1.負責社交用戶增長，制定裂變激勵及漏斗優化策略2.拓展抖音/小紅書等渠道，開展異業合作精準引流，策劃主題活動提升留存，搭建分層運營體系，優化合規運營。3.要求熟悉社交產品冷啟動，具備風控經驗。

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3月28日 08:15

楊先生

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【東田微】招聘長期工?兩班倒男女不限，最好是有看過顯微鏡或進過工廠的工作經驗18～40周歲，可以預支工資包工作餐，有飯卡?主要產品：攝像頭安防，汽車雷達等。主要崗位：主要是坐班看顯微鏡崗位，操作機臺，質檢等其他崗位。薪資結構：模式一：18元/H+300飯卡（特殊部門看顯微鏡+1/小時）模式二：20元/H（16+4，包含餐補及其他補貼，月底在職補，飯卡）綜合工資5000～6000/月工作時間：8：00～20：00（有時候會加班）中午下午都有休息45分鐘左右吃住情況：有，住宿4人間，出勤滿7天，充值飯卡300元面試要求：需攜帶本人身份證原件，需提供支付寶無犯罪記錄證明，會查看是否有大面積紋身，最好是有工廠工作經驗，試崗通過率會高一些。福利：住宿4人間，不用體檢，上班可以帶手機可預支工資，廠內住宿，廠內食堂。工資發放：每個月30～31號月底，發上個月工資。注意*：面試時間：10：00～11：30，13：00～14：00（過時不接待）

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6月13日 11:25

蔣先生

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東田微電子廠漲工資了，高工價：2/3日（正月初六）開年大招#昌北電子廠大量招聘長期工#長白班兩班倒都可安排#不體檢、入職次日發放飯卡坐班，男女不限，16-45周歲，穿無塵服，4人間#薪資待遇（崗位可選）①鏡檢員兩班倒崗位：22元/小時（17元包含餐補以及所有津貼+5元穩崗補貼）月薪:6500-7000元：入職做滿三個月后享受純工價待遇19元小時工②操作員：21元/小時（17元包含餐補以及所有津貼+4元穩崗補貼）月薪：6300-6800元/月：入職做滿三個月后享受純工價待遇18元小時工注：穩崗補貼次月月底在職發放，面試要求：需攜帶本人身份證原件或者復印件，電子身份證不能面試面試時間：周一至周日9:00-11:0013:30-16:00

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4月1日 00:02

敖女士

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【同興達】今天正常面試，招聘要求:16-40周歲男女不限，嚴查虛假流水【模式一】：17元/小時+2元/小時穩崗補貼（次月月底在職發放上月補貼，含崗位津貼，)+300元/月餐補，【模式二】1～3個月17-19.5元/小時4～6個月18-20.5元/小時7個月起19-21.5元/小時崗位津貼最高900（具體根據崗位工作表現)+餐補300元/月，。工齡6-12個月技能津貼300元/月；工齡12個月以上，技能津貼500元/月。綜合工資5000-6500住宿：6-8人間，水電平攤，發飯卡，，23周歲及以下查流水，要認識26個字母、文字，離職次數跨月即可，不卡紋身不查染發，）。面試時間：9:00-17:00

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7月13日 08:09

劉先生

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工作內容輕松有人教簡單易上手工作要求16-45歲，不限要求工作時間8-8，長白班，崗位自選薪資福利五險一金，全勤獎，績效補貼，超產獎一個月綜合6500-8000—————————-

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4月30日 10:55

先生

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同興達，漲工資了（工齡6-12個月技能津貼300元/月；工齡12個月以上，技能津貼500元/月），今天大量招聘！男女不限！【模式一】：17元/小時+2元/小時穩崗補貼（次月月底在職發放上月補貼，含崗位津貼)+300元/月餐補【模式二】：第1～3個月17元/小時，第4～6個月18元/小時，第7個月起19元/小時+崗位津貼（具體根據崗位及工作表現評定)+餐補300元/月男女不限，16-40周歲；23周歲以下需要查流水；面試需攜帶身份證原件，未帶身份證原件無法面試；住宿6-8人間，水電平攤，上班第二天找車間文員或車間班組長領飯卡。面試時間：9:00-16:00入職材料：三張身份證正反面復印件，2張一寸照片

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7月12日 17:34

王女士

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