崗位要求崗位職責:(1)協助主管負責Amazon賬號管理和維護如產品定價上架，維護和優化listing頁面;(2)保持店鋪的活躍、良好的信用度及賬戶安全(3)負責FBA/FBM所有操作，跟進FBA/FBM貨物簽收及上架情況;(4)關注產品排名及庫存情況，制作銷售數據報表，進行銷售分析:(5)協助上級處理工作事務。任職要求:(1)大專以上學歷(2)熟練使用Word、Excel等辦公軟件;(2)有/無亞馬遜運營經驗都可，并有意在榆次長期發展:(3)具有較強的學習能力，樂觀誠懇，吃苦耐勞，有高度責任心，能承受壓力，有團隊合作精神。福利:底薪+抽成(不封頂)

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郭先生

實名企業

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招募一批不甘平庸的人[愛心]業務專員月入過萬[愛心]團隊長3-5萬以上[愛心]事業伙伴月入10萬以上新政策，新機制，新商機！詳情咨詢

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李女士

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我們公司在安徽蕪湖市，轉正后可以選擇家鄉就近站點上班工作，蕪湖到家鄉專線兩地往返來回跑，月出差20天左右，月休6-10天工作職責:副駕不開車------路途中副駕要幫主駕駛查導航、注意路況并且觀察主駕駛是否疲勞等(規避路途中風險，避免造成人員傷亡以及貨物的損失)【工作內容】主要負責隨車運輸與貨物的交接、清點和巡查，到達收貨方后，與收貨方負責人進行一個交接，雙方簽署回執單，把回執單帶回公司期間不用開車、不用上下貨物。路途中對貨物的安檢巡查，抵達客戶方與負責人對接交付訂單。【薪資待遇】1、短途資：底6500+出車補貼100/天，2、長途資：底8500+出車補貼200/天，3、每次出差3-7天左右，回來休息，全國各地配送，路線可選擇家鄉就近專線！休息時間可以在家鄉休息【福利待遇】1：。2：公司包吃包住，公寓式住宿，4-6人一間。3：退伍軍人和大專學歷及以上額外補助500/月4：年終獎8000，帶薪年假十五天【招聘要求】1、年齡18-55歲以內2、身體健康，無傳染性疾病3、能接受長期出差4、交流正常會寫自己名字5、能服從公司安排，吃苦耐勞

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何先生

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招長期弱電安防.強電二次工人，大中小工都可要！國網項目工作強度低要長期工聽話服從管理勤勞踏實，有國網風控系統的優先！學習能力強的會開車能出差的也優先！長年有業務管吃管住，待遇優厚工資220-600/日，打電話先報你是大中小工！不要一打電話就是能開多少錢，得先看看你值多少錢，我這工資最低的五千最高的兩萬左右，得看你有沒有這個能力，能打電話說明你現在就沒活！我這廟小眼高手低的老板勿擾！

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8月20日 11:00

王先生

實名

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工作地點在安徽-蕪湖新員工入職獎勵5000元，包吃住，月保底8600以上，每月10號準時發薪招聘普工，負責看機器、包裝、質檢、貼標簽，廠區直招，需入職的員工，請點擊下方(申請職位)投遞簡歷，零費用入職!--[薪資構架]-小時工:28一小時，(工資隨走隨結)按小時計算薪資28一小時，336一天（額外特殊崗位每月補貼900、全勤500）加班10小時不加班8小時每周保證休息一天不想休息可以選擇加班月休4~6天1、上班時間:早上08:00--12:00下午13:00--18:006點下班后可以加班3小時，加班都是有加班費的2、加班費:(平時加班1.5倍/周末加班2倍/國定假日了倍)---伙食住宿--1、免費提供一日三餐，工作餐種類多樣可自選2、免費提供2-6人間宿舍，配備衛生間、空調、熱水器、無線網、洗衣機等。3、車間環境:車間配有飲水機，休息室。70%都是坐著上班，上班氣氛好，管理寬松----福利待遇一1、保險:公司為員工繳納五險一金，員工離職時可轉出或2、休假:享受節假日、婚假、喪假、產假，長期工有15天帶薪休假3、年終獎金:每年春節前按當年度工作績效及整體貢獻發放年終獎金公司目前主要汽車配件、零件，入職后都是有老師傅帶的，簡單好學;一年四季24°恒溫車間，70%為坐崗，普通工作服不穿無塵衣無需經驗--招聘要求--1、年齡:18周歲---50周歲。2、經驗不限、學歷不限，能長期穩定的優先。請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！336一天336一天！立即投遞！在線咨詢336一天336一天！立即投遞！在線咨詢

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王先生

實名企業

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太原、榆次招全屋定制安裝師傅，長期跟廠合作，主要負責柜子的安裝。接活不易，跟廠有保障！望技術強的安裝師傅來電！

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8月3日 18:20

孫先生

實名

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面試成功即可上班，室內坐班工作環境輕松自由工作時間9點～18點，中午包吃，工資日結有人一對一帶，無任何銷售性質無任何風險，應聘人員無需交任何保證金金

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趙女士

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面試成功即可上班，室內坐班工作環境輕松自由，下班立結工作時間9點-18點，中午包吃有人一對一帶，無任何銷售性質無任何風險，應聘人員無需交保證金

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趙女士

實名企業

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崗位名稱：電商運營專員（OZON/亞馬遜平臺）工作職責：1.負責OZON和亞馬遜平臺的整體運營，包括市場分析、產品推廣、銷售管理、庫存管理等。2.負責制定并執行平臺的運營策略和計劃，包括推廣計劃、促銷活動、營銷方案等。3.負責平臺的數據分析，包括流量、轉化率、銷售額、客戶滿意度等，并據此調整運營策略。4.與團隊成員有效溝通，協調資源，確保運營目標的實現。5.具備良好的溝通能力，能夠與供應商、客戶、平臺方等進行有效的溝通和協調。任職要求：1.具備至少一年的電商運營經驗，熟悉OZON和亞馬遜平臺的運營規則和操作流程。2.具備較強的架構能力，能夠制定并執行有效的運營策略。3.具備較強的數據分析能力，能夠從數據中發現問題并找出解決方案。4.具備良好的溝通能力和協調能力，能夠有效地與不同背景的團隊成員進行協作。5.具備較強的學習能力和創新能力，能夠不斷適應市場變化并調整運營策略。加分項：1.有跨境電商運營經驗者優先。2.熟悉其他電商平臺或跨境電商平臺的運營規則和操作流程者優先。3.有成功打造爆款或提高銷售額的案例者優先。崗位亮點：1.優秀者有機會成為團隊管理者的候選人。2.提供良好的職業發展機會和上升空間。3.薪資待遇優厚，包括基本工資、績效獎金、五險一金等福利待遇。4.提供完善的培訓體系，幫助新員工快速成長。5.團隊氛圍積極向上，工作氛圍輕松愉快。

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焦先生

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