【薪資】26/H312/天月薪8112打卡15天可預支3000 【獎金】新入職的員工工作30天額外發放2000新人入職獎凡求職者或公司員工介紹或攜帶家人朋友入職享有1000的介紹費注（被推薦人員需工作滿30天介紹費可拿3個月） 【福利】 1.滿月報銷路費2.離職結清工資3.提供一日三餐4.入職繳納五險一金5.年假（帶薪休假15天）6.免費住宿4-6人間空調洗衣機獨立衛生間浴室7.廠內有小吃街大型超市KTV健身房圖書館網吧籃球場8.入職當天跟廠區直接簽署勞動合同9.外租補貼500一個月/1人 #公司在江蘇省蘇州市過來路費報銷包吃住第一個月工資加新人入職獎工資到手#10000左右 離職結清工資能接受過來工作嗎？

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3月7日 12:12

王女士

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312/天（包吃包住，不扣錢，做六休一）26/小時，一個月綜合工資8500左右，第一個月是小時工，如果后期想做正式工可以轉正式工，每個月會有1000/人的留任獎，新人獎2000/招崗位：質檢，品保，QC，ME,PE，組裝,包裝,品檢,物料(沒做過的不用擔心.老員工手把手教一下就會了)。1工作：工作輕松簡單，主要做手機電腦零件，部件，配件的2車間：準時發放薪資，不拖欠不扣，0費用入職，坐班，不穿無塵服3工時：每天按照12個小時計算工時（中午休息2小時，每一個小時休息10分鐘）4工資：工資以打卡方式每月15號準時發放，打入工資卡（建設/工商，沒有的可以給你辦）5節假：節日享有過節費，每周可預支工資500-1000/人6工作時間：早上8:00-晚上8.00，上六休一，法定節假日放假。7住宿:公司提供免費住宿，宿舍都有，標準2-4人套間(獨立雙衛生間);配備空調，洗衣機，WiFi，24小時熱水供應。8飲食:入職當天廠區提供飯卡，不用自己充錢吃飯，提供一日四餐，米飯套餐、面條、水餃、饅頭、面包牛奶等（含有牛羊肉食堂）供員工自由選擇。9保險:公司繳納五險一金。10其他休假:員工除享有法定節假日外，還享有婚假、喪假、產假、帶薪年假15天。11加班：員工自由選擇是否加班，雙休加班3倍，節假日加班3.5倍。工作地址：蘇州

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4月11日 10:36

高先生

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新能源工廠急招310一天，月工資8000+，包吃包住1、工作內容：工廠主要做新能源產品加工包括新能源產品組件電子配件，太陽能光伏電池電阻。崗位有組裝，包裝，質檢，巡檢，SMT，貼標簽，掃碼，物料，看機臺，線束，打磨等。2、小時工薪資：26/小時，312一天，計12小時薪資3、工作時間：8:00-20:00，上六休一，實際工作時間10小時，12小時計薪4、招聘要求:16-50周歲，身體健康無殘疾無傳染疾病，認識字會寫字，服從廠區管理安排。5、福利待遇：[1]外地員工[2]免費提供三餐。[3]外宿補貼500一個月1人。[4]離職提前七天告知，人走賬清[5]免費住宿4-6人間空調洗衣機獨立衛生間。[6]公司正常為員工繳納五險一金商業保險公司人性化管理。總廠在江蘇錫招聘。有意向者，可以點擊聊一聊，人事會聯系你，為你安排適合的崗位!免費聊免費撥打

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4月25日 09:02

王先生

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1.協助制定公司規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;2.全面負責公司員工的考勤、薪酬的核算、入職、離職、調任、升遷等手續的辦理，為各部門提供薪酬、福利方面的咨詢服務;3.負責勞動關系處理，勞動合同報備、社保辦理等;4.充分利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘合作機構，完成公司的人才需求;5.主要執行招聘、甄選、面試、復試和入職工作;6.妥善保管人事相關資料，做好驗廠相關資料的準備工作;7.修訂并完善公司績效考核方案、考核制度、考核體系和流程，完成指標庫的建立并定期更新;8.負責人力資源狀況的統計、報表制作與分析;9.建立和維護良好、穩定的勞動用工關系，促進企業與個人的共同發展人事行政主管崗位職責1　　1.負責公司各項規章制度的完善、推行，執行與追蹤;　　2.負責做好公司員工的考勤、請休假安排，節日福利等;　　3.負責培訓活動的組織管理及培訓結果跟進工作;　　4.負責公司訂貨會、員工活動的組織和策劃，配合建設企業文化;　　5.負責公司會議準備，及會議室管理;　　6.負責簡歷檔案并保存整理各類檔案;　　7.負責起草及歸檔公司相關文件，負責文檔資料的整理并　　8.負責公司辦公費用的計劃：固定資產、辦公用品、低值易耗、辦公設備的采購、分配及管理;　　9.負責維護公司日常辦公秩序和辦公環境　　人事行政主管崗位職責1　　1、負責公司人事各模板的執行與推動;　　2、負責公司各部門的招聘工作;　　3、負責公司員工關系的維護與處理;　　4、負責公司薪酬與績效管理的執行與推動;　　5、負責公司員工入離職管理，勞動合同與員工檔案管理與勞動風險的規避;　　6、負責日常人事及行政事務的管理;　　7、負責各區月度考勤與薪資結算的復核工作;　　8、負責公司活動保險的'購買，月度運輸險的結算以及審核各區員工醫療保險的月度增減保信息。　　人事行政主管崗位職責2　　1、監督并指導人力資源管理規劃、招聘、培訓、績效考核、薪酬福利、員工關系等工作的開展

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2月10日 22:22

陳先生

實名

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高郵市高瑞市政工程有限公司應發展要求，現招收管道養護工兩名，有駕照優先錄用，長期從事市政管道疏通工程，市政管道養護，有限空間作業，清理井內雜物，長期施工居住地點在高郵，早出晚歸，有時會出遠門干活。現招收管道養護工兩名，要求50歲以內，可包吃住，要求能吃苦耐勞，不怕臟苦，有駕照者優先錄用，工資6000+，年底一次結清。長期工作，表現優異者獎金豐厚工資可酌情提升。有意聯系

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5月23日 08:55

先生

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