1、負責搜集新客戶的資料并電話溝通，邀請商家進行合作;(各大品牌方、供應鏈、貿易商、經銷商等)2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求;3、維護客戶關系，建立良好的長期合作關系;4、提供新人帶薪5天培訓，快速入門，工作環境溫馨、舒適;5、對接客戶基本是品牌方老板，股東，渠道負責人[薪資詳情]薪資范圍:20000-40000元/月底薪:面試定職級8000-12000[任職資格]1、全日制統招大專及以上學歷至少一年以上電銷經驗2、認真踏實，對目標執著，有態度，對成長有欲望;3、個人性格樂觀、空杯，具備責任心和積極的工作態度[崗位待遇]小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調薪機會，明確的職業晉升體系帶每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍![業務介紹]業務模式:招企業商家進駐app商城客戶類型:對[高校學生市場]有需求的商家企業，商家的產品定位面向年輕人;產品客單價:20w-100w上不等開單周期:新員工首月能開單!客戶線索:公司提供(客戶池+SEO)+個人拓展我們能給你提供什么:1、更容易拿到更高的工資(1)【基礎薪資]略高于行業的基礎薪資(2)【績效薪資]過程做的好，會思考總結的你還可以拿到績效獎勵部分(3)【高提成]更容易拿更高的提成:*多多上的500萬商家中至少有200萬屬于我們的目標銷售對象，且目前高校領域能提供這樣服務的僅掌上大學一家(4)【多種獎金]獎金周周有，月月有，只要你優秀，都是你的!2、你的成長速度更快(1)【年輕]90后為主的年輕氛圍，更有活力，工作更開心(2)【培訓]同樣上班1年，掌上大學的培訓體系和規則體系將會讓你收獲拿高薪的底層

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詹先生

實名企業

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【崗位職責】1、制定天貓店年度/月度運營規劃，梳理產品線和運營策略，洞悉行業趨勢和競爭對手動向；2、制定爆款階段性發展方案，分析爆款數據，策劃店鋪活動，通過運營手段提升行業排名；3、對產品銷售進度有責任心，持續跟進運營效果，能及時提出改進措施和方案并組織落地；4、擁有敏銳的洞察力，對店內潛力商品深度挖掘，協調相關資源，幫助店鋪實現銷售增量；5、從流量/客單/轉化多維度剖析數據，思考增量抓手并測試，具備數據銀行分析能力更佳；6、與其他部門保持牽頭溝通，積極提出主觀有效建議，保證協作成果上線前能做到最優化?！救温氁蟆?1、大專以上3年以上品牌店鋪運營經驗，對于爆款打造有獨到的見解，快消品行業優先；2、有強烈的榮譽感和責任心，能承受較大工作壓力，具備對業績目標的追逐感；3、善于語言表達，能主動牽頭團隊完成協作任務，能與其它部門保持高效溝通；4、具備數據分析和創新能力，能將數據分析成果轉換為有效的運營策略并測試。

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楊女士

實名企業

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高薪高待遇直聘，業務好做易上手，該崗入職半年后平均穩定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w/月左右。阿里園區，辦公環境優越，互聯網行業氛圍機遇大，歡迎行業優秀精英溝通加入！管理崗位同步熱招?。徫宦氊煟?、負責搜集新客戶的資料并溝通，邀請企業客戶進駐APP商城；2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會，實現贏單；3、維護客戶關系，建立良好的長期合作關系；任職資格：1、大專及以上學歷，有1年左右銷售經驗優先，電商、營銷、廣告類優先；2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰高薪；3、認真踏實，對目標執著，有態度，對成長有欲望；4、個人性格樂觀、具備責任心和積極的工作態度。崗位待遇：薪資：無責底薪+階梯式提成+績效+獎金，小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調薪機會，明確的職業晉升體系每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍！業務介紹：業務模式：招企業商家進駐app商城客戶類型：對【高校學生市場】有需求的商家企業，商家的產品定位面向年輕人產品客單價：10W-200W不等開單周期：新員工首月能開單！銷售方式：電銷、面銷相結合（電銷為主）客戶線索：公司提供（客戶池+SEO），個人拓展銷售文化：【戰爭】掌上大學每年發起一次總戰爭并分解為三場戰役，如果你有一種“戰友情節”，這里就是就是你的最佳選擇【公平】一切晉升等規則全部公開、透明，不問歷史，只論當下，只要你達標了，下個就是你【競爭】銷售最具魅力的地方就是通過激烈的競爭角逐實現飛速的成長，而掌上大學是一個”日排名“的團隊，期待你問鼎塔尖，獨孤求敗【溫度】善良和真實是我們獨有的文化，身邊的同學既是你的競爭者，更是你的戰友，在這里你將收獲很多的感動的瞬間我們能給你提供什么：1、更容易拿到更高的工資（1）【基礎薪資】高于行業的基礎薪資（2）【績效薪資】過程做的好，會思考總結的你還可以拿到績效獎勵部分（3）【高提成】更容易拿更高的提成：*多多上的500萬商家中至少有200萬屬于我們目標銷售對象，且目前高校領域能提供這樣服務的僅掌上大學一家（4）【多種獎金】獎金周周有，月月有，只要你優秀，都是你的！2、你的成長速度更快（1）【年輕】90后為主的年輕氛圍，更有活力，工作更開心（2）【培訓】同樣上班1年，掌上大學的培訓體系和規則體系將會讓你收獲拿高薪的底層知識結構（3）【金字塔】金字塔晉升透明化展示，只要你有雄心壯志，掌上大學就是你指點江山的大舞臺

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張先生

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【我們在做的業務]我們是全國大學生市場唯一電商平臺，我們有自己的APP【掌上大學]做公域流量，我們在國內有近兩萬名大學生帶貨團長幫助品牌方在高校帶貨，我們有全國2956所高校資源進行品牌線下快閃路演【我們的客戶畫像]產品定位消費粉絲為年輕人、大學生，想要在全國高校市場做電商銷售、品牌推廣、校園私域搭建的品牌方和電商商家，產品適合18-25歲大學生購買，想要自己品牌粉絲年輕化，想要直接觸達大學生做產品營銷和推廣的電商、品牌方、供應鏈和經銷商【我們能承接的類目]零食飲料、美妝護膚、日華百貨、3C數碼、潮流服飾、大健康【我們在招的崗位]招商經理，公司會供線索，狼多肉少，還需要自拓結合才能多開單[我們的客單價]主要在賣的三個業務版本單價:20W，30W，50w，基本上以對接KA電商類、品牌方客戶為主[我們的提點]6個點起提，階梯式提點，最高可提點15%，首月開單的銷售占比70%以上，單個客戶成交周期平均在10-15天，平均收入3-4萬/月/人。[需要即將入職的你]1、想要賺錢，有足夠的源動力很重要2、要有自信，能對接大客戶的CEO和總監級以上人物3、專注業務，需要不斷提升自己的談判能力和電商行業專業知識4、銷售經驗，兩年以上銷售經驗，從一線升主管的經驗，其他公司TOP經驗，我們團隊優勢各個公司和行業的TOP，我們只要TOP，有做過電商客戶和品牌方客戶畫像的銷售經驗優先5、面談經驗，能夠在客戶來訪時做好接待和談單6、形象氣質，氣質談吐佳，普通話標準7、想要做管理，目前公司300多人，且團隊一直在擴展，向上通道一直打開[我們的公司氛圍]公司600多人，年紀最大的是90年，是一支年輕化的，不卷的，好玩的團隊;我們不愛喊口號，不需要天天喊【大家下午好，好!好!非常好]，我們需要午間游戲狼人殺來打開下午的局面;我們不愛天天開無聊的會議，我們喜歡高效溝通，快速拿到結果;我們不愛濃厚的上下級關系，天天【X總好，Y總好，M總好]，我們喜歡去掉姓，直接稱呼名字;我們不愛每天過得一團糟，不知道自己該干嘛，我們喜歡高效式的工作方式，輕松，舒服，日歷協同，直接聚焦拿結果![面試官想說的話]目前整體市場行情一直在下降，市場在下沉，各種公域平臺一直在卷，市場的導向就是更加垂直化和私域化，掌上大學深耕大學生市場10年，是國內大學生市場的獨角獸企業，我們的招商同學整體收入也在不斷提升，我們不要普通的銷售，沒意義，我們要牛的銷售，我們給的也會很多，底薪7K起，每個季度漲底薪，業績說話，如果抱著試試看的心態，那你不要來投遞簡歷，不要浪費彼此的時間!如果你很優秀，經常拿Top，想要再挑戰一下更高薪的，想要提升自己能力的，想要和一群各行業精英、Top組成的銷售團隊一起共事、成長的，那歡迎你來![七勿擾]?？埔韵碌?，勿擾!沒做過業務的，勿擾!沒拿過Top的，勿擾!收入常年低于兩萬的，勿擾!頻繁換工作的，勿擾!普通話不標準的，勿擾!非90后，勿擾!

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周先生

實名企業

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高薪高待遇直聘，業務好做易上手，該崗入職半年后平均穩定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w/月左右。阿里園區，辦公環境優越，互聯網行業氛圍機遇大，歡迎行業優秀精英溝通加入！管理崗位同步熱招！！崗位職責：1、負責搜集新客戶的資料并溝通，邀請企業客戶進駐APP商城；2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會，實現贏單；3、維護客戶關系，建立良好的長期合作關系；任職資格：1、大專及以上學歷，有1年左右銷售經驗優先，電商、營銷、廣告類優先；2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰高薪；3、認真踏實，對目標執著，有態度，對成長有欲望；4、個人性格樂觀、具備責任心和積極的工作態度。崗位待遇：薪資：無責底薪+階梯式提成+績效+獎金，小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調薪機會，明確的職業晉升體系每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍！業務介紹：業務模式：招企業商家進駐app商城客戶類型：對【高校學生市場】有需求的商家企業，商家的產品定位面向年輕人產品客單價：10W-200W不等開單周期：新員工首月能開單！銷售方式：電銷、面銷相結合（電銷為主）客戶線索：公司提供（客戶池+SEO），個人拓展銷售文化：【戰爭】掌上大學每年發起一次總戰爭并分解為三場戰役，如果你有一種“戰友情節”，這里就是就是你的最佳選擇【公平】一切晉升等規則全部公開、透明，不問歷史，只論當下，只要你達標了，下個就是你【競爭】銷售最具魅力的地方就是通過激烈的競爭角逐實現飛速的成長，而掌上大學是一個”日排名“的團隊，期待你問鼎塔尖，獨孤求敗【溫度】善良和真實是我們獨有的文化，身邊的同學既是你的競爭者，更是你的戰友，在這里你將收獲很多的感動的瞬間我們能給你提供什么：1、更容易拿到更高的工資（1）【基礎薪資】高于行業的基礎薪資（2）【績效薪資】過程做的好，會思考總結的你還可以拿到績效獎勵部分（3）【高提成】更容易拿更高的提成：*多多上的500萬商家中至少有200萬屬于我們目標銷售對象，且目前高校領域能提供這樣服務的僅掌上大學一家（4）【多種獎金】獎金周周有，月月有，只要你優秀，都是你的！2、你的成長速度更快（1）【年輕】90后為主的年輕氛圍，更有活力，工作更開心（2）【培訓】同樣上班1年，掌上大學的培訓體系和規則體系將會讓你收獲拿高薪的底層知識結構（3）【金字塔】金字塔晉升透明化展示，只要你有雄心壯志，掌上大學就是你指點江山的大舞臺

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李女士

實名企業

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崗位職責：1、負責搜集新客戶的資料并溝通，邀請企業客戶進駐APP商城；2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會，實現贏單；3、維護客戶關系，建立良好的長期合作關系；4、提供新人帶薪5天培訓，快速入門，工作環境溫馨、舒適；任職資格：1、大專及以上學歷，有1年左右銷售經驗優先，電商、營銷、廣告類優先，接受優秀應屆生；2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰高薪，做銷售的同學都需要有抗壓能力哈！3、認真踏實，對目標執著，有態度，對成長有欲望；4、個人性格樂觀、具備責任心和積極的工作態度。崗位待遇：薪資：無責底薪6k-12k+階梯式提成+績效+獎金，提成從6%起步，上不封頂小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調薪機會，明確的職業晉升體系每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍！業務介紹：業務模式：招企業商家進駐app商城客戶類型：對【高校學生市場】有需求的商家企業，商家的產品定位面向年輕人產品客單價：10W-200W不等開單周期：新員工首月能開單！銷售方式：電銷、陌拜、面銷相結合（電銷為主）客戶線索：公司提供（客戶池+SEO），個人拓展

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李先生

實名企業

立即聯系

崗位職責：1、負責搜集新客戶的資料并溝通，邀請企業客戶進駐APP商城；2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會，實現贏單；3、維護客戶關系，建立良好的長期合作關系；4、提供新人帶薪5天培訓，快速入門，工作環境溫馨、舒適；任職資格：1、大專及以上學歷，有1年左右銷售經驗優先，電商、營銷、廣告類優先，接受優秀應屆生；2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰高薪，做銷售的同學都需要有抗壓能力哈！3、認真踏實，對目標執著，有態度，對成長有欲望；4、個人性格樂觀、具備責任心和積極的工作態度。崗位待遇：薪資：無責底薪6k-12k+階梯式提成+績效+獎金，提成從6%起步，上不封頂小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調薪機會，明確的職業晉升體系每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍！業務介紹：業務模式：招企業商家進駐app商城客戶類型：對【高校學生市場】有需求的商家企業，商家的產品定位面向年輕人產品客單價：10W-200W不等開單周期：新員工首月能開單！銷售方式：電銷、陌拜、面銷相結合（電銷為主）客戶線索：公司提供（客戶池+SEO），個人拓展

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邱先生

實名企業

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崗位職責：1、深化設計：①根據設計師的效果圖或客戶需求，完成木作部分的施工圖、節點圖、大樣圖等技術圖紙；②標注材料、尺寸、工藝等細節，確保圖紙符合生產及施工要求；③使用CAD、SolidWorks、酷家樂等軟件建模并輸出圖紙。2、工藝對接：①與生產工廠、施工方溝通，解決木作工藝、結構、安裝等技術問題；②參與材料選樣，確保設計效果與成本控制平衡。3、現場支持：①配合項目現場進行技術交底，處理設計變更及圖紙優化；②檢查木作成品與圖紙的吻合度，提出整改建議。4、標準化支持：①整理并更新木作設計規范、工藝標準庫；②協助優化設計流程，提升工作效率。任職要求：1、大專及以上學歷，家具設計、環境藝術設計、工業設計、室內設計、木材科學與工程等相關專業優先；2、25-35歲，必須有3年以上木作深化或家具設計經驗，有高端家裝項目經驗者優先，熟悉木作材料特性（如實木、板材、油漆工藝等）及加工流程，了解國家相關設計規范及施工標準；3、精通CAD、酷家樂，華廣，SketchUp、3DMax、ps等設計軟件（至少掌握2種）；4、具備較強的空間感和細節把控能力，善于溝通協調并解決問題；5、能適應短期出差，有責任感，具備良好的團隊合作精神聽從領導安排。

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楊先生

實名企業

立即聯系

招#阿里中心（網商路）保潔員要求年齡男63歲以內女60以內上班時間：7:00-16:007:00-20:30薪資待遇：3200/4500做六休一節日有福利，加班費另算；地址：阿里巴巴濱江區網商路與濱和路交叉口東門聯系電話：張

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張女士

實名

立即聯系

要求：年齡：18-35歲身高：173以上（體型均勻）待遇：普通安保5000-5500（加班另算）消監控為6000～6500（加班另算）福利：包吃住、享受高溫補貼、節日補貼等崗位職責：巡邏檢查、人員車輛識別，突發情況應急處置。（入職后有老員工帶領）公司直招、無押金（不是中介、不是中介）

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史經理

實名企業

立即聯系

招聘安保人員（退伍軍人優先），要求18-35歲，身高175以上，形象良好，體型勻稱，無不良嗜好，持保安證上崗，月工資5000-5500元，12小時制，月休包吃包住，夏季補貼高溫費200/月，節假日加班200元，宿舍環境整潔，家具家電齊全，要求服從意識強，有團隊精神，能吃苦耐勞；表現優異者可做儲備干部培養或提供技術職業

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先生

實名企業

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招聘安保人員（退伍軍人優先），要求20-35歲，身高170以上，形象良好，體型勻稱，無不良嗜好，持保安證上崗，月工資5000-6000元，12小時制，包吃包住，夏季補貼高溫費200/月，節假日加班200元，宿舍環境整潔，家具家電齊全，要求服從意識強，有團隊精神，能吃苦耐勞；表現優異者可做儲備干部培養或提供技術職業路線；面試地點:杭州濱江區濱興路1888號

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屈先生

實名企業

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招聘消控員（退伍軍人優先），要求18-45歲，持中級或初級國考證上崗，月工資6000-7000元，月休四天，夏季補貼高溫費，節假日加班200元，宿舍環境整潔，家具家電齊全，要求熟練操作主機及電腦，有責任心，善于溝通招聘安保人員（退伍軍人優先），要求18-35歲，身高170—175以上，形象良好，體型勻稱，無不良嗜好，持保安證上崗，月工資5000-6000元，12小時制，有月休包吃住，夏季補貼高溫費200/月，節假日加班200元，宿舍環境整潔，家具家電齊全，要求服從意識強，有團隊精神，能吃苦耐勞；表現優異者可做儲備干部培養或提供技術職業路線；面試地點:杭州濱江區濱興路1888號聯系人：史經理聯系電話：（微信同號）

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史先生

實名企業

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【崗位職責】1.員工社保，公積金增減操作2.員工提成核算、工資表制作、數據整理，員工提成問題根據文件答疑3.各項薪酬業績類統計表格整理匯總4.各類政府補貼申請5.年度平均工資申報及調整6.部分崗位招聘7.主管布置的其他臨時事宜工作時間：9:10-17：30，大小休【任職要求】1.大專以上學歷，會計類專業，有1-2年財務工作經驗優先或處理過大量數據核算者優先。2.責任心強，工作仔細（必須仔細），態度認真3.需要特別熟練Excel表格（查重、Vlookup，if、count等函數操作），此崗位對數據處理非常多，需要很嚴謹，條理清晰，抗壓性較強，如不熟練以上工具，請謹慎投遞4.能盡快上崗【薪資】6k-7k+招聘獎金+社保+年終獎公司有良好的工作氛圍，團隊和諧，歡迎加入

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林女士

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本地生活賽道，高顏值歡迎來投【職位要求】1、年齡在18-30歲之間，形象氣質良好。具備在鏡頭前展示自我的自信與魅力，即便顏值普通，也能借助強大的美顏技術與化妝技巧展現出獨特風采。?2、善于表達自己，熱愛聊天，具備出色的溝通能力與娛樂精神。能夠輕松調動直播間氣氛，擁有較強的語言表達能力與臨場應變能力，面對各種情況能應對自如。?3、對直播行業充滿熱情，熱愛鏡頭，工作態度積極認真，擁有強烈的上進心，愿意為成為優秀主播付出努力。具備良好的敬業精神與職業操守，嚴格遵守公司各項規章制度。?4、有無才藝、直播經驗均可。若擁有唱歌、跳舞、樂器演奏等才藝，或具備一定直播經驗者，在薪資待遇與發展機會上更具優勢。?5、具備較強的學習能力與適應能力，能夠快速掌握新的直播知識與技能，根據市場變化與觀眾需求及時調整直播風格與內容。

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王女士

實名企業

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AGV工業機器人崗位職責:1、負責公司AGV搬運機器人+商用服務機器人的銷售，市場業務拓展，客戶開發，完成年度銷售指標;2、負責銷售商機管理及客戶情報收集與提報3、負責銷售合同與技術協議的簽訂;4、負責銷售合同風險與變更管理以及與客戶之間的商務、技術協調與決策;5、負責客戶滿意度維護，擴大產品品牌影響力6、負責銷售回款管理。7、負責客戶、產品銷售體系搭建，并發現和理客戶信息，以便尋找目標客戶。任職要求:1、3年AGV行業銷售經驗2、專科及以上學歷，自動化、計算機、機電或經濟、營銷、管理等相關專業;3、較強的邏輯思維能力、優秀的溝通表達能力;優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調推進各部門的工作;4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力;5、具有強烈的進取心，誠實勤奮，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神，能夠適應經常出差。

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孟先生

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【崗位職責】1、負責公司知識付費項目—商家培訓，需出鏡錄制教學課程視頻、配合賬號相關拍攝工作塑造講師達人IP、不定期以直播、線下沙龍等形式授課2、有內容研發能力，負責課程研發與教學課件的制作及優化，按照教學標準和大綱提供高質量的拍攝剪輯培訓，對學員進行指導解惑3.課程內容包括賬號搭建，上架產品，門店直播流量運營，拍攝剪輯，漲粉技巧等能力的培養【任職要求】1、3年以上講師經驗，優秀的語言表達能力及引導力，有抖音本地生活運營相關工作經驗優先2、形象佳，有自己的特點，善于調動氣氛，普通話標準:，3、執行力、學習能力強

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王女士

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