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健康財富規劃師
2-2.5萬元/月工作時間:上午:8:30-11:30下午14:00-17:00周末雙休每月2次不扣薪事假,全年按法定節假日放假,無加班。為什么選擇養老行業?因為養老是最和大健康是目前最朝陽的行業。我們有自己的醫療資源,有最早和最早標準的養老社區,自己的紀念園。在長壽時代,這都是所有人所必需的服務。為客戶提供了健康、長壽、富足的全方位、完整的閉環服務。薪資福利:人均20000-40000元底薪+提成+公司獎勵方案,全勤獎,學歷補貼、出勤津貼,個人月度獎,年終獎,;每月均組織團建、部門聚餐、球類運動(籃球、羽毛球)等崗位職責:1、通過公司培訓,完成公司集團,基本法,產品知識,團隊管理等系統課程學習。2、組建團隊,篩選人才。3、日常管理培訓團隊成員,輔導工作內容,組織團隊活動(生日會,團建等)4、協助組員完成客戶二次開發,陪同新老客戶參觀養老社區,醫院,體檢機構等。崗位要求:1、大專及以上學歷,專業不限,經驗不限,公司有完善的培訓體系,老帶新制度。2、年滿25-45周歲。3、面談通過的可放寬條件。4、征信良好5、學歷學信網可查職位福利:帶團隊、補充醫療保險、彈工作、績效獎金、優秀員工獎金、年輕化團隊、鼓勵內部創新、多次晉升機會。職位亮點:年輕化,高顏值,高學歷,高收入團隊
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期貨股票交易
6000-12000元/月一、崗位要求:1、學歷、性別、專業不限,有濃厚興趣;有志在金融行業發展者優先。2、有較強的責任心和使命感,人品端正,自信果敢;有一定抗壓能力者優先。3、具備快速學習能力,善于溝通,獨立思考;走技術職業生涯路線者優先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產品技術分析、專業技能、交易系統、市場規律等研究工作;有基金、股票、期貨交易經驗者優先。二、薪酬制度:薪酬=底薪6000+40%分成本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。三、發展方向:以人為本的人才發展戰略:交易員→交易部(主管、分析師、經理)→操盤手→技術部(主管、分析師、經理)四、崗位職責:根據公司技術考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應不斷加強“專業技能”、規范“交易系統”、完善“市場規律”,促使“交易體系”更加科學化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發展方向、晉升空間、晉級制度等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
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合肥蜀山區急招客戶經理
面議崗位內容:1.負責公司產品/服務的推廣和銷售,管理客戶信息和維護客戶關系。2.圍繞客戶需要,協調公司資源并制訂方案,實現客戶價值。3.滿足客戶的需求,提高客戶滿意度,并不斷擴大市場份額,增強品牌影響。任職要求:1.具備較強的市場洞察力和業務拓展能力,具備客戶管理與運營能力。2.具有良好的自我認知和動機驅動力,能夠快速適應公司文化和工作節奏。3.具備優秀的溝通和協作能力,以及較強的執行力和結果導向。
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HWP健康財富規劃師
面議橫跨醫養、健康和財富管理三大領域,實現壽險、金融和實體服務相結合,致力于培養壽險、金融和實體服務產品相合的財富規劃專家。
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HWP健康財富規劃師
8000-12000元/月橫跨醫養、健康和財富管理三大領域,實現壽險、金融和實體服務相結合,致力于培養壽險、金融和實體服務產品相合的財富規劃專家。
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期貨股票交易
6000元/月一、崗位要求:1、學歷、性別、專業不限,有濃厚興趣;有志在金融行業發展者優先。2、有較強的責任心和使命感,人品端正,自信果敢;有一定抗壓能力者優先。3、具備快速學習能力,善于溝通,獨立思考;走技術職業生涯路線者優先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產品技術分析、專業技能、交易系統、市場規律等研究工作;有基金、股票、期貨交易經驗者優先。二、薪酬制度:薪酬=底薪6000+40%分成本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。三、發展方向:以人為本的人才發展戰略:交易員→交易部(主管、分析師、經理)→操盤手→技術部(主管、分析師、經理)四、崗位職責:根據公司技術考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應不斷加強“專業技能”、規范“交易系統”、完善“市場規律”,促使“交易體系”更加科學化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發展方向、晉升空間、晉級制度等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
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蜀山電子廠330~360一天包吃住人走賬清
1.1-1.3萬元/月新能源集團企業急招月保底8500包吃住長白班坐班不是流水線不壓工資可預支工資不穿無塵服短期也可以0費用入職廠區直招廠區基本情況:工作地點;安徽省蕪湖市鳩江區【薪資構成】:1、薪資構成:1.小時工待遇:白班28/時,12小時=336/天,工作10小時,12小時計薪。夜班30/時,12小時=360/天,額外補貼2塊一小時新人留任獎勵滿30天1000,60天5000。一個月試用期,,不扣個人,有績效獎500,崗位津貼500,全勤獎200。綜合薪資:8580~13020,月保底薪資8500。2、工作時間:上五休二,每個星期五天,每天八小時,加班自愿加班費:平時加班1.5倍;周末2倍;節假日3倍。國家法定節假日正常放假,帶薪年假15天。3、招聘崗位:生產,組裝,掃描,倉管,操作機臺,質檢,品檢,巡檢,包裝,貼簽,注塑,維修,看小型全自動機器等等崗位.【福利待遇】1、廠區恒溫車間,車間可以帶手機,上廁所不管控,有專門抽煙區2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人間,獨立衛生間,空調熱水器,洗衣機,wifi等。3、伙食:廠牌刷卡就餐,吃飽為止。4、夫妻工可以憑借結婚證免費申請夫妻房。5、外宿補貼500一個月【招聘要求】1、年齡:16周歲---50周歲(男女不限)不限學歷,不限經驗,新手有老員工帶教。2、無傳染性疾病,無不良嗜好,服從廠區安排。面試當天安排崗位住宿,第二天即可上班!3.每個月15號準時發薪不扣不壓,收入穩定,人走賬清。入職簽合同,工資有保障!
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合肥蜀山區1.首先是要求誠實,善良
1-1.1萬元/月1.首先是要求誠實,善良,真誠,能夠吃苦,工作踏實,認真負責,做事細心,學習能力強,要有耐心,要有持續不斷堅持下去的毅力!2.上午在公司學習2小時,下午去見客戶,可以面見,也可以打電話微信聯系客戶!3.本科以上學歷年齡在24~50歲之間,基本工資4000元,加績效工資!
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合肥蜀山區1.首先是要求誠實,善良
1-1.1萬元/月1.首先是要求誠實,善良,真誠,能夠吃苦,工作踏實,認真負責,做事細心,學習能力強,要有耐心,要有持續不斷堅持下去的毅力!2.上午在公司學習2小時,下午去見客戶,可以面見,也可以打電話微信聯系客戶!3.本科以上學歷年齡在24~50歲之間,基本工資4000元,加績效工資!
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養老規劃師(醫養康寧全業態)
1.5-2.5萬元/月是中國最早布局大健康生態體系的公司。有自己的醫療資源生態,有最早最高標準的養老社區集群和紀念園。在長壽時代,這都是所有人所必需的服務。為客戶提供了全生命周期一站式健康、長壽、富足的全方位、最完整的閉環服務。我們體驗式營銷是借助于公司大健康的實體產業(養老社區,醫療機構,健康管理中心等)舉辦場景化營銷活動,讓客戶體驗式成交我們的產品。主要以商業養老金,子女教育金,理財保險等產品為主。工作時間:上午:8:30-11:30;下午14:00-17:00周末雙休,每月4次不扣薪事假,全年按法定節假日放假。薪資福利:35000-50000元底薪+提成+公司獎勵方案,全勤獎,學歷補貼,出勤津貼,個人月度獎,年終獎,五險及養老補貼;每月均組織團建、部門聚餐、球類運動(籃球、羽毛球)等崗位職責:1、與客戶進行線上邀約,帶客戶參觀養老社區,通過體驗式營銷促成簽單。2、貫徹執行總公司高客戰略,根據總部戰略完成客戶二開及多面銷售。3、組建團隊,甄選人才,參與部門管理、培訓等工作。崗位要求:1、年齡:28-45周歲。2、學歷:本科及以上學歷,學信網可查,優秀者可放寬至大專學歷。3、經驗:不限4、其他:人品好,有空杯心態,勤奮踏實,優秀的溝通協調能力,良好的應變能力和抗壓能力。5.有一定的客戶資源
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1-1.1萬元/月1.首先是要求誠實,善良,真誠,能夠吃苦,工作踏實,認真負責,做事細心,學習能力強,要有耐心,要有持續不斷堅持下去的毅力!2.上午在公司學習2小時,下午去見客戶,可以面見,也可以打電話微信聯系客戶!3.本科以上學歷年齡在24~50歲之間,基本工資4000元,加績效工資!
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