商戶開發：通過電話、陌拜等方式，拓展本地餐飲商戶，推動其入駐京東外賣平臺，完成簽約及上線流程。客情維護：與已合作商戶保持長期穩定關系，提供運營建議（如活動策劃、菜單優化等），提升商戶訂單量。市場分析：調研商圈競爭情況，制定針對性推廣策略，挖掘潛在優質商戶。目標達成：執行公司銷售政策，完成月度/季度業績指標。跨部門協作：與運營、客服團隊配合，解決商戶問題，提升平臺滿意度。

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劉女士

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商戶開發：通過電話、陌拜等方式，拓展本地餐飲商戶，推動其入駐京東外賣平臺，完成簽約及上線流程。客情維護：與已合作商戶保持長期穩定關系，提供運營建議（如活動策劃、菜單優化等），提升商戶訂單量。市場分析：調研商圈競爭情況，制定針對性推廣策略，挖掘潛在優質商戶。目標達成：執行公司銷售政策，完成月度/季度業績指標。跨部門協作：與運營、客服團隊配合，解決商戶問題，提升平臺滿意度。

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大量招小工至少60～100人，年齡：18周歲以上，女工55歲，男工60歲，每天晚上只做兩個小時左右，可干幾個月（每小時75元《可做兼職》、包晚上吃、包住，價格好的批爆）。8月10號左右開工，（干活內容：負責用袋子裝碎石子+車運走）。有意者聯系，要來證件上傳公司統計人員、計劃保險與住宿位。《必須要有最近的體檢報告》。今天開始報名

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8月9日 07:31

賈女士

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崗位職責：1、負責接送，廣元區縣和周邊；2、負責公司車輛保養、維修和清潔工作；3、協助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理；任職資格：1、無不良駕駛記錄，具有較強的安全意識；2、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強。

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劉女士

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服務內容：主要負責每日三餐、打掃衛生不需要每天，家里面積不大，主要協助照顧7個月的寶寶薪資待遇：“包吃住，月薪面議，每月休4天”要求：“年齡50歲以下，身體健康，有育兒經驗優先，性格溫和耐心”

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李女士

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崗位職責：1.完成個人銷售任務2.做好貨場、貨品的陳列及其他店務工作3.完成上級其他安排工作任職要求：1.學歷：高中(中專)及以上學歷（經驗優秀者可放寬學歷）2.年齡：18-35歲3.有銷售經驗優先薪資待遇：薪資：4000-8000晉升：半年一次晉升，晉升路徑：實習導購-初級導購-中級導購-高級導購-店助-店長-督導-主管其他福利：社保、節假日福利、新員工保底、帶薪年假、生日福利等

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李女士

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【崗位職責】1.完成每月業績指標2.清晰了解貨品暢滯銷情況3.陳列及衛生細節維護4.清晰個人各項數據指標5.儀容儀表及行為規范符合標準6.高效完成店長安排的工作任務【任職要求】做過銷售類工作，形象氣質良好，性格外向活潑，。有責任心，有一定的抗壓能力，穩定性好。【工作福利】全勤獎+工齡獎+免費游學培訓+節假日三倍底薪+社保+年終獎勵【薪資待遇】9:00-21:30上二休一特殊情況可以連休2700+階梯提成2.5%-5%+目標完成獎勵+大單獎全年平均綜合薪資4000-7000

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先生

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