工作時(shí)間:公司直聘無任何押金費(fèi)用要求:形象氣質(zhì)佳，有無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可(無經(jīng)驗(yàn)公司提供崗前學(xué)習(xí))1.無不良嗜好有責(zé)任心2.上班時(shí)間;8小時(shí)月休4天(可以連休)3.免費(fèi)提供食宿，床上用品公司提供，拎包入住，4.底薪+提成+包吃住，工資提成每十天一結(jié)、5.簽署勞動(dòng)合同，待遇都是寫進(jìn)勞動(dòng)合同的，保障員工利益成功源于一份信任

廈門·湖里區(qū)·禾山

潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資福利：1、無責(zé)任底薪3000-4000，底薪按季度進(jìn)行浮動(dòng)+業(yè)績獎(jiǎng)金平均工資10k-30k工齡獎(jiǎng)兩次年終獎(jiǎng)入職繳納五險(xiǎn)2、公司提供醫(yī)社保（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育）；3、日常工作時(shí)間：9:00-12:0013:30-18:00，幾4、轉(zhuǎn)正之后即享受帶薪年假5天，司齡每增加1年，年假增加1天；5、通暢公平的升遷通道，完善的職業(yè)規(guī)劃：管理通道：專員--組長--主管--副經(jīng)理--經(jīng)理；專業(yè)通道：專員——主任——資深主任——高級(jí)主任。6、每年評(píng)選優(yōu)秀的員工，有額外的旅游+年假獎(jiǎng)勵(lì)；7、不定期舉辦慶生，聯(lián)誼，旅游，聚餐等活動(dòng)；8、提供系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機(jī)會(huì)，有無經(jīng)驗(yàn)都無需擔(dān)心。二、崗位職責(zé)：1、根據(jù)銀行、金融機(jī)構(gòu)等委托方對(duì)不良資產(chǎn)的管控要求，對(duì)未能正?；鼗\的銀行資金進(jìn)行調(diào)查和分析，確定催繳方案；2、以電話、信函、約訪等方式與債務(wù)人進(jìn)行還款要求和計(jì)劃的溝通談判，加速債權(quán)的回收；3、持續(xù)跟蹤債務(wù)人的還款行動(dòng)，及時(shí)調(diào)整催繳方案，有效管控不良資產(chǎn)的回收目標(biāo)；4、根據(jù)銀行、金融機(jī)構(gòu)等委托方的要求記錄催繳過程，為不良資產(chǎn)的后續(xù)處置步驟提供必要的依據(jù)。三、任職要求：中專及以上學(xué)歷，溝通談判能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的協(xié)調(diào)能力及抗壓能力，性格積極主動(dòng)，樂觀向上，富有激情，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，熟悉電腦操作。優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬條

廈門·湖里區(qū)·禾山

蔡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作時(shí)間:公司直聘無任何押金費(fèi)用要求:形象氣質(zhì)佳，有無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可(無經(jīng)驗(yàn)公司提供崗前學(xué)習(xí))1.無不良嗜好有責(zé)任心2.上班時(shí)間;8小時(shí)月休4天(可以連休)3.免費(fèi)提供食宿，床上用品公司提供，拎包入住，4.底薪+提成+包吃住，工資提成每十天一結(jié)、5.簽署勞動(dòng)合同，待遇都是寫進(jìn)勞動(dòng)合同的，保障員工利益成功源于一份信任

廈門·湖里區(qū)·禾山

潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一，崗位要求項(xiàng)如下：產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目：信用卡類、消費(fèi)金融類、汽車金融類，具體面談1，年紀(jì)不低于28歲，大專學(xué)歷2，有行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，三年以上催收經(jīng)驗(yàn)，三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.3，前期個(gè)人工作穩(wěn)定性好。二，崗位職簡要：1.受銀行委托，對(duì)案件的調(diào)查與調(diào)節(jié)。2.與債務(wù)人及其家人進(jìn)行溝通，指引債務(wù)人正確的還款方式；3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)情況，制定相應(yīng)的催收策略、流程及制度規(guī)范，完善催收體系，制定催收效果的達(dá)成。4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不斷完善內(nèi)部管理制度、學(xué)習(xí)考核制度、培訓(xùn)提升制度、建立定期的例會(huì)制度，對(duì)存在的問題進(jìn)行總結(jié)。6.有優(yōu)良的帳款催收技巧及團(tuán)隊(duì)業(yè)績提升能力，能獨(dú)立主導(dǎo)催收技巧培訓(xùn)；工作積極主動(dòng)，溝通、協(xié)調(diào)力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，工作細(xì)心認(rèn)真，有責(zé)任感，積極主動(dòng)具有職業(yè)精神和出色的執(zhí)行、推動(dòng)力。.

廈門·湖里區(qū)·禾山

蔡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

長期招聘/帖子在就還有招1，計(jì)件，一般一天300-5002，需自有設(shè)備，樓梯必備/或者無經(jīng)驗(yàn)者自購設(shè)備，免費(fèi)培訓(xùn)2天后即可上崗，（或公司提供工具，不做時(shí)退）3，有車或者無車愿意島內(nèi)外跑

廈門·湖里區(qū)·禾山

先生

立即聯(lián)系

【薪資及待遇】1：小時(shí)工基礎(chǔ)工資28/小時(shí)加班績效全勤優(yōu)秀員工500，表現(xiàn)好加上各種補(bǔ)貼，綜合工資7500-9500上六休一2：招聘年齡16-54歲，身體健康，男女不限，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，體檢免費(fèi)3：住宿及其他情況:4~6人間，免費(fèi)工作餐三餐，空調(diào)，洗浴，獨(dú)立衛(wèi)浴齊全，水電費(fèi)均攤。4:工作內(nèi)容及工作時(shí)間:早8晚8每天工作10小時(shí)（早上跟中午各1小時(shí)吃飯時(shí)間）；主要生產(chǎn)新能源汽車零配件、汽車內(nèi)飾、汽車大燈等等，電子零配件無須經(jīng)驗(yàn)，簡單易操作.5：招聘崗位：普工，操作工等基礎(chǔ)崗位（沒做過的不用擔(dān)心，老員工手把手教一下就會(huì)了）工作地點(diǎn)總廠在江蘇無錫6:廠區(qū)統(tǒng)一安排面試需帶自己的隨身物品和行李+身份證件+四大銀行卡任意一張即可，不限地區(qū)（提供卡號(hào)也行）當(dāng)天安排住宿及入職7:每月10號(hào)發(fā)薪；離職需提前15天打辭職報(bào)告，工資正常發(fā)放。

廈門·湖里區(qū)·禾山

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

熱愛銷售，挑戰(zhàn)高薪！負(fù)責(zé)開拓并維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶溝通合作機(jī)會(huì)，了解旅游需求！具備良好的地推銷售技巧，把握客戶需求！

廈門·湖里區(qū)·禾山

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系