崗位職責：1、負責研究亞馬遜CPC付費廣告投放原理，創建、管理關鍵詞庫，并負責在亞馬遜平臺全球站點的廣告投放和優化，促進產品的關鍵詞自然排名和銷量，完成銷售目標的同時控制ACoS,綜合ACoS在合理范圍之內；2、定期對投放的廣告系列，廣告組和關鍵詞進行監控、數據分析，形成數據分析報告，并與銷售團隊反饋溝通，給出廣告和產品優化建議；3、進行市場競爭監測，根據產品推廣的不同階段調整廣告策略，維護成熟產品的關鍵詞排名、銷量穩定，效益最優化；崗位要求：1、本科以上學歷，具有半年以上亞馬遜站內推廣經驗，無經驗小白也可接受；3、熟練使用Excel常用函數和數據透視表，對數據敏感，具有數據挖掘、整理和分析能力。4、學習觀察能力、適應能力強，良好的團隊溝通能力；5、熱愛生活、擁有強大的自我驅動力；

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6月25日 08:01

李先生

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華南車隊【卡班司機火熱招聘中】【長途雙駕】國內點對點路線，無需裝卸，多勞多得1、薪酬福利：月薪12000-15000；月休3-4天；食宿補貼；親情1+1等等.2、崗位要求：28-45周歲，A2駕駛證，３年及以上駕齡，有貨運資格證，有兩年17米5大柜的路面長途經驗，長途是指至少單邊一千公里左右的路程3、試車地址：順德，江門，東莞，深圳，揭陽，泉州(就近安排)

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2月10日 16:56

先生

實名

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補貼行動量化6000，職務績效3000)大專8000(底薪補貼行動量化5000，職務績效3000)大專以下7000(底薪補貼行動量化4000，職務績效3000)②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!每月15號發放上月底薪和補貼，25號發放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項帶薪假，下調平臺費至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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7月10日 10:12

李女士

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補貼行動量化6000，職務績效3000)大專8000(底薪補貼行動量化5000，職務績效3000)大專以下7000(底薪補貼行動量化4000，職務績效3000)②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!每月15號發放上月底薪和補貼，25號發放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項帶薪假，下調平臺費至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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7月9日 14:31

李女士

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補貼行動量化6000，職務績效3000)大專8000(底薪補貼行動量化5000，職務績效3000)大專以下7000(底薪補貼行動量化4000，職務績效3000)②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!每月15號發放上月底薪和補貼，25號發放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項帶薪假，下調平臺費至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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7月10日 08:01

李女士

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7月8日 14:27

李女士

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補貼行動量化6000，職務績效3000)大專8000(底薪補貼行動量化5000，職務績效3000)大專以下7000(底薪補貼行動量化4000，職務績效3000)②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!每月15號發放上月底薪和補貼，25號發放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項帶薪假，下調平臺費至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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7月10日 14:53

李女士

實名企業

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海外稅務業務銷售招聘一、公司簡介我們是一家專注于為跨境電商企業提供全方位稅務解決方案的企業，致力于以輕量化服務模式為中小跨境賣家破解稅務合規難題。作為行業新勢力，我們正以創新思路開拓市場，期待志同道合的伙伴加入，共同在藍海賽道中打造品牌影響力！我們致力于幫助客戶解決復雜的海外稅務問題，助力企業在全球市場穩健發展。二、崗位職責1.客戶開發與拓展：利用多種渠道（如線上平臺、行業展會、客戶推薦等）挖掘潛在跨境電商客戶，推廣海外VAT、EPR、商標等跨境電商合規業務服務，完成個人銷售任務指標。2.需求分析與方案定制：深入了解客戶業務模式和需求，為客戶提供專業的稅務咨詢，合適的稅務合規注冊、申報等服務方案。3.商務談判與合作達成：與客戶進行商務談判，解答客戶疑問，處理合作中的問題，促成合作簽約。4.客戶關系維護：定期回訪客戶，及時了解客戶需求變化，提供優質的售后服務，提升客戶滿意度，促進客戶的長期合作與業務二次開發。5.行業優勢：成交后的客戶均有復購的需求，可不斷累積客戶量。做的越久工資越高。三、任職要求1.大專及以上學歷，有跨境銷售相關經驗（如海外物流）/有B端客戶開發經驗或國際貿易/海外財稅/市場營銷等經驗，2.有1-3年銷售工作經驗，熟悉跨境電商行業，有跨境電商客戶資源或海外VAT業務銷售經驗者優先考慮。3.性格開朗，具備優秀的溝通表達能力和商務談判技巧，能有效與客戶建立良好關系；有較強的市場開拓能力和抗壓能力，面對銷售壓力能積極應對并完成目標；4.其他要求：工作認真負責，有良好的團隊協作精神和服務意識。四、薪資福利1.薪資待遇：試用期無責底薪4000+高額提成（提成上不封頂），轉正后底薪4500+高額提成+獎金，轉正后綜合月薪8000以上，入職半年優秀者1.5萬-3萬.福利待遇：購買社保每逢端午、中秋、春節等節日發放節日福利。3.職業發展：新入職分配專員帶教，提供專業的業務知識和銷售技巧培訓，初創公司廣闊的晉升空間，公司規模逐漸擴大中，表現優秀者可晉升為銷售主管、銷售經理等管理崗位。4.上班時間：上午9:00-12：00下午13:30-18:30周末雙休法定節假日正常放假如果您對海外稅務銷售充滿熱情，渴望挑戰高薪，歡迎加入我們的團隊，一起共創輝煌未來！期待您的加入！

深圳·龍華區·坂田

6月1日 22:20

馮女士

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2月13日 06:40

廖先生

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3月17日 07:47

廖先生

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2月11日 08:46

林先生

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2月14日 07:08

廖先生

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2月13日 18:42

廖先生

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2月11日 08:34

廖先生

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2月15日 09:50

林先生

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4月6日 12:34

廖先生

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5月12日 07:01

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2月14日 08:43

林先生

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2月16日 03:22

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2月12日 21:18

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2月12日 00:29

廖先生

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2月17日 07:34

廖先生

實名

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華南車隊【卡班司機火熱招聘中】【長途雙駕】國內點對點路線，無需裝卸，多勞多得1、薪酬福利：月薪11000-15000；月休3-4天；食宿補貼等.2、崗位要求：28-45周歲，A2駕駛證，３年及以上駕齡，有貨運資格證，有兩年17米5大柜的路面長途經驗，長途是指至少單邊一千公里左右的路程3、試車地址：廣東省深圳市龍華區民康路1號華南物流3號倉庫聯系人:廖經理

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5月15日 16:59

廖先生

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華南車隊【卡班司機火熱招聘中】【長途雙駕】國內點對點路線，無需裝卸，多勞多得1、薪酬福利：月薪11000-13000；月休3-4天；食宿補貼等.2、崗位要求：28-45周歲，A2駕駛證，３年及以上駕齡，有貨運資格證，有兩年17米5大柜的路面長途經驗，長途是指至少單邊一千公里左右的路程3、試車地址：廣東省深圳市龍華區民康路1號華南物流3號倉庫聯系人:廖經理

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5月14日 22:41

廖先生

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華南車隊【卡班司機火熱招聘中】【長途雙駕】國內點對點路線，無需裝卸，多勞多得1、薪酬福利：月薪13000-15000；月休3-4天；食宿補貼；親情1+1等等.2、崗位要求：28-45周歲，A2駕駛證，A2駕齡必須要３年及以上駕齡，有貨運資格證，有兩年17米5大柜的路面長途經驗，長途是指至少單邊一千公里左右的路程3、試車地址：深圳龍華區民治【特殊要求】京東金融，白條無逾期記錄

深圳·龍華區·民治村

2月12日 08:41

林先生

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