工廠直招全程不收取任何費用!重要備注：入職當天可以先去看車間，合適再辦理入職；較少做10天，辭職提前3-7天即可，離職當天結清所有工資1，新員工福利：入職獎勵4000，入職獎勵40002，新員工福利：入職，需提供付款截圖3，入職當天獎勵100-300元4，內部推薦500元/人【作業模式】：長白班。兩班倒，（自己選擇）早上８點開始上班，一天8-10個小時【吃住情況】：包吃住包3餐，標準的3菜一湯，4-6人公寓宿舍。【小時工待遇】：28-32元1小時，一天收入280-350元，技術崗位30元/時（每個月都有全勤獎、小組獎、績效獎等）【正式工待遇】：底薪3200元按照國家勞動發算工資（加上入職獎勵折算小時工28/小時）+加班費+全勤績效+五險一金【年齡要求】：16-45歲,無大紋身，無案底【工期時間】:8:00~12:00,13:00~17:00,18:00~20.00可做臨時，可做長期【工作內容】：1、產品的組裝、檢測、包裝、插件、品質、測試、物料、等崗位2、無需經驗；生手熟手均可；生手進廠后有老員工帶。【鄭重聲明】：廠區直招，，如有發現有，請面試人員積極舉報當場獎勵500元現金

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賴先生

實名企業

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創業項目合伙人（私域團隊長）——高底薪+高分成+資源扶持，一起打造可復制的私域增長模式一、我們需要什么樣的人？1、你不是來“打工”的，而是來共同創業的！2、如果你曾從0-1搭建過可規模化復利的私域項目（比如分銷體系、會員裂變、社群變現）；3、如果你擅長設計“帶模式”的私域打法（比如微商團隊、快團團團長、知識付費IP）；4、如果你不止會執行，還能帶團隊拿結果，讓GMV持續增長——你就是我們要找的合伙人！二、任職要求（不符合勿擾）1、3年+私域操盤經驗，有從0到1的成功案例（例如：私域GMV月均10萬+，或帶過50+人團隊）；2、精通“帶模式”的私域玩法（分銷、會員制、社群轉化）；3、創業心態，愿意Allin，能承受短期壓力，追求長期收益。三、加分項（符合任意1條，優先合作）1、有高變現私域項目經驗或現階段正在運營（如微商團隊、知識付費社群、團購團長）；2、在保險、教育、醫美、奢侈品等高客單行業做過私域轉化；3、熟悉短視頻/直播引流到私域的全鏈路打法。

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張先生

實名企業

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崗位職責：1、負責亞馬遜新店鋪的搭建及運營，負責公司電源產品類目運營推廣；2、負責制定亞馬遜平臺所負責電源品類（如旅充/桌充、排插等）銷售目標與營銷策略，并進行目標分解，高效完成銷售及廣告目標；3、規劃品類運營策略，確保品類穩健發展；定期對品類銷售數據進行分析，研究當地市場競爭對手，不斷探索優化品類運營策略，并提出合理化的改進措施并執行落地；4、負責店鋪的產品分析（商品定價、確定主推商品、分析銷售情況）、產品銷售（商品上架、商品銷售、配合推廣促銷）、產品促銷（策劃活動方案、執行促銷活動、協助促銷宣傳）；5、確保安全合規運營，及時處理各類賬號問題，保證賬戶安全；關注平臺及本地化市場政策變動，及時給出調整預案，規避風險；任職要求：1、大專及以上學歷，英語四級及以上水平，有良好的商務溝通能力，口語及聽力良好； 2、3年以上亞馬遜運營電源品類經驗，有帶團隊或者新人經驗優先；3、熟練掌握亞馬遜平臺的各項規則、店鋪運營的各項流程，白帽打法具備較強運營體系和思維（有打造過BS爆款鏈接運營經驗優先）；4、具備較強的邏輯處理能力、數據分析能力、風險意識與賬號危機處理能力，熟悉站內外推廣，善于從平臺及競品數據中發掘產品及運營問題，制定高效可行的競爭銷售的策略；5、溝通能力強,有較強的跨部門協調整合資源能力；有自驅力、高度責任心，能承受壓力，對電子商務有興趣和激情。薪酬福利：1、保險保障：入職即繳納五險一金（一檔），簽訂勞動合同；2、工作時間：周末雙休、五天八小時制，冬季作息（10月-次年4月）9:00-12:3013:30-18:00；夏季作息（5月-9月）9:00-12:3014:00-18:30；3、假期機制：享受國家規定的法定假日、年假、婚假、產假及其他假期；傳統節日福利等；4、培訓機制：根據每位員工的優點及綜合能力，讓每位員工人盡其才。完善的晉升機制和調薪機制。企業管理透明化，提供公平公正的平臺，讓每位員工的縱向競爭公開化、公平化；辦公地址：深圳市龍崗區坂田街道潤昌工業園A棟一層。（地鐵雪象站C口步行5分鐘）

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劉女士

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崗位職責：1、負責亞馬遜新店鋪的搭建及運營，負責公司電源產品類目運營推廣；2、負責制定亞馬遜平臺所負責電源品類（如旅充/桌充、排插等）銷售目標與營銷策略，并進行目標分解，高效完成銷售及廣告目標；3、規劃品類運營策略，確保品類穩健發展；定期對品類銷售數據進行分析，研究當地市場競爭對手，不斷探索優化品類運營策略，并提出合理化的改進措施并執行落地；4、負責店鋪的產品分析（商品定價、確定主推商品、分析銷售情況）、產品銷售（商品上架、商品銷售、配合推廣促銷）、產品促銷（策劃活動方案、執行促銷活動、協助促銷宣傳）；5、確保安全合規運營，及時處理各類賬號問題，保證賬戶安全；關注平臺及本地化市場政策變動，及時給出調整預案，規避風險；任職要求：1、大專及以上學歷，英語四級及以上水平，有良好的商務溝通能力，口語及聽力良好； 2、3年以上亞馬遜運營電源品類經驗，有帶團隊或者新人經驗優先；3、熟練掌握亞馬遜平臺的各項規則、店鋪運營的各項流程，白帽打法具備較強運營體系和思維（有打造過BS爆款鏈接運營經驗優先）；4、具備較強的邏輯處理能力、數據分析能力、風險意識與賬號危機處理能力，熟悉站內外推廣，善于從平臺及競品數據中發掘產品及運營問題，制定高效可行的競爭銷售的策略；5、溝通能力強,有較強的跨部門協調整合資源能力；有自驅力、高度責任心，能承受壓力，對電子商務有興趣和激情。薪酬福利：1、保險保障：入職即繳納五險一金（一檔），簽訂勞動合同；2、工作時間：周末雙休、五天八小時制，冬季作息（10月-次年4月）9:00-12:3013:30-18:00；夏季作息（5月-9月）9:00-12:3014:00-18:30；3、假期機制：享受國家規定的法定假日、年假、婚假、產假及其他假期；傳統節日福利等；4、培訓機制：根據每位員工的優點及綜合能力，讓每位員工人盡其才。完善的晉升機制和調薪機制。企業管理透明化，提供公平公正的平臺，讓每位員工的縱向競爭公開化、公平化；辦公地址：深圳市龍崗區坂田街道潤昌工業園A棟一層。（地鐵雪象站C口步行5分鐘）

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劉女士

實名企業

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??【為什么選叮咚？】????收入明牌·多勞多得?????基礎底薪+階梯計件提成??（單量越多單價越高）???人均月收入：8000-12000元??（提成上不封頂）?全勤獎500元+話補200元+餐補25元/天+??冬季/高溫補貼??（實測老騎手月入1.5W+）??時間自由·靈活排班???早班/午班/晚班??自選時段???全職每日8小時|兼職4小時起???就近分配站點??（上班離家近！）??福利保障·入職無憂???免費配全套裝備：工服/頭盔/保溫箱???帶薪培訓??+意外險+節日禮包?老騎手1對1帶教，新手3天速上崗?晉升通道開放：??騎手→組長→站長??（年薪20W+）

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朱女士

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急招！電商運營助理（零基礎可學），年齡18周歲-25周歲職位亮點：無經驗要求！帶薪培訓，快速入門電商運營！工作內容：1.基礎操作：協助商品上架、信息維護、圖片處理等。2.數據協助：收集、整理銷售、流量等基礎數據報表。3.日常支持：處理簡單訂單、跟進物流、回復基礎客服咨詢。4.內容輔助：協助編輯商品文案、參與活動素材準備。5.學習成長：在指導下接觸推廣、活動策劃等核心運營環節。我們希望你：加入我們跨境電商行業1.學歷不限，對電商感興趣，渴望學習！2.認真細致，責任心強，有良好的溝通能力。3.熟練使用電腦及辦公軟件（Word,Excel）。4.能承受一定工作壓力，積極主動，有團隊精神。應屆畢業生或轉行者優先！【崗位待遇和福利】1、薪資：5000-8000加店鋪提成2、工作時間：10：00-19:00，雙休18周歲-30周歲3、放假：法定節假日正常放假，每年5天帶薪年假4、公司提供宿舍（空調，洗衣機）系統培訓，導師帶教，快速掌握電商技能！彈性工作，年輕有活力的團隊氛圍都是蛋蛋后很好相處！表現優異者提供清晰的晉升發展通道！急招！渴望學習、踏實肯干的你，快來投遞簡歷，開啟電商之旅！

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劉女士

實名企業

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創業項目合伙人（私域團隊長）——高底薪+高分成+資源扶持，一起打造可復制的私域增長模式一、我們需要什么樣的人？1、你不是來“打工”的，而是來共同創業的！2、如果你曾從0-1搭建過可規模化復利的私域項目（比如分銷體系、會員裂變、社群變現）；3、如果你擅長設計“帶模式”的私域打法（比如微商團隊、快團團團長、知識付費IP）；4、如果你不止會執行，還能帶團隊拿結果，讓GMV持續增長——你就是我們要找的合伙人！二、任職要求（不符合勿擾）1、3年+私域操盤經驗，有從0到1的成功案例（例如：私域GMV月均10萬+，或帶過50+人團隊）；2、精通“帶模式”的私域玩法（分銷、會員制、社群轉化）；3、創業心態，愿意Allin，能承受短期壓力，追求長期收益。三、加分項（符合任意1條，優先合作）1、有高變現私域項目經驗或現階段正在運營（如微商團隊、知識付費社群、團購團長）；2、在保險、教育、醫美、奢侈品等高客單行業做過私域轉化；3、熟悉短視頻/直播引流到私域的全鏈路打法。

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張先生

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1、工作時間：10:00-19:00,2.薪資待遇：底薪＋最高20提成＋績效獎金＋五險一金；3、員工培訓：入職培訓，專業技能培訓，包括產品培訓和必要的營銷技巧等；公司注重內部培訓機會，不斷提升員工的專業知識與技能；4、晉升：提供具有競爭力的晉升空間和階梯式薪酬體系，工作優秀者可以建立自己的團隊（鼓勵多勞多得，共同奮進）;5、提供微波爐，冰箱，方便自帶餐；6、舒適的辦公環境，人性化的管理模式，團隊全為年輕人，工作氛圍融洽；7、假期福利：享受國家規定的法定節假日；逢春節、端午節、中秋節等節日，公司發放節日紅包或禮品；且滿一年享有帶薪年假；8.底薪5000到7000加店鋪運營提成包吃包住周末雙休

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曹先生

實名企業

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工作內容通過招聘軟件篩選符合條件的工作求職者熟練介紹相關工作內容，工作待遇，工作時間等，及時維護入職意向資源。要求:普通話流利，無結巴，方言口音不重。年齡，18-45歲。身體健康無任何疾病。敢于挑戰高薪工資，有賺錢欲望，聽從安排，服從管理，有責任心，上進心。接受小白無經驗

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潘女士

實名企業

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工作職責：1.負責跨境店鋪賬號的銷售和管理；2.銷售市場調查/分析、制定銷售策略，達成銷售業績；3.搜集產品問題回饋，反應給公司相應部門，配合完成產品的改進和品質的改善，增強店鋪品牌的知名度與美譽度；4.負責產品上架、編輯和優化Listing、圖片優化、站內廣告推廣；5.處理客服郵件、跟單、差評處理等工作；6.每月統計銷售數據庫等，及時調整銷售策略，保持較好的產品轉化率和店鋪的安全；7.，上級交辦的臨時事項任職要求：1.大專及以上學歷2.工作積極主動、有責任心，有良好的溝通能力，學習能力；3.有團隊合作精神，能承受一定的壓力，有開拓創新精神；4.愛敬業、有責任心、思維敏捷、堅持原則；5.18—-25歲可接受小白！！！福利待遇：1.社會保險：公司有購買社保（養老保險、工傷保險、失業保險、醫療保險、生育保險）2.無責5k＋提成月綜合8k+包吃包住交通方便

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戚先生

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技能要求：CET6TEM4/8，英語口語流利、發音標準，英語相關專業。崗位職責：1、教授3-12歲少兒英語課程，2、按照教學規劃完成教學任務，3、積極參與教研活動，提升教學質量；4、負責教具、教室硬件維護和教室環創工作；5、積極和家長溝通學員情況，課后跟進學員作業完成情況，做好家校互動。崗位要求：1、喜歡孩子，有愛心、耐心、親和力，愿意投身幼兒教育行業；2、熱情、陽光、有活力，積極向上、傳遞正能量；3、責任心強，好學上進，性格開朗，善于溝通；4、一經錄用，培訓上崗，公司提供完善的培訓和晉升機制；5、有行業教學經驗者優先。交通便利：1、地鐵直達：4號線長湖地鐵站D出口（龍華線），2、公交站臺：長湖頭村、悅心碧瀾路口。

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韓女士

實名企業

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崗位職責：-獨立負責小組產品線拓展及規劃，具備良好的選品能力，及時推進新品開發進度；-需要運營產品，具備打造明星產品能力；對垂直類目運營打法策略有獨立見解：有清晰的類目占坑計劃及關鍵詞占坑計劃；負責小組產品站內外推廣計劃審核，及時復盤推廣效果-小組周數據匯總分析，月產品數據及優化工作整合分析，廣告數據等；能不斷優化數據處理和分析維度；-定期統計、分析銷售及庫存數據，審核采購出貨，保持較好的庫存周轉率和庫存量的安全；-準確分析財務報表數據變化原因及存在問題，準確預估財務數據，把握產品的健康度并落實優化方案；-積極協助管理賬號，保障賬號各項指標的健康安全，熟悉平臺規則，規避賬號被封，侵權，受限等情況發生；-負責團隊目標分解，績效考核，合理安排人員需求配置；-幫助制定標準作業流程并跟蹤執行，制定工作匯報內容及形式，能夠對團隊成員進行工作安排及培訓指導；-建設團隊，參與招聘，獨立完成新人試用期考核評估。任職要求-有兩年及以上亞馬遜運營工作經驗，帶過團隊或者參與新人培訓過程-有良好的溝通能力和團隊協調能力，善于進行團隊激勵，具有強烈的團隊合作和創新精神-工作敬業、誠懇；性格要求沉穩，善于傾聽，有同理心，積極樂觀-有較強的數據分析能力.善于從平臺及競品數據中發掘問題.明確運營策略-學習能力強，頭腦靈活，對工作充滿激情，能夠承受一定的工作壓力，工作計劃性和獨立性強-樂于分享自己的經驗，指導培訓新人的成長。

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李女士

實名企業

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崗位職責：1.負責店鋪日常維護，產品上架，更新，優化文案等工作。2.協助運營統計市場信息，分析市場趨勢，調整運營策略。3.協助運營進行廣告投放，數據整理和分析，產品資料整理等工作4.協助解決并回復客戶的售前售后問題。5.根據平臺規則和要求，處理日常發貨事宜。6.完成領導交代的其他任務。福利待遇：1.薪資：底薪5000+店鋪提成+五險+年終獎金+提供吃住2.工作時間：上午10：-12：00下午13：30-19：00，朝九晚六，后續會轉雙休），無加班文化，非特殊情況不加班。3.入職繳納社保、帶薪培訓、享受國家法定節假日、帶薪休假、不定期團建。

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戚先生

實名企業

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技能要求：CET6TEM4/8，英語口語流利、發音標準，英語相關專業。崗位職責：1、教授3-12歲少兒英語課程，2、按照教學規劃完成教學任務，3、積極參與教研活動，提升教學質量；4、負責教具、教室硬件維護和教室環創工作；5、積極和家長溝通學員情況，課后跟進學員作業完成情況，做好家校互動。崗位要求：1、喜歡孩子，有愛心、耐心、親和力，愿意投身幼兒教育行業；2、熱情、陽光、有活力，積極向上、傳遞正能量；3、責任心強，好學上進，性格開朗，善于溝通；4、一經錄用，培訓上崗，公司提供完善的培訓和晉升機制；5、有行業教學經驗者優先。交通便利：1、地鐵直達：4號線長湖地鐵站D出口（龍華線），2、公交站臺：長湖頭村、悅心碧瀾路口。

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韓女士

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技能要求：CET6TEM4/8，英語口語流利、發音標準，英語相關專業。崗位職責：1、教授3-12歲少兒英語課程，2、按照教學規劃完成教學任務，3、積極參與教研活動，提升教學質量；4、負責教具、教室硬件維護和教室環創工作；5、積極和家長溝通學員情況，課后跟進學員作業完成情況，做好家校互動。崗位要求：1、喜歡孩子，有愛心、耐心、親和力，愿意投身幼兒教育行業；2、熱情、陽光、有活力，積極向上、傳遞正能量；3、責任心強，好學上進，性格開朗，善于溝通；4、一經錄用，培訓上崗，公司提供完善的培訓和晉升機制；5、有行業教學經驗者優先。交通便利：1、地鐵直達：4號線長湖地鐵站D出口（龍華線），2、公交站臺：長湖頭村、悅心碧瀾路口。

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韓女士

實名企業

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公司主營業務:歐美專線，海空運輸，海外倉倉配服務。高提成，公司業務為新拓市場，業績完成容易。【崗位優勢】1.線下拜訪客戶轉化率高達87%。2.個人拓展客戶成交30%提成。3.業務模式新穎創新效率高。4.公司擴張崗位晉升空間大。【任職要求】1.具備良好的溝通表達能力，樂于學習，性格較好；2.有過銷售工作經驗優先、思維活躍、口語表述清晰的無經驗者也可；3.電銷、掃樓、陌拜為主要拓客形式；4.良好的人際溝通與團隊合作能力；5.具有高度的敬業精神、工作責任感和一定的抗壓能力。【崗位職責】1.負責國際貨物運輸業務的銷售工作；2.與顧客有效溝通并提供服務咨詢、價格咨詢、國際物流服務解決方案等定期拜訪客戶與客戶保持長期穩定的良好合作關系；3.利用公司平臺優勢和渠道優勢，自主利用平臺，主動通過網絡、電話、網站，會展等營銷方法，面向跨境電商賣家推廣我司國際物流服務合理利用和維護公司客戶資源，通過各種途徑開發新客戶，進行產品的宣傳和銷售，開發潛在客戶(跨境電商企業、外貿公司、進出口工廠、同行)；4.準確把握客戶需求，為客戶提供合適的電商物流的整體營銷解決方案，完成客戶詢盤、報價、簽訂合同等事宜，根完成個人及團隊銷售目標；5.定期維護客戶關系；6.完成領導安排排的其他事務。【薪資待遇】福利待遇優，辦公環境優，晉升通暢1、薪資結構:底薪+績效+高提成+其他；2、關于規劃:體系完善的入職培訓、專業實操帶薪培訓及職業生涯規劃等；3、關于作息:大小周制，朝九晚六點半，享法定節假日；4、關于福利:節日福利、團建活動、5、關于環境:人性化管理、辦公環境舒適、交通便利；歡迎有能力、敢于挑戰的伙伴們加入!

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陳先生

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