.工作認真、性格開朗、責任心強福利待遇:包吃住（無任何費用），每個月定期團建，下午茶，節假日福利，生日福利，有專人帶，簡單好上手公司有很大的發展空間，崗位晉升容易，只要你有能力就上，公司員工氛圍很融洽，很好相處！

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2月21日 11:20

梁女士

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薪資待遇：底薪4600+全勤+獎金+提成+績效獎-綜合工資5500-8500,包吃包住，沒有任何費用！崗位職責：1、負責公司的招聘工作，不打電話。2、跟進入職情況。上班時間：11:00-20:00,月休4天，自由調休，節假日正常放假。基本要求：1、年齡18-35歲，口才佳，會聊天。2、沒有經驗的小白，但是熱愛這個行業，愿意學習提高，優先錄用。

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2月20日 12:05

安女士

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育兒阿姨，人口少，事務簡單【類型】育兒阿姨【內容】面積130平會簡單整理收納【薪資】7000-7500+月休4天+法假【小區】成都市錦江區【要求】9項體檢報告，50歲以下，喜歡小朋友做飯好吃

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5月20日 09:54

杜女士

實名

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無責保底1w包吃住。晚上5點上班到凌晨2點氛圍好，平時也好玩，端茶送水，開酒倒酒，摸魚，像來玩一樣，自由穿搭老板是00后，人好，好說話，人很幽默

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4月12日 12:58

先生

實名企業

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崗位職責:1.負責開發并簽約新酒店資源，拓展OTA平臺(如攜程、美團、飛豬等)合作商戶;2.維護現有合作酒店關系，推動酒店上線及優化運營策略;3.分析市場及競對動態，制定區域開發計劃并完成業績目標;4.協調內外部資源，解決酒店合作中的問題，提升合作滿意度;5.完成領導交代的其他事項；任職要求:1.熟悉OTA行業運作模式，了解酒店市場及分銷渠道;2.具備較強的商務談判能力和客戶開發技巧;3.具備獨立開拓市場的能力;4.目標導向，抗壓性強，有團隊協作意識;5.熟練使用Office辦公軟件。

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5月13日 10:01

江女士

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