泰州物流公司招聘招聘招聘:B2司機崗位職責:負責參與取派貨薪資待遇:-，薪資:8000-12000元，上不封頂，計件計重多勞多得。二，待遇:1.受享假期:月休四天，依法享法有定假，帶薪年假，婚假，陪產假等假期。2.速快晉升:提供完的善內部競聘轉崗機制，定期舉辦部內競聘管理。3.工齡獎金:滿一年獎金200元/月，2年400/月，3年及以上600元/月;公司每年還有年中和年終兩次獎金(按照工作表現考核機制)4.提供培訓:提供入職培訓，崗位技培能訓，管理能力培訓。5.工作地點:泰州全境電話:微信同號非誠勿擾

泰州·高港區

5月15日 17:30

徐先生

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5月18日 19:07

先生

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能連續做的優先【高港】招5.27-6.3號小工兼職數名，年齡18-45歲，主要負責現場協助打雜，工作輕松不累，不是體力活，時間10-18點或14-22點，工資一天144元(18/小時)，地址在高港愛琴海附近，有意者電話報名

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5月26日 15:43

孫先生

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崗位職責（手動掛鍍）：1.工藝設計與優化-負責手動掛鍍工藝流程的制定、改進及標準化，確保產品質量穩定。-根據產品材質（如金屬、塑料等）和鍍層要求（鍍鋅、鍍鎳、鍍鉻等），設計掛具方案及電鍍參數。2.生產操作與監控-指導操作人員完成手動掛鍍、前處理（除油、酸洗）、后處理（鈍化、烘干）等工序。-現場監控電鍍液成分（pH值、溫度、濃度等），定期分析并調整槽液參數。3.質量管理-解決電鍍過程中的質量問題（如起泡、漏鍍、粗糙等），制定糾正預防措施。-配合質檢部門完成鍍層厚度、附著力、耐腐蝕性等性能測試。4.設備與成本管理-維護電鍍槽、整流器、掛具等設備，提出改進建議以提升效率。-控制原材料損耗，優化成本，降低廢品率。5.安全與環保-落實化學品（酸、堿、重金屬等）的安全使用及廢液處理規范，確保符合環保法規。-組織安全培訓，預防職業危害（如酸霧、觸電等）。---任職要求：1.教育背景大專及以上學歷，電化學、材料科學、化工、機械或相關專業優先。2.經驗要求3年以上手動掛鍍工藝經驗，熟悉五金、塑膠電鍍或裝飾性電鍍流程。熟練操作掛鍍設備，能獨立設計掛具及工裝夾具。3.技能要求掌握常見電鍍工藝（如鍍金、鍍鎳等）及故障排查方法。了解電鍍添加劑的作用及配比，熟悉鍍液分析方法（如赫爾槽試驗）。能閱讀機械圖紙，使用基礎辦公軟件。4.其他能力具備安全意識，熟悉ISO9001/14001體系及電鍍行業標準。責任心強，抗壓能力強，能適應車間環境，具備團隊管理和培訓能力者優先。

泰州·高港區

4月29日 15:35

先生

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