職位：量化交易員崗位核心價值：為策略團隊提供全生命周期支持，打造具備持續盈利的交易系統崗位職責：系統效能提升：能熟練掌握建議系統基本使用規則，對建議系統中的信號執行優化，構建適合自己的高效交易策略。策略賦能支持：基于歷史數據進行參數分析，建立策略失效預警指標體系，構建動態參數調整框架，提升策略盈利能力。風險管理工程化：構建實時風險檢測儀表盤（敞口/流動性/極端行情），確保風險在可控范圍內。工作內容：1、學習量化交易系統的使用規則。2、根據團隊長要求，評測量化交易系統與自身的匹配機制，嚴格執行交易策略、統計交易參數并撰寫交易報告。任職要求：硬性標準：1、需要擁有安靜的辦公環境，確保正常辦公不受打擾2、獨立的個人設備（pc端辦公設備即可，確保辦公硬件滿足）3、工作日13:00~23:00。請確保自己能夠在該時間段工作。個性要求1、國內985/211本科畢業生，學習能力強者可適當放寬，22~34歲2、海外求學/工作經歷多或有多元體驗生活，具備開放包容思維優先3、具備特種兵素質：在競技體育/極限運動中有突出表現者加分

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李先生

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趙先生

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崗位職責:主要是簡單的人物上色和平面設計單子，有興趣的可以溝通我，沒基礎也可以做，有老師指導。時間自由年齡18-24歲優先

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張女士

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咸女士

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王先生

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