1.對車輛進行日常檢查，確保車輛性能穩定；2.診斷車輛故障，提供維修建議和解決方案；3.執行車輛維修工作，確保維修質量符合標準；4.維護工作區域的清潔和有序。

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雷先生

實名企業

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1.對車輛進行日常檢查，確保車輛性能穩定；2.診斷車輛故障，提供維修建議和解決方案；3.執行車輛維修工作，確保維修質量符合標準；4.與客戶溝通，解釋維修內容和費用；5.維護工作區域的清潔和有序。

成都·武侯區·桂溪

先生

實名企業

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美團/京東即時零售線上平臺運營主管任職資格：1、負責美團閃購、京東秒送等即時零售平臺整體運營（如店鋪搭建、商品上架、庫存同步、規則適配等）；2、負責制定平臺流量獲取方案，結合平臺特性制定差異化打法，運用線上運營方法、工具，提升門店的流量曝光、入店轉化、交易轉化、客單提升、訂單目標達成等；3、負責承接平臺和公司要求，推動各類活動項目的落地執行，提升店鋪基礎能力建設，協同門店提升體驗評分，問題店鋪診斷整改，滿足日常營運需求；4、負責主導線上商品選品、定價及展示優化（主圖、詳情頁、搜索關鍵詞），根據數據調整爆款/長尾商品結構；工作職責：1、1-3年?多平臺（至少含美團/京東之一）即時零售運營經驗，熟悉酒水商品特性及即時配送業務，有酒類行業背景、即時零售（如美團閃購、京東秒送等）管理經驗者優先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專及以上學歷(特別優秀者可適當放寬)；3、獨立帶團隊負責線上零售門店的經驗或外賣平臺方商家運營管理經驗；4、具備較強的數據分析能力，學習適應能力和溝通協作能力，高度的責任心和執行力，有團隊協作意識。

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陳女士

實名企業

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美團/京東即時零售線上平臺運營主管任職資格：1、負責美團閃購、京東秒送等即時零售平臺整體運營（如店鋪搭建、商品上架、庫存同步、規則適配等）；2、負責制定平臺流量獲取方案，結合平臺特性制定差異化打法，運用線上運營方法、工具，提升門店的流量曝光、入店轉化、交易轉化、客單提升、訂單目標達成等；3、負責承接平臺和公司要求，推動各類活動項目的落地執行，提升店鋪基礎能力建設，協同門店提升體驗評分，問題店鋪診斷整改，滿足日常營運需求；4、負責主導線上商品選品、定價及展示優化（主圖、詳情頁、搜索關鍵詞），根據數據調整爆款/長尾商品結構；工作職責：1、1-3年?多平臺（至少含美團/京東之一）即時零售運營經驗，熟悉酒水商品特性及即時配送業務，有酒類行業背景、即時零售（如美團閃購、京東秒送等）管理經驗者優先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專及以上學歷(特別優秀者可適當放寬)；3、獨立帶團隊負責線上零售門店的經驗或外賣平臺方商家運營管理經驗；4、具備較強的數據分析能力，學習適應能力和溝通協作能力，高度的責任心和執行力，有團隊協作意識。

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陳女士

實名企業

立即聯系

美團/京東即時零售線上平臺運營主管任職資格：1、負責美團閃購、京東秒送等即時零售平臺整體運營（如店鋪搭建、商品上架、庫存同步、規則適配等）；2、負責制定平臺流量獲取方案，結合平臺特性制定差異化打法，運用線上運營方法、工具，提升門店的流量曝光、入店轉化、交易轉化、客單提升、訂單目標達成等；3、負責承接平臺和公司要求，推動各類活動項目的落地執行，提升店鋪基礎能力建設，協同門店提升體驗評分，問題店鋪診斷整改，滿足日常營運需求；4、負責主導線上商品選品、定價及展示優化（主圖、詳情頁、搜索關鍵詞），根據數據調整爆款/長尾商品結構；工作職責：1、1-3年?多平臺（至少含美團/京東之一）即時零售運營經驗，熟悉酒水商品特性及即時配送業務，有酒類行業背景、即時零售（如美團閃購、京東秒送等）管理經驗者優先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專及以上學歷(特別優秀者可適當放寬)；3、獨立帶團隊負責線上零售門店的經驗或外賣平臺方商家運營管理經驗；4、具備較強的數據分析能力，學習適應能力和溝通協作能力，高度的責任心和執行力，有團隊協作意識。

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陳女士

實名企業

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職位詳情一、崗位描述:1.【資源]負責客戶線索匹配,接收客戶訂單后電話回訪客戶確認具體需求(公司提供客戶資源)；2.負責客戶信息跟進,篩選符合客戶需求的保姆,并邀約客戶做家政人員面試,促成簽約;3.【薪資]底薪3-5k+提成8%-32%，上手容易出單快，綜合薪資7k-30k左右，上不封頂;4.【待遇]五險、交通補助、全勤獎;5.【獎勵]新人開單獎、當日線簽獎、銷冠獎、團隊獎，憑實力拿獎拿到手抽筋;6.【發展]行業獨角獸，穩定平臺，晉升機會多，想要掙錢有發展就速來;7.【氛圍]團隊氛圍和諧，快樂工作是宗旨~8.【上班時間]9:30-18:30，午休1.5h，月休四天(可自行調休)+法假9.【晉升機制】二、崗位要求l3-l7，晉升空間大，晉升機制透明。1.具有1-3年銷售經驗(家政經驗優先)；2.大專及以上學歷(優秀者可放寬)；3.聰明細心，愿意長期發展；

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伍先生

實名企業

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根據客戶需求提供專業發型設計服務●熟練完成剪發、染燙、造型等操作●維護客群關系，推薦適宜護發產品●保持工作區域整潔衛生包吃住，做滿

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鄧先生

實名企業

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招聘家裝顧問：我們是一家從事室內裝修的公司，現招聘家裝顧問。我們提供專業培訓，讓你從行業小白到入門只需幾天時間。我們提供豐厚的薪資福利，包括晉升空間大、彈性工作、環境好等。如果你想挑戰自己、改變自己，成為有錢人，歡迎加入我們！任職資格學歷：不限制，年齡：18-45，工作經驗：不限.經驗者優先工作福利：晉升空間大、彈性工作、環境好。薪資福利：發薪日期：每月10日，社保類型：五險，獎金補貼，年終獎。我們提供專業培訓，讓你從行業小白到入門只需幾天時間。我們提供豐厚的薪資福利，包括晉升空間大、彈性工作、環境好等。如果你想挑戰自己、改變自己，成為有錢人，歡迎加入我們！

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王女士

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1、負責別墅設計輔助工作。2、設計相關大專及以上學歷，2、3年的工作經驗，會英語。3、熟練掌握SAD、草圖大師設計軟件，熟悉工程架構。4、熱愛生活、喜愛設計、能靜下心來學習，工作敬業勤奮。我們提供：1、富有競爭力的薪資待遇，根據個人能力和經驗面議。 3、提供輕松愉悅的工作氛圍。公司介紹：成都誒加為中外合資，并與C1H1HOMEANDDESIGN美國設計機構合作，聯手開拓中國頂級高端別墅設計市場，致力于引進當前美國現代別墅設計理念，從土建、固裝到軟裝整體一站式服務，打造國內別墅生活新模式。現誠邀優秀設計人才加入我們。

成都·武侯區·桐梓林

陳先生

實名企業

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崗位職責：1.負責配網自動化主站系統的日常運維、故障排查及優化工作；2.參與配網自動化項目的現場調試、設備安裝及技術支持；3.獨立處理軟件系統問題，保障配網數據通信及設備穩定運行；4.完成配網線路圖紙繪制、方案設計及相關技術文檔編制；5.配合團隊完成項目交付，適應短期或長期出差需求。任職要求：1.專業背景：電氣工程、電氣信息、電力系統及其自動化、電氣自動化、繼電保護等相關專業本科及以上學歷；2.工作經驗：1年以上配網自動化、電力系統運維或相關領域經驗，應屆生需具備扎實的專業實習經歷；3.技能要求：-熟悉配網主站系統軟件（如SCADA、DMS等），能獨立處理軟件異常；-了解數據網設備（如交換機、路由器）的基本配置與調試；-熟練使用CAD等繪圖工具，具備復雜線路圖紙繪制能力；4.證書優先：持有高壓電工證、登高作業證者優先考慮；5.個人素質：-抗壓能力強，適應高強度工作及靈活出差安排；-學習能力強，能快速掌握新技術及行業規范；-耐心細致，具備良好的溝通能力和團隊協作精神；6.其他要求：年齡40周歲以下，本地戶籍或常住者優先。

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楊女士

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四川玖運文化傳播有限公司，是一家致力于傳承、弘揚和創新易學文化的專業機構，同時也是致力于幫助他人通過多元化布局通道，積累與提升人生財富維度的專業機構。玖運文化建立了全新體系的易學文化服務平臺。新員工入職有一對一師傅帶領熟悉業務，定期培訓傳授行業知識以及傳統文化相關知識，讓您在工作中如魚得水！！！工作內容是：1：電話邀約客戶參加我們線下的課程，電話通時通量自己定，最低要求。2：根據公司提供的話術和客戶溝通3:線上客戶的聯系與維護公司有渠道提供精準客戶資源給員工沒有這方面的經驗的話也沒有關系，我們入職會有工作流程及銷售技巧系統的培訓。薪酬福利：1.試用期1個月：純無責底薪3.5K/月,+提成6-9個點（月均8K-1.5w）+現金獎勵轉正薪資：無責底薪4k+提成10-16個點+現金獎勵。無任何套路，底薪絕不打折,新人小白也可以月收入輕松過萬，誠聘想好好做事的人！2.購買五險，試用期1個月自然轉正無業績壓力，入職就簽訂正式的勞動合同。3.帶薪超長年假！4.帶薪入職培訓！5.帶你了解更多傳統文化國學知識！上班時間：1.朝九晚六，中午休息兩小時，單休周天。2.法定節假日正常休息！絕不占用你一天法定節假日。婚假、產假、哺乳假、陪護假等等，你能想到的假期公司全都有！！！到點下班，特別積極！！！任職要求：1.，接受小白無經驗，大專及以上學歷，溝通能力強者學歷可放寬。（歡迎應屆畢業生/實習生）。2.年紀18—35之間。3.積極上進，性格開朗，有一定的抗壓能力。5.經驗不限，有電銷工作經歷優先。有銷售經驗者學歷可放寬。6.不用擔心對國學知識不通，無經驗也可，入職有專人培訓。我們公司有一套完整的入職培訓系統，新員工也能快速上手業務！！！玖運文化期待你的加入！

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熊女士

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崗位職責：1、根據銷售計劃負責新客戶的開發，老客戶的維護，完成公司制定的銷售任務及各項指標。2、定期走訪客戶，并開展市場調研，收集客戶信息，分析市場動向、挖掘客戶的潛在需求，尋找合作機會，熟悉掌握競爭對手情況，做好客戶來訪接待工作。3、參與項目投標、商務談判、項目報價，并處理標書制作、合同編寫、評審與簽訂相關工作。4、負責簽訂銷售合同，應收賬款管理，客戶溝通管理。5、了解并分析客戶各項測試需求，為客戶推薦測試方案，跟進項目進展，并及時整理匯報。6、高效完成上級領導交辦的其他工作，并認真處理銷售日常工作。任職要求：1、年齡28~45歲，本科及以上學歷，材料工程，應用化學，測控，機電，自動化等理工類專業優先（優秀者可放寬）。2、有豐富的理論與實操經驗，鋰電池研發或電池檢測相關行業經驗2年以上。3、具備市場開拓，客戶開發及維護的基本能力。4、服從管理，責任心強，具備團隊協作意識。

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先先生

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工作簡介：1.專注于國際股票市場（北美,歐洲,亞洲50個二級市場）的證劵分析和股票交易，T+0多空雙向交易;2.信息量大，節奏快，富于挑戰性且相對自由;3.非銷售崗位、無任務考核、薪酬與當月交易盈利掛鉤，提成優厚，薪酬可觀；4.周末雙休、無加班、按交易市場開休市時間作息招聘要求：1.積極進取，有挑戰高薪的強烈欲望；2.對金融及股票交易有極高興趣；3.自律性強，膽大心細，良好的情緒控制能力；4.有較強的學習能力、適應能力、領悟能力和探索精神；5.不限專業，28歲以下，專科及以上學歷，條件優秀者可適當放寬福利待遇：1.入職即有頂尖水平老師指導，培訓期間可實盤交易操作，科學務實；2.未來極具發展力晉升通道；3.業內極具競爭力的薪酬分配方案；4.周末雙休不加班，且享受國內外節假日(圣誕、元旦、感恩節等)休假；日內交易員的職業優勢:1.無需銷售和業務行為，工作即專注于交易技術本身；2.充滿激情，富有挑戰性，工作成就感無處不在；3.沒有所謂上下級行政管理關系，少了不必要的人際關系糾纏；4.超高收入，高于傳統行業薪酬；5.能者多勞的薪酬分配體系，收入沒有上限，交易盈利水平提高=收入水平提高；6.工作自由度大，有更多時間享受自己喜歡的生活方式。請先投遞簡歷,公司在查看簡歷后,會與您邀約面試事宜,不接受無預約直接上門.

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胥女士

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任職要求在美業做過3年時間以上.任職過公司或者廠家美導工作者優先！良好的溝通能力和服務意識是基礎賣手型老師和教育型老師是成長方向適應出差（南充三區六縣+廣安）

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劉先生

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