【松下能源】無(wú)套路模式!!!!!男女22～38歲，兩班倒，不能有明顯紋身,站班多點(diǎn)，但活輕松。模式一：十天一結(jié)，23元/小時(shí)253元／天，工資滿10天無(wú)任何套路，無(wú)工期要求！做多久都按23一小時(shí)發(fā)放！?253×22天=5566/月253×25天=6325/月模式二：月結(jié)24元/小時(shí)264元/天，工資滿10個(gè)工作日，無(wú)任何套路，無(wú)工期要求！做多久都按24一小時(shí)發(fā)放！264×22天=5808/月264×25天=6600/月當(dāng)天安排住宿，，住宿費(fèi)200水電平攤，，上班時(shí)間9點(diǎn)-9點(diǎn)。廠車(chē)遍布無(wú)錫。注意：1.這個(gè)工作是上四休二，或者上五休一，也就是說(shuō)每月出勤在20-25天之間，休息比較多，格局放大點(diǎn)，休息可以去打日結(jié)臨時(shí)工2.車(chē)間里基本以站班為主，需要能接受，車(chē)間有空調(diào)，夏天不熱，車(chē)間環(huán)境好！3.免費(fèi)工作餐吃的非常好，伙食沒(méi)話說(shuō)！4.廠里生產(chǎn)新能源汽車(chē)圓柱型電池，自動(dòng)化程度非常高，就是人工輔助機(jī)器上料下料

無(wú)錫·新吳區(qū)

5月5日 12:42

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新能源企業(yè)急招普工月保底8500！免費(fèi)包吃住長(zhǎng)白班16-50歲愿意做包進(jìn)！坐班非流水線作業(yè)/不穿無(wú)塵服/0費(fèi)用入職1、小時(shí)工薪資：白班26/時(shí)，312/天夜班補(bǔ)貼20/天，332/天保底8600一個(gè)月！長(zhǎng)白班長(zhǎng)夜班可以申請(qǐng)新人留任獎(jiǎng)勵(lì)滿30天3000。2、工作時(shí)間：8:00-20:00，上六休一實(shí)際工作時(shí)間10小時(shí)，12小時(shí)計(jì)薪每月15號(hào)發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受年終獎(jiǎng)金。3、工作內(nèi)容：工廠主要做新能源企業(yè)加工包括新能源電子配件，太陽(yáng)能光伏電池電阻，智能家用電器零配件，及機(jī)器自動(dòng)化操作，手工工作簡(jiǎn)單易學(xué)，教一下就會(huì)。崗位有組裝，包裝，質(zhì)檢，巡檢，貼標(biāo)簽，掃碼，物料，SMT，技工學(xué)徒，看機(jī)臺(tái)等。4、招聘要求:16-50周歲，身體健康，認(rèn)識(shí)字會(huì)寫(xiě)字，服從廠區(qū)安排。5、福利待遇：[1][3]外宿補(bǔ)貼500一個(gè)月1人。[4]離職提前七天告知，人走賬清。[5]免費(fèi)住宿4-6人間空調(diào)洗衣機(jī)獨(dú)立衛(wèi)生間。[6]工齡獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)，崗位津貼，員工旅行，節(jié)假日福利等福利。公司人性化管理。總廠工作在江蘇無(wú)錫，全國(guó)36家分布廠區(qū)。有意向者，可以點(diǎn)擊聊一聊，人事會(huì)聯(lián)系你，為你安排適合的崗位!免費(fèi)聊免費(fèi)撥打

無(wú)錫·新吳區(qū)

3月19日 09:03

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新能源汽車(chē)企業(yè)急招26/小時(shí)月保底8500包吃住長(zhǎng)白班坐班不是流水線不壓工資可預(yù)支工資不穿無(wú)塵服短期也可以人走賬清0費(fèi)用入職廠區(qū)直招廠區(qū)基本情況：【薪資構(gòu)成】：1、薪資構(gòu)成：白班26一小時(shí)，26×12＝312一天，夜班+20夜班補(bǔ)貼，一天332，月工時(shí)280-300，綜合薪資在8680~9100，月保底8600。試用期一個(gè)月保底8600。待遇：。績(jī)效獎(jiǎng)金1000-2000，平均到手1500左右，全勤獎(jiǎng)金500，崗位津貼500-800，工齡獎(jiǎng)200-1000。第二月工資到手10000+，年底13薪，年綜合薪資10萬(wàn)+。2、工作時(shí)間：上六休衣，每個(gè)星期六天，每天10小時(shí)，除外都按勞動(dòng)法算加班時(shí)間(上六休一，加班自愿）加班費(fèi)：平時(shí)加班1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍。國(guó)家法定節(jié)假日正常放假，帶薪年假15天。3、招聘崗位：SMT，掃描，生產(chǎn)，組裝，倉(cāng)管，操作機(jī)臺(tái)，質(zhì)檢，品檢，巡檢，包裝，貼簽，注塑，維修，看小型全自動(dòng)機(jī)器等等崗位【福利待遇】1、廠區(qū)恒溫車(chē)間冬暖夏涼，上廁所不管控，有專(zhuān)門(mén)抽煙區(qū)，有超市，網(wǎng)咖，圖書(shū)館，籃球場(chǎng)，銀行，健身房等基礎(chǔ)設(shè)施齊全。2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人間，獨(dú)立衛(wèi)生間，空調(diào)熱水器，洗衣機(jī)，wifi等。4、伙食：廠牌刷卡就餐，有粵菜，川菜，湘菜，北方面點(diǎn)供員工自由選擇，吃飽為止。5、公司一年有四次晉升機(jī)會(huì)，可通過(guò)內(nèi)部考試晉升。6、長(zhǎng)白班，坐崗，崗位比較多，有經(jīng)驗(yàn)者可以自由選擇崗位。7、夫妻工可以憑借結(jié)婚證免費(fèi)申請(qǐng)夫妻房。8、外宿補(bǔ)貼500一個(gè)月【招聘要求】1、年齡：16周歲---50周歲（男女不限）不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，新手有老員工帶教。2、無(wú)傳染性疾病，無(wú)不良嗜好，服從廠區(qū)安排。3、經(jīng)驗(yàn)不限、學(xué)歷不限。4、要求本人身份證，臨時(shí)身份證也可。廠區(qū)直招、零費(fèi)用入職、面試當(dāng)天安排崗位住宿，第二天即可上班！工作地址在總部在安徽蕪湖總廠。每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪不扣不壓，收入穩(wěn)定，人走賬清。包吃包住，入職簽合同，工資有保障。

無(wú)錫·新吳區(qū)

6月3日 07:52

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新能源集團(tuán)企業(yè)急招30/小時(shí)月保底8600包吃住長(zhǎng)白班坐班不是流水線不壓工資可預(yù)支工資不穿無(wú)塵服短期也可以人走賬清0費(fèi)用入職廠區(qū)直招廠區(qū)基本情況：【薪資構(gòu)成】：1、薪資構(gòu)成：白班30一小時(shí)，30×12＝360一天，夜班+20夜班補(bǔ)貼，一天380，月工時(shí)280-300，綜合薪資在8680~11400，月保底8600。試用期一個(gè)月保底8600。待遇：廠區(qū)全額繳納五險(xiǎn)一金，不扣個(gè)人。績(jī)效獎(jiǎng)金1000-2000，平均到手1500左右，全勤獎(jiǎng)金500，崗位津貼500-800，工齡獎(jiǎng)200-1000。第二月工資到手10000+，年底13薪，年綜合薪資10萬(wàn)+。2、工作時(shí)間：上五休二，每個(gè)星期五天，每天八小時(shí)，除外都按勞動(dòng)法算加班時(shí)間(上五休二，加班自愿）加班費(fèi)：平時(shí)加班1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍。國(guó)家法定節(jié)假日正常放假，帶薪年假15天。3、招聘崗位：SMT，掃描，生產(chǎn)，組裝，倉(cāng)管，操作機(jī)臺(tái)，質(zhì)檢，品檢，巡檢，包裝，貼簽，打包分揀，注塑，維修，生產(chǎn)安全員，看小型全自動(dòng)機(jī)器等等崗位【福利待遇】1、廠區(qū)恒溫車(chē)間冬暖夏涼，上廁所不管控，有專(zhuān)門(mén)抽煙區(qū)，有超市，網(wǎng)咖，圖書(shū)館，籃球場(chǎng)，銀行，健身房等基礎(chǔ)設(shè)施齊全。2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人間，獨(dú)立衛(wèi)生間，空調(diào)熱水器，洗衣機(jī)，wifi等。4、伙食：廠牌刷卡就餐，有粵菜，川菜，湘菜，北方面點(diǎn)供員工自由選擇，吃飽為止。5、公司一年有四次晉升機(jī)會(huì)，可通過(guò)內(nèi)部考試晉升。6、長(zhǎng)白班，坐崗，崗位比較多，有經(jīng)驗(yàn)者可以自由選擇崗位。7、夫妻工可以憑借結(jié)婚證免費(fèi)申請(qǐng)夫妻房。8、外宿補(bǔ)貼500一個(gè)月【招聘要求】1、年齡：16周歲---50周歲（男女不限）不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，新手有老員工帶教。2、無(wú)傳染性疾病，無(wú)不良嗜好，服從廠區(qū)安排。3、經(jīng)驗(yàn)不限、學(xué)歷不限。4、要求本人身份證，臨時(shí)身份證也可。廠區(qū)直招、零費(fèi)用入職、面試當(dāng)天安排崗位住宿，第二天即可上班！工作地址在總部在江蘇蘇州總廠。每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪不扣不壓，收入穩(wěn)定，人走賬清。包吃包住，入職簽合同，工資有保障。

無(wú)錫·新吳區(qū)

4月26日 07:59

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

38以內(nèi)周歲，有證，熟練開(kāi)電叉車(chē)。12小時(shí)長(zhǎng)白班，8:30-20:30，正常上六休一。20/h＋績(jī)效0-500＋滿勤100＋叉車(chē)補(bǔ)貼300-500。夏季有高溫補(bǔ)貼400/月，補(bǔ)貼4個(gè)月。可交社保,綜合工資6.5K-7K左右。

無(wú)錫·新吳區(qū)

5月15日 09:26

馬女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)與與客戶進(jìn)行微信或有效電話溝通解客戶需求，拓展?fàn)I銷(xiāo)售渠道，按時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)2、電話回訪客戶，為客戶提供專(zhuān)業(yè)的大宗商品咨詢服務(wù)，建立良好客情關(guān)系，提升客戶使用效果與消費(fèi)等級(jí)

無(wú)錫·新吳區(qū)

2月27日 10:18

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：項(xiàng)目孵化官薪資：0-3000工作內(nèi)容：1、依托計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，深入各大高校，挖掘有潛力的在校創(chuàng)業(yè)者及具有創(chuàng)新性的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，尤其是聚焦計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新領(lǐng)域。2、運(yùn)用自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，為創(chuàng)業(yè)者提供技術(shù)層面的指導(dǎo)與建議，協(xié)助解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的技術(shù)難題，促進(jìn)項(xiàng)目順利開(kāi)展。3、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目孵化流程管理，涵蓋項(xiàng)目初期評(píng)估、中期方案規(guī)劃與執(zhí)行監(jiān)督，以及后期的成果驗(yàn)收等環(huán)節(jié)，確保創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目穩(wěn)健發(fā)展。4、積極組織并參與各類(lèi)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，例如創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、項(xiàng)目路演等，搭建創(chuàng)業(yè)者交流合作的優(yōu)質(zhì)平臺(tái)。崗位福利1、管理經(jīng)驗(yàn)快速積累：擺脫傳統(tǒng)計(jì)算機(jī)實(shí)習(xí)局限，深度參與項(xiàng)目孵化全流程，在項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、資源整合等方面積累豐富經(jīng)驗(yàn)，為未來(lái)職業(yè)晉升筑牢根基。2、豐厚股權(quán)分潤(rùn)：在崗期間，項(xiàng)目孵化官將享有項(xiàng)目股權(quán)分潤(rùn)，真正成為項(xiàng)目的利益共同體，憑借努力提早實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由，收獲與付出成正比的回報(bào)。3、廣闊人脈資源：在工作中結(jié)識(shí)高校創(chuàng)業(yè)者、行業(yè)資深專(zhuān)家、投資領(lǐng)域精英等各界人士，拓展人脈版圖，為個(gè)人發(fā)展創(chuàng)造無(wú)限可能。

無(wú)錫·新吳區(qū)

4月1日 14:00

魏先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

無(wú)錫市新吳區(qū)招石膏板吊頂、裝修木工要求身體健康，年齡不能大于55歲，工作能力強(qiáng)，自己能獨(dú)立完成工作任務(wù)，工作時(shí)長(zhǎng)每天9小時(shí)，350/天，不管吃住，早上7點(diǎn)到11點(diǎn)，12點(diǎn)到5點(diǎn)，每月打卡工資300/天，剩下工資年底付清。請(qǐng)看清要求再播打電話！！

無(wú)錫·新吳區(qū)

4月1日 10:21

先生

立即聯(lián)系

1、工資按照小時(shí)計(jì)算：23/小時(shí)，230一天每個(gè)月最少上26天班2、收入：6500-7500元/月3、加班比較多.（兩頓用餐時(shí)間2小時(shí)除外）4、小時(shí)工綜合工資的高低取決于個(gè)人加班時(shí)數(shù)的多少，臨時(shí)工加班自由，不限制加班。年齡：18-45周歲學(xué)歷：學(xué)歷不限、無(wú)需考試。認(rèn)識(shí)漢字者百分百錄用。提醒：臨時(shí)身份證及無(wú)磁身份證者不能參加1.崗位可自由選擇，坐式和站式都有，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心即可。2.車(chē)間內(nèi)設(shè)中央空調(diào)，車(chē)間恒溫26-27度。3.免費(fèi)提供工作餐，各種特色餐及26種員工餐供員工自由選擇。4.免費(fèi)提供廠車(chē)。廠車(chē)路線遍布整個(gè)無(wú)錫。5.免費(fèi)提供住宿。6人間。宿舍具備空調(diào)，熱水器，獨(dú)立衛(wèi)生間，獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)。面試請(qǐng)帶好：本人二代身份證、一支筆、1寸2寸照片各三張、身份證復(fù)印件6張。（照片、復(fù)印件、筆，公司可以提供）

無(wú)錫·新吳區(qū)·旺莊

6月6日 19:04

龐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工資按照小時(shí)計(jì)算：23/小時(shí)，230一天每個(gè)月最少上26天班2、收入：6500-7000元/月3、加班比較多.（兩頓用餐時(shí)間2小時(shí)除外）4、小時(shí)工綜合工資的高低取決于個(gè)人加班時(shí)數(shù)的多少，臨時(shí)工加班自由，不限制加班。年齡：18-45周歲學(xué)歷：學(xué)歷不限、無(wú)需考試。認(rèn)識(shí)漢字者百分百錄用。提醒：臨時(shí)身份證及無(wú)磁身份證者不能參加1.崗位可自由選擇，坐式和站式都有，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心即可。2.車(chē)間內(nèi)設(shè)中央空調(diào)，車(chē)間恒溫26-27度。3.免費(fèi)提供工作餐，各種特色餐及26種員工餐供員工自由選擇。4.免費(fèi)提供廠車(chē)。廠車(chē)路線遍布整個(gè)無(wú)錫。5.免費(fèi)提供住宿。6人間。宿舍具備空調(diào)，熱水器，獨(dú)立衛(wèi)生間，獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)。面試請(qǐng)帶好：本人二代身份證、一支筆、1寸2寸照片各三張、身份證復(fù)印件6張。（照片、復(fù)印件、筆，公司可以提供）

無(wú)錫·新吳區(qū)·旺莊

6月7日 10:52

龐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工資按照小時(shí)計(jì)算：22/小時(shí)，220一天每個(gè)月最少上26天班2、收入：6500-7500元/月3、加班比較多.（兩頓用餐時(shí)間2小時(shí)除外）4、小時(shí)工綜合工資的高低取決于個(gè)人加班時(shí)數(shù)的多少，臨時(shí)工加班自由，不限制加班。年齡：18-45周歲學(xué)歷：學(xué)歷不限、無(wú)需考試。認(rèn)識(shí)漢字者百分百錄用。提醒：臨時(shí)身份證及無(wú)磁身份證者不能參加1.崗位可自由選擇，坐式和站式都有，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心即可。2.車(chē)間內(nèi)設(shè)中央空調(diào)，車(chē)間恒溫26-27度。3.免費(fèi)提供工作餐，各種特色餐及26種員工餐供員工自由選擇。4.免費(fèi)提供廠車(chē)。廠車(chē)路線遍布整個(gè)無(wú)錫。5.免費(fèi)提供住宿。6人間。宿舍具備空調(diào)，熱水器，獨(dú)立衛(wèi)生間，獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)。面試請(qǐng)帶好：本人二代身份證、一支筆、1寸2寸照片各三張、身份證復(fù)印件6張。（照片、復(fù)印件、筆，公司可以提供）

無(wú)錫·新吳區(qū)·旺莊

4月21日 14:57

龐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.年齡65歲以內(nèi)，夫妻兩個(gè)人，身體健康無(wú)疾病傳染病等，勤快，有責(zé)任心；2.快遞件管理，保持廠區(qū)地面和辦公室干凈整潔，廁所清掃，中午用餐點(diǎn)清潔等；3.對(duì)進(jìn)入公司來(lái)往車(chē)輛登記；4.能住在公司門(mén)衛(wèi)處，對(duì)公司所有財(cái)務(wù)進(jìn)行安全看管，關(guān)注進(jìn)出的內(nèi)外部人員，能夠完成上級(jí)安排的其他任務(wù)；

無(wú)錫·新吳區(qū)

6月3日 11:55

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.崗位職責(zé)策略規(guī)劃與執(zhí)行：負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行整體招聘策略，確保招聘目標(biāo)與公司戰(zhàn)略目標(biāo)高度契合。團(tuán)隊(duì)管理與發(fā)展：領(lǐng)導(dǎo)并管理招聘團(tuán)隊(duì)，提供全面指導(dǎo)，培養(yǎng)下屬員工，提升團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效與協(xié)作能力。渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù)：拓展并維護(hù)多元化的招聘渠道，涵蓋線上平臺(tái)、職業(yè)院校、職介機(jī)構(gòu)等，確保招聘資源的豐富性與有效性。流程優(yōu)化與效率提升：管理并持續(xù)優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率與質(zhì)量，確保招聘工作的順暢與高效。雇主品牌建設(shè)：建立并維護(hù)良好的雇主品牌形象，增強(qiáng)公司在人才市場(chǎng)的吸引力與競(jìng)爭(zhēng)力。2.崗位要求工作經(jīng)驗(yàn)：擁有10年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上專(zhuān)注于招聘領(lǐng)域，特別是在藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域有深厚積累、強(qiáng)大開(kāi)發(fā)能力和成功案例。專(zhuān)業(yè)技能：精通招聘流程與方法，具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與數(shù)據(jù)分析能力，能靈活調(diào)整并優(yōu)化招聘策略；擅長(zhǎng)項(xiàng)目管理與資源分配，有效控制招聘成本，確保招聘質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作：富有工作激情，具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能，應(yīng)對(duì)復(fù)雜情況并作出明智決策。教育背景：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。年齡范圍：30-40歲。3.工作時(shí)間常日班，周六日彈性工作，視工作需要積極配合臨時(shí)性加班。4.薪資福利薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+招聘開(kāi)發(fā)提成+獎(jiǎng)金+分紅，年薪12萬(wàn)+（上不封頂），年底雙薪。福利待遇：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、帶薪年假等全面保障。

無(wú)錫·新吳區(qū)

2月24日 22:56

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系