上海金橋【安吉通匯】周一至周五每天中午12:00面試新手叉車也可以-叉車工：男女18-45歲第一個月28元/小時第二個月開始29元/小時（第一個月保底工資2800，以后每月保底2900）叉車工:一定要會疊架子，料箱料架，托盤，上下貨。培訓期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐補，住宿:6-8人間，500元/月，水費30，電費均攤（）。每月15號發工資，。

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孫先生

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金橋【安吉通匯】周一至周五每天中午12:00面試新手叉車也可以-叉車工：男女18-45歲第一個月28元/小時第二個月開始29元/小時[禮物]叉車工:一定要會疊架子，料箱料架，托盤，上下貨。[禮物]培訓期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐補，住宿:6-8人間，500元/月，水費30，電費均攤（）。每月15號發工資，，。注意：兩班倒

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李先生

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金橋【安吉通匯】普工：18-45歲第一個月26元/小時第二個月開始27元/小時培訓期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐補，水電費均攤（）。每月15號發工資，。注意：兩班倒隴橋路30號集合。

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朱先生

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金橋【通匯rdc】-叉車工：（20-45歲）29元/小時，半年以上30/小時，一年以上31/小時！6-9月有高溫補貼，法定節假日加班三倍薪資[禮物]叉車工:一定要會疊架子，料箱料架，托盤，上下貨。[禮物]培訓期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐補，每月15號發工資。目前白班，后期可能會有夜班

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張女士

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汽車物流企業招聘：普工/叉車工（有叉車證）崗位要求：18-50歲，接受兩班倒薪資待遇：普工27/小時，叉車29元/小時，提供食宿，月薪8000-9000，周可預支薪資。工作內容：要會疊架子，料箱料架，托盤，上下貨

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杜女士

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崗位職責：1.根據研發思路制定技術方案和開發設計產品以及規格選型；2.制作機械和電氣技術文件如Bom\manual\sop等；3.能閱讀設備機械電氣圖紙，按圖紙要求高標準組裝和測試設備；4.對半導體設備閥門、管路、流量、自動傳送手臂控制和傳感器等各部件有良好的認知和理解；5.熟練使用激光、游標、電子等測量設備，以及各類電動和手動工具；6.熟練使用CAD\SOLIDWORK等繪圖軟件，審查團隊其他成員的圖紙、計劃和手冊的準確性和合規性；7.管理項目計劃和進度控制，與團隊合作確保項目按高質量要求完成組裝和測試任職要求：1.本科以上學歷，機械或電氣調試經驗3年以上；2.英語四級以上，具備電工上崗作業證；3.熟練使用AutoCAD、Solidworks繪圖軟件；4.具備獨立完成設備機械和電氣部件裝配、測試能力；5.具有機械和電氣圖紙修改能力，按要求編寫相關文檔經驗：Sop、Bom、Manual等；6.具有良好的溝通能力和獨立工作能力，能夠閱讀英文圖紙和文件，與國外總部用英語正常工作溝通；7.能適應出差，有半導體設備組裝調試經驗優先。崗位福利：五險一金，13薪，商業保險，定期體檢，補充住房公積金

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吳女士

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上海浦東需要一個鉗工，要求，會打表，導軌，平面都要會，38吃補15一頓，住賓館，工期半個月，結束五天之內對好工時結賬。微信同號

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先生

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上班地址：金穗路567號（凱迪工廠）招聘崗位：裝調工，涂裝工，焊裝工，沖壓操作工，油漆涂膠，油漆打磨，車身擦拭，油漆貼膜/包膜，車身焊裝等，多部門面試要求：身高170以上吃苦耐勞，品性優良服從工作安排，學習能力好有汽車行業或制造業經驗優先；薪資待遇：，工作1-3月29元/小時，工作滿3個月以上30元/小時，均包含1元績效工作滿月獎勵500元/人，工作滿3個月再獎勵2000元/人（均為一次性獎勵，重復入職無）有食堂，出勤超過4個小時，提供18元餐補，充值餐卡；有班車。招聘流程：報名-面試（面試前須填寫）

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王先生

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企業招聘物料工，35周歲以下薪資待遇：28/小時，免費工作餐，綜合薪資8000以上。工作內容：裝配零部件送相關物料配送，配料或開鏟拖車不體檢，不體檢，可以安排住宿，公司提供免費工作餐

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杜女士

實名企業

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0元入職！！不體檢，周二和周三晚上6點直接上班【大匯眾長期小時工】招小時工，45歲以下，12小時兩班翻?25元/小時+1元/小時獎金=26元/小時免費工作餐（吃飯不扣時間）空調車間，兩班翻（公司主要生產前橋、后橋、副車架、減震的的流水線組裝）上班時間：6：30—18：30兩班翻長期工每月15號發工資帶好身份證，

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鄭女士

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金橋【上汽賽科利】招焊工，年齡18-45歲有焊工證，要會二保焊薪資32元/小時，純工時11.5H以上，月工時300以上，加班多月薪9000—11000左右免費工作餐，上班可預支提供住宿，水電費平攤。，合格出勤打卡7天，不合格也主要生產:汽車四門，底盤，頂棚地址：曹路金穗路775號

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崔女士

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招聘:電焊工(必須有證)二保焊一定要熟練月工時300以上發薪日：每月25日32元/小時，純工時11.5H以上月收入9000—10000免費工作餐，上班可帶手機提供住宿。

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朱先生

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招聘電焊工崗位職責：1.負責手把焊、二保焊等焊接工作，確保焊接質量。2.遵守公司規章制度，嚴格按照焊接工藝流程操作。3.完成上級安排的生產任務，保證生產進度。崗位要求：1.18-45歲，持有電焊工證。2.熟練掌握手把焊、二保焊技能。3.能適應加班，月工時300以上。

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朱先生

實名企業

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職位名稱：電焊工崗位職責：1.負責手把焊、二保焊等焊接工作，確保焊接質量。2.遵守公司規章制度，嚴格按照焊接工藝流程操作。3.完成上級安排的生產任務，保證生產進度。崗位要求：1.18-45歲，民族不限，持有電焊工證。2.熟練掌握手把焊、二保焊技能。3.能適應加班，月工時300以上。4.體檢合格，。薪資待遇：月薪9000-11000元以上，32元/小時，純工時11.5H以上。

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燕女士

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金橋【賽科利】年齡18～45歲時間:6:30～6:30（兩班倒）26元每小時，一天最少算11.5小時，299元每天（）月薪：9000左右有工作餐（提供宿舍）上鋪500/月（下鋪550/月）一個月休息1一2天，上班多工時多要求工作，能吃苦耐勞，長期穩定的。

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朱先生

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金橋【賽科利】叉車工男18～44歲女18-35歲時間:6:30～6:30（兩班倒）26元/小時，一天最少算11.5小時，299元/天！法定節假日最低兩倍工資598元每天。月薪：9000元左右。有工作餐（提供宿舍）550一個月，水電平攤。一個月休息1一2天，上班多工時多要求工作，搬搬物料，能吃苦耐勞，長期穩定的。面試（）

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易女士

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招叉車工若干名，有證會開高位，45歲以下開平叉也行26元/時，是長期小時叉車工，要求50歲左右初中文化均可。開會高位的26.5元/時+13元/天飯貼+10元/天高溫補貼，12小時做六休一要翻班，扣一小時吃飯時間，加班多月工時在300小時左右，綜合工資8000元左右。有人隨時聯系面試。

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龔先生

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崗位職責1.?策略制定與執行???n?深入理解業務目標（醫療健康為主），制定并執行有效的用戶增長運營策略和計劃。???n?負責運營項目的全生命周期管理，包括規劃、執行、監控、復盤和優化。2.具體運營工作：n?用戶增長：負責用戶拉新、激活、留存、轉化、召回等全流程管理，構建用戶畫像，實施用戶分層與精細化運營策略（如會員體系、積分體系、用戶激勵）；分析用戶行為數據，優化用戶體驗n?社區/社群運營：負責社區/社群（微信群qq群之有色群等）的搭建、規則制定與日常維護，策劃社群活動，激發用戶討論與分享，培養核心用戶/KOC；n?總結和設計運營SOP，配合公司搭建匹配業務模式的穩定高效運營流程體系3.數據分析與優化：n?熟練運用數據分析工具（如Excel、SQL、等），定期分析運營數據，發現問題并提出改進方案。基于數據反饋，持續迭代和優化運營策略與執行細節。?任職要求1.?全日制本科及以上學歷，市場營銷、電子商務、統計學、新聞傳播、管理學、計算機等相關專業優先。2.?3年及以上相關領域運營經驗，熟悉運營全鏈路。3.?出色的數據分析能力；優秀的內容策劃和撰寫能力，對數據敏感，具備良好的數據解讀和洞察能力。4.熟悉主流流量平臺運營規則和玩法。??5.熟悉MVP測試、A/B測試、社群運營等運營方法。

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金女士

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外貿專員（雙休）崗位職責‘1、完成跨境平臺操作、詢盤回復、RFQ報價等日常工作；2、負責新客開發、老客戶的日常聯系與產品推廣，保持客戶粘性、提升老客的返單與復購；（公司提供客源）3、負責日常訂單相關的各項事務跟進以及國內外客戶資料的整理歸檔；4、與運營合作，完成公司現有平臺的選品、發品及老品內容優化；任職要求；1、大專及以上學歷，英語四級以上，聽說寫流利（必須）；2、國際貿易相關專業畢業，1年以上外貿業務經驗，熟悉對外貿易的各個環節；3、有較強的人際交往及溝通能力，對銷售工作充滿激情；4、為人正直誠信，做事細心主動，責任心強，有較好的溝通能力；福利待遇；；1.做五休二，周六周日雙休2.入職繳納五險一金3.公司提供帶薪培訓，有績效獎金4.帶薪年假，不定期旅游5.五險一金年齡要求：22-35職能類別：外貿銷售

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陸女士

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崗位名稱：作業員（普工）工作地點：上海市浦東新區金橋工作時間：做六休一（早八晚八），早夜班翻班（兩班倒工資待遇：月收入7K—8K福利待遇：有工作餐、免費住宿、水電費補貼工作內容1，物料員：根據生產計劃配送相應的物料至生產線，要求物料準確，及時；2、設備操作：根據設備操作規程進行設備操作3、其他：我們還包括各種各樣的工作崗位；4、成品裝配：根據工藝標準進行成品裝配，要求工藝合格，產量達標；5、產品加工作業：根據工藝標準進行半成品裝配，要求工藝合格，產量達標；入職條件1、男女不限2、年滿18周歲至40周歲3、初中以上學歷，認識26個字母（會讀會寫），會加減乘除；4、吃苦耐勞，服從安排；5、能夠適應站立式作業；6、認同公司文化，品德良好的優秀人才

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邱女士

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