崗位職責：1、負責國際班基礎課程（文化差異，英語論文寫作）的教學工作2、全日制教學模式，對學生的學習方法和應試技巧進行針對性的指導3、豐富學生的在校學習和生活，配合協助舉辦各種學術活動。4、及時與學生和家長溝通，了解學生的情況。5、積極參加教研活動，配合完成教研任務，不斷提高教學水平。任職要求：1、工作積極主動，耐心細致，具有良好溝通及協調能力，具有團隊合作精神和責任感。2、本科或以上學歷，有留學經驗者優先。3、良好的英語讀寫能力，需達到雅思6.5-7分或同等英語水平，學術功底扎實。4、了解英國高中教育系統（AS/AL）優先。5、具有良好的教師職業操守和服務意識，熱愛教育工作，教學能力良好，有教學經驗者優先。6、熟悉使用各類辦公軟件。7、熟悉高校教務教學工作的日常工作者優先。

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王先生

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崗位職責：1、負責國際班基礎課程（文化差異，英語論文寫作）的教學工作2、全日制教學模式，對學生的學習方法和應試技巧進行針對性的指導3、豐富學生的在校學習和生活，配合協助舉辦各種學術活動。4、及時與學生和家長溝通，了解學生的情況。5、積極參加教研活動，配合完成教研任務，不斷提高教學水平。任職要求：1、工作積極主動，耐心細致，具有良好溝通及協調能力，具有團隊合作精神和責任感。2、本科或以上學歷，有留學經驗者優先。3、良好的英語讀寫能力，需達到雅思6.5-7分或同等英語水平，學術功底扎實。4、了解英國高中教育系統（AS/AL）優先。5、具有良好的教師職業操守和服務意識，熱愛教育工作，教學能力良好，有教學經驗者優先。6、熟悉使用各類辦公軟件。7、熟悉高校教務教學工作的日常工作者優先。

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王先生

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崗位名稱:美團到綜業務經理/BD專員崗位職責：1、拓展及維護休閑娛樂商家，與商家建立長期穩定的合作關系；2、通過電話溝通、直面約談，對商家進行考察評估、洽談合作，并根據商家需求制定合理的運營方案；3、快速響應公司新產品業務的市場覆蓋開拓；4、與商家保持緊密聯系，處理各類活動、價格調整、到期續簽等日常運營事務；5、及時處理來自商家及消費者的投訴、反饋、建議等，以提高消費者和商家的滿意度。崗位要求：1、熱愛自己的事業2、優秀的談判能力和溝通協調能力，能熟練運用辦公軟件（word、excel、ppt）；3、執行力強，抗壓能力強，有極強的責任心和服務意識；4、有較強的學習能力，善于發現問題和總結方法，有強烈的成就動機，能吃苦耐勞；；5、有面銷、電銷經驗，有OTA或酒店行業、互聯網銷售從業經驗者優先薪資詳情薪資范圍：6000-10000元/月職位底薪：3500元/月社保類型：五險提成方式：銷售額提成；績效提成、股權分紅

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唐先生

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崗位名稱:美團到綜業務經理/BD專員崗位職責：1、拓展及維護休閑娛樂商家，與商家建立長期穩定的合作關系；2、通過電話溝通、直面約談，對商家進行考察評估、洽談合作，并根據商家需求制定合理的運營方案；3、快速響應公司新產品業務的市場覆蓋開拓；4、與商家保持緊密聯系，處理各類活動、價格調整、到期續簽等日常運營事務；5、及時處理來自商家及消費者的投訴、反饋、建議等，以提高消費者和商家的滿意度。崗位要求：1、熱愛自己的事業2、優秀的談判能力和溝通協調能力，能熟練運用辦公軟件（word、excel、ppt）；3、執行力強，抗壓能力強，有極強的責任心和服務意識；4、有較強的學習能力，善于發現問題和總結方法，有強烈的成就動機，能吃苦耐勞；；5、有面銷、電銷經驗，有OTA或酒店行業、互聯網銷售從業經驗者優先薪資詳情薪資范圍：6000-10000元/月職位底薪：3500元/月社保類型：五險提成方式：銷售額提成；績效提成、股權分紅

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唐先生

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一、日常運營管理：1、負責輕餐區（咖啡、簡餐、沙拉、健康飲品等）的日常開閉店、備貨、出品、收銀、衛生清潔等全流程運營，確保高效、順暢。2、嚴格執行食品安全、衛生標準及操作規范，確保出品質量穩定、安全可靠。3、有效管理庫存，控制原材料成本，減少損耗，進行合理的訂貨計劃。4、負責輕餐區設備設施的日常維護、報修及基礎保養。二、團隊建設與管理：1、負責輕餐區員工（咖啡師、服務員、后廚助手等）的招聘、培訓、排班、考核與激勵。營造積極、團結、專業的團隊氛圍，提升員工服務技能與工作效率。2、制定并執行標準服務流程（SOP），確保服務品質的一致性。3、產品與服務：根據健身房會員需求及健康飲食理念，參與或主導輕餐菜單的研發、優化與更新。確保餐品/飲品出品符合健康、營養、美觀的標準。4、處理會員及顧客的咨詢、建議與投訴，提供優質的客戶服務，提升顧客滿意度。維護輕餐區域整潔、舒適、有吸引力的就餐環境。三、基本條件：1、年齡：[例如：25-40歲]（根據實際需求調整，重點看能力）學歷：高中/中專及以上學歷，餐飲管理、酒店管理或相關專業優先。2、工作經驗：必需至少2年以上咖啡廳、輕食餐廳、健康簡餐店或連鎖快餐店的店長或主管，實際管理經驗。有獨立負責小型餐飲點位全盤運營的成功經驗者優先。3、熟悉餐飲行業各項操作流程、食品安全法規及成本控制方法。健康狀況：持有有效的健康證明。4、核心能力：出色的領導力與團隊管理能力：能有效組建、培訓、激勵和管理小型團隊5、扎實的餐飲運營功底：精通吧臺操作（咖啡、飲品）、簡餐制作、食品安全管理、庫存管理、成本核算。6、強烈的服務意識與溝通能力，熱情主動，善于與會員/顧客及內部同事溝通，妥善處理客訴。7、優秀的執行力與解決問題能力：責任心強，能在快節奏環境下高效工作，獨立應對運營中的突發狀況。8、成本意識與商業敏感度：對數據敏感，能通過數據分析優化運營和提升利潤。9、學習能力與適應能力：能快速學習新的健康餐品知識，適應健身房環境。

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商先生

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一、崗位核心目標：為6-18歲不同年齡段的青少年提供專業、安全、有趣且高效的體適能訓練課程，提升其基礎運動能力（力量、耐力、速度、靈敏、協調、柔韌）、培養運動興趣、建立健康生活習慣、塑造積極品格，同時確保訓練過程絕對安全，并與家長保持良好溝通。二、任職要求(硬性條件)：1、資質與認證(必備)：持有國家認可的**健身教練國家職業資格證書**或**相關國際認證證書必須持有有效的CPR/AED（心肺復蘇術/自動體外除顫器）和基礎急救證書。(這是青少年教練的絕對紅線！)2、專業背景與經驗必需：具有至少1-2年專注于青少年/兒童體適能訓練**的實際教學經驗。有在學校、體育俱樂部、青少年運動隊或專業青少兒體能機構工作經驗者優先。扎實的運動人體科學基礎（解剖、生理、生物力學等），深刻理解兒童青少年生長發育特點及運動訓練原則。3、核心能力與素質：卓越的教學與溝通能力：能夠用生動、易懂、富有感染力的方式與不同年齡段的青少年及家長進行有效溝通。具備極強的課堂掌控力和氛圍營造能力。4、高度的責任心與安全意識：**將學員的安全與健康置于首位，細致嚴謹，風險意識強。5、真誠的熱愛與耐心：真心喜歡與青少年相處，有愛心、耐心、親和力，善于鼓勵和引導。6、觀察力與應變能力：**能敏銳察覺學員的情緒、狀態變化及潛在風險，并能靈活調整教學策略。7、基礎的數據記錄與分析能力：**能進行簡單的體能測試、記錄數據并分析學員進步。三、個人特質：1、形象陽光、健康、充滿活力，具備良好的職業素養和道德操守。2、性格開朗、積極向上、有親和力，能成為青少年的榜樣。3、良好的抗壓能力和團隊合作精神。

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商先生

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崗位職責： 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶； 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績； 3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 任職要求： 1、學歷不限；男女不限，形象佳氣質好； 2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 3、對銷售工作有較高的熱情； 4、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力； 5、吃苦耐勞、性格堅韌、思維敏捷、具備良好的應變能力和承壓能力； 6、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關區域市場銷售工作經驗者優先。

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商先生

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1、服務意識主動熱情，耐心應對顧客需求；-具備基本溝通技巧，避免與顧客沖突。2.團隊協作-能與后廚、同事高效配合，適應快節奏工作。3.基礎技能-簡單操作點單系統（如iPad、收銀機）；-端盤、擺臺、清潔等基礎操作（可培訓）

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招女士

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工作內容負責餐廳的日常打掃和維護提供基礎的對客服務，確保客人的舒適和滿意任職要求具備良好的服務意識，能夠積極主動地為客人提供幫助具備吃苦耐勞的精神，能夠適應高強度的工作

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李先生

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一、工作描述：1.定期回訪老客戶，挖掘客戶需求，邀約參與公司專屬活動（如福利領取或健康講座）。2.跟進保單續費服務，協助客戶完成續費或年檢，解決流程疑問，提升服務滿意度。3.準時參加學習、培訓會議等活動。二、工作要求：1.25-50周歲之間，高中及以上學歷；2.有1年以上銷售經驗或從事過金融領域、培訓教育領域工作者優先；3.有一定的溝通、理解、培訓能力；4.誠信可靠、責任心強、工作勤奮、過往無違規及不良記錄者。三、福利待遇：1.財政補貼3000-6000元（無業績考核），提成上不封頂，上班時間：周一到周五早上8.30-10.00，周末雙休2.完善的平臺支持：搭建保險知識分享平臺、綜合金融平臺，助力提高收入；提供全鏈條成長培訓，提供全方位的學習支持；

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陳先生

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