進站口保安員(可接收暑假工)【年齡要求】：18-45周歲，身體健康，有責任心，能服從安排，無需經驗；【工作內容】：進站口保安員，使用儀器檢查攜帶物品，維持秩序，工作簡單；【薪資待遇】包吃包住實習期170元/天，轉正后250元/天實習期月均薪資3500-4500，轉正后月均4500-5500/月【工作地點】：全市區各站點均可合理就近分配上崗；持工作證免費乘坐【晉升空間】：班長-隊長-中隊長-大隊長-運營經理?！酒渌觥?、享受免費培訓，免費發服裝2、法定大型節假日額外發放福利3、良好的晉升通道4、持工作證免費乘坐

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7月13日 11:35

張女士

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提前報名皆可（當天安排宿舍）注：本單位鄭重承諾，入職全程不收取任何費用，包吃包住，長短期和實習生皆可以安排，上崗快！??！地鐵安檢安保員，無需經驗，包吃包住包水電【崗位職責】負責入口檢查行李物品，維持出入口秩序；【招聘要求】年齡18-45歲，身體健康，有責任心，能服從安排；【薪資福利】1、綜合月收入4500-6000元，免費包吃??；2、免費提供安檢制服；免費培訓，持工作證免費坐地鐵；統一排班排休。3、法定節假日三薪，節假日額外發放福利【工作地址】全市區各地鐵站均可合理就近分配上崗；持工作證免費坐地鐵【良好的晉升通道】安檢班長-隊長-中隊長-大隊長-區域經理

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7月13日 08:16

張女士

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沈陽地鐵安保員3000-6000+免費包吃包住+就近分配工作地點（不限男女）注：本單位鄭重承諾，入職全程不收取任何費用主要負責進站乘客行李檢查，和看監控，無壓力工作較為輕松，包吃包住，長短期和實習生皆可以安排，上崗快?。。〉罔F安檢安保員，無需經驗，包吃包住【崗位職責】負責入口檢查行李物品，維持出入口秩序；【招聘要求】年齡18-35歲，身體健康，有責任心，能服從安排；【薪資福利】1、綜合月收入3000-6000+元，免費包吃住；2、免費提供安檢制服；免費培訓，持工作證免費坐地鐵；統一排班排休。3、法定節假日三薪，節假日額外發放福利【工作地址】全市區各地鐵站均可合理就近分配上崗；持工作證免費坐地鐵【良好的晉升通道】安檢班長-隊長-中隊長-大隊長-區域經理

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7月13日 08:19

谷女士

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沈陽地鐵安檢安保隊員（包吃住+就近分配工作地點）【要求】男女不限!!要求18~45歲長短期工皆可。要求做一個月以上長期做更好【工作內容】在室內里面做安全檢查有坐有站，引導人流，看監控等、里面暖氣不冷也不用曬太陽!非常輕松【工作時間】每小時休息15分鐘?？勺杂蛇x擇上早班或中班【工資待遇】實習期170天轉正250/天包吃，送餐到崗（菜式豐富）包?。ü⒆∷蓿┕咎峁┓b【工作地點】可分配1號線、2號線、3號線、4號線、9號線、10號線、以上線路所屬地鐵站點均可自由選擇一個站

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7月13日 08:07

張女士

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可實習沈陽就近分配，歡迎咨詢了解~一、入職要求:1、無需經驗要求、服從工作安排即可2、年齡18-35周歲，男女不限~二、工作內容:1、主要負責站內安檢工作、檢查違禁品，有站有坐。2、工作環境好、工作時間：早班：8.30-17.00晚班：17:00~次日8.30（晚23:00~6:00地鐵站內休息睡覺）無壓力工作輕松，合理化排班排休，包含休息時間在內三、福利待遇:1、免費提供服裝，法定節假日出勤享受節假日工資待遇2、晉升途徑:隊員-班長-中隊長-線路經理-分公司經理3，長期、實習生均可、平均收入4000-5000+/月

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7月13日 08:14

蔣女士

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遼寧沈陽招聘零活會切肉工人店內有切肉機，主要是幫店里打雜工資3000-4000上班時間中午11點到晚上10點半。服務員2-3名工資面議地址:沈陽沈河區北二經街九緯路

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4月25日 09:11

先生

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工作時間：早八晚五，周日休息，節假日放假。薪資待遇：無責底薪2700。KPI考核1000。績效，返點，折扣，程序5000+。。要求：30歲以上，語言表達力強，執行能力強。

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3月29日 16:13

吳先生

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工作時間：早八晚五，周日休息，節假日放假。薪資待遇：無責底薪2700。KPI考核1000。績效，返點，折扣，程序5000+。平均每月薪資8000+要求：30歲以上，語言表達力強，執行能力強。

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4月2日 13:15

吳先生

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崗位內容：1.全面負責銷售團隊的日常管理和運營，確保銷售業績穩步提升。2.制定并執行銷售戰略，開拓新客戶，維護老客戶，不斷提高客戶滿意度。3.傳遞公司文化和價值觀，培養團隊合作精神和銷售技巧，推動企業文化建設。4.組織銷售數據和報告，分析銷售趨勢和客戶需求，制定銷售計劃和預算。任職要求：1.具備3年以上銷售管理經驗，熟悉銷售流程和市場營銷知識。2.具有較強的溝通和協調能力，能夠有效地與各部門協作。3.具備良好的組織和領導能力，能夠有效地管理和激勵銷售團隊。4.具有較好的學習能力和適應性，能夠適應高壓和變化頻繁的工作環境。

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4月7日 10:29

梁先生

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制定招聘計劃、發布崗位信息、篩選簡歷、安排面試及錄用手續辦理；分析招聘渠道有效性，維護人才庫并優化招聘流程；協助用人部門完成試用期跟蹤及轉正評估。

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5月19日 09:53

王女士

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崗位職責：1.負責與企業負責人的初步電話溝通及后續邀約見面洽談；2.參與企業的線下談判過程，負責企業資料的收集與整合工作；3.負責客戶維護及企業知識產權方面的規劃、咨詢工作；4.負責售后的跟進、協調及服務工作，確保長期合作關系；5.定期跟蹤、回訪企業在發展過程中對知識產權的需求，提供進一步的專業意見。任職要求：有銷售經驗、品行端正、性格開朗、充滿自信、積極進取；能力要求：具備良好的溝通能力、學習能力、思考總結能力；有事業心、上進心，明確自己的發展目標。接受行業小白?。∮型暾嘤柵囵B體系！良好晉升考核通道！薪資待遇：1、前3個月，無責底薪3000+高于同行業穩定提成10%-20%+獎金＝5k-10k2、工作時間：早8：30--晚5：30，周末雙休、國家法定節假日帶薪休息。3、員工生日會+五險一金+團建旅游+節日禮物+公平的晉升機制

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4月3日 10:06

韓先生

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工作內容-負責門店日常運營管理-提供優質的顧客服務-維護門店整潔與商品陳列任職要求-具備良好的服務意識和團隊合作精神-能夠有效管理門店運營-對工作認真負責，能夠承受工作壓力

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7月6日 12:09

高先生

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