崗位職責：1.**客戶開發與維護**：通過線上線下渠道（如門店、電商、社群、展會等）開發新客戶，維護老客戶關系，完成銷售目標。2.**產品推廣**：熟練掌握公司茶葉品類（如綠茶、紅茶、普洱茶等）的特點、功效及文化背景，向客戶提供專業推薦。3.**銷售執行**：接待客戶咨詢，解答疑問，促成訂單；跟進客戶需求，提供售后服務。4.**市場調研**：收集客戶反饋、競品信息，協助優化銷售策略。5.**團隊協作**：與倉儲，市場部門配合，提升客戶滿意度。---**任職要求：**1.**經驗**：有銷售經驗優先（茶葉、快消品、保健品等行業更佳），無經驗可培訓。2.**能力**：-良好的溝通表達能力和親和力；-學習能力強，對茶文化或健康飲品感興趣；-具備基礎電商運營或社群營銷經驗者加分。3.**其他**：能適應節假日促銷或短期出差（如涉及線下展會）。**我們提供：**1.**薪資福利**：底薪+高提成+績效獎金2.**培訓支持**：茶葉知識、銷售技巧、行業趨勢等系統培訓。3.**職業發展**：晉升為團隊主管、區域經理或新業務負責人。4.**員工福利**：免費品茶、節日茶禮**加分項：**-持有茶藝師、評茶員證書；-自帶客戶資源或社群資源；-熟悉小紅書、抖音等平臺帶貨。。

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陳女士

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成都萬安街道雅居樂蘇寧易購直招空調安裝/家電安裝/送貨有家電安裝經驗優先主要負責蘇寧賣場家電送貨，安裝保底5000元/+計件+輔材70%提成+社保+生活津貼補助+早九晚六

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5月21日 16:55

陳先生

實名企業

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成都萬安街道雅居樂蘇寧易購直招空調安裝/家電安裝/送貨有家電安裝經驗優先主要負責蘇寧賣場家電送貨，安裝保底5000元/+計件+輔材70%提成+社保+生活津貼補助+早九晚六

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4月26日 16:14

陳先生

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成都萬安街道雅居樂蘇寧易購招聘空調，家電安裝/送貨人員招聘要求：35歲以下，有家電安裝工作經驗，能吃苦耐勞，聽從公司安排。工資保底+計件薪質待遇：保底5000元，購買社保，月休4天，(有工作經驗優先)

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4月25日 17:23

陳先生

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急招美甲師對于速度沒有硬性要求（當然快一點更好啦～性格好誠實守信18歲-40歲都?工作氛圍好老板不啰嗦偶爾喝喝奶茶團建無業績要求工資五五分成或者底薪提成兩種模式選擇（可幫忙租房月休4天月結也可以兼職時間自由位置成都雅居樂

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薛女士

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招聘：長期招聘一位家政保姆阿姨住家。要求：年齡為五十歲左右的身體健康。本人必須持有效身份證：正、反面；上崗證；手機號碼加微信。本人所從事過的職業簡歷過程。用視頻方式錄制片段過程展示：近期生活中，做飯、菜；做衛生等兩方面工作的操作流程。出示縣級以上醫院證明：是否有無幽門螺旋桿菌病存在。具有工作責任心：能力性強，特長多樣；機智靈活，經驗豐富。精明能干，認真負責；多快好省，做事利索。尊老愛幼，禮貌待人；互相尊重，和諧共處。服從指揮，聽從安排；吃苦耐勞，勤奮好學。精打細算，心靈手巧；言行一致，誠實守信。傳統美德，厲行節約；用水電氣，隨手關閉。一日三餐，不同口味，色香味美，可口好吃。房產面積，二百零二；一至三樓，連排別墅。每天打掃，內外衛生；床被衣物，整理放好。桌椅板凳，整齊排放；玻璃門窗，柜架明亮。日常擦洗，鞋襪衣物；書包玩具，歸類原處。每晚清理，生活垃圾；門外入桶，干凈到位。家有人口，加請阿姨；共為六人，一起生活。一至周五，女、婿上班；最小男孩幼園，單、園用餐。平時有人，外公外婆；阿姨三人，在家用餐。周六星期，在家休息；用餐人員，時少時多。工資待遇，五千元每月；法定節假，休息四天。若未休假，按月平均；以天計算，加入總額。為孩洗澡，洗衣做餐；接送幼園，帶孩入睡。有愿意者，請聯系我。手機號碼：：

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胡女士

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"[鏈家人的大福利!]\n薪酬:試用期1-3個月，薪資5500，轉正:25%-75%(平均在6000元~8000元之間)\n福利:\n1.個人福利:五險一金、帶薪年假等\n2.孝敬父母:孝順金、節日送禮、\n3.健康關懷:年度免費體檢、格林互助(家屬也可以享)\n4.團隊活動:集體婚禮、單身聯誼活動、文體活動、戶外拓展\n5.內部員工享有學歷進修渠道;內部老員工租房、買房享受員工折扣價;\n6.我們提供專業的帶薪培訓，一對一帶教，理論與實際相結合。\n崗位優勢\n1、無需端口費用，不用舉牌發傳單，即享海量真房源共享千萬商圈客流\n2、VR看房、平臺化智能化作業，黑科技讓您告別傳統中介；\n3、培訓:貫穿從入職到晉升的全職業生涯培訓定制課程培訓中心:線上培訓-科技產品培訓-產品培訓4、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會\n5、國家傳統節日發放豐厚物資福利，員工國家法定假日正常休假!\n[晉升一人才發展路徑)\n1、經紀人在鏈家的發展可以選擇職業經紀人的專家路線(A0--A10)或管理路線\n2、管理路線:\nA房地產經紀人--M店經理--S商圈經理--D營銷總監(管理崗位由從內部員工競聘產生)連接每個家的故事，期待優秀的你加入"

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蔡先生

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[鏈家人的大福利!]薪酬:試用期1-3個月，薪資5500，轉正:25%-75%(平均在6000元~8000元之間)福利:1.個人福利:五險一金、帶薪年假等2.孝敬父母:孝順金、節日送禮、3.健康關懷:年度免費體檢、格林互助(家屬也可以享)4.團隊活動:集體婚禮、單身聯誼活動、文體活動、戶外拓展5.內部員工享有學歷進修渠道;內部老員工租房、買房享受員工折扣價;6.我們提供專業的帶薪培訓，一對一帶教，理論與實際相結合。崗位優勢1、無需端口費用，不用舉牌發傳單，即享海量真房源共享千萬商圈客流2、VR看房、平臺化智能化作業，黑科技讓您告別傳統中介；3、培訓:貫穿從入職到晉升的全職業生涯培訓定制課程培訓中心:線上培訓-科技產品培訓-產品培訓4、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會、銷售精英年度巨獎和每季度境內海外旅游!5、國家傳統節日發放豐厚物資福利，員工國家法定假日正常休假![晉升一人才發展路徑)1、經紀人在鏈家的發展可以選擇職業經紀人的專家路線(A0--A10)或管理路線2、管理路線:A房地產經紀人--M店經理--S商圈經理--D營銷總監(管理崗位由從內部員工競聘產生)連接每個家的故事，期待優秀的你加入

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蔡先生

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