誠心招人長期合作要求：1，舊房現場保護精通2，木，電，泥，會其中的一項3，（個人）天工或包長期干，性格好，隨叫隨到，保底面談4，油漆精通，干活利索5，以上全滿足的加微信，.不要打電話，電話不接，不符合要求勿擾

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7月23日 13:42

鄒先生

實名

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樂有家控股集團為“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團，成立于2008年，總部位于深圳市，2020年度交易額突破5000億，在深圳二手房網簽市占率穩居行業第一，粵港澳大灣區多個城市市占率穩居行業前列。

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劉先生

實名企業

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樂有家急聘置業顧問，高底薪+大平臺等你來！樂有家——深圳地產中介龍頭企業，15年行業沉淀，線上線下全體系支持，助你快速成長！薪資亮點-無學歷7000起，專科8000起，本科9000起（新手期最長3個月）-轉正后底薪+補貼+績效最高11000，業績獎55%-80%你要做的-開發房客源，維護社區關系-用樂有家平臺為客戶匹配房源，促成交易我們希望你-18歲以上，專業/經驗不限-愛溝通、能抗壓，想賺錢額外福利-五險一金+12項特色假期（隨心假/生日假等）-就近分配+住宿解決方案+帶薪培訓-透明晉升通道，可往管理/專業方向發展深圳各區域可就近安排，期待你的加入！

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肖先生

實名企業

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為什么選擇樂有家樂有家高底薪、高收入，無需喝酒應酬，團隊高效協作，成交快人一步！還在找工作的小伙伴，歡迎咨詢[呲牙][玫瑰]

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肖先生

實名企業

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一、樂有家青年干部培訓班第三屆人員選拔招募中1、重大利好，2023年10月18日我們樂有家大學生團隊聯合了樂有家集團高績效發展中心、人力發展中心、業務運營中心三個部門，正式推出了以發展為目的的“青年干部培訓班”，預計招聘培養100名新店長、20名副總，集團和團隊都會有很多資源傾斜在這個青年干部培訓班，更好的幫到學員快速成長。2、定向培養管理人員，一旦通過選拔進入該培訓班，就會提前和你確認你的培養方向，比如往門店店長培養、副總方向培養，一般經歷3-6個月的培訓，成功結業之后都是直接輸送對應的管理崗位，可以助你從小白一躍成為管理精英。3、我們已經啟動完成2屆人才選拔，現在第三期人員選拔正在招募中......二、薪酬福利收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！①新手培養期：高中A01最高薪酬7000元：底薪補貼績效4000+3000職務績效大專A02最高薪酬8000元：底薪補貼績效5000+3000職務績效本科A03最高薪酬9000元：底薪補貼績效6000+3000職務績效！無業績考核要求！行業新人享受專屬培養期最長3個月!②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！③畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策、提供住宿解決方案三、任職資格新手、應屆生均可，專業不限，有工作經驗優先，導師帶教培訓、老員工熱情幫助，上手速度快。只要你有一顆勇敢上進的心和敢于挑戰的精神，隨時歡迎加入我們的團隊四、工作職責1.獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務。2.運用E2E（端到端）理念，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區，為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產交易服務解決方案。3.在精耕的社區及商圈，開展走親訪友式的用戶關系維護等工作，服務社區，實地考察房源并提供專業建議，及時促進買賣雙方商務談判。4.在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制新的置業規劃。五、發展路徑公司支持員工全方位橫縱向發展！崗位晉升：置業顧問---置業經理---店長---區域總監----營銷副總裁----營銷總裁樂學堂APP移動化學習平臺、每年投入2億培訓專項經費、3000多位培訓講師、導師帶教、特種兵闖關考核、1000多個培訓基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+！明確的職級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發展！

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古先生

實名企業

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1.負責電梯，自動扶梯的現場安裝工作。2.工資每個月發放。3.公司提供勞保用品及保險。4.提供住宿。5.提供技能培訓。任職要求：1.能吃苦耐勞，有上進心，勤奮好學。2.身體健康。3.有較強的紀律性，有團隊精神。

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3月12日 10:19

先生

實名

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1.負責電梯，自動扶梯的現場安裝工作。2.工資每個月發放。3.公司提供勞保用品及保險。4.提供住宿。5.提供技能培訓。任職要求：1.能吃苦耐勞，有上進心，勤奮好學。2.身體健康。3.有較強的紀律性，有團隊精神。

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3月20日 11:29

先生

實名

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1.負責電梯，自動扶梯的現場安裝工作。2.工資每個月發放。3.公司提供勞保用品及保險。4.提供住宿。5.提供技能培訓。任職要求：1.能吃苦耐勞，有上進心，勤奮好學。2.身體健康。3.有較強的紀律性，有團隊精神。

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3月13日 12:13

馮先生

實名

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樂有家控股集團為“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團，成立于2008年，總部位于深圳市，2020年度交易額突破5000億，在深圳二手房網簽市占率穩居行業第一，粵港澳大灣區多個城市市占率穩居行業前列。

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劉先生

實名企業

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補貼行動量化6000，職務績效3000)大專8000(底薪補貼行動量化5000，職務績效3000)大專以下7000(底薪補貼行動量化4000，職務績效3000)②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!每月15號發放上月底薪和補貼，25號發放上月獎金二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項帶薪假，下調平臺費至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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范店長

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深圳寶安招工地小工/雜工7月10日！日結！深圳寶安區寶安大道4006-13號附近地鐵站打雜搞衛生，主要工作是隧道里面清垃圾，掃水，清泥漿，男女不限25-55歲，170元一天8個小時不包吃住，下班簽名拍照發給我發工資集合時間:07:40（自帶工衣工帽）天天有事做集合地點:工地大門口聯系電話:王生

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7月17日 12:38

王先生

實名

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需有銷售市場行業經驗,負責招商并運營省市區域代理職責.具有敏銳的市場洞察力，能夠快速捕捉市場變化與行業趨勢，及時調整運營策略

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顏女士

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1、參與業務需求設計討論，基于Android平臺進行應用程序開發。2、負責廣告業務程序開發，實現模擬點擊，設計和實現、關鍵技術驗證等工作。3、完成Android項目設計、編碼、測試和優化。4、編寫相關的開發文檔，如技術文檔，設計文檔，測試文檔等。5、開發針對不同的Android操作系統版本和屏幕尺寸的應用，并完成兼容性測試。6、對所開發的APP、SDK進行版本更新及維護。7、學習和研究新的移動互聯網技術以滿足產品的需求。任職要求：1、精通Android開發平臺及框架，兩年以上實際開發經驗；2、需有1年以上Android群控系統開發經驗；3、一年以上J2ME開發經驗，熟悉J2ME編程；熟悉Linux環境編程優先；4、熟悉HTML/WML/HTTP，具有良好的編程思想；5、熟悉C/C++和Java開發語言和環境。6、基礎扎實，精通常用數據結構與算法和設計能力，熟悉Oracle/MSSQL/MySQL數據庫開發。7、熟悉java各種編程方法，熟悉JVM的運行機制，移植或者擴展過JVM到嵌入式平臺者優先，比如phoneme等。

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劉女士

實名企業

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1、按照公司教學要求，開展執行教學活動，參加教學培訓，通過培訓考核2、協助主班老師，執行公司教學計劃3、完成班級至少1至2門特色課程教學4、信任、尊重、平等對待幼兒，營造寬松、愉快、溫馨的班級氛圍5、了解班級學員生活習慣、健康狀況、個性特點，配合班級老師做好照料等保育工作6、執行公司的家校溝通機制，及時反饋學生情況，和家長保持友好的家校關系，做好相關家校聯系的記錄；7、具備安全意識和緊急事項處理的能力，保證幼兒在園安全8、對園區進行環境布置、市場活動、體驗、簽單等的支持9、完成領導安排的其他工作任職要求1.熱愛教育行業，喜歡小朋友，充滿愛心和耐心；2.大專以上學歷，教育學相關專業，熟悉幼兒發展特點，具有幼兒教師資格證/育嬰師/保育員/育嬰員等相關證書；3.普通話標準，有至少半年以上的托育機構或幼兒園工作經驗；4.學習能力佳，不斷進取，愿意持續學習，提升自己；

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周女士

實名企業

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急聘！！！36一小時！！36一小時！！！水電工崗位的主要職責1.安裝和維護：負責建筑物內外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養。2.故障處理：修理、更換和調整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養。3.日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態，及時處理突發故障。4.安全管理：遵守施工現場的安全規定，確保施工安全。5.文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。6.這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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4月19日 10:34

馬女士

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急聘！！！36一小時！36一小時！！水電工崗位的主要職責1.安裝和維護：負責建筑物內外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養。2.故障處理：修理、更換和調整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養。3.日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態，及時處理突發故障。4.安全管理：遵守施工現場的安全規定，確保施工安全。5.文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。6.這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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4月19日 10:30

龍女士

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老板00后公司有小狗狗氛圍炒雞好1.年齡：18-28歲。2.學歷不限，經驗不限。3.性格開朗，心態好，喜歡拍視頻，分享生活，敢于嘗試。崗位職責：1.免費新人培訓、舞蹈培訓，排練試播通過即可開始2.正式直播。3.每天直播時長7小時，具體內容聽從主持、運營安排，月休四天，團隊統一安排。4.直播賬號、妝造公司提供。崗位福利：1.藝人生日福利。2.公司定期團建。3.提供專業直播間和設備。4.免費新人培訓、舞蹈培訓。5.公司對整體團隊、單個藝人宣傳扶持。新公司新血液，每月無責保底8k-11k(條件優異可面談）合作模式，有完善獎勵制度。

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張先生

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?負責公司天貓旗艦店+天貓國際店鋪的整體運營、日常管理與活動策劃；?制定并執行店鋪銷售目標、推廣策略（如直通車、萬相臺、鉆展、達人投放）；?提高ROI與轉化率，持續優化產品頁與人群投放；?跟進品牌活動、與天貓小二保持良好溝通，提升平臺資源匹配；?統籌客服、設計、倉儲等資源，協調解決問題；?結合意大利總部的品牌策略，推進本地市場產品策略。

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洪先生

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深圳市寶安區西鄉金港華庭招聘一名保安，能吃苦耐勞。年齡要求50歲以下，有保安員證。包住不包吃，工資按時準時發放，有意者面議，聯系電話黃生

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黃先生

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現場施工員崗位職責1、協助項目經理進行現場事務管理、實施、跟進；2、負責編制項目日計劃，并負責組織、管理計劃的現場實施；3、每天進行跟班作業和監督，對發現的問題及時提出整改意見并落實整改到位，掌控每天的施工進度情況，及時提出整改措施；4、協調施工班組的施工進度、質量、安全，執行總的施工方案，并按時準確記錄施工日記；5、督促勞務班組按規范施工，確保安全生產，文明施工。全面合理、有效實施方案，保持施工現場安全有效；6、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制；7、完成公司及管理人員交代的各項任務。任職要求1、大專及以上學歷，建筑環境與設備工程專業或相關經驗；2、熟悉工程、給排水、暖通、空調、制冷類相關專業優先；3、有良好的組織協調能力和現場經驗，良好的解決實際問題以及突發事件的能力，工作積極主動，能承受工作壓力；4、有團隊精神，良好的組織協調和溝通能力。

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鐘女士

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1、想從事互聯網視頻剪輯行業，會基本電腦使用；2，學習能力強一點，能吃苦就更好了，勤奮、適應能力強崗位職責：我們需要你1、熱愛短視頻剪輯行業，喜歡拍攝鉆研和研色彩搭配；2、優秀的學習能力，有良好的邏輯思維能力；3、具有良好的團隊協作意識，能很好的與他人協作完成工作；4、18-29周歲，中專學歷，專業不限，5、可接受應屆畢業生。工作時間/氛圍+薪資福利+成長空間：我們能給你的——舒適的辦公壞境，提供住宿——8小時工作制——法定節假日正常休息——帶薪假期（年假、婚假、產假、病假等）——薪資=底薪6000-7000起+項目提成，飯補，年底雙薪

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孫女士

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職位描述：1、負責阿里巴巴國際站賬號日常運營維護與推廣工作，提升關鍵詞排名與產品轉化效果;2、收集競品訊息，掌握新產品和熱銷產品信息，實時更新調整產品推廣策略;3、產品精準發布及質量控制，針對產品關鍵詞，標題，圖片，視頻，詳情內頁優化等能熟練掌控;4、每天監控統計后臺數據，針對點擊率、反饋率、旺鋪轉化率等定期進行系統分析并作優化調整;5、熟練P4P推廠與數據分析，選品打造爆款,測試關鍵詞出價與有效性，推廣產品的效果測試等;任職要求:1、大專以上學歷，1年或以上阿里巴巴國際站運營經驗;2、具有獨立運營阿里巴巴國際站的能力,熟悉國際站規則和營銷推廣技巧;3、擅長數據分析能夠根據效果分析提出改善方案;4、有較強的學習能力以及靈活的邏輯思維能力，熟悉客戶服務流程。公司福利：1.滿意的薪資：基本工資+全勤獎+績效+提成+年終福利等；2.福利體系:入職即購買五險一金+各種關懷(生日關懷，入職周年紀念日關懷，節假日福利，)；不定期的下午茶、團建活動、聚餐等；3.上班時間：9:00-18:00，(午餐休息12:00-13:30)，雙休制；4.員工活動:公司團建活動，阿里等官方培訓，同行探討交流；5.享有法定節假日、帶薪年休假及其其它法定休。 其它福利：公司工作環境舒適、通勤方便，距11號線碧海灣站1號線西鄉站均步行5分鐘左右；環境優美，窗外可看到優美海景；公司有冰箱、微波爐等可自帶飲食存放，附近多種快餐店，小吃街，工作餐多樣選擇。

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魏女士

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