深圳市南山區招倒混凝土小工2-3名。吃苦耐勞優先(放料等)。年齡男55歲女50歲內，進場前必須。1、需包含但不限于以下幾項內容：內科常規檢查、胸透心肌酶檢測心電圖血壓空腹血糖；

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4月30日 09:10

先生

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深圳市南山區招倒混凝土小工2-3名。吃苦耐勞優先(放料等)。年齡男55歲女50歲內，。1、需包含但不限于以下幾項內容：內科常規檢查、胸透心肌酶檢測心電圖血壓空腹血糖；

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4月3日 10:47

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可就近安排上班，日結周結月結都出來啦，招聘假期工。周未兼職定外賣站，新人入職南山、福田、羅湖【可全職/周末兼職】寶安、龍華、龍崗【可就近安排上班】?薪:7500-15000/月（月休4天）指定站點免費用車指定站點免費送電動車每日預支工資，提供吃住車。

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劉站長

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美團自營無憂保潔招聘崗位要求:會普通話、識字、會用智能手機、會用手機導航、會騎電動車!!(無需經驗)工作內容:日常保潔、深度保潔工作地點:就近5公里內派單工作時間:上六休一，月休4天，主要工作時間以客戶下單上門時間為主。一天工作時間在6-8小時;年齡要求:20-50歲(以身份證上面的為準)薪資收入:時薪38-45每小時，第一個月有保底工資月綜合收入7500-12000元獎金激勵:好評獎勵、晚單獎勵、空跑單獎勵等等收入結算:每天到賬，每周三可提現注意:需要參加培訓為期3天的培訓:免費

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黃先生

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【工作類型】晚餐鐘點【工作時間】4.00-8.00【工作地址】南山錦隆花園【工資預算】40/小時雙休【工作內容】家里2人，有一條小狗不用打理，做飯，打掃衛生分區域【工作要求】50歲以下，愛干凈，做事麻利不計較，會煲湯，會做粵菜及客家菜。

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先生

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深圳市南山區招倒金剛砂地坪大工2名。吃苦耐勞優先。年齡55歲內。1、需包含但不限于以下幾項內容：內科常規檢查、胸透心肌酶檢測心電圖血壓空腹血糖；

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4月6日 14:37

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青春還在，夢想莫等待～加入優剪，成就夢想優剪又有新店開業啦，燙染專業店~高薪酬、穩客流、包住宿福利如下：1、提成42%~50%，平均月薪資：8500＋；2、月休4天、9天春節假；3、公司提供福利保障，每月10號準時發薪；4、免費技術培訓、加班補助、績效獎金、不定期團建活動；5、提供四條發展渠道，大平臺、多元發展：手藝人路線/導師路線/管理路線/創業路線；加歡迎人才加入用匠人之心締造美業新奇跡～

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閆先生

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【就近安排】【就近安排】【就近安排】【本公司承諾]此職位為小象項目招聘，不收費無套路，薪資準時發，面試通過當天試崗專人帶教，全市就近安排![崗位介紹]1.上架員:主要負責商品的正向、逆向上架，保障上架及時率和準確率，注重作業效率，收貨、分貨、上架。2.分揀員:分揀打包，完成訂單履約任務3.庫管:庫位管理，庫存治理果蔬加工:負責果蔬類的分裝，加工綜合薪資6k--7k[待遇)門店工作，男女不限，對員工全方位保障多勞多得，想掙錢全靠自己，可以晉升[任職要求]1、18-40周歲，男女不限學歷不限，對服務行業充滿熱情親和力強、性格開朗、吃苦耐勞、人品端正、做事認真、有較強的抗壓能力

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程先生

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需要烘焙師一名，工作八小時，月休四天，主要負責店鋪內，產品加工制作，無經驗可以學。要求肯吃苦，愛干凈，有上進心員工。基本工資加獎金加加班工資約4000-9000，多勞多得，包住宿。

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陳先生

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不收取任何押金，全市任何區域都能分配工當作，工資可一日一結，每日薪資300-500， 天可直接結算 八小時:300-500 周薪:2100-3500 月結:8000-13000 薪資可日結，周結，，月結!!! 提供公寓式住宿 有無經驗都可以入職，有人帶 有意向聯系我，24小時全天在線哦! 感興趣想進一步了解可以直接點擊“立即溝通(看清楚職位描述，再投簡歷)投遞一個簡歷或者交換一下微信，我會把具體的薪資待遇發給你回到頂頂你詳細介紹!

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王女士

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一、工作時間可選擇早班、晚班或其余工作時段二、崗位內容 1. 前廳服務：引導顧客入座、進行點單推薦、快速響應需求2. 后廚支持：負責食材預處理、壽司拼盤擺臺 3. 環境維護：做好用餐區清潔、餐具回收，具體面試定崗三、任職要求1. 性格樂觀開朗，善于與人溝通，親和力強，做事積極主動，有服務行業經驗優先2. 時間固定能穩定出勤，可適應餐飲繁忙期工作3. 兼職需23歲以上四、福利待遇? 時薪23元/小時，法定節假日出勤享3薪? 每月工時超165.36小時，超出部分薪資按1.5倍時薪結算五、工作地點可選區域福田區：卓悅中心店、皇庭廣場店、KKONE店、卓悅匯店、iN城市廣場店、福田卓悅Intowm店龍華區：壹方天地店、天虹龍華店南山區：南山海岸城店寶安區：海雅繽紛城店龍崗區：cocopark雅寶店

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劉女士

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行政專員是每個公司所必須具備的崗位，協助行政經理完成公司行政事務性工作及部門內部日常事務工作，若不設行政專員，則行政助理則承擔其位置，二者人數合計不得低于2人。協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃；協助審核、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理；協助高級管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務；協助承辦公司相關法律事務；參與公司績效管理、考勤、采購事務等工作；公司經營事務的管理和執行工作

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林先生

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