居家辦公，無(wú)需到公司面試或上班，時(shí)間自由，無(wú)論待業(yè)還是寶媽寶爸帶小孩，下班找兼職都可以來(lái)試試。工作內(nèi)容為電臺(tái)讀文主播全程不收取任何費(fèi)用，不需要投資，沒(méi)有違約金。工作輕松簡(jiǎn)單無(wú)壓力，新手小白當(dāng)天上崗，操作簡(jiǎn)單，不需要學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)時(shí)間要求：兼職全職均可，可自由轉(zhuǎn)換。時(shí)間你定人員要求：年齡18—35歲，不限城市，不限時(shí)間，居家遠(yuǎn)程辦公，線(xiàn)上兼職。注意：本工作無(wú)任何報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、入會(huì)費(fèi)、保證金等，完全免費(fèi)。ps：收費(fèi)的都是騙子

漯河·召陵區(qū)

3月27日 16:09

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘:會(huì)計(jì)2名（男女均可）從事會(huì)計(jì)工作5年以上，會(huì)做工業(yè)，商貿(mào)，服務(wù)業(yè)，建筑業(yè)以及高新企業(yè)一般納稅人帳，會(huì)處理全套賬，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心！上班時(shí)間：早8：00~12：00下午2：00~6：00周末雙休，節(jié)假日放假聯(lián)系電話(huà):（王總）

漯河·召陵區(qū)

6月4日 17:15

王女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

公司招聘（非中介），零費(fèi)用入職!面試當(dāng)天安排住宿，第二天即可報(bào)道上班!薪資待遇:1、長(zhǎng)期正式工:8500元以上，每月十號(hào)發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受五險(xiǎn)一金，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金，晉升空間等福利待遇;2、短期工:300-360一天，吃住都包。（一）上班時(shí)間(1）長(zhǎng)白班(2）每天上8-10小時(shí)(3）上午4小時(shí)：08:00-12:00(4）下午4小時(shí)：01:00-05:00(5）晚上2小時(shí)：06:00-08:00（二）工作環(huán)境(1）一人一張辦公桌。獨(dú)立崗位(2）坐著上班；穿個(gè)人服裝上班。(3）坐著上班，做事輕松簡(jiǎn)單，無(wú)污染．（四）伙食問(wèn)題1．住宿免費(fèi)；水電免費(fèi)；伙食免費(fèi)；(2）憑刷卡吃飯，自助餐形式。(3）有清淡粵菜食堂＋辣味湘菜食堂．有意者請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷！！可優(yōu)先安排

漯河·召陵區(qū)

6月7日 08:06

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廠(chǎng)區(qū)直招保底8600包吃住，拒絕中介黃牛中間商賺差價(jià)廠(chǎng)區(qū)基本情況：1、《薪資構(gòu)成》：白班28一小時(shí)，28×12＝336一天，夜班+20夜班補(bǔ)貼，一天356，每計(jì)12個(gè)小時(shí)薪資，月工時(shí)280-300，綜合薪資在9000-12000，第二月開(kāi)始有績(jī)效獎(jiǎng)500到2000平均到1500左右，可以拿一萬(wàn)多，一年13薪，年綜合薪資10萬(wàn)+2、工作時(shí)間：每個(gè)星期五，每八小時(shí)，除外都算加班時(shí)間(上五休二，加班自愿)：平時(shí)加班1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍3.招聘崗位：主要是像生產(chǎn)，組裝，，倉(cāng)管，操作機(jī)臺(tái)，質(zhì)檢，品檢，巡檢，包裝，貼簽，打包分揀，看小型全自動(dòng)機(jī)器這些二、【待遇福利】1、有超市，網(wǎng)咖，圖書(shū)館，籃球場(chǎng)，銀行，健身房等基礎(chǔ)設(shè)施齊全。2、住宿：包吃包住，宿舍4人間，獨(dú)立衛(wèi)生間，空調(diào)熱水器，洗衣機(jī)，wifi等。3、伙食：有米飯、面食，面條、饅頭、餃子、吃飽為止3、公司一年有四次晉升機(jī)會(huì)，可通過(guò)內(nèi)部考試晉升。4、長(zhǎng)白班，坐崗，崗位比較多，有經(jīng)驗(yàn)者可以自由選擇崗位。5、夫妻工可以憑借結(jié)婚證免費(fèi)申請(qǐng)夫妻房。【招聘要求】1、年齡：16周歲---54周歲（不）2、無(wú)傳染疾病，無(wú)不良嗜好。3、經(jīng)驗(yàn)不、學(xué)歷初中，能穩(wěn)定的。4、要求本人身份證原件5、工作地點(diǎn)：異地招聘在江蘇無(wú)錫市廠(chǎng)區(qū)直招、零費(fèi)用入職,面試當(dāng)安排住宿，第二即可報(bào)道上班!報(bào)銷(xiāo)路費(fèi),當(dāng)入職，不不，入穩(wěn)定人走賬清包吃包住，入職簽合同，有保障。

漯河·召陵區(qū)

2月13日 17:35

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廠(chǎng)區(qū)直招月保底8600+過(guò)年不回家獎(jiǎng)勵(lì)5000崗位：操作工、組裝、檢測(cè)。（沒(méi)做過(guò)的不用擔(dān)心，老員工手把手教一下就會(huì)了，工作輕松簡(jiǎn)單，主要做手機(jī)電腦零配件和太陽(yáng)能板的）公司總部在江蘇省無(wú)錫市新吳區(qū)，全國(guó)有114家分廠(chǎng)（準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，不拖欠不扣，0費(fèi)用入職，坐班，不穿無(wú)塵服）二、1、每天按照11個(gè)小時(shí)計(jì)算工時(shí)（月綜合工資9500左右）2、工資以打卡方式每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，打入工資卡。節(jié)假日或則周末提前發(fā)放。上六休一，每天八小時(shí)，加班兩小時(shí)，法定節(jié)假日放假。三、住宿：公司提供免費(fèi)住宿，男女宿舍都有，標(biāo)準(zhǔn)4-6人套間（獨(dú)立衛(wèi)生間）；配備空調(diào)、洗衣機(jī)、Wif、24小時(shí)熱水供應(yīng)；吃飯：入職當(dāng)天廠(chǎng)區(qū)提供飯卡，不用自己充錢(qián)吃飯，提供一日兩餐，米飯?zhí)撞汀⒚鏃l、水餃、饅頭、面包牛奶等，供員工自助選擇；保險(xiǎn)：公司繳納五險(xiǎn)一金；社保休假：?jiǎn)T工享受法定節(jié)假日；婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天；目前是總廠(chǎng)區(qū)江蘇無(wú)錫新吳區(qū)招工，可報(bào)銷(xiāo)路費(fèi)

漯河·召陵區(qū)

2月2日 14:58

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

企業(yè)直招，月保8000一個(gè)月管吃住廠(chǎng)區(qū)基本情況：主要生產(chǎn)新能源電器設(shè)備等新能源廠(chǎng)品，員工主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的，包裝、檢測(cè)、物料，生手熟手均可。福利待遇：1.外地人員需入職滿(mǎn)30天。2.企業(yè)包吃包住，當(dāng)天入職安排住宿3.無(wú)需經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷，生手進(jìn)廠(chǎng)有老員工帶4.長(zhǎng)期工企業(yè)繳納五險(xiǎn)一金、5.工作輕松不累，有站班坐班根據(jù)個(gè)人情況調(diào)換崗位6.員工宿舍：空調(diào)、洗衣機(jī)、wifi、單獨(dú)衛(wèi)生間、4人間上下鋪，宿舍干凈衛(wèi)生有條有序提供免費(fèi)夫妻房，水電費(fèi)宿舍平攤大約30-50元1.年齡16-50周歲，男女不限2.不卡紋身，煙疤不需要學(xué)歷文化【薪資構(gòu)成】白班28一小時(shí)，一天308，夜班28一小時(shí)，一天308，每天計(jì)11個(gè)小時(shí)，新人補(bǔ)貼3000，綜合薪資在10000以上！【工作時(shí)間】每個(gè)月15號(hào)發(fā)放薪資每周可以預(yù)支3-5百生活費(fèi)1.月休四天上六休一2.可申請(qǐng)長(zhǎng)白班、長(zhǎng)夜班，坐班為主3.上班時(shí)間8:00—20.00中午晚上吃飯休息各一個(gè)小時(shí)，每天10小時(shí)工作時(shí)間【招聘崗位】崗位的話(huà)主要是像生產(chǎn)，組裝，倉(cāng)管，操作機(jī)臺(tái)，質(zhì)檢，品檢，巡檢，包裝，貼簽，打包分揀，看小型全自動(dòng)機(jī)器這些，總部在浙江嘉善帶朋友或者介紹人在企業(yè)工作滿(mǎn)一個(gè)月有，有需要的抓緊報(bào)名！

漯河·召陵區(qū)

6月7日 14:56

馮女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：人事主管薪資：5000-6000元/月1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū)；5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系；8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。

漯河·召陵區(qū)

5月21日 13:48

田先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

28～40周歲食品企業(yè)三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)熟悉食品加工設(shè)備應(yīng)用維護(hù)具有飲料果凍生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【工作內(nèi)容】-全面負(fù)責(zé)車(chē)間的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施。-制定并執(zhí)行車(chē)間內(nèi)的生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)及安全規(guī)范，提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量。-管理和培訓(xùn)車(chē)間員工，建立高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，提高員工技能水平和工作效率。-監(jiān)控生產(chǎn)成本，通過(guò)優(yōu)化資源配置和技術(shù)改進(jìn)等方式降低成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。-協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的關(guān)系，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行，及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。-定期向公司管理層匯報(bào)生產(chǎn)狀況，提出改進(jìn)建議。【任職要求】-具備5年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。-熟悉生產(chǎn)流程管理、質(zhì)量控制以及安全管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。-良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效處理跨部門(mén)合作事宜。-強(qiáng)烈的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)。-熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析能力。-大專(zhuān)及以上學(xué)歷，食品工程、機(jī)械制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

漯河·召陵區(qū)

5月12日 08:01

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系