公司主營業務是為短期用車的用戶(騎手/出差/旅游等)提供電動車和電池的租賃!目前長沙7個門店，深圳7個門店(持續開店中)，廣州4個門店(持續開店中)!工作內容:1、負責門店電動車租賃、銷售業務2、轉化獲客團隊獲取的意向客戶到店租車;3、負責門店日常運營，維護客情關系;4、負責門店車輛資產管理，逾期催收等;工作待遇:儲備期保底5000，包住!熟悉各項業務和工作流程后，負責對應門店，按門店業務量拿提成!目前各門店平均工資7000-12000左右!工作要求:大專以上學歷，年齡25-35歲之間!有責任心，能吃苦，有一定的銷售或門店管理經驗，賺錢欲望強烈;最好能接受深圳區域內調動！

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李先生

實名企業

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【崗位描述】居家辦公，負責平臺商城推廣，不耽誤平時上班的工作，可副業可全職，公司負責培訓技術指導，發貨和售后，你負責推廣銷售即可，可通過朋友圈、抖音、社區團購等方式推廣商城，非常簡單容易上手。零門檻，無任何投資費用，多勞多得，上不封頂。【薪資結構】底薪：3000元提成：10%-30%（上不封頂）月度薪酬不低于6600元，多勞多得，上不封頂有夢想，你就來，熱烈歡迎寶媽人群加入。任職要求：1．具備出色的溝通技巧和客戶服務意識2．能夠獨立處理和解決客戶問題3.適應居家辦公模式，自我管理能力強工作內容簡單4，工作時間自由，適合無法到職場上班的寶媽和副業，可以一邊帶娃一邊賺錢，即能有收入還能兼顧到家庭。【但大家謹記，凡是要繳納押金的工作都是騙人的。】

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李女士

實名企業

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生活用品駐店配送我們全深圳都有站點！超市買菜騎手配送難度低，跟外賣騎手不一樣，超市買菜騎手只需要在固定的站點拿菜品送到客戶手上即可（站點會自己打包好），不需要到處跑商家，不用等出餐。【配送范圍】1.5公里內配送，固定門店取貨，一點對多點（同方向訂單3-10單），方便快捷，配送效率超高。【配送貨物】生鮮，水果，蔬菜，牛奶，面包，飲料，零食等食品，小物件商品。【取單模式】系統排隊取單，無需搶單，對新手比較友好，不人為派單，系統優化派單，平均每趟3-10單。【上班時間】可以根據你的時間排班，提前一周排好班，有事情可以請假，每天4-10小時均可。【福利待遇】1、配送簡單，可直接上手，擔心上手慢的有老手教。2、單量多，且穩定。3、單一門店取貨簡單，有專人配貨，不用等餐，取上直接走。4、我們提供車輛裝備，不用租金，注意！無需租金，也不會在你的薪資里面扣除。5、每天可完成60-100單，每小時7-10單。

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曾先生

實名企業

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有意者請投簡歷，，超市連鎖門店，上班地址根據你住所就近分配入職！——工作流程——居民在網絡平臺上下單購買的小件生活物資，咱們配送過去即可——崗位優勢——1.只送一個門店的訂單，取貨只在一個地方，簡單好送2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等單3.全是順路單，配送范圍小，兩公里內的客戶手上——福利待遇——1.多勞多得，每天輕松50-100單2.一天能收入400元以上3.門店電動車（換電方便，無限續航，無任何押金）?4.站點住宿（洗衣機、空調、熱水器等家電齊全）?------------------其他福利—————————1.當天可安排住宿入職安排上崗2.沒錢可預支工資3.站長之前也是做配送的，對人好，晉升上升空間大《名額5位，招滿即止》有意者請投簡歷，，

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梁女士

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負責披薩店的日常運營工作，包括接待客人、點單、制作披薩等-保持店面衛生，確保提供給顧客的食物和環境的清潔任職要求﹣具備良好的服務意識，能夠積極主動地為顧客提供優質的服務﹣具備團隊合作精神，能夠與同事協作，共同完成工作任務﹣具備吃苦耐勞的精神，能夠適應高強度的工作環境

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先生

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有意者請投簡歷，，本招聘是站點直招，不收取任何押金費用，求職者當天就可以免費安排住宿入職。每月薪資：8800-14500元,單價8-12元崗位福利：包住,年底雙薪,交通補助,加班補助,飯補,話補,房補薪資福利：1、公司提供送餐車輛2、有員工宿舍,帶洗衣機空調熱水器3、、4、補貼：騎手生日會、高峰補貼、惡劣天氣補貼等其它補貼工作時間：10:00-14：00，17：00-21：00其他時間段可自由安排（全天有單可接）晉升渠道：騎手——組長——副站長——站長——區域經理站點直招，崗位職責：1、及時接收客戶外賣訂單；2、準時配送客戶外賣訂單；3、系統自動派單，日均40-80單。任職要求：1、18-55歲內，身體健康，騎手吃苦肯干月入過萬2、經驗不限，學歷不限，賺錢欲望強！3、會騎電動車。4、能識別導航（不熟悉路線，外賣軟件自帶導航）。有意者請投簡歷，，，有意者請投簡歷，

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梁女士

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有意者請投簡歷，，本招聘是站點直招，不收取任何押金費用，求職者當天就可以免費安排住宿入職。每月薪資：8800-14500元,單價8-12元崗位福利：包住,年底雙薪,交通補助,加班補助,飯補,話補,房補薪資福利：1、公司提供送餐車輛2、有員工宿舍,帶洗衣機空調熱水器3、、4、補貼：騎手生日會、高峰補貼、惡劣天氣補貼等其它補貼工作時間：10:00-14：00，17：00-21：00其他時間段可自由安排（全天有單可接）晉升渠道：騎手——組長——副站長——站長——區域經理站點直招，崗位職責：1、及時接收客戶外賣訂單；2、準時配送客戶外賣訂單；3、系統自動派單，日均40-80單。任職要求：1、18-55歲內，身體健康，騎手吃苦肯干月入過萬2、經驗不限，學歷不限，賺錢欲望強！3、會騎電動車。4、能識別導航（不熟悉路線，外賣軟件自帶導航）。有意者請投簡歷，，，有意者請投簡歷，

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李女士

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負責包廂的接待服務工作，包括迎賓、引導客人入座、介紹包廂酒水價格點單[任職要求]具有良好的溝通能力和親和力;具備一定的服務意識必須滿18周歲

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黃先生

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【小米生態鏈企業高薪急招】綜合月薪7000-90000+當天安排住宿。———————核心優勢———————【時薪全城TOP】28元/小時/月結【零壓力】空調車間+坐班不站崗+崗位任選【福利拉滿】包吃住+五險一金+節日禮盒【結算靈活】離職秒結薪，絕不拖欠！———————工作內容———————?生產小米生態鏈產品：藍牙耳機、智能手環、高端路由器等?可選崗位：產品組裝/質量檢測/包裝貼標/設備測試/品質/操作員等崗位?工作特點：無流水線！工作輕松不累，新手當天上崗—————崗位要求————?18-45周歲（紋身可溝通）?無需經驗！無需體檢！———————薪酬待遇———————【小時工】28元/H＞月綜合收入：7000-9000元。＞【正式工】底薪3560+績效+補貼＞月綜合收入：6500-8500元＞+年終獎+晉升通道———————公司福利———————免費三餐+4-6人間宿舍（空調獨衛）團建+生日會+節日紅包內部購機折扣+年度旅游優秀員工可以晉升提拔。———————?應聘方式?———————?急招200人！招滿即止！面試通過當天安排宿舍！

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辛先生

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崗位職責：1.銷售建設銀行裝修分期產品；2.維護銀行客情關系；3.利用營銷工具促進客戶成交；任職要求：1.吃苦耐勞，想賺錢欲望大，想發展晉升；2.有渠道銷售經驗；3.家裝業務（硬裝和軟裝的業務營銷經驗）及銀行金融產品，有地產中介、金融居間銷售經驗優先考慮；4.有1年以上的金融產品銷售推廣經驗；面銷經驗優先5.連續三個月考核合格可晉升。晉升機制：業務---業務主管----高級業務主管----合伙人公司不定期安排下午茶，聚餐，國家法定節假日休上班時間：9:00-12:0014:00-18:00（周六10:00-12:0014:00-16:00），深圳市嘉聯銀商科技有限公司期待您的加入！！！

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曾女士

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崗位職責：1.銷售建設銀行裝修分期產品；2.維護銀行客情關系；3.利用營銷工具促進客戶成交；任職要求：1.吃苦耐勞，想賺錢欲望大，想發展晉升；2.有渠道銷售經驗；3.家裝業務（硬裝和軟裝的業務營銷經驗）及銀行金融產品，有地產中介、金融居間銷售經驗優先考慮；4.有1年以上的金融產品銷售推廣經驗；面銷經驗優先5.連續三個月考核合格可晉升。晉升機制：業務---業務主管----高級業務主管----合伙人公司不定期安排下午茶，聚餐，國家法定節假日休上班時間：9:00-12:0014:00-18:00（周六10:00-12:0014:00-16:00），深圳市嘉聯銀商科技有限公司期待您的加入！！！

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曾女士

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高提成比例，招聘亞馬遜日本站高級運營。一.雙休，春節、國慶可額外增加2天假期，上班時間9：30—12：20，14：00—18：30。二.公司擁有一套成熟的運營模式，業績有保障；有長期合作的工廠3家，可開私模。三.高提成比例，除每月提成外，年終獎1-12個月工資。坐標：深圳龍華地鐵站美麗AAA大廈。提成制度：月度毛利潤(RMB)提成比例20000-500003%50001-1000004%100001-1500005%150001-2500006%250001-3500007%>3500008%1、獨立負責Amazon店鋪運營推廣工作；2、負責制定產品運營計劃，搭建關鍵詞詞庫，優化產品信息，有節奏有計劃的做好產品促銷推廣及平臺的引流工作，提升轉化率，提高產品效益3、有數據分析能力，會做竟品分析，及時作出調整，搶占坑位，提升產品市場占有率；4、有Amazon精品、精鋪運營相關站內推廣經驗，熟悉Amazon政策變化5、負責FBA備貨、有客戶服務思維，保持店鋪的好評率和良好的信用度任職要求：1、外語要求：日語N2及以上2、2年及以上Amazon精品運營經驗，熟悉平臺產品上傳規則技巧及交易流程，擴大交易量的方法和技巧3、有內驅力和執行力，良好的團隊合作精神、有強烈的責任心，具有獨立的分析和解決問題的能力崗位福利:1.薪資待遇：無責底薪+提成（底薪和提成根據能力上不封頂）2.社會保障：五險一金3.年假：入職滿半年5天年假，逐年遞增，最高10天年假

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易先生

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支付寶網商銀行，外勤經理，全國可做！提供精準名單，，1分鐘一單，一單70-80，日均10-50單時間自由!不打卡！不坐班!提成日結！線上培訓！線下展業！無需到公司！日結：700-3000+外勤專員：15000+團隊經理：30000+直營代理：50000+該提成絕無水分，有銷售經驗優先有車優先，有車優先，需要有代步車兩輪電動車或小車都行，小車效率更高公司背景:支付寶官方城市服務商具體業務:支付寶網商銀行，見面即可出單(掃碼提交即為一單)，無需客戶使用，有無額度都算一單，一單70-80，日均10-50單，日結700-3000+1分鐘一單!1分鐘一單!1分鐘一單!支付寶官方提供精準名單，范圍在你居住地1-10公里，約好時間過去辦理即可!無需客戶提供任何資料，出單成功率95%以上!薪資介紹:1、按單結算，傭金日結!全國范圍可做!2、流程超簡單，1分鐘一家，一單70-80，日均10-50單，日結700-3000很輕松，包教包會!!當天晚上6-11點結算，絕不過夜。

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李女士

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招聘主播合伙人（大健康）接受對大健康感興趣但無行業經驗小白及其他行業銷售精英加入也歡迎各行各業實體老板來公司考察直播運作模式可加入成為合伙人，成為群直播負責人我們有自己的商學院，系統落地培訓雙上市公司背書，實力強大，產品過硬歡迎咨詢一，招聘要求:1，想從事風口行業大健康，對大健康感興趣2，表達能力好，不懼怕直播鏡頭，年齡經驗不限3，喜歡直播行業，賺錢欲望強，能穩定發展，時間自由，可居家或公司直播4，每天直播1-2場，一場1-2小時，以結果為導向，可分時間段直播。5，新手小白可先學習，執行力強，目標感強，上手后可兼職可成為合作主播。二，薪酬待遇:兼職/合作主播:公司幫你打造個人ip，教你打通短視頻+直播+公域引流+私域成交+產品復購（產品復購率70%以上），你拿。1-3月月入1-2萬，3-6月月入2-5萬，長期跟隨公司1年以上月入5萬+，多勞多得，上不封頂。合伙人/創業合作伙伴:看好大健康行業發展，可深度合作成為合伙人，公司協助組建團隊，孵化主播+裂變團隊，拿管理傭金+公司分紅+管道收入，野心大，賺錢欲望強的優秀人才，公司扶持開新的分公司（直播），公司給予一定的場地補貼，能力優秀者，來談。所有加入公司跟著一起長期發展的伙伴，半年內公司賦能考三個行業證書:公共營養師證書，家庭健康規劃師證書，慢病科普講師證書。辦公地:龍華地鐵口附近，（3500平，打造200個直播間）歡迎各行業對大健康感興趣的優秀人才加入，干過實體各行各業的老板，有銷售經驗，營養師經驗，大健康從業經驗優先錄取。

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先生

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支付寶網商銀行，外勤經理，全國可做！提供精準名單，，1分鐘一單，一單70-80，日均10-50單時間自由!不打卡！不坐班!提成日結！線上培訓！線下展業！無需到公司！日結：700-3000+外勤專員：15000+團隊經理：30000+直營代理：50000+該提成絕無水分，有銷售經驗優先有車優先，有車優先，需要有代步車兩輪電動車或小車都行，小車效率更高公司背景:支付寶官方城市服務商具體業務:支付寶網商銀行，見面即可出單(掃碼提交即為一單)，無需客戶使用，有無額度都算一單，一單70-80，日均10-50單，日結700-3000+1分鐘一單!1分鐘一單!1分鐘一單!支付寶官方提供精準名單，范圍在你居住地1-10公里，約好時間過去辦理即可!無需客戶提供任何資料，出單成功率95%以上!薪資介紹:1、按單結算，傭金日結!全國范圍可做!2、流程超簡單，1分鐘一家，一單70-80，日均10-50單，日結700-3000很輕松，包教包會!!當天晚上6-11點結算，絕不過夜。

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李女士

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職位要求：1.年紀18-45周歲，男女均可，無犯罪案底；2.有無經驗均可，只需要會騎電動車，會用導。航，新手入職有熟手帶，上手超快；3.歡迎曾經任職過的優秀員工重返公司。二、薪資福利平均每天可接30以上，單量充足，月收入8000以上。準時發工資絕不拖欠。正常干6000---8000元/月努力干8000--10000元/月使勁干10000--12000元/月拼命干12000元以上/月（上不封頂）多勞多得，你的收入完全取決于你自己的能力。可就近分配。本職位由配送站點直招，提供車輛，提供食宿。

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胡先生

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育嬰師任職要求1，年齡50歲以下，性格開朗，親和力強，善于溝通表達，五官端正，品德端正，有服務意識，工作積極主動，認真負責。2，有工作經驗均可3，有相關工作經驗或持證者優先崗位職責1，照顧嬰幼兒，包括照顧嬰幼兒飲食與輔食。個人清潔衛生，大小便與睡眠，游泳與洗澡，保持嬰幼兒生活環境的整潔等。2，保健護理包括常見發育問題，常見疾病防和處理，意外傷害的預防與處理等。3和嬰幼兒做促進嬰幼兒視覺，聽覺，觸覺方面的游戲，進行講故事，念兒歌，看圖書，唱歌等活動。4，與家長交流，早間的交流主要是關于應用兒的健康情況，早餐情況，詢問有無病痛，進行晨間檢查。晚間的交流，向家長說明嬰幼兒當天的情況，根據情況安排后期的照料工作。

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林女士

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