崗位職責：1.市場拓展與渠道開發-負責新區域/新渠道美容院線、跨境渠道等的開發與談判，達成開發目標。-挖掘潛在代理商、分銷商資源，建立長期合作關系，推動渠道覆蓋率提升。2.客戶管理與維護-定期拜訪重點客戶，了解市場需求及反饋，提供產品培訓、促銷策略支持，提升客戶滿意度。-分析渠道銷售數據，協助店家提升產品轉化能力，解決終端動銷問題。任職要求：1、工作經驗-1-3年美容行業（護膚/醫美/個護等）或快消品行業市場開發經驗，熟悉美容院線、跨境渠道等合作模式者優先；-有成功開發區域代理商、分銷商或終端門店案例者優先。2、核心能力-市場拓展能力：具備敏銳的市場洞察力，能獨立完成渠道開發、談判及合同簽訂，有資源整合意識；-客戶管理能力：擅長客戶關系維護，能通過數據分析診斷銷售問題并提供針對性解決方案；

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5月22日 15:04

張先生

實名企業

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工作內容：負責公司內部衛生清潔，比較簡單。上班時間：早8：30到晚5：30。薪資待遇：2400-3000，具體面談。管一頓午飯。要求：工作有熱情，身體健康，男女不限，年齡55歲以內。

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4月21日 11:40

劉女士

實名企業

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青島市城陽區招消防水、中工小工。消防安裝。有登高證者聯系我。在青島城陽附近的聯系我。沒有證的不要打電話了。短工人走賬清。

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5月20日 08:01

先生

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【招聘】崗位：暖通設計師任職資格：專科及以上學歷，1-2年暖通設計工作經驗作息時間：8:00-17:00，單休（工作時間可彈性調整）薪酬福利：薪資面議，入職繳納五險工作地點：城陽區青島網谷匯智園(匯智橋路東50米)聯系電話：劉經理

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2月24日 13:49

先生

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看清能合作的打電話其余勿擾謝謝打電話了找小工做工地電工活輕快，工資才開始200熟練了260管住不管吃每天工作九個半小時加班六個小時一個工工資年底結清，八月十五結一部分其余每個月發生活費2000到3000元，要求年齡不能超過50歲。電話

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5月9日 08:01

范先生

實名

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看清能合作的打電話其余勿擾謝謝打電話了找小工做工地電工活輕快，工資才開始200熟練了260管住不管吃每天工作九個半小時加班六個小時一個工工資年底結清，八月十五結一部分其余每個月發生活費2000到3000元，要求年齡不能超過50歲。電話

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5月8日 18:46

范先生

實名

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看清能合作的打電話其余勿擾謝謝打電話了找小工做工地電工活輕快，工資才開始200熟練了260管住不管吃每天工作九個半小時加班六個小時一個工工資年底結清，八月十五結一部分其余每個月發生活費2000到3000元，要求年齡不能超過50歲。電話

青島·城陽區

5月8日 18:45

范先生

實名

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房產銷售顧問招聘簡章加入我們，共創財富未來！公司簡介本房地產經紀公司，是青島市高新區知名房地產綜合服務企業，深耕房產交易、租賃及咨詢服務多年，業務覆蓋新房、二手房、商鋪等領域。我們致力于為客戶提供專業高效的置業解決方案，并為員工打造廣闊的發展平臺！招聘崗位房產銷售顧問（7名）崗位職責1.負責客戶接待、房產咨詢及銷售服務；2.挖掘客戶需求，精準匹配房源信息；3.跟進客戶意向，促成交易并維護長期關系；4.參與市場調研，分析行業動態及競品信息；5.完成團隊銷售目標，提升個人及團隊業績。任職要求年齡18-50周歲，初中及以上學歷；熱愛銷售行業，有賺錢欲望，無經驗可免費培訓；性格開朗，溝通表達能力強，具備服務意識；能適應快節奏工作，抗壓能力佳；男女不限，歡迎應屆畢業生及轉行精英加入！福利待遇底薪+高額提成（行業領先，上不封頂）；免費提供員工宿舍（空調、獨立衛浴）；帶薪崗前培訓+定期技能提升課程；節日福利+團隊旅游+月度獎金；清晰的晉升通道：銷售顧問→主管→經理→合伙人！晉升空間-業績達標即可晉升管理層，享受團隊分紅；-優秀者可參與公司股權激勵計劃；-提供跨區域發展機會，助力職業成長！應聘方式面試地址：青島市高新區樂融路17號工作時間：周一至周六9:00-18:00（彈性排班）加入我們，你將獲得：高收入挑戰，薪資由你掌控；公平透明的晉升機制；溫暖互助的團隊氛圍；成就自我價值的舞臺！期待敢于拼搏的你，攜手共創輝煌！（注：本招聘長期有效，歡迎實地考察或電話咨詢！）

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3月28日 10:02

段先生

實名企業

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招聘兼職！工作內容簡單，工作時間自由選擇。工作長期穩定。需要打字速度快！！！工作內容:1.負責電商網站數據的處理和Excel表格的制作。2.進行基礎的PS操作，固定的操作方法，幾分鐘就可以學會。工作時間:每天需要到辦公室工作2-4小時，根據自己的空閑時間來選擇。按照小時計算工資。每周需要來辦公室4-5天，每月工作天數不低于16天。工作要求:1.仔細，認真，要把數據的細節處理好。這份工作仔細是最重要的。2.熟練操作電腦，對Excel表格要熟悉。

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3月1日 13:32

張先生

實名企業

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工作內容：市場業務專員的主要職責包括：-負責公司的招聘工作，包括招聘專員/助理，負責招聘流程和候選人跟進；-根據公司業務需求，制定有效的招聘計劃，確保招聘目標實現；-負責公司招聘渠道的維護和拓展，確保渠道的可靠性及有效性；-根據公司規定，負責招聘信息的發布和維護，確保信息的及時性和準確性；-負責公司招聘效果的評估和反饋，提供優化建議，以提升招聘效果；-協助公司其他部門進行招聘工作，以支持公司業務目標的實現。職位要求：-大專及以上學歷，具備一定的招聘經驗者和市場營銷等相關專業優先；-熟悉招聘流程，具備較強的溝通協調能力；-熟悉常用的招聘工具和平臺，如智聯招聘、前程無憂等；-具備數據分析和處理能力，能夠對招聘數據進行分析和優化；

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12月30日 12:10

尹女士

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