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【成都】工裝商務(wù)、渠道銷售(雙休)
面議1、多渠道收集市場(chǎng)信息,了解和掌握市場(chǎng)情況和動(dòng)態(tài),維護(hù)并開拓客戶資源,尋找業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;2、做好項(xiàng)目報(bào)備,配合設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)做好相關(guān)項(xiàng)目的營(yíng)銷配合工作;3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)前期洽談,參與合同談判,為公司努力爭(zhēng)取有利條件;崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、經(jīng)驗(yàn)不限,有一年及以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有裝飾或者幕墻工程營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、熟悉建筑裝飾行業(yè)工程類項(xiàng)目運(yùn)作模式,對(duì)工程類營(yíng)銷工作有興趣者優(yōu)先。4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng)。5、有高度的工作熱情和責(zé)任感,善于學(xué)習(xí)、勇于探索和挑戰(zhàn)自我。
成都·武侯區(qū)
6月19日 10:44
【成都】主案設(shè)計(jì)師(工裝)
5000-10000元/月崗位職責(zé):1.設(shè)計(jì)創(chuàng)新工裝項(xiàng)目,能獨(dú)立設(shè)計(jì)200-300平商業(yè)項(xiàng)目及400-800平辦公項(xiàng)目,包括但不限于企業(yè)辦公總部、多媒體展廳等,2.與客戶進(jìn)行有效溝通,確保設(shè)計(jì)理念和項(xiàng)目要求的準(zhǔn)確傳達(dá);3.主導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的日常管理和協(xié)調(diào)工作,保證項(xiàng)目按時(shí)交付;4.對(duì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和施工過程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。任職要求:1.具備出色的設(shè)計(jì)理念和創(chuàng)新能力,能夠獨(dú)立完成工裝項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作;2.優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效地與客戶和團(tuán)隊(duì)成員溝通;3.對(duì)工裝設(shè)計(jì)流程有深入理解,能夠把握項(xiàng)目從概念到完成的每一個(gè)環(huán)節(jié);4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,對(duì)設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)有著嚴(yán)格的把控。5.熟練使用SU,能畫施工圖,懂造價(jià)。6.能獨(dú)立談單(必須)投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)上作品。底薪+提成
成都·武侯區(qū)
6月19日 10:42
成都武侯區(qū)招銷售經(jīng)理主管
面議負(fù)責(zé)銷售服務(wù):成都市場(chǎng)及周邊,(政府,學(xué)校,銀行,醫(yī)院,部隊(duì),廠礦,企事業(yè)單位……)辦公家具、酒店家具、教學(xué)家具、密集架、書架、文件柜、保險(xiǎn)柜及辦公配套產(chǎn)品。
成都·武侯區(qū)
7月4日 08:29
成都武侯區(qū)招銷售經(jīng)理主管
面議負(fù)責(zé)銷售服務(wù):成都市場(chǎng)及周邊,(政府,學(xué)校,銀行,醫(yī)院,部隊(duì),廠礦,企事業(yè)單位……)辦公家具、酒店家具、教學(xué)家具、密集架、書架、文件柜、保險(xiǎn)柜及辦公配套產(chǎn)品。
成都·武侯區(qū)
7月1日 08:52
成都武侯區(qū)急聘銷售經(jīng)理主管
面議負(fù)責(zé)銷售服務(wù):成都市場(chǎng)及周邊,(政府,學(xué)校,銀行,醫(yī)院,部隊(duì),廠礦,企事業(yè)單位……)辦公家具、酒店家具、教學(xué)家具、密集架、書架、文件柜、保險(xiǎn)柜及辦公配套產(chǎn)品。
成都·武侯區(qū)
7月3日 08:06
成都武侯區(qū)急聘銷售經(jīng)理主管
面議負(fù)責(zé)銷售服務(wù):成都市場(chǎng)及周邊,(政府,學(xué)校,銀行,醫(yī)院,部隊(duì),廠礦,企事業(yè)單位……)辦公家具、酒店家具、教學(xué)家具、密集架、書架、文件柜、保險(xiǎn)柜及辦公配套產(chǎn)品。
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:00
成都武侯區(qū)招聘銷售經(jīng)理主管
面議負(fù)責(zé)銷售服務(wù):成都市場(chǎng)及周邊,(政府,學(xué)校,銀行,醫(yī)院,部隊(duì),廠礦,企事業(yè)單位……)辦公家具、酒店家具、教學(xué)家具、密集架、書架、文件柜、保險(xiǎn)柜及辦公配套產(chǎn)品。
成都·武侯區(qū)
7月2日 08:38
室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、熟悉及負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量,能夠按照提出的要求布置設(shè)計(jì)方案;2、有主動(dòng)性,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)主案設(shè)計(jì)師的方案及完善,全程跟進(jìn)從設(shè)計(jì)方案到工程驗(yàn)收;3、對(duì)產(chǎn)品熟悉,能夠輔助介紹產(chǎn)品;4、對(duì)項(xiàng)目施工流程清晰;5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有裝飾、軟裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Excel、Photoshop等軟件;3、良好的邏輯思維能力和數(shù)理分析能力、出色的交流溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;4、良好的學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、執(zhí)行能力和溝通表達(dá)能力,熱愛設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神;5、工作主動(dòng)、有責(zé)任感、有團(tuán)隊(duì)合作精神。選擇我們公司的優(yōu)勢(shì):1、一對(duì)一指導(dǎo)+帶領(lǐng),只要你勤奮好學(xué)、真正想學(xué)習(xí)室內(nèi)設(shè)計(jì),保證你學(xué)到專業(yè)知識(shí),各方面條件比較好,幾個(gè)月可以晉升為室內(nèi)設(shè)計(jì)師;2、公司氛圍好,同事之間相處像朋友一樣,不定期聚餐、得到老板送的小禮物;3、公司幾乎不加班,準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)上下班。
成都·武侯區(qū)
3月4日 09:30
信息流攝影師
5000-6000元/月朝九晚五朝九晚五朝九晚五崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)短視頻的拍攝工作,確保內(nèi)容質(zhì)量和創(chuàng)意表現(xiàn)2.進(jìn)行視頻剪輯,優(yōu)化視覺效果,提升觀看體驗(yàn)3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成項(xiàng)目任務(wù),保證工作效率任職要求:1.具備出色的攝影和視頻剪輯技能2.能夠獨(dú)立完成視頻項(xiàng)目,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3.對(duì)短視頻內(nèi)容制作有濃厚興趣,能夠不斷創(chuàng)新
成都·武侯區(qū)
5月12日 16:20
java中高級(jí)開發(fā)工程師
1.4-1.6萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,參與設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試Java應(yīng)用程序。能夠獨(dú)立完成從需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試到上線的全流程開發(fā)工作。2.參與制定設(shè)計(jì)規(guī)范,協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)范工作流程,優(yōu)化解決團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)建設(shè)上的問題。3.參與核心系統(tǒng)組件的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn),需深入理解系統(tǒng)整個(gè)架構(gòu)、各個(gè)模塊的運(yùn)行機(jī)制和業(yè)務(wù)層面的實(shí)現(xiàn)的運(yùn)作過程。4.持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能,增加系統(tǒng)的可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。5.參與團(tuán)隊(duì)的技術(shù)分享和業(yè)務(wù)知識(shí)分享,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平的提升,能夠提出可行性和價(jià)值性的技術(shù)方案。6.對(duì)新技術(shù)和新產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)預(yù)研、技術(shù)方案設(shè)計(jì)和開發(fā)實(shí)現(xiàn),并進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)推廣。職位要求:1.需要具備豐富的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心代碼開發(fā)經(jīng)驗(yàn),并能有效驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展和用戶體驗(yàn)優(yōu)化,有對(duì)于有C端用戶數(shù)量達(dá)到1000萬(wàn)以上的經(jīng)驗(yàn)。2.有5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)的Java基礎(chǔ),熟悉Java應(yīng)用服務(wù)器開發(fā),熟悉spring、springboot、mybatis等框架。3.熟悉MySQL數(shù)據(jù)庫(kù),了解nosql。4.熟練掌握MVC、SOA及微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)模式與設(shè)計(jì)思想。5.熟悉主流開源技術(shù)(dubbo、zookeeper、SpringCloud等)以及應(yīng)用中間件(如dubbo、RocketMQ、Redis)。6.掌握并熟練運(yùn)用常用的JVM優(yōu)化,對(duì)JVM及Java本身內(nèi)部實(shí)現(xiàn)原理比較熟悉。7.加分項(xiàng):互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、掌上醫(yī)院、醫(yī)保移動(dòng)支付業(yè)務(wù)、his系統(tǒng)等相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉Docker、Kubernetea等容器化技術(shù)。
成都·武侯區(qū)
7月3日 17:52
java中高級(jí)開發(fā)工程師
1.4-1.6萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,參與設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試Java應(yīng)用程序。能夠獨(dú)立完成從需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試到上線的全流程開發(fā)工作。2.參與制定設(shè)計(jì)規(guī)范,協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)范工作流程,優(yōu)化解決團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)建設(shè)上的問題。3.參與核心系統(tǒng)組件的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn),需深入理解系統(tǒng)整個(gè)架構(gòu)、各個(gè)模塊的運(yùn)行機(jī)制和業(yè)務(wù)層面的實(shí)現(xiàn)的運(yùn)作過程。4.持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能,增加系統(tǒng)的可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。5.參與團(tuán)隊(duì)的技術(shù)分享和業(yè)務(wù)知識(shí)分享,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平的提升,能夠提出可行性和價(jià)值性的技術(shù)方案。6.對(duì)新技術(shù)和新產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)預(yù)研、技術(shù)方案設(shè)計(jì)和開發(fā)實(shí)現(xiàn),并進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)推廣。職位要求:1.需要具備豐富的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心代碼開發(fā)經(jīng)驗(yàn),并能有效驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展和用戶體驗(yàn)優(yōu)化,有對(duì)于有C端用戶數(shù)量達(dá)到1000萬(wàn)以上的經(jīng)驗(yàn)。2.有5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)的Java基礎(chǔ),熟悉Java應(yīng)用服務(wù)器開發(fā),熟悉spring、springboot、mybatis等框架。3.熟悉MySQL數(shù)據(jù)庫(kù),了解nosql。4.熟練掌握MVC、SOA及微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)模式與設(shè)計(jì)思想。5.熟悉主流開源技術(shù)(dubbo、zookeeper、SpringCloud等)以及應(yīng)用中間件(如dubbo、RocketMQ、Redis)。6.掌握并熟練運(yùn)用常用的JVM優(yōu)化,對(duì)JVM及Java本身內(nèi)部實(shí)現(xiàn)原理比較熟悉。7.加分項(xiàng):互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、掌上醫(yī)院、醫(yī)保移動(dòng)支付業(yè)務(wù)、his系統(tǒng)等相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉Docker、Kubernetea等容器化技術(shù)。
成都·武侯區(qū)
7月3日 17:42
自媒體運(yùn)營(yíng)管理
3000-8000元/月文案拍攝剪輯監(jiān)督管理。
成都·武侯區(qū)
5月6日 14:59
短視頻運(yùn)營(yíng)(拍攝剪輯)
5000-10000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司短視頻(抖音、視頻號(hào)、小紅書等)的選題策劃、腳本撰寫、拍攝及后期剪輯,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性。2、獨(dú)立完成短視頻拍攝,配合出鏡人,以個(gè)人口播形式(拍剪汽車相關(guān)視頻以及完成網(wǎng)上素材高清視頻混剪。3、熟練使用剪輯軟件(如Premiere、FinalCut、剪映等)進(jìn)行后期制作,包括剪輯、調(diào)色、字幕、音效等。4、負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),作品輸出,優(yōu)化標(biāo)題、封面、標(biāo)簽等,提升播放量和互動(dòng)率。5、監(jiān)測(cè)短視頻數(shù)據(jù)(播放量、完播率、轉(zhuǎn)化率等),分析優(yōu)化內(nèi)容策略。任職要求:1、24歲以上,大專及以上學(xué)歷,思維邏輯清晰,有創(chuàng)意想法,性格開朗幽默,有新媒體、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、熟練使用手機(jī)、相機(jī)、穩(wěn)定器、燈光等拍攝設(shè)備,能獨(dú)立完成高質(zhì)量視頻拍攝。3、精通Premiere、FinalCut、剪映等剪輯軟件,掌握基礎(chǔ)特效、調(diào)色、音頻處理能力。4、1年以上短視頻賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有汽車、旅游、電商等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳。加分項(xiàng)-有短視頻賬號(hào)從0到1運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),或有爆款作品案例。-熟悉直播推流、短視頻投流(DOU+、信息流廣告等)。薪資福利:無責(zé)底薪4000-6000+賬號(hào)流水3%提成(只要有能力收入很可觀的!)上班時(shí)間:10:00-18:00雙休雙休雙休(重要的事說三遍)給你足夠時(shí)間睡懶覺!初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)工作氛圍好,同事領(lǐng)導(dǎo)好相處!
成都·武侯區(qū)
6月27日 08:00
成都武侯區(qū)前臺(tái)接待,
4000-8000元/月前臺(tái)接待,
成都·武侯區(qū)
2月21日 11:55
成都武侯區(qū)招聘育嬰員
8000-9000元/月會(huì)早教,會(huì)輔食,對(duì)小朋友有責(zé)任心
成都·武侯區(qū)
4月23日 16:10
前端工程師
5000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)Web系統(tǒng)前端開發(fā)和優(yōu)化,根據(jù)UI設(shè)計(jì)完成頁(yè)面實(shí)現(xiàn)2、負(fù)責(zé)互動(dòng)效果開發(fā)3、HTML5應(yīng)用開發(fā)4、根據(jù)設(shè)計(jì)要求,完成web前端的靜態(tài)設(shè)計(jì)和動(dòng)態(tài)互動(dòng)效果的開發(fā)職位要求:1、計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;2、1年及以上web前端程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通Vue框架;3、熟練bootstrap、element-ui組件庫(kù),能夠編寫和修改sass、less等樣式文件,可獨(dú)立開發(fā)視圖和控件布局;4、熟練常用UI控件創(chuàng)建、抽象封裝、雙向綁定,熟練控件列表、下拉框、樹圖以及echarts組件庫(kù);5、熟悉前后端分離開發(fā),深刻理解面向?qū)ο笏枷耄?/p>
成都·武侯區(qū)
7月4日 12:01
成都武侯區(qū)招渠道銷售
8000-12000元/月招聘:銷售要求:20-27歲,有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先薪資:4000底薪提成工作時(shí)間:9:30-18:30聯(lián)系電話:(同微信)工作地址:成都市武侯區(qū)環(huán)球中心補(bǔ)充說明:公司為中華文化促進(jìn)會(huì)四川省指定的賽事承辦單位,小眾行業(yè),賽道穩(wěn)定。
成都·武侯區(qū)
5月29日 08:01
(急聘美業(yè)主管)無責(zé)底薪+高提成
4000-5000元/月高提成+無責(zé)底薪無責(zé)底薪:4000至5000+高額提成上不封頂銷冠月入3萬(wàn)+?,季度獎(jiǎng)拿到手軟,讓努力直接變現(xiàn)!豪華福利套餐:帶薪培訓(xùn),五險(xiǎn)崗位職責(zé):通過外呼的方式精準(zhǔn)開發(fā)新客戶,公司有獨(dú)立的客源,不用擔(dān)心不好開單!任職要求:18-38,學(xué)歷不限(有銷售經(jīng)驗(yàn)或電銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先),可接受小白,公司老員工一帶一的培訓(xùn)
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:47
成都武侯區(qū)招電話客服
4000-7000元/月這份招聘主要面向年齡18至40周歲學(xué)歷要求中專及以上的求職者對(duì)于語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),溝通順暢并且有相關(guān)電話客服工作經(jīng)驗(yàn)者來說是一個(gè)不錯(cuò)的機(jī)會(huì)作為外呼客服,你的主要職責(zé)是通過電話方式告知客戶降低手機(jī)套餐資費(fèi)并贈(zèng)送寬帶并核實(shí)裝機(jī)地址做好系統(tǒng)記錄雖然工作看似簡(jiǎn)單但卻需要你具備良好的耐心和細(xì)致入微的服務(wù)意識(shí)在入職之前公司還將為新員工提供崗前培訓(xùn)采用理論加實(shí)踐的模式幫助你迅速上手工作培訓(xùn)內(nèi)容不僅包括全面的產(chǎn)品知識(shí)還有客服技巧的強(qiáng)化在這個(gè)階段你會(huì)學(xué)習(xí)如何與客戶溝通處理常見問題以及應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的技巧除此之外崗位的提升培訓(xùn)也必不可少公司會(huì)不定期進(jìn)行技巧提升等培訓(xùn)幫助員工更好地適應(yīng)工作環(huán)境與節(jié)奏表現(xiàn)出色的員工還有機(jī)會(huì)接受更高級(jí)別的管理技能培訓(xùn)進(jìn)而成長(zhǎng)為管理者工資:無責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效獎(jiǎng)+開單獎(jiǎng)+工齡+內(nèi)推獎(jiǎng)能者多勞,工資無上限!工作時(shí)間:9:30-18:00雙休13薪!每月15日發(fā)薪哦!不倒班正常的朝九點(diǎn)半晚六午休1.5小時(shí)福利:節(jié)日福利,下午茶,月度激勵(lì),生日福利帶薪年假,帶薪婚假,產(chǎn)假五險(xiǎn)個(gè)人工齡獎(jiǎng)等。面試通過后可以參加公司崗前培訓(xùn)舒適的辦公環(huán)境,持續(xù)的培訓(xùn)提升機(jī)會(huì)系統(tǒng)的職業(yè)晉升渠道歡迎你的加入
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:45
藍(lán)海掘金(得物電商月入過萬(wàn))
1-1.5萬(wàn)元/月我們希望你:對(duì)電商、潮流、副業(yè)賺錢有濃厚興趣。具備一定的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,愿意投入時(shí)間實(shí)踐。有責(zé)任心,能認(rèn)真對(duì)待店鋪運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)。(可選)最好有智能手機(jī)和基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)操作能力。這不是一份傳統(tǒng)工作,而是一個(gè):知識(shí)賦能項(xiàng)目:我們提供經(jīng)過驗(yàn)證的得物電商運(yùn)營(yíng)體系、工具和指導(dǎo)。副業(yè)創(chuàng)收機(jī)會(huì):你將運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和技能,在得物平臺(tái)運(yùn)營(yíng)自己的店鋪,實(shí)現(xiàn)收益。能力提升平臺(tái):掌握當(dāng)下熱門的興趣電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力,為未來職業(yè)或創(chuàng)業(yè)鋪路。
成都·武侯區(qū)
7月1日 10:57
外貿(mào)營(yíng)銷經(jīng)理
8000-9000元/月一、崗位職責(zé)1.制定并執(zhí)行海外市場(chǎng)的營(yíng)銷推廣策略,通過線上線下多渠道提升公司品牌知名度和產(chǎn)品曝光度。2.負(fù)責(zé)外貿(mào)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、推廣及數(shù)據(jù)分析。3.策劃并組織參加各類國(guó)際展會(huì)、行業(yè)研討會(huì)等活動(dòng),拓展客戶資源,收集市場(chǎng)信息。4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓工作,尋找潛在客戶并建立聯(lián)系。與海外客戶保持密切溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的解決方案,維護(hù)良好的客戶關(guān)系。在銷售過程中,及時(shí)跟進(jìn)客戶訂單,確??蛻魸M意度。對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,為公司的業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持,確保公司策略與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)保持同步?5.跟進(jìn)訂單,保障貨款的回籠,確保合同有效執(zhí)行。對(duì)訂單進(jìn)行跟蹤,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題,保證訂單的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。6.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和和競(jìng)品研究,提出有競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格策略,以最大化產(chǎn)品利潤(rùn)。定期撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。7.與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)密切合作,包括采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等部門,確保訂單的順利完成。同時(shí),與其他銷售人員共享信息,共同提高銷售業(yè)績(jī)?。二、任職要求1.大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.具備2年以上外貿(mào)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程和國(guó)際市場(chǎng)規(guī)則。3.熟練掌握英語(yǔ),具備良好的聽說讀寫能力,能與國(guó)外客戶進(jìn)行流利溝通。4.熟悉外貿(mào)流程以及主流外貿(mào)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣技巧,有成功的營(yíng)銷案例者優(yōu)先。5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力、市場(chǎng)開拓和客戶維護(hù)能力,能夠積極主動(dòng)地開展市場(chǎng)拓展工作,并與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系?。6.溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極主動(dòng),有責(zé)任心。
成都·武侯區(qū)
7月3日 08:02
充電寶推廣
5000-10000元/月一、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)美團(tuán)充電寶的推廣銷售和運(yùn)營(yíng)工作;2、積極開展市場(chǎng)調(diào)研,尋找并開發(fā)新的商業(yè)機(jī)會(huì)3、與客戶建立良好的合作關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的解決方案。4、對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù)和管理,提高客戶滿意度與忠誠(chéng)度。5、與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同完成銷售目標(biāo)。二、任職要求:1、18—25歲,男女不限,學(xué)歷不限,接受應(yīng)屆生。2、被動(dòng)收入實(shí)現(xiàn)月入1w+加起步。(被動(dòng)收入:指不做事、躺在家里也有收入)3、要求能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,為人正直,工作認(rèn)真,能夠服從公司管理工作。4、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),公司扶持建立直營(yíng)團(tuán)隊(duì)。5、后期能協(xié)助公司經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì),新人培訓(xùn)等工作。三、福利待遇:1、底薪:3500+提成+分潤(rùn)流水+獎(jiǎng)金(每月15號(hào)發(fā)放工資)。2、上班時(shí)間:9:00—18:00,午休1.5r,周末休,節(jié)假日正常休息。2、公司不定期下午茶、聚餐、生日會(huì)等四、我們提供:1、公司提供商戶資源,代理后臺(tái)。2、公司人力資源扶持,三個(gè)月被動(dòng)收入1萬(wàn)加起步。3、提供內(nèi)外部培訓(xùn),管理人員崗位的晉升。選擇大于努力,多一份了解,多一份機(jī)會(huì)人生有很多選擇,選對(duì)一次就騰飛、翻身。歡迎加入,一起共創(chuàng)輝煌地址:成都市環(huán)球中心W36樓8-1-620
成都·武侯區(qū)
3月28日 17:44
成都武侯區(qū)招聘客服人員
4000-7000元/月招聘人數(shù):2人工作內(nèi)容:1、引導(dǎo)用戶預(yù)訂,基于sop解答營(yíng)地相關(guān)內(nèi)容,促進(jìn)用戶下單。2、配合機(jī)器人工具,提高客戶滿意度。3、配合公域平臺(tái)新增企業(yè)微信用戶(小紅書、抖音等公域平臺(tái))。4,用戶基礎(chǔ)數(shù)據(jù)協(xié)助統(tǒng)計(jì)。任職要求:1,吃苦耐勞,踏實(shí)上進(jìn),學(xué)習(xí)能力快,2,性格開朗,積極主動(dòng)3,良好的情緒管理能力,語(yǔ)言表達(dá)能力。4,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。5,熟悉電腦操作。6,接受排班。薪資待遇:均薪:4K-8K,上不封頂!試用期2個(gè)月,轉(zhuǎn)正后無責(zé)任底薪4000+補(bǔ)貼+提成+內(nèi)部其他激勵(lì)提成晉升路徑:客服L1,客服L2,客服組長(zhǎng)休假:月休6天,周中調(diào)休,承接高峰期有加班,有補(bǔ)貼。
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6月21日 15:38
保姆,育兒嫂,月嫂,養(yǎng)老護(hù)理
5000-10000元/月保姆:負(fù)責(zé)家庭日常清潔、衣物洗滌、烹飪餐食等家務(wù)勞動(dòng),兼顧家庭物品整理收納,保障居家環(huán)境整潔有序,根據(jù)需求輔助照料老人、兒童或病人,為家庭提供生活支持。育兒嫂:專注嬰幼兒生活照護(hù),包括喂奶、洗澡、換尿布等,關(guān)注寶寶生長(zhǎng)發(fā)育,培養(yǎng)規(guī)律作息與良好習(xí)慣,提供適度早教互動(dòng),促進(jìn)嬰幼兒身心發(fā)展。月嫂:服務(wù)產(chǎn)后母嬰,照料產(chǎn)婦起居、制作營(yíng)養(yǎng)月子餐、護(hù)理產(chǎn)后身體;科學(xué)護(hù)理新生兒,處理黃疸觀察、臍帶護(hù)理等,助力母嬰平穩(wěn)度過特殊時(shí)期。養(yǎng)老護(hù)理:為老年人提供生活照護(hù),協(xié)助飲食、起居、清潔,關(guān)注健康狀況,進(jìn)行基礎(chǔ)康復(fù)護(hù)理,給予情感陪伴,提升老人晚年生活質(zhì)量與幸福感。
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5月19日 10:59
電話銷售,線上客服
5000-10000元/月這份招聘主要面向年齡18至40周歲學(xué)歷要求中專及以上的求職者對(duì)于語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),溝通順暢并且有相關(guān)電話客服工作經(jīng)驗(yàn)者來說是一個(gè)不錯(cuò)的機(jī)會(huì)作為外呼客服,你的主要職責(zé)是通過電話方式告知客戶降低手機(jī)套餐資費(fèi)并贈(zèng)送寬帶并核實(shí)裝機(jī)地址做好系統(tǒng)記錄雖然工作看似簡(jiǎn)單但卻需要你具備良好的耐心和細(xì)致入微的服務(wù)意識(shí)在入職之前公司還將為新員工提供采用理論加實(shí)踐的模式幫助你迅速上手工作內(nèi)容不僅包括全面的產(chǎn)品知識(shí)還有客服技巧的強(qiáng)化在這個(gè)階段你會(huì)學(xué)習(xí)如何與客戶溝通處理常見問題以及應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的技巧除此之外崗位的提升也必不可少公司會(huì)不定期進(jìn)行技巧提升等幫助員工更好地適應(yīng)工作環(huán)境與節(jié)奏表現(xiàn)出色的員工還有機(jī)會(huì)接受更高級(jí)別的管理技能進(jìn)而成長(zhǎng)為管理者薪資待遇:職位提供無責(zé)底薪3000元+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金,綜合收入在5000-7000元之間年13薪工作時(shí)間:9:30到18:00,午休1.5小時(shí),每周雙休
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:44
高提成+建筑工程銷售代表
面議崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)了解、維護(hù)、服務(wù)于市場(chǎng)客戶對(duì)象,完成部門主管下達(dá)的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)推廣工作;2.負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)制定部門工作計(jì)劃,參與項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的制定;3.負(fù)責(zé)所營(yíng)銷產(chǎn)品款項(xiàng)催收,建立營(yíng)銷臺(tái)帳,測(cè)算銷售產(chǎn)品的盈虧平衡;4.負(fù)責(zé)推廣公司福美MCM生態(tài)材料(軟瓷、石材、木材、皮紋、劈開磚、墻紙等)項(xiàng)目銷售,達(dá)成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);5.負(fù)責(zé)建立和管理客戶檔案;6.負(fù)責(zé)對(duì)客戶檔案進(jìn)行總結(jié)分析,進(jìn)行客戶分級(jí)、客戶關(guān)系管理等工作;7.負(fù)責(zé)參與協(xié)調(diào)客戶材料下單或者工期安裝等工序跟進(jìn);8.接待來公司展廳參觀產(chǎn)品的客戶,并積極為客戶講解產(chǎn)品知識(shí);9.負(fù)責(zé)處理客戶投訴意見;任職要求:1.有2年以上房地產(chǎn)裝飾、建筑建材銷售經(jīng)驗(yàn);2.具有良好溝通能力,能有效與公司合作伙伴、客戶和同事進(jìn)行溝通;3.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力4.對(duì)建筑建材裝飾行業(yè)有較深入的認(rèn)識(shí);5.掌握相關(guān)的專業(yè)知和分析用戶需求、市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)商機(jī)并提出對(duì)策;6.善于溝通,具備出色計(jì)劃和控制能力;7.忠誠(chéng)守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、工作態(tài)度積極、能承受一定的工作壓力;8.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,提高工作績(jī)效,能在壓力下有效率的展開工作,按時(shí)完成任務(wù)。職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:39
前端實(shí)習(xí)生
100-200元/天崗位職責(zé):1、參與Web系統(tǒng)前端開發(fā)和優(yōu)化,根據(jù)UI設(shè)計(jì)完成頁(yè)面實(shí)現(xiàn)2、參與互動(dòng)效果開發(fā)3、參與HTML5應(yīng)用開發(fā)4、根據(jù)設(shè)計(jì)要求,完成web前端的靜態(tài)設(shè)計(jì)和動(dòng)態(tài)互動(dòng)效果的開發(fā)職位要求:1、計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;2、有前端程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉Vue框架優(yōu)先;3、熟練bootstrap、element-ui組件庫(kù),能夠編寫和修改sass、less等樣式文件,可獨(dú)立開發(fā)視圖和控件布局;4、熟練常用UI控件創(chuàng)建、抽象封裝、雙向綁定,熟練控件列表、下拉框、樹圖以及echarts組件庫(kù);5、熟悉前后端分離開發(fā),深刻理解面向?qū)ο笏枷耄?/p>
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:01
成都武侯區(qū)前臺(tái)接待
4000-8000元/月前臺(tái)接待
成都·武侯區(qū)
2月22日 12:26
成都武侯區(qū)招聘導(dǎo)演
6000-7000元/月編導(dǎo)職責(zé):1、根據(jù)公司制定的方向,搭建短視頻抖音等賬號(hào)的前期策劃和運(yùn)營(yíng),根據(jù)公司制定內(nèi)容、運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)等相關(guān)的目標(biāo),制定切實(shí)可行的策略和方案;2、有完整的商業(yè)化閉環(huán)經(jīng)驗(yàn),構(gòu)建短視頻內(nèi)容審核標(biāo)準(zhǔn),內(nèi)容分發(fā)策略,優(yōu)化內(nèi)容優(yōu)化選題,推動(dòng)數(shù)據(jù)增長(zhǎng);3、參與過完整的抖音、視頻號(hào)賬號(hào)短視頻和直播流程,操盤過內(nèi)容流量的運(yùn)營(yíng)模型;4、有從0-1搭建賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn),懂的基本的破流量池和上熱點(diǎn)的基本能力;5,有基本的短視頻審美,常規(guī)的拍攝經(jīng)驗(yàn)待遇:6-8k
成都·武侯區(qū)
6月25日 21:43
渠道銷售城市經(jīng)理
銷售專員銷售經(jīng)理/主管電話銷售
客服專員
網(wǎng)絡(luò)推廣
課程顧問
服務(wù)員
縫紉工
帶貨主播
城市熱門工種
成都武侯區(qū)急招電話銷售
5000-12000元/月家政服務(wù)護(hù)理
5000-7000元/月成都武侯區(qū)招電話銷售
5000-6000元/月