崗位職責1、協助項目進行圖紙深化設計，含平面排版、布點等；2、其他相關美術設計方面的工作。任職資格1、美術、平面設計相關專業，大學專科及以上學歷；2、有一年以上相關工作經驗；3、熟練使用各種制圖軟件，如photoshop、Coreldraw等；4、具有較強的理解、領悟能力、良好的溝通能力和協調能力。

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李女士

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崗位職責：1、參與項目設計團隊，負責與項目相關的設計；2、能與甲方形成有效溝通，配合項目經理工作；3、負責設計深化、信息布點、平面排版等工作；崗位要求：1、1年以上工作經驗，平面設計、展示設計、室內設計等相關專業，有一定的美術功底；2、具備圖紙施工深化能力；3、熟練運用CorelDraw、AutoCAD、Photoshop等專業繪圖軟件;4、熟悉標識材料工藝結構，有展覽設計、標識導向設計經驗者優先考慮;5、優秀者可放寬文憑條件。我們提供優質項目和平臺促進學習，針對個人定制清晰的職業規劃；所跟進的項目都有項目提成。手把手培養你獨當一面的綜合能力。福利待遇：1、春節長達10天的帶薪假期，全勤獎、五險一金等；2、員工聚餐，公司旅游及行業交流會。

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李女士

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【發展方向】：資產管家一社區經理-區域經理一營業部負責人-城市分公司總經理【培訓體系】：專業培訓+文化培訓【工作內容】：1、門店客戶的接待與咨詢2、開發并積累客戶與房源，與客戶進行溝通，及時了解客戶需求，迅速匹配合理信息3、老客戶回訪，了解老客戶的的投資動向4、維護端口信息，嚴格按照公司要求流程操作5、根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹6、為客戶提供優質的一二手房產置業服務【薪資待遇】：底薪3900+提成（20%-60%）+績效獎金-年薪15-25萬【其他福利】：1、享受節假日公司節假日禮包福利2、每季度業績排名前列的人員享受免費旅游3、內部員工可京受買房折扣福利4、入職購買六險一金5、年度員工免費體檢6、公司免費提供端口和資源7、5天額外帶韓年假【平臺優勢】1、萬科大平臺，萬科編制2、業務資源豐富，業務開展周期短，上手快，3、公司晉升體制、福利體制、管理體制完善，團隊氣氛好4、系統化培訓和學習，即便沒有相關經驗，也可以成為行業專家【工作地點】：廣州萬科項目就近分配

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呂先生

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【發展方向】：資產管家一社區經理-區域經理一營業部負責人-城市分公司總經理【培訓體系】：專業培訓+文化培訓【工作內容】：1、門店客戶的接待與咨詢2、開發并積累客戶與房源，與客戶進行溝通，及時了解客戶需求，迅速匹配合理信息3、老客戶回訪，了解老客戶的的投資動向4、維護端口信息，嚴格按照公司要求流程操作5、根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹6、為客戶提供優質的一二手房產置業服務【薪資待遇】：底薪3900+提成（20%-60%）+績效獎金-年薪15-25萬【其他福利】：1、享受節假日公司節假日禮包福利2、每季度業績排名前列的人員享受免費旅游3、內部員工可京受買房折扣福利4、入職購買六險一金5、年度員工免費體檢6、公司免費提供端口和資源7、5天額外帶韓年假【平臺優勢】1、萬科大平臺，萬科編制2、業務資源豐富，業務開展周期短，上手快，3、公司晉升體制、福利體制、管理體制完善，團隊氣氛好4、系統化培訓和學習，即便沒有相關經驗，也可以成為行業專家【工作地點】：廣州萬科項目就近分配優秀者也可以應聘社區經理

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呂先生

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【發展方向】：資產管家一社區經理-區域經理一營業部負責人-城市分公司總經理【培訓體系】：專業培訓+文化培訓【工作內容】：1、門店客戶的接待與咨詢2、開發并積累客戶與房源，與客戶進行溝通，及時了解客戶需求，迅速匹配合理信息3、老客戶回訪，了解老客戶的的投資動向4、維護端口信息，嚴格按照公司要求流程操作5、根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹6、為客戶提供優質的一二手房產置業服務【薪資待遇】：底薪3900+提成（20%-60%）+績效獎金-年薪15-25萬【其他福利】：1、享受節假日公司節假日禮包福利2、每季度業績排名前列的人員享受免費旅游3、內部員工可京受買房折扣福利4、入職購買六險一金5、年度員工免費體檢6、公司免費提供端口和資源7、5天額外帶韓年假【平臺優勢】1、萬科大平臺，萬科編制2、業務資源豐富，業務開展周期短，上手快，3、公司晉升體制、福利體制、管理體制完善，團隊氣氛好4、系統化培訓和學習，即便沒有相關經驗，也可以成為行業專家【工作地點】：廣州萬科項目就近分配優秀者也可以應聘社區經理

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呂先生

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工作內容：主要負責廣州東部的新房和二手房，小白有師傅帶，腦子靈活一個星期上手，有底薪保障提成70%不打電call不社區擺攤有穩定的客源提供

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李先生

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賣電動車的，有一點動手能力最好男女都可上班時間11:00-20:30工作強度適中偏輕松，環境舒適無壓力對溝通能力要求較高其他無要求薪資為底薪+銷售提成+工時費不包住，每月300餐補地點在萬科東薈城/金峰地鐵/大沙地附近

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李女士

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園區車輛管理，正常安全巡查。要求： 25歲以上，45歲以下，身高170以上，無紋身，無犯罪記錄，品貌端正，性格開朗大方，熱情服務，主動服務意識強。退伍軍人及有保安證者優先。（不招臨時，不招暑期工）

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馬先生

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崗位職責:1.負責寫字樓、商業園區的日?？头芾砉ぷ?，打造高效、專業的服團隊。2.處理業戶/租戶咨詢、投訴及建議，提供優質服務，提升業戶/租戶滿意度。3.負責服務技能培訓與指導，定期開展專業知識及服務技能培訓，提升物業服務質量。4.協調各部門，確保園區設施設備正常運行，營造舒適、安全的辦公環境。5.策劃并組織園區活動，提升園區品牌形象，增強租戶歸屬感。任職要求：1.5年以上寫字樓或商業園區客服管理經驗，熟悉物業管理流程；2.具有專業服務技能培訓與指導經驗；3.能夠有效處理客戶投訴和問題；4.具有良好的溝通能力和團隊合作精神；5.能夠適應快節奏的工作環境；6.持有物業管理師等相關證書優先。

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詹女士

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崗位福利：試用期：固定工資；轉正：固定工資+績效+年終獎。五險一金：15日前（含當天）入職當月辦理，。每年健康體檢+旅游，不定期團建。工作時間：周一至周六，8：30~17：30，午休1.5小時。主要職責：1、服從上級領導安排；2、根據客戶提供的信息和現場檢查，運用專業知識和經驗對制冷設備的故障進行準確診斷，確定故障原因和維修方案；3、定期對客戶的制冷設備進行巡檢和保養，包括清潔設備、檢查零部件的磨損情況、更換易損件、添加制冷劑等；4、編寫詳細的維修記錄和報告，包括故障現象、診斷過程、維修措施、更換的備件等信息；任職要求：1、熟悉制冷工作原理；2、具有中央空調和冷庫維修維保經驗；3、能吃苦耐勞及上進心，能接受長期出差；4、對工作認真負責，積極主動地解決客戶的問題，確保設備的正常運行5、電工上崗證、制冷上崗證、高空上崗證、駕駛證；6、中?；蛞陨蠈W歷，制冷或暖通專業，1年或以上相關工作經歷；

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潘女士

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1.會鉆孔、切割，熟練使用手電鉆、電鋸、切割機、角磨機等工具；2.會用膠槍打膠；3.主要工作為改裝車（無需焊接）；4.了解電氣接線；5.有改裝車或汽車裝配經驗者優先。

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龍女士

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崗位：裝配工/鉗工1名要求：1.會鉆孔、切割，熟練使用手電鉆、電鋸、切割機、角磨機等工具；2.會用膠槍打膠；3.主要工作為改裝車（無需焊接）；4.了解電氣接線；5.有改裝車或汽車裝配經驗者優先。薪資按天計算，100-200元/天

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龍女士

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