招聘優勢:工作簡單有人帶，無實習期，住宿環境好，接受年前短期，住宿拎包入住，當天入職，簡單易上手，無任何押金，無經驗可學;2:薪資待遇:平均工資300-400-天，月工資7000-9000，老員工8000-12000，一周可預支月結工資，還有其他補貼，有意向可以直接聯系3:崗位要求:18-45歲，身份證上要成年哦學歷不限，誠實可信，積極主動，對行業感興趣，服從領導安排

廣州·越秀區·東湖

何先生

實名企業

立即聯系

[玫瑰][玫瑰][玫瑰]保安長期單\n酒店：越秀區五羊邨附近酒店\n工種：保安3人\n工價：21/時，包吃不包住，\n40歲以內，身高170以上，有保安經驗，有健康證\n班次：三班輪班\n8.00-16.00\n16.00-0.00\n0.00-8.00\n?"

廣州·越秀區·東湖

倫女士

實名企業

立即聯系

?[玫瑰][玫瑰][玫瑰]越秀區酒店長期崗酒店一：淘金附近酒店工種1：健康中心服務員1人工價：19/時，包吃住要求：18～30歲，男女不限，需要會點英文，形象好的，要健康證。工作內容：送東西，酒水飲料，浴袍，擦器材。排班制早班7-15：30中班13-22：00班次以酒店安排為準工種2：跑服務1人，男女不限工期：長期工價：19/時，包吃住班次：早：9:00-18:00晚：14：00～23：30要求：18-35歲以內工種3：洗杯員1人工價：19/時，包吃住工期：長期班次：9點-18點要求：55歲以內，身體健康，有健康證需要跟人4天，滿3個月補100/天酒店二：越秀區五羊邨附近酒店工期:長期工種一:餐飲服務員3名工價:19時薪要求:包吃住，宿舍離餐廳10分鐘之內，住宿環境好，上班時間:A班:7:00-15:30B班:11:00-14:0017:00-22:00，男女不限年齡控制在30歲以下，需要持健康證，有餐飲經驗優先。酒店三：番禺南站附近酒店工種一：餐廳服務員2人工期：長期工工價：18元/小時要求：男女各1人，30歲以下，要五官端正，精神面貌好，包吃住

廣州·越秀區·東湖

倫女士

實名企業

立即聯系

崗位職責：1、協助業務團隊處理日常事務，包括客戶資料整理請、合同管理、訂單跟進及數據錄入；2、協調內外部溝通，對接客戶需求并及時反饋至相關部門；3、跟進項目進度，確保業務流程順暢，協助處理突發問題；4、參與會議組織與記錄，整理會議紀要并跟蹤落實事項；5、維護客戶關系，協助處理客戶咨詢、投訴及售后服務；6、完成上級交辦的其他團隊協調工作任務。任職要求：1、年齡：22---30周歲，品貌端正，無不良嗜好，大專及以上學歷，中文、外貿、市場營銷、新能源等相關專業可優先；2、2年或以上相關工作經驗（優秀應屆生可放寬）；3、熟練使用office辦公軟件（Excel/PPT/Word），具備基礎數據分析能力；4、良好的溝通協調能力、抗壓能力及團隊合作意識，能適應在外出差；5、工作細致耐心，邏輯清晰，具備較強的時間管理能力；薪酬福利：---基礎底薪+績效+補貼（年收入有望10萬+）；---薪酬：5000--6500；---享受年終獎、社保、帶薪年假、節日福利等；---實習期2--3個月，入職后公司進行相關崗位培訓，鼓勵員工不斷學習和成長，提供晉升機會。加分項：--熟悉CRM系統或ERP操作；--有行業相關實習/工作經驗；--對市場動態敏感，具備快速學習能力。--有汽車駕駛證照。

廣州·越秀區·東湖

劉先生

實名企業

立即聯系

崗位職責：1、協助業務團隊處理日常事務，包括客戶資料整理請、合同管理、訂單跟進及數據錄入；2、協調內外部溝通，對接客戶需求并及時反饋至相關部門；3、跟進項目進度，確保業務流程順暢，協助處理突發問題；4、參與會議組織與記錄，整理會議紀要并跟蹤落實事項；5、維護客戶關系，協助處理客戶咨詢、投訴及售后服務；6、完成上級交辦的其他團隊協調工作任務。任職要求：1、年齡：22---30周歲，品貌端正，無不良嗜好，大專及以上學歷，中文、外貿、市場營銷、新能源等相關專業可優先；2、2年或以上相關工作經驗（優秀應屆生可放寬）；3、熟練使用office辦公軟件（Excel/PPT/Word），具備基礎數據分析能力；4、良好的溝通協調能力、抗壓能力及團隊合作意識，能適應在外出差；5、工作細致耐心，邏輯清晰，具備較強的時間管理能力；薪酬福利：---基礎底薪+績效+補貼（年收入有望10萬+）；---薪酬：5000--6500；---享受年終獎、社保、帶薪年假、節日福利等；---實習期2--3個月，入職后公司進行相關崗位培訓，鼓勵員工不斷學習和成長，提供晉升機會。加分項：--熟悉CRM系統或ERP操作；--有行業相關實習/工作經驗；--對市場動態敏感，具備快速學習能力。--有汽車駕駛證照。

廣州·越秀區·東湖

劉先生

實名企業

立即聯系

要求：有影樓銷售接待經驗的優先，能承受一定壓力，解決客戶投訴，有銷售經驗，積極負責和客戶溝通，靈活變通的，有責任心，有耐心，有服務意識。工作職責：接待顧客，線上、線下接單，維護網絡平臺，無經驗勿擾。

廣州·越秀區·東湖

符先生

實名企業

立即聯系

一、崗位職責：【課程顧問】通過電話、網絡、微信、市場活動等進行宣傳、推廣和邀請試聽，完成校區招生目標；【渠道拓展】開拓校區周邊合作資源，開展異業合作活動；【活動策劃】策劃組織校區親子主題福利活動，增強學員黏度；【招生管理】組建及培訓招生團隊，分配工作任務，收集潛在的客戶信息；【校區服務】按標準化要求，負責日常線上/下咨詢解答服務，等手續辦理；二、崗位要求：（話癆+愛笑+孩子王）1、大專以上學歷，熱愛教育培訓；2、性格開朗，親和力強，國粵語熟練，吃苦耐勞；3、積極的工作態度，良好的溝通協調能力和服務意識；4、熟練運用Word、Excel等辦公軟件。三、薪資待遇：【薪資：4500-7000/月底薪+績效+提成】五、工作時間：實行排班，40小時/周，每周至少1天完整休息。六、你可以得到：1、【五險一金】：入職即購買（你的健康是保障，是我的頭等大事）2、【假期福利】：享受國家法定節假，5天以上帶薪年假3、【薪酬福利】：提供優于同行的薪酬福利（你只管發揮才華、你需要的我來給你）4、【發展空間】：縱向晉升或橫向跨職能發展，找到合適你的平臺5、【吃喝玩樂】：聚餐和娛樂組織不在話下，隨時開辦，每年會有不定期團建（我們一起愉快同行）6、【員工福利】：員工子女報班優惠，報名公司課程（圍棋、象棋、國際象棋、合作機構卓越教育相關課程）可享優惠折扣，具體按公司制度執行

廣州·天河區·珠江新城

葉女士

實名企業

立即聯系

1.服用命令，聽從指揮！身高165cm,年齡18-40歲，形象素質佳！2.初中(含）以上學歷，有較強的語言溝通表達能力，理解能力及協調能力！3.有端正的服務態度及工作責任心，團隊合作精神，具有較高的紀律性和大局意識！4.身體素質好，無犯罪記錄，無不良嗜好！5.有經驗及退伍軍人優先！

廣州·天河區·珠江新城

劉先生

實名企業

立即聯系

一、崗位職責：1、按照校區招生目標，完成或超額完成業績目標；2、負責學生、家長關于教育方面的咨詢工作，并根據客戶的需求提供個性化輔導方案；3、負責校區招生、市場開發和外部市場競爭情況的信息收集、分析并提出解決方案，獲取資源及資源持續跟進和轉化；4、與教學部、授課老師進行部門間協調配合工作，以確保服務鏈的通暢，為客戶提供最方便快捷的服務資訊，確保新學員首課體驗；二、任職資格：1、大專以上學歷，專業不限；2、有教育銷售經驗優先；3、善于交流，能洞察客戶心理，掌握客戶需求；4、有較強的方案推介技巧和營銷意識；5、熱愛教育，主動熱情，服務意識強，學習力強。三、薪資待遇：【薪資：4500-7000/月底薪+績效+提成】四、工作地點：天河區珠江新城花城大道1號南天廣場二樓201（地鐵3、5號線珠江新城站A2出口/5號線五羊邨站C出口）五、員工福利：1、入職當月購買五險一金；2、享有帶薪年假，具體按公司制度執行；3、豐富的團隊建設活動（包含但不限于春游、生日會、茶話會等，讓員工的工作與生活得到完美平衡），節假日禮品（春節、中秋節、婦女節等）；

廣州·天河區·珠江新城

葉女士

實名企業

立即聯系

作為葡萄酒銷售合伙人，需共同參與葡萄酒銷售業務的運營與發展，共享收益、無須承擔風險，通過拓展銷售渠道、維護客戶關系等方式，推動葡萄酒產品的市場推廣與銷量增長，實現合伙雙方的共贏。核心職責： 1. 負責葡萄酒產品的市場銷售工作，制定并執行銷售策略，達成既定銷售目標。 2. 開拓新客戶群體（如餐飲機構、酒類經銷商、企業客戶、個人消費者等），維護現有客戶關系，提升客戶滿意度和復購率。 3. 參與市場調研，了解葡萄酒行業動態、競品信息及客戶需求，為產品選品、定價提供建議。 4. 組織或參與葡萄酒品鑒會、推廣活動等，提升品牌知名度和產品影響力。 5. 協助處理銷售過程中的訂單跟進、物流協調、售后溝通等事宜。 6. 與合伙方共同決策業務發展方向，參與成本核算、利潤分配等管理工作。任職要求： ? 對葡萄酒行業有濃厚興趣，具備一定的葡萄酒知識（如產區、品種、品鑒等）者優先。 ? 擁有銷售、客戶資源或相關行業經驗，具備良好的溝通能力和市場開拓能力。 ? 具備較強的責任心和執行力，能積極主動推進銷售工作。 ? 認同合伙經營理念，具備良好的合作精神和風險意識。 ? 有一定的時間和精力投入到業務運營中。公司提供平臺，不用坐班。

廣州·天河區·珠江新城

黃先生

實名企業

立即聯系

作為葡萄酒銷售合伙人，需共同參與葡萄酒銷售業務的運營與發展，共享收益、無須承擔風險，通過拓展銷售渠道、維護客戶關系等方式，推動葡萄酒產品的市場推廣與銷量增長，實現合伙雙方的共贏。核心職責： 1. 負責葡萄酒產品的市場銷售工作，制定并執行銷售策略，達成既定銷售目標。 2. 開拓新客戶群體（如餐飲機構、酒類經銷商、企業客戶、個人消費者等），維護現有客戶關系，提升客戶滿意度和復購率。 3. 參與市場調研，了解葡萄酒行業動態、競品信息及客戶需求，為產品選品、定價提供建議。 4. 組織或參與葡萄酒品鑒會、推廣活動等，提升品牌知名度和產品影響力。 5. 協助處理銷售過程中的訂單跟進、物流協調、售后溝通等事宜。 6. 與合伙方共同決策業務發展方向，參與成本核算、利潤分配等管理工作。任職要求： ? 對葡萄酒行業有濃厚興趣，具備一定的葡萄酒知識（如產區、品種、品鑒等）者優先。 ? 擁有銷售、客戶資源或相關行業經驗，具備良好的溝通能力和市場開拓能力。 ? 具備較強的責任心和執行力，能積極主動推進銷售工作。 ? 認同合伙經營理念，具備良好的合作精神和風險意識。 ? 有一定的時間和精力投入到業務運營中。公司提供平臺，不用坐班。

廣州·天河區·珠江新城

黃先生

實名企業

立即聯系

工作時間11點-5點不等，最少2小時，最多6小時，20元/小時，需要細心的，幫忙搭把手，分裝和打包代購回來的零食食品飲料等，然后裝箱給司機配送，還有簡單搞衛生，需要手腳麻利，雷厲風行，位置在珠江新城南天廣場，交通方便，地鐵直達

廣州·天河區·珠江新城

翁先生

實名企業

立即聯系

日結天河珠江新城花城大道順豐倉管（長期優先）【工作要求】18-50歲【工作待遇時間】17:00-22:0018元每小時，不包吃住【工作內容】倉管崗位負責分揀，打包，裝卸具體以部門安排為準【上班地址】廣州市天河區珠江新城花城大道16號105-106鋪【報名格式】姓名+電話+身份證號碼+地點班次到微信報名

廣州·天河區·珠江新城

劉女士

實名企業

立即聯系

一、【崗位職責】1、按照公司要求安全、快速、準確地完成日常收派件工作；2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；3、做好客戶快件的運輸及包裝工作，維護公司良好的客戶聲譽；3、及時回收散單貨款和及時回收月結款項，并在規定時間內如數上繳財務入帳。二、【薪酬福利】1、【保障工資+包住+餐補】新入職保障工資6000-7000元，提供員工宿舍、餐補，入職三個月按需求配發電動車，薪酬按照計提制進行發放，計提工資可達10000元以上，多勞多得，上不封頂；2、公司提供商業保險、高溫補貼、法定假日等；3、豐富的員工福利：提供節日福利（生日/春節/端午/中秋等）、高峰期間慰問、夜宵關懷、免費提供一年四季的工作服裝；4、全面的在職培訓：新員工培訓、師傅帶、業務技能培訓、職業技能培訓；5、完善的晉升通道：良好的管理及專業雙渠道晉升機制，基層員工—主管—經理，優秀者可作為儲備干部培養；三、【任職要求】1、中專/高中及以上學歷；2、吃苦耐勞，誠信正直，退伍軍人和有快遞經驗更優；四、【工作時間】1、采用不定時工作制，由部門主管根據業務及人員情況安排班次；2、每月輪休4天。五、【工作地點】廣州天河區陶育路19號一樓順豐快遞

廣州·天河區·珠江新城

陳小姐

實名企業

立即聯系

日結天河珠江新城花城大道順豐倉管（長期優先）【工作要求】18-50歲【工作待遇時間】15:00-20:0018元每小時，不包吃住【工作內容】倉管崗位負責分揀，打包，裝卸具體以部門安排為準【上班地址】廣州市天河區珠江新城花城大道16號105-106鋪【報名格式】姓名+電話+身份證號碼+地點班次到微信報名

廣州·天河區·珠江新城

劉先生

實名企業

立即聯系

【崗位為直招]直招快遞員，公司提供電瓶車，裝備，靠譜無套路1、沒做過的前期有老員工帶著做。歡迎各行各業的朋友前來加入2、無需經驗和學歷，只要會騎電瓶車，會用手機導航，吃苦耐勞，堅持到底。3、工作時間:8:00-18:00，靈活排休，請假只需提前講4、薪資:月薪7000-12000上不封頂5.個人信用良好、誠實守信##為什么要選擇來做快遞員:1、沒有學歷要求，只要能吃苦耐榮前可拿到較高的薪資2、沒有技術工種要求，操作簡單，只要會使用智能手機就可以了3、工資透明，每天的單數可以在手機app上面查看，自己知道每天跑了多少單4、工資發放準時5、晉升透明，每個月會進行優秀員工評比，評比數據來源干平時自身的準時率，好評率等。優秀員工可獲得額外資獎勵或晉升[工作地址]:白云、越秀、天河均可就近安排，有意向可以直接投遞簡歷或電話聯系。

廣州·越秀區·東湖

先生

實名企業

立即聯系

工作內容：1、通過與合作的房產中介、商業業主、個人業主等推薦的客戶，并對設計裝飾意向客戶進行微信溝通及預約。2、對預約成功的準客戶，跟設計師交接具體情況，并與設計師一同進行對客戶上門量房，了解并記錄客戶詳細需求，后續協助設計師進行商務洽談。3、跟進客戶售后流程，定期維護客戶信息。4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。5、有項目總監專業培訓，有無經驗均能容易上手。任職資格：1、中專或者高中以上學歷，年齡18-35歲，有無經驗均可，男女不限；2、熟悉手機微信聊天軟件，語言表達能力強，要求國語或者粵語；3、公司對實行生提供實行證明；4、工作積極負責，具備良好的應變能力和承壓能力；5、歡迎應屆生應聘，實習生單位可以提供實習證明。高薪+高提成聘請！福利待遇：1、薪資：底薪+獎金+提成+補貼+社保+年終獎；2、完善的五險福利保障（養老、失業、工傷、醫療、生育）；3、節假日，法定假日休息；4、每入職滿一年調薪一次；5、公司不定期的舉行團體活動（下午茶、KTV、戶外拓展、戶外運動、生日Party、旅游等）工作時間：朝九晚六，公眾假期跟國家規定放

廣州·越秀區·東湖

劉女士

實名企業

立即聯系

鏈家品牌和傳統的房產公司完全不同：不發傳單拓客！不瘋狂電銷！【工作亮點】1）高底薪：新人底薪5K；高提成20-75%，真正做到多勞多得！（月薪：入職半年6-8K，入職一年以上10-15K，兩年以上15-30K,地產行業資歷越深越吃香）2）客戶來源豐富：70%來自貝殼找房平臺+30%（門店接待客戶+老客戶轉介紹+系統資源）3）業績來源多樣化：租房+二手房+新房+商業地產+長租公寓+家裝+家居4）鏈家和傳統的房產完全不一樣：不發傳單拓客！不瘋狂電銷！5）輔助工具智能化，鏈家+貝殼雙智能平臺助力獲客開單。6）【不開單也有業績！】比如錄房源、收鑰匙、證件、圖片到貝殼平臺、或者和別的同事一起帶客戶看房成交了都會獲得業績拆分。重點：平均年齡26歲的年輕團隊！最公平的平臺——收入高低看業績，能否晉升看能力，沒有空降兵，能者上平者讓！【我們能給您提供的】1）底薪：5000；提成20-75%·2）+節假日福利+帶薪年假+購/租房優惠+免費體檢+專業培訓+師傅帶教+國內游/境外游+人民大會堂國宴+精英社等；3）晉升空間：橫向晉升（業務層面）：銷售崗位分等級，隨著級別的增高，提成點也會增高（20-75%）縱向晉升（管理層面）：房產經紀人A--店經理M--商圈經理S--區域總監D--大部總-分公司總經理;【我們的工作內容】1）新員工入店，陪伴熟悉了解所在商圈;【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】2）積累客戶資源與房源資源;【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】3）線上負責客戶的接待、咨詢，了解客戶的需求，做好信息匹配，提供合適房源。線下帶客戶看房并進行周邊環境介紹;【會有師傅和店經理帶教，幫助新人成長】4）進行商務談判，促成房產買賣和租賃業務成交;【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】5）為客戶提供良好的客戶服務，與客戶建立良好的業務協作關系;【服務客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】【當然，您需要是】1）全日制統招大專或以上學歷，專業與經驗不限【有同業經驗/銷售經驗可放寬學歷要求】2）勤奮，有激情，責任心強，踏實肯干！陽光向上。3）對挑戰高薪有追求，具備一定的抗壓能力。如果您還不確定做什么工作，為何不試一試呢，3個月只是人生的一小段，卻可能是人生轉折點，買房租房是剛需，不會過時，會創造價值的人，才有機會獲得發展機會，在貝殼品牌任職的銷售專員，都是市場價值的締造者，他們運籌帷幄，同時也激流勇進，永遠不會甘于平淡。當下的年輕人，大部分都想追求一份安逸的工作，譬如文職類的、行政類的，但是這些崗位卻在-些大城市,如北京、上海，深圳等逐漸被淘汰，因為他們只能創造工資，而不能創造價值；而銷售，是一個職位，更是一門技術，它可以為企業帶來無窮的價值，所以無一例外的，所有的企業都需要會創造價值的人才，因為他們是企業生生不息的發展源泉，如果你想創造更大價值，想獲得更高的工資，那銷售員就是不二之選！

廣州·越秀區

蔡先生

實名企業

立即聯系

鏈家品牌和傳統的房產公司完全不同：不發傳單拓客！不瘋狂電銷！【工作亮點】1）高底薪：新人底薪5K；高提成20-75%，真正做到多勞多得！（月薪：入職半年6-8K，入職一年以上10-15K，兩年以上15-30K,地產行業資歷越深越吃香）2）客戶來源豐富：70%來自貝殼找房平臺+30%（門店接待客戶+老客戶轉介紹+系統資源）3）業績來源多樣化：租房+二手房+新房+商業地產+長租公寓+家裝+家居4）鏈家和傳統的房產完全不一樣：不發傳單拓客！不瘋狂電銷！5）輔助工具智能化，鏈家+貝殼雙智能平臺助力獲客開單。6）【不開單也有業績！】比如錄房源、收鑰匙、證件、圖片到貝殼平臺、或者和別的同事一起帶客戶看房成交了都會獲得業績拆分。重點：平均年齡26歲的年輕團隊！最公平的平臺——收入高低看業績，能否晉升看能力，沒有空降兵，能者上平者讓！【我們能給您提供的】1）底薪：5000；提成20-75%·2）六險三金+節假日福利+帶薪年假+購/租房優惠+免費體檢+專業培訓+師傅帶教+國內游/境外游+人民大會堂國宴+精英社等；3）晉升空間：橫向晉升（業務層面）：銷售崗位分等級，隨著級別的增高，提成點也會增高（20-75%）縱向晉升（管理層面）：房產經紀人A--店經理M--商圈經理S--區域總監D--大部總-分公司總經理;【我們的工作內容】1）新員工入店，陪伴熟悉了解所在商圈;【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】2）積累客戶資源與房源資源;【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】3）線上負責客戶的接待、咨詢，了解客戶的需求，做好信息匹配，提供合適房源。線下帶客戶看房并進行周邊環境介紹;【會有師傅和店經理帶教，幫助新人成長】4）進行商務談判，促成房產買賣和租賃業務成交;【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】5）為客戶提供良好的客戶服務，與客戶建立良好的業務協作關系;【服務客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】【當然，您需要是】1）全日制統招大專或以上學歷，專業與經驗不限【有同業經驗/銷售經驗可放寬學歷要求】2）勤奮，有激情，責任心強，踏實肯干！陽光向上。3）對挑戰高薪有追求，具備一定的抗壓能力。如果您還不確定做什么工作，為何不試一試呢，3個月只是人生的一小段，卻可能是人生轉折點，買房租房是剛需，不會過時，會創造價值的人，才有機會獲得發展機會，在貝殼品牌任職的銷售專員，都是市場價值的締造者，他們運籌帷幄，同時也激流勇進，永遠不會甘于平淡。當下的年輕人，大部分都想追求一份安逸的工作，譬如文職類的、行政類的，但是這些崗位卻在-些大城市,如北京、上海，深圳等逐漸被淘汰，因為他們只能創造工資，而不能創造價值；而銷售，是一個職位，更是一門技術，它可以為企業帶來無窮的價值，所以無一例外的，所有的企業都需要會創造價值的人才，因為他們是企業生生不息的發展源泉，如果你想創造更大價值，想獲得更高的工資，那銷售員就是不二之選！

廣州·越秀區·珠江新城

蔡先生

實名企業

立即聯系