***醫護溝通：**準確、及時地向醫生報告患者的病情變化、治療反應和護理問題，清晰傳達醫囑執行情況。***護護溝通與交接：**與不同班次的護士進行詳細、規范的床旁交接班，確保患者護理的連續性和安全性。在團隊內部有效協作。***患者及家屬溝通：**建立良好的護患關系，耐心解答疑問，清晰解釋護理措施和治療計劃。***跨部門協作：**與藥房、檢驗科、影像科、康復科等其他醫技部門有效溝通協作，確保患者檢查和治療的順利進行。***記錄與報告：*****護理文書書寫：**準確、及時、完整、規范地書寫護理記錄（體溫單、護理記錄單、醫囑單、交班報告等），反映患者的病情動態和護理過程。

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史先生

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**醫護溝通：**準確、及時地向醫生報告患者的病情變化、治療反應和護理問題，清晰傳達醫囑執行情況。***護護溝通與交接：**與不同班次的護士進行詳細、規范的床旁交接班，確保患者護理的連續性和安全性。在團隊內部有效協作。***患者及家屬溝通：**建立良好的護患關系，耐心解答疑問，清晰解釋護理措施和治療計劃。***跨部門協作：**與藥房、檢驗科、影像科、康復科等其他醫技部門有效溝通協作，確保患者檢查和治療的順利進行。***記錄與報告：*****護理文書書寫：**準確、及時、完整、規范地書寫護理記錄（體溫單、護理記錄單、醫囑單、交班報告等），反映患者的病情動態和護理過程。

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史先生

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招聘：岳麓區圖文廣告店招聘平面設計師一位岳麓區圖文廣告店招聘平面設計師一位男女不限，有工作經驗者優先，包吃住，月假4天，待遇從優。有意者請電聯：/

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王女士

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崗位職責：1.負責進行調研和數據分析，為客戶提供專業的咨詢服務2.參與制定研究報告和解決方案，協助客戶解決復雜問題3.與團隊成員合作，確保研究項目的順利進行和成果質量任職要求:1.專業碩士研究生211/985院校及以上學歷(統招)，人力資源管理、企業管理相關專業，畢業3年內；2.具備良好的研究能力和分析技巧，能夠獨立完成研究任務；3.擁有出色的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同背景的人有效交流4.對咨詢行業有濃厚興趣，能夠不斷學習和適應新的工作挑戰

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譚女士

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海爾卡薩帝（水暖通）長沙市區施工隊伍安裝方向空調、兩聯供、地暖、散熱片（施工人員）一、家裝暖通施工隊長（地暖/散熱片/兩聯供等）1.年齡50歲以下2.精通各種施工工地工藝，能獨立完成全部工序。3.能看懂施工圖紙以及簡單修改，對于設計及現場實際情況做出合理性變更方案4.工具齊全，有面包車，方便材料的運送以及返還5.工作時間穩定，服從公司管理。6.溝通能力強，負責與業主裝飾公司、其他班組等溝通工序及后續驗收。二、暖通售后人員1.年齡35歲以下2.精通地暖系統安裝與售后維修。3熟悉各品牌設備功能及技術，配件應用。4具有基礎水路系統、電路系統的安裝工藝。5有車，工具齊全。6工作認真負責，態度積極。7有良好的溝通表達能力。

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8月1日 16:43

宋先生

實名

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海爾卡薩帝（水暖通）長沙市區施工隊伍安裝方向空調、兩聯供、地暖、散熱片（施工人員）一、家裝暖通施工隊長（地暖/散熱片/兩聯供等）1.年齡50歲以下2.精通各種施工工地工藝，能獨立完成全部工序。3.能看懂施工圖紙以及簡單修改，對于設計及現場實際情況做出合理性變更方案4.工具齊全，有面包車，方便材料的運送以及返還5.工作時間穩定，服從公司管理。6.溝通能力強，負責與業主裝飾公司、其他班組等溝通工序及后續驗收。二、暖通售后人員1.年齡35歲以下2.精通地暖系統安裝與售后維修。3熟悉各品牌設備功能及技術，配件應用。4具有基礎水路系統、電路系統的安裝工藝。5有車，工具齊全。6工作認真負責，態度積極。7有良好的溝通表達能力。

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8月2日 08:18

宋先生

實名

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固定點取送，只送飲料煙酒工作環境:優越自由住宿:小區房三室一廳薪資范圍:8000-10000元/月日薪資350-500周薪資2000-3000可兼職可長期日結周結都可人走賬清工作時間8小時提供車住沒有押金

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喻先生

實名

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1.接待與溝通?面帶微笑迎接客人，主動問好并保持3米內微笑，同時核對證件、確認綠碼及行程信息1?3。?詢問客人是否有預定，若無預定則介紹房型及房價，明確天數和費用，并講解會員權益1?3。2.入住登記與資料處理?收集身份證件錄入公安系統，整理資料（房卡、押金單等），遞交后復述叫醒時間、樓層指引及禮貌道別2?3。?通過PMS系統錄入入住信息，歸檔并完成RC單等必要手續1.班次職責?早班（8:00-17:00）負責接待、退房及常規咨詢；晚班（18:00-次日2:00）處理緊急情況及夜間退房；夜班（2:00-8:00）協助其他部門并處理突發問題5。四、收益優化與客戶關系維護1.預訂進度同步?監控房態并同步銷售部門，設定滿房基線，通過預測數據調整接單策略4。?對高取消率訂單提前電話確認，減少No-show，提高收益4。2.個性化推銷?根據客人類型（如親子游、商務）針對性推薦房型或套餐，利用免費接送、餐飲優惠等細節提升轉化4。五、關鍵注意事項1.信息準確性?確認聯系電話（要求手機號）、復述預訂信息，避免信息錯誤2?3。2.情緒管理?保持積極態度，及時記錄需求，復雜問題需尋求相關部門協助后反饋4。3.激勵與考核?通過績效獎勵提升轉化率，關注3分鐘回復率、訂單量等指標4

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張先生

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酒店前臺工作職責與服務流程詳解一、前臺基礎服務流程1.接待與溝通?面帶微笑迎接客人，主動問好并保持3米內微笑，同時核對證件、確認綠碼及行程信息1?3。?詢問客人是否有預定，若無預定則介紹房型及房價，明確天數和費用，并講解會員權益1?3。2.入住登記與資料處理?收集身份證件錄入公安系統，整理資料（房卡、押金單等），遞交后復述叫醒時間、樓層指引及禮貌道別2?3。?通過PMS系統錄入入住信息1.班次職責?早班（8:00-17:00）負責接待、退房及常規咨詢；晚班（18:00-次日2:00）處理緊急情況及夜間退房；夜班（2:00-8:00）協助其他部門并處理突發問題5。四、收益優化與客戶關系維護1.預訂進度同步?監控房態并同步銷售部門，設定滿房基線，通過預測數據調整接單策略4。?對高取消率訂單提前電話確認，減少No-show，提高收益4。2.個性化推銷?根據客人類型（如親子游、商務）針對性推薦房型或套餐，利用免費接送、餐飲優惠等細節提升轉化4。五、關鍵注意事項1.信息準確性?確認聯系電話（要求手機號）、復述預訂信息，避免信息錯誤2?3。2.情緒管理?保持積極態度，及時記錄需求，復雜問題需尋求相關部門協助后反饋4。3.激勵與考核?通過績效獎勵提升轉化率，關注3分鐘回復率、訂單量等指標4

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張先生

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1.持設備工程師證上崗設計圖紙并進行設計交底，滿足項目需求。2.提供技術支持，參與暖通項目招標。3.管理專業暖通材料、設備技術資料。4.審查施工圖紙，提出修改建議。5.評估設計質量，進行二次設計管理。6.解決暖通項目現場技術問題。7.完成暖通工程的現場驗收工作。在崗位要求方面，暖通設計人員需具備以下條件：1.擁有本科及以上學歷，專業為暖通相關。2.擁有中級工程師或注冊公用設備工程師資格。3.熟練使用專業辦公軟件完成工程圖紙繪制。4.掌握基礎的工程預算知識。暖通設計崗位的重要性在于其專業性，需具備豐富的知識和經驗，確保設計的準確性和實用性。通過有效履行崗位職責，暖通設計人員為項目的成功實施提供關鍵支持。同時，崗位要求的高標準確保了專業人才的加入，提升整體工程質量和效率。

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張先生

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懂工程會計優先，日常財務核算，，工程款收付，日常資金往來，賬務處理，，企業年檢，匯算清繳，審查會計資料，審計，年檢等工商稅務事宜。熟悉增值稅一般納稅人賬務全流程，會計法規和稅法，熟悉全盤賬務處理，內，外賬，社保繳納，員工工資，備用金管理，配合同事做好每個項目賬等要有責任感。優先。簡歷發送郵箱@qq.com

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張先生

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【崗位職責】1.負責門窗現場定位、精準安裝及密封處理2.獨立完成鋁合金/斷橋鋁門窗組裝與調試3.高質量完成門窗邊框打膠作業（需達到驗收標準）4.施工現場成品安裝質量自檢5.與業主、設計師進行安裝方案溝通協調6.定期維護保養安裝工具設備【任職要求】1.2年以上家裝門窗安裝實操經驗（需提供案例證明）2.熟練掌握電動工具操作及多種打膠工藝（平膠/弧膠/隱形膠）3.能看懂CAD簡易圖紙，具備基礎測量能力4.持有高處作業證（或可協助辦理）5.身體健康，能適應20kg以上物料搬運6.工作細致，對安裝精度有執著追求（誤差≤2mm）7.具有強烈質量意識，完工后主動清理現場

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7月9日 08:54

黃生

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產品包裝32每小時坐著上班，普通工衣，包吃包住綜合月工資：7000-8000元/月，包吃住。1、16-45歲2、有本人二代身份證，在有效期內、有磁性3、無需工作經驗、生熟手均可、無經驗進廠后有員工帶4、身體健康二、薪資待遇1、短期工：30/小時，300元/天，月綜合收入：8000-90002、每個月10號準時發工資，不壓工資，每周六可借支500-8003、辭工只需提前7天，當場結算工資，不扣工資三、工作內容1、主要負責產品包裝、全檢貼標簽等工作，工作簡單，易學易懂，有無經驗均可。2、坐著上班，工作簡單輕松，全中央空調。3、每月休息4天，人性化管理，輕松、自由、四、福利待遇1、食宿：公司免費提供食宿，憑廠牌免費吃飯。2、住宿：宿舍為4-6人一間，宿舍配有衣柜、熱水器、空調等設備，全廠宿舍無線WIFI全覆蓋。

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鄧女士

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