為你推薦廣東深圳龍華區(qū)融創(chuàng)智匯大廈A棟附近區(qū)域的職位信息
高德地圖大客戶
4000-15000元/月【崗位職責】:1、阿里巴巴集團高德地圖生態(tài)戰(zhàn)略,推廣企業(yè)商用授權的電話銷售,通過電話形式進行目標客戶線索搜尋完成客戶簽約,確保按照公司要求完成客戶開發(fā)業(yè)績指標;2、針對行業(yè)客戶完成產品的推廣和銷售;3、負責與客戶維持良好的關系,做好客戶定期回訪工作;4、公司安排培訓,不斷提高銷售技能。5、公司提供客戶資源,通過CRM系統(tǒng)篩選客戶聯(lián)系。【任職要求】:1、年齡20-30歲,大專及以上學歷,口齒清晰,普通話流利,抗壓能力強,有電話銷售經驗者優(yōu)先。2、有一定的SaaS行業(yè)背景或軟件銷售背景的優(yōu)先。有圖商、金融、大賣場零售、物流、智能設備等行業(yè)從事經驗、適應互聯(lián)網行業(yè)的快速發(fā)展。3、為人正直、誠信、對工作有激情,具有團隊精神;4、對互聯(lián)網商業(yè)模式有思考和興趣,銷售模式可以在紅線之內天馬行空,發(fā)揮最大想象力。5、具備良好的客戶拓展能力、服務能力,優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達交流的技巧;6、較強的市場開拓及業(yè)務談判能力,服務意識強;7、有一年以上電銷相關經驗或ToB業(yè)務經驗,熱愛銷售工作,有強烈的成功欲望和企圖心。【薪酬福利】:上班時間:9:30-18:30法定節(jié)假日,帶薪假期1.薪資:無責任底薪5000左右(具體看面試評估)+高額提成(綜合為6-8%)+續(xù)約提成+節(jié)點總部/渠道獎勵;2.福利:五險一金+團建+帶薪年假+各類法休福利假+過年過節(jié)福利;3.培訓:四個落地:阿里巴巴高德小二專業(yè)培訓落地,師徒制計劃落地,全國授權服務商新入職員工統(tǒng)一培訓公司都是非常年輕的小哥哥小姐姐,上班氛圍不沉悶~入職即簽合同購買社保~培訓期間也有工資~絕不拖欠工資~
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亞馬遜運營
1.5-5萬元/月一、公司基本情況1、公司按國家法定節(jié)假日休假,平日工作時間為雙休制(上班時間上午9:30--12:30,14:00--18:30)2、公司是做:美妝,個護,玩具,全部是私模產品。3、深圳市龍華區(qū)民治街道融創(chuàng)智匯大廈A座16214、上芬地鐵站下了地鐵就是。5、放假全部按照勞動法規(guī)定,過年放假15天,帶薪。6、公司運營20人-50人以內。二、核心崗位職責1.運營管理:獨立負責亞馬遜賬號的日常運營,包括產品上架、Listing優(yōu)化(標題、關鍵詞、圖片、A+頁面等)、廣告投放(CPC廣告優(yōu)化)、促銷活動策劃等2.數據分析:監(jiān)控銷售數據、流量、轉化率、廣告ROI,調整運營策略以提高排名和銷量3.庫存與供應鏈:制定FBA備貨計劃,避免斷貨或庫存積壓,優(yōu)化物流成本4.市場與競品分析:研究行業(yè)趨勢、競爭對手策略,優(yōu)化產品定價和推廣方式5.客戶與評價管理:處理售后問題,提升客戶滿意度,維護店鋪評分三、任職要求1.學歷與經驗:專科及以上學歷,英語CET-4/6級,讀寫能力強2-3年亞馬遜精品運營經驗,有爆款打造的成功案例更佳2.專業(yè)技能要求:精通亞馬遜平臺規(guī)則、廣告投放(PPC)、SEO優(yōu)化、Listing優(yōu)化熟練使用數據分析工具,擅長Excel或BI工具具備市場敏感度,能快速調整策略應對平臺政策變化3.軟技能:目標導向,執(zhí)行力強,能承受高壓工作環(huán)境良好的團隊協(xié)作能力跟跨部門溝通能力
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銀行電話銷售客服高提成高收入
1.5-5.5萬元/月無責底薪3500(無責無責!!!)加高提成上班時間:周一到周五8:50-17:45,周末固定休息工作內容1.公司分配客戶,了解客戶需求后為客戶提供合適的產品;2.及時反饋客戶意見,把握市場動向,與公司內部各部門密切溝通;3.解答客戶咨詢,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務,提升公司品牌形象;4.根據公司營銷計劃,積極維護客戶,做好客戶維護工作。5.可以承受一定壓力及工作強度,及市場營銷經驗;崗位要求1.對銷售工作有較高熱情,對高薪有強烈欲望;2.有較強的主動學習意識和自我調節(jié)能力;3.有積極的團隊榮譽感,有強烈的責任心;4.有相關銷售經驗,具備證券從業(yè)資格證者優(yōu)先;薪資福利詳情無證底薪:3500元/月+提成(20%-50%)+獎金(3K-2W)月均收入3W+“不封頂”。底薪+提成+周獎+開單獎+沖關福利+浮動獎金
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深圳龍華區(qū)招工地小工/雜工
1-1.1萬元/月深圳市龍華區(qū)招工地小工/雜工
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6月29日 14:50
亞馬遜運營(雙休不加班)
1.5-2.2萬元/月崗位職責:1,獨立管理店鋪,跟進店鋪后臺情況,確保賬戶安全,有一年以上獨立管理店鋪經驗優(yōu)先。2,能夠獨立推廣產品,有新品推廣成功經驗,有推廣想法,廣告優(yōu)化熟練,知道如何降低acos。3,營銷優(yōu)化、提高listing的點擊率、瀏覽量和轉化率,有更多的推廣方法經驗者優(yōu)先。4,根據銷售數據、庫存數據等,制定補貨計劃,保持庫存安全。5,懂得研究市場類目數據,競品數據,產品數據,并進行總結,提成關鍵賣點,提出新產品的開發(fā)想法。6,可以根據自己所作的產品進行產品差異化搭配,來衍生產品。可以自己提出上新想法。7,善于理解,主動溝通,溝通清晰,勤快會思考。崗位要求:1,全日制大專以上學歷,具有較強的英語編寫能力,英語四級及以上優(yōu)先考慮;2,獨立完成亞馬遜運營工作和產品推廣工作,一年以上工作經驗者優(yōu)先考慮;3,吃苦耐勞,有優(yōu)秀的團隊工作精神,工作認真負責;有較強的學習能力,對跨境電子商務行業(yè)富有激情;4,精通Amazon平臺規(guī)則和政策,并能運用于店鋪中,能妥善解決可能出現的各種風險,對維護和管理賬號安全有相關經驗;5,具備良好的溝通能力,適應能力,有高度的責任心和耐心,具備良好的團隊精神,較強的應變能力;
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XiaoMi貼標簽300一天包吃包住+可周結
8000-10000元/月新建工廠,本廠直接招聘,不走中介應聘當天入職,安排免費吃住上班,直接到廠區(qū)面試,全程不花冤枉錢,廠區(qū)簽合同有保障(不被坑)短期工長期工都可以!!!!----------------------------------------------薪資待遇:小時工:26-30一小時,300一天月薪7000-9000多勞多得新員工可以自選崗位長白班正式工:早8晚8保底工資7000,有五險一金打卡15天可預支----------------------------------------------薪資發(fā)放:每月10號發(fā)工資,不壓工資,人走賬清。可現金----------------------------------------------工作內容:目前主要代加工新款等手機、平板電腦、智能手表和各類高端數碼相機,長白班、坐著上班,不過安檢門、有流水線和非流水線,可玩手機崗位有倉管質檢普工、組裝、質檢、掃碼、貼標簽、包裝、儲備干部,上班自由,崗位很多,可自行選擇(不會可以教)----------------------------------------------福利待遇:公寓住宿,4-6人間,有免費夫妻房,三餐公司免費提供公司為員工繳納五險一金,不扣工資----------------------------------------------招聘要求18-45歲,身體只要健康即可,男女不限,不分時間當到了就可安排住宿----------------------------------------------報名點擊下方---申請職位----點擊微聊---在線添加咨詢----------------------------------------------▲24小時接受咨詢▲|
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抖音商務BD(top食品類目)
5000-7000元/月工作時間:月休六天(大小周),09:00-12:30,14:00-18:30薪資結構:底薪+全勤+績效+提成=綜合收入6-11k,入職繳納社保福利活動:公司零食免費吃+福利內購+下午茶+節(jié)假日禮品等等文化氛圍:內部氛圍融洽,部門小伙伴都很年輕有共同話題公司簡介:我們是自營品牌方,一家專注零食的電商公司,已經成立7年,售出的零食超出1500萬用戶,擁有自己的智能倉庫倉儲體系,自己工廠發(fā)貨運營一體化。工作職責:1、拓展并維護達人資源,負責品牌產品在抖音的掛車業(yè)務;2、負責跟進合作后續(xù)事宜,建立達人數據庫,定期更新達人數據;3、熟悉抖音短視頻玩法,有能力對達人各項帶貨數據進行預測與分析,持續(xù)優(yōu)化渠道合作策略,不斷提升渠道價值;4、完成領導交代的其他工作。任職資格:1、要有一年的短視頻bd經驗,具備行業(yè)相關經驗,食品類目優(yōu)先;2、具有良好的人際溝通及談判技巧,邏輯思維能力和執(zhí)行能力,品牌方優(yōu)先;3、抖音重度使用者,了解平臺最新熱點和熱梗、思想活躍,善于溝通,性格開朗,執(zhí)行力強。
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深圳龍華區(qū)急招電話銷售
4000-8000元/月一、職位描述:1、工作時間:早上9點上班,下午6點下班,中午12點休息,1點30上班,每天工作7.5小時【工作描述】:1.通過微信、電話等方式對接公司提供的客戶資源,以及開發(fā)新客戶;2.根據客戶的實際情況,結合專業(yè)知識,提供相應的知識產權方案;3.維護老客戶的業(yè)務,挖掘新客戶【任職要求】:1、熱愛銷售工作,熟悉銷售工作流程、能把握客戶需求;2、具有優(yōu)秀的溝通、表達、說服能力,良好的語言表達與溝通能力;3、男女不限,年齡18-28;本崗位招收應屆生。無工作經驗者,一旦入職,提供上崗培訓,上崗后也提供一對一的幫助。具有相關經驗者優(yōu)先。【薪酬福利】1、薪資:無責任底薪4000+高提成+獎金+電話補助,2、培訓:專業(yè)知識、產品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。部門負責人親自帶領上崗,入崗后工作后部門內部根據入職員工情況定崗定位不定期培訓;3.降低壓力:不用出外跑客戶,銷售全程都在公司搞定4、,雙休(工作,約會兩不誤)法定假日、帶薪年假、工齡工資、過節(jié)禮品/禮金、生日禮品、結婚補助、生育補助等。公司地址:深圳市龍華區(qū)融創(chuàng)智匯大廈C座715.深圳市中刺知識產權歡迎您的加入!
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業(yè)務拓展專員(可全職可專職)
2-3.5萬元/月Tiktok 現向廣東地區(qū)僅招募10名,一起創(chuàng)造共富平臺!職位要求:1、我們需要不忽悠,真正實干派!有魄力,能拿出結果的人;2、性格外向,善于言語表達,溝通能力較好;3、有野心及賺錢欲望,想成就自己的項目&產業(yè);4、自律能力較強,能100%執(zhí)行總部下達的任務;5、有過創(chuàng)業(yè)經歷和獨立經營公司經歷的優(yōu)先考慮;我們的優(yōu)勢:1、公司產品目前市場沒有競爭對手,市場遍布10多個國家,前景廣闊。2、公司完善的系統(tǒng)和培訓賦能,一站式的全方位指導,7*24小時的總部高效運營系統(tǒng)。3、獨特的商業(yè)模式及平臺整合資源,一份努力多份收貨。在這里你將收獲:1、可靠的項目事業(yè)回報,現有參考(月均收入5萬以上,年收入80萬以上)。2、有團隊的可直接對接,團隊運營年薪200萬以上。3、不定期舉辦各類大咖閉門交流,獲得行業(yè)資源。4、獲得國際電商的思維及新型商業(yè)模式。5、TikTok電商未來5年將達到數千億美金的市場規(guī)模,市場等我們一起掘金。或許搞錢的路上并不是我們想象的那么難,我們不缺勤勞的雙手,而是缺一個引路的明燈。
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跨境電商運營(接受無經驗)
6000-10000元/月一、崗位職責:1、負責亞馬遜、沃爾瑪或者ebay店鋪日常運營管理;2、及時上架產品,listing優(yōu)化,策劃活動,保持個人賬戶的良好的運營狀況;3、根據產品的銷量和排名變化,及時制定和調整銷售策略及推廣計劃,做好數據分析工作;4、分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,制定改善的可行性方案。二、職位要求:1、本科及以上學歷,對外貿、跨境電商感興趣者;2、英語四級,對口語不做要求,具備基本的英文閱讀能力;3、工作踏實敬業(yè),有責任心和耐心。三、福利待遇:我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境,為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,更為大家提供:1、薪酬:底薪+提成+績效構成,擁有在行業(yè)內頗具競爭力的薪資及激勵機制;2、社會保險:員工入職即購買五險一金;3、其他福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利;4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女王節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;5、員工活動:每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活;6、培訓晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓,實行1對1專人指導,并提供公平公正的內部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道;7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產假等);員工享有每月半天帶薪特殊假。
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深圳龍華區(qū)急招招聘
6000-10000元/月一、崗位職責:1、根據業(yè)務的發(fā)展,確定招聘需求,制定對應的招聘計劃;2、開拓和利用各種招聘渠道,滿足公司的人員招聘需求;3、負責招聘渠道的數據統(tǒng)計和分析,通過數據確定招聘流程問題并提出解決方案;4、負責招聘、邀約、面試、錄用、薪酬談判、背景調查等工作;5、完成其他招聘相關項目工作。二、職位要求:1、統(tǒng)招本科及以上學歷,不限專業(yè);2、有過半年招聘專員工作經驗;3、性格開朗活潑,積極主動,善于與人溝通交流。三、福利待遇:我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境,為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,為大家提供:1、薪酬:底薪(面議)+績效構成,擁有在行業(yè)內頗具競爭力的薪資及激勵機制;2、社會保險:員工入職即購買五險一金;3、其他福利:員工入職滿一年享受年假及體檢福利;4、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女王節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;5、員工活動:每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費旅游活動,并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動,豐富員工的業(yè)余生活;6、培訓晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓,實行1對1專人指導,并提供公平公正的內部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道;7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產假等);員工享有每月半天帶薪福利假。
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招商經理,商務專員,簽約專員
面議Tiktok(抖音海外版) 現向廣東地區(qū)僅招募10名商務專員,一起創(chuàng)造共富平臺!職位要求:1、我們需要踏實肯干,真正實干派!有魄力,能拿出結果的人;2、性格外向,善于言語表達,溝通能力較好;3、有野心及賺錢欲望,想成就自己的項目&產業(yè);4、自律能力較強,能100%執(zhí)行總部下達的任務;5、有較強業(yè)務能力,英語交流能力者優(yōu)先考慮!我們的優(yōu)勢:1、公司產品目前市場沒有競爭對手,市場遍布10多個國家,前景廣闊。2、公司完善的系統(tǒng)和培訓賦能,一站式的全方位指導,7*24小時的總部高效運營系統(tǒng)。3、獨特的商業(yè)模式及平臺整合資源,一份努力多份收貨。在這里你將收獲:1、可靠的項目事業(yè)回報,現有參考(月均收入5萬以上,年收入80萬以上)。2、有團隊的可直接對接,團隊運營年薪200萬以上。3、不定期舉辦各類大咖閉門交流,獲得行業(yè)資源。4、獲得國際電商的思維及新型商業(yè)模式。5、TikTok電商未來5年將達到數千億美金的市場規(guī)模,市場等我們一起掘金。或許搞錢的路上并不是我們想象的那么難,我們不缺勤勞的雙手,而是缺一個引路的明燈。
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酒店公寓網絡電視渠道銷售
面議工作內容1.負責廣東省內酒店的寬帶專線、電視直播代理合作2.負責區(qū)域內酒店門店的商務洽談、合同簽署、方案制定、施工跟進、售后運維3.負責完成每月KPI指標等任職要求1.有連鎖酒店區(qū)域開發(fā)、管理、運營經驗,或店長經驗,三年以上2.能接受廣東省內出差3.有連鎖酒店門店資源優(yōu)先,優(yōu)先華住,亞朵,藝龍,錦江,東呈集團
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短視頻運營(雙休)
1-2萬元/月本崗位雙休,1、負責基于業(yè)務需求,對外深入研究主流短視頻平臺(以抖音、視頻號、快手為主)的爆款內容,對內整合優(yōu)質內容方法論。2、制定并執(zhí)行每周拍攝計劃,合理協(xié)調內部及跨部門協(xié)作,高效調配內外部資源。3、負責短視頻矩陣號的內容統(tǒng)籌,具備對內容調性、選題的把控能力,制定并動態(tài)調整轉化類內容策略。4、建立高效的內容迭代機制,通過實驗測試及數據分析,提出提升內容質量的方案,持續(xù)優(yōu)化內容,并為團隊提供內容思維培訓,提升創(chuàng)意和成片質量。5、及時追蹤內外部數據,組織團隊進行日、月、周復盤及總結,深入分析數據,輸出提升團隊績效的有效方案。6、負責新媒體團隊的日常管理,包括業(yè)務培訓、績效考核、招募計劃制定及員工關系維護等。任職要求:1、本科及以上學歷,3年以上短視頻或新媒體運營經驗者優(yōu)先。2、具備扎實的文案功底,擅長腳本撰寫,心思細膩,思維活躍,文筆優(yōu)秀。3、擁有強大的歸納總結能力,具備內容拆解思維,能夠提煉爆款要素。4、熟悉新媒體平臺的流量規(guī)則,了解搜索或推薦策略。5、學習能力強,邏輯思維嚴密,樂于探索新事物。6、具備扎實的文案功底,有爆款案例者優(yōu)先7、具備創(chuàng)業(yè)者心態(tài),能在多任務環(huán)境中高效工作,對市場推廣手段敏感,同時具備品效合一的能力。
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課程顧問(高無責底薪+提成)
1-1.5萬元/月公司背景:快提分致力于提高孩子考試成績,以獨家開發(fā)教材、視頻課程和學管輔導為載體,集結全國百強狀元和知名教育專家,努力為家長和孩子提供輕松易懂、實用有效、科學專業(yè)的應試教育理念和方法,真正助力莘莘學子實現成績快速提高。【獨特優(yōu)勢】公司產品可以幫助孩子短期達成100%快速提分的效果,同時不受國家雙減政策影響,屬于行業(yè)藍海產品,市場需求巨大。校區(qū)提供精準資源,業(yè)務簡單,一周時間就可以快速上手,不需要長時間沉淀。【崗位職責】1、電話邀約家長上門參與體驗課,為客戶提供專業(yè)學習規(guī)劃和咨詢服務,協(xié)同達成產品銷售;2、遵守公司規(guī)章制度,按要求參加相關培訓及會議,協(xié)助做好后續(xù)交付工作;3、根據公司發(fā)展規(guī)劃及業(yè)績要求,完成每月工作指標。【任職要求】1、半年以上電話銷售工作經驗,業(yè)績突出者可放寬要求,教育行業(yè)背景優(yōu)先;2、溝通表達能力強,邏輯思維清晰,具備較強的親和力;3、熱愛教育行業(yè),目標感強,善于發(fā)掘客戶需求痛點,敢于挑戰(zhàn)高薪;4、具備較強的學習力及自驅力,在工作中能及時發(fā)現問題、復盤問題、解決問題、規(guī)避問題;5、具備較強的心理韌性和抗壓能力。
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深圳龍華區(qū)急招服務員
5000-6000元/月主營日式拉面,主要煮面,工作輕松
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日料廚師,日料中工,日料學徒
面議薪資范圍:底薪5000優(yōu)秀者底薪可上調。上班時間:09:00-14:0016:30-21:30崗位職責:1.按照店長安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用;2.接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感;3.配合店長工作,服從店長或以上領導指揮,團結及善于幫助同事。
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跨境電商運營(接受無經驗)
5000-10000元/月一、崗位職責:1、負責跨境電商平臺的日常運營管理,獨立管理賬戶、上架產品,處理訂單和郵件;2、根據產品的銷量和排名變化,及時制定和調整銷售策略及推廣計劃,做好數據分析工作;3、學習并掌握亞馬遜/沃爾瑪/速賣通平臺各種運營技巧,優(yōu)化標題、賣點、圖片、描述、提高產品曝光度等;4、針對店鋪運營和賬號健康管理,做好分析總結,及時向上級匯報情況;二、任職要求:1、全日制統(tǒng)招本科學歷,專業(yè)不限,英語四級及以上(硬性要求),可接受無經驗、轉行人員,但需對行業(yè)或平臺有過了解,未做過任何了解者勿擾,海投者勿擾;2、熟練操作辦公軟件,尤其是對表格函數等操作熟練;3、有意向往跨境電商行業(yè)深耕,愿意接受系統(tǒng)化進階式的學習培訓;4、工作積極主動,要有挑戰(zhàn)高薪的信心,更要有踏實做事心態(tài);5、有責任心,吃苦耐勞,團隊意識強。三、福利待遇1、上班時間:周一到周五:8:30-12:00,13:30-18:00,周六日選擇半天上班(5.5天制),每月可申請一次雙休 2、薪酬福利:試用期4-5K+提成(試用期也有)+績效(轉正才有),每月晉級考核,每晉一級底薪增加300-7003、社會保險:員工入職即購買五險一金,試用期也會購買;4、發(fā)展方向:試用期—初級—中級—高級—組長—主管—經理,每月一次晉升考核機會5、培訓機制:公司為員工提供一對一帶教以及系統(tǒng)的專業(yè)培訓,提高員工專業(yè)技能以及綜合能力,讓員工快速成長;6、文娛生活:節(jié)慶活動、生日會、公費旅游、部門團建。年底年會抽獎活動很是值得期待(禮品豐厚);
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深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
面議深圳市龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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8月1日 21:37
深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
面議深圳市龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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8月1日 09:26
深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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7月14日 20:12
深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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8月1日 19:25
深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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7月23日 20:34
深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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7月21日 21:36
深圳龍華區(qū)招貼磚、泥瓦工
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7月26日 19:36
深圳龍華區(qū)招弱電室分要師傅,能接器件
面議深圳市龍華區(qū)招弱電室分要師傅,能接器件
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7月21日 11:22
IC芯片業(yè)務銷售
6000-12000元/月一,銷售工程師崗位職責:1.大專以上,年齡在24-35歲之間,具有相關電子元器行業(yè)經驗,三觀端正,品德感強,為人誠實守信,勤奮刻苦,愛好學習,有C1駕照會開車,適應出差。2.對電容電阻,電感磁珠,二三極管,熱敏壓敏,ESD/TVS/NTC/PTC/SBD/TSS/LDO/LOADSWITCH/MOS場效應管等,晶體晶振濾波器,接插連接器等,以及一些小IC芯片等產品有一定的認識和了解,具備不斷的進行對產品進行了解及相關技術的學習能力以及應用推廣能力。3.能夠尋找目標客戶,能夠挖掘客戶的需要的推廣公司產品。4.了解市場的動向,及競爭對手對于產品的信息并向市場部提供反饋。5.進行客戶與供應商之間的溝通:把客戶的意見及信息有效地反饋給供應商。6.完成各種工作報告日報,月報,季報,半年報,年報。7.保持和增進與客戶的關系。8.與原廠sales甚至FAE配合工作,向客戶提供技術支持和產品服務。9.待遇面異,薪酬和能力成正比,只要您足夠優(yōu)秀我們的待遇上不封頂,也有晉升上升空間。10.當然不符合標準的請不要浪費大家的寶貴時間,請勿投簡歷,謝謝。
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6月13日 08:20