崗位職責：1、根據公司發展要求及績效指標，制定年度計劃和業績達成方案并組織實施；2、建立和完善公司房屋租售方面各項業務管理制度，形成標準和體系，并定期回顧完善；3、負責門店服務業務的梳理、經營和管理，并對門店房屋租售業務進行管理協助、指導、監督和檢核；4、負責房屋租售業務各類突發事件、疑難問題和重大投訴的處理；5、負責房屋租售業務人才梯隊建設以及團隊專業培訓,提升專業性和市場競爭力；6、針對租售市場，了解客戶需求，進行業務的前期市場調查、可行性分析及工作制定；7、跟蹤行業動態和競爭對手發展變化，在各階段有針對性的制定營銷策略，提升業績、口碑和市場競爭。任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷等其他相關專業；2、精通房屋租售各項操作流程和規范；3、熟悉房地產市場環境，熟悉租售地產業務、物業中介代理租售業務、房屋托管業務等；4、從事房產經營管理、市場類相關專業優先；5、具備良好的商務談判技巧和判斷分析能力，能夠同目標客戶進行有效溝通；6、具有較強協調溝通能力、組織協調能力、計劃與執行能力，工作積極。

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劉先生

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任職要求：1.主要以小兒推拿為主；（增設項目：鼻炎\視力）簡單易學易上手2.基本要求要有耐心，有親和力，具備良好的溝通能力及服務意識！3.有強烈的責任心和安全意識4.五官端正，吃苦耐勞好學上進服務意識強5.不會沒關系，我們提供免費學習培訓。工作內容：1.按要求完成程序，個性化的推拿技術操作2.切實遵守推拿工作中的安全規則與操作規程3.注意觀察病情及治療反應，如有反應及時處理，并向上反應具體情況。4.貼心服務客戶，并促進客戶辦卡等工資及福利待遇：1.月休四天，周內休假，法定節假日采取個人意愿，上班有福利2.不斷的崗位培訓，讓你提升專業知識及自我能力3.只要你足夠優秀，工資看你能力，培訓學習結束后有實習工資。轉正后工資：3000～8000面談時間:下午2:00—5:00請攜帶相關資料前來即可

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張先生

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330-350一天管吃住招幾個機靈的搬運工年齡要求18-50周歲以內小件搬運輕松在常州大件機器搬運不是體力活可以選擇長期干上六休一可長期長期干，可吃苦耐勞，認真仔細免費工作服發放升職空間大，努力就會有回報，藍天白云不是夢-食堂免費吃川菜魯菜浙菜小吃隨便吃-企業常年干每天都有活-住宿好有空調洗衣機-晉升空間大-工資穩定不拖欠每個月準時發放，錢不夠可以預支-每個月10號準時發放薪資-工作環境好周圍風景優美-歡迎求職者踴躍報名企業福利勵志為廣大求職者一個高福利高薪高回報的工作點擊以下聊一

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王女士

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三角洲代肝最低要求是直播或者屏幕共享要求和老板客服打手都要和諧相處禁止引戰沒有最低薪資標準，打多少掙多少工資每周六結算了解好沒問題再做三角洲哈夫幣1000w55固定

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趙先生

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