【崗位職責】：1、線上咨詢業務回復溝通，進行解答，2、意向客戶引導下單；3、收集客戶代賬資料，4、老客戶回訪續簽，客戶關系維護；5、客戶系統更新。【小小要求】：1、有網銷、電銷銷售經驗的優先錄取2、性格開朗、外向，具備良好的執行力、團隊合作能力、學習能力強；3、溝通協調能力好，具備良好的客戶服務意識。【加入我們，您將能享受】1、保險：統一為員工繳納社保（五險：養老、醫療、工傷、生育、失業）2、假期：除法定假節日外，正式員工還享有病假、婚假、喪假、年假等帶薪假期。3、培訓：公司定期為員工提供系統化的培訓服務，提升員工的崗位技能和綜合素質。4、晉升：技能與管理相結合的職業發展通道，每年評優，績效優異的員工享有內部晉升，加薪的機會。5、禮品：每逢婦女節、端午節、中秋節、元旦節、春節等傳統節日享有禮品或禮金。6、活動：公司不定期舉辦員工生日會、爬山、聚餐、旅游、年會、趣味小活動等等。7、氛圍：舒適的工作環境，快樂的工作氛圍，水果零食，定期下午茶等。工作地址：深圳市龍華區民治七星商業廣場B603工作環境：高端寫字樓空調辦公室公司提供冰箱微波爐，下午茶。

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彭女士

實名企業

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崗位職責:1、負責抖音平臺，并對最終粉絲/閱讀/轉化負責;2、收集、研究和專業相關的熱點話題和內容結構，調研目標用戶群體的喜好，結合新媒體特性，出具可行的新媒體運營轉化方案;3、善于捕捉網絡熱點事件，對熱度保持敏感，輸出有效內容;4、具備較強的數據分析能力，能溝通及時通過數據發現問題，提出優化解決建議執行;任職要求:1、全日制大專及以上學歷，喜歡做運營;2、具有較強的文案寫作能力和文字表達能力，可獨立策劃及撰寫行業內容;3、有網感及熱點敏感度，對新媒體平臺玩法有獨到的見解，善于捕捉網絡熱點事件;4、具備數據分析意識和能力，能夠洞察內容滲透帶來的數據效果;5、有成功運營經驗優先;6、熟悉PS、EXCEL等辦公軟件。上班時間8:50-12:0013:30-6:30薪資待遇面議確定

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彭女士

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1.客戶開發與維護-通過電話、微信、郵短信等方式主動開發新客戶，推廣公司產品或服務。-維護現有客戶關系，定期跟進潛在客戶，挖掘二次銷售機會。2.銷售目標達成-完成公司下達的月度/季度銷售指標（如成交額、客戶數量、轉化率等）。

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祁女士

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可以看下哦，覺得合適的話可以投遞【注意，是工作內容喲~】1、負責解答客戶工商財稅方面的問題，為客戶提供專業的財稅方案；2、負責維護代理記賬客戶關系，指導客戶辦理工商財稅業務；3、負責給公司已經成交的老客戶或給意向客戶打電話聯系，以及接聽電話，微信等解答客戶咨詢，介紹公司服務的內容；主要是打電話為主哈4、維護老客戶，定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；5、及時將客戶信息和情況錄入客戶管理系統；【小小要求】1、有財稅銷售或電話銷售經驗的優先考慮；2、有責任心、能吃苦耐勞、有一定的抗壓能力；3、性格開朗、外向，具備良好的執行力、團隊合作能力、學習能力強；4、溝通協調能力好，具備良好的客戶服務意識。5、每天電話需要100/50秒以上【biu~biu~是待遇呢~】1、底薪3.6K+提成綜合收入8K+不封頂2、下午茶、生日福利、福利、節日福利、團建活動、帶薪年假。【崗位亮點】1、上班時間：朝九晚六大小休，節假日正常休息哦~2、公司基本是90后，工作氛圍輕松3、無需自己開發，公司提供客戶資源，公司在地鐵上投放100萬+廣告費年4、公司產品貫穿整個企業的生命周期，包含工商注冊經驗資質，商標知識產權，財稅代理等，一次開發，多次成單5、內部晉升，人才選拔，公司中高層都是有內部晉升，只要有能力，下一個高管就是你

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彭女士

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可以看下哦，覺得合適的話可以投遞【注意，是工作內容喲~】1、負責解答客戶工商財稅方面的問題，為客戶提供專業的財稅方案；2、負責維護代理記賬客戶關系，指導客戶辦理工商財稅業務；3、負責給公司已經成交的老客戶或給意向客戶打電話聯系，以及接聽電話，微信等解答客戶咨詢，介紹公司服務的內容；主要是打電話為主哈4、維護老客戶，定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；5、及時將客戶信息和情況錄入客戶管理系統；【小小要求】1、有財稅銷售或電話銷售經驗的優先考慮；2、有責任心、能吃苦耐勞、有一定的抗壓能力；3、性格開朗、外向，具備良好的執行力、團隊合作能力、學習能力強；4、溝通協調能力好，具備良好的客戶服務意識。5、每天電話需要100/50秒以上【biu~biu~是待遇呢~】1、底薪3.6K+提成綜合收入8K+不封頂2、下午茶、生日福利、福利、節日福利、團建活動、帶薪年假。【崗位亮點】1、上班時間：朝九晚六大小休，節假日正常休息哦~2、公司基本是90后，工作氛圍輕松3、無需自己開發，公司提供客戶資源，公司在地鐵上投放100萬+廣告費年4、公司產品貫穿整個企業的生命周期，包含工商注冊經驗資質，商標知識產權，財稅代理等，一次開發，多次成單5、內部晉升，人才選拔，公司中高層都是有內部晉升，只要有能力，下一個高管就是你

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彭女士

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崗位職責:1、負責抖音平臺，并對最終粉絲/閱讀/轉化負責;2、收集、研究和專業相關的熱點話題和內容結構，調研目標用戶群體的喜好，結合新媒體特性，出具可行的新媒體運營轉化方案;3、善于捕捉網絡熱點事件，對熱度保持敏感，輸出有效內容;4、具備較強的數據分析能力，能溝通及時通過數據發現問題，提出優化解決建議執行;任職要求:1、全日制大專及以上學歷，喜歡做運營;2、具有較強的文案寫作能力和文字表達能力，可獨立策劃及撰寫行業內容;3、有網感及熱點敏感度，對新媒體平臺玩法有獨到的見解，善于捕捉網絡熱點事件;4、具備數據分析意識和能力，能夠洞察內容滲透帶來的數據效果;5、有成功運營經驗優先;6、熟悉PS、EXCEL等辦公軟件。大小周工作制

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彭女士

實名企業

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可以看下哦，覺得合適的話可以投遞【注意，是工作內容喲~】1、負責解答客戶工商財稅方面的問題，為客戶提供專業的財稅方案；2、負責維護代理記賬客戶關系，指導客戶辦理工商財稅業務；3、負責給公司已經成交的老客戶或給意向客戶打電話聯系，以及接聽電話，微信等解答客戶咨詢，介紹公司服務的內容；主要是打電話為主哈4、維護老客戶，定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；5、及時將客戶信息和情況錄入客戶管理系統；【小小要求】1、有銷售或電話銷售經驗的優先考慮；2、有責任心、能吃苦耐勞、有一定的抗壓能力；3、性格開朗、外向，具備良好的執行力、團隊合作能力、學習能力強；4、溝通協調能力好，具備良好的客戶服務意識。5、每天電話需要100/50秒以上【biu~biu~是待遇呢~】1、綜合收入8K+不封頂2、下午茶、生日福利、福利、節日福利、團建活動、帶薪年假。【崗位亮點】1、上班時間：朝九晚六大小休，節假日正常休息哦~2、公司基本是90后，工作氛圍輕松3、無需自己開發，公司提供客戶資源，公司在地鐵上投放100萬+廣告費年4、公司產品貫穿整個企業的生命周期，包含工商注冊經驗資質，商標知識產權，財稅代理等，一次開發，多次成單5、內部晉升，人才選拔，公司中高層都是有內部晉升，只要有能力，下一個高管就是你

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彭女士

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崗位職責:1、負責抖音平臺，并對最終粉絲/閱讀/轉化負責;2、收集、研究和專業相關的熱點話題和內容結構，調研目標用戶群體的喜好，結合新媒體特性，出具可行的新媒體運營轉化方案;3、善于捕捉網絡熱點事件，對熱度保持敏感，輸出有效內容;4、具備較強的數據分析能力，能溝通及時通過數據發現問題，提出優化解決建議執行;任職要求:1、全日制大專及以上學歷，喜歡做運營;2、具有較強的文案寫作能力和文字表達能力，可獨立策劃及撰寫行業內容;3、有網感及熱點敏感度，對新媒體平臺玩法有獨到的見解，善于捕捉網絡熱點事件;4、具備數據分析意識和能力，能夠洞察內容滲透帶來的數據效果;5、有成功運營經驗優先;6、熟悉PS、EXCEL等辦公軟件。上班時間8:50-12:0013:30-6:30薪資待遇面議確定

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彭女士

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超市駐店配送可周結，每日薪資300～400左右月薪資13000+0元入職，不需要押金可日結周結人走賬清不扣工資急聘人數15人要求：會開兩輪電動車，會看導航（18~48歲）

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陳先生

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安裝費家裝蜂窩板平面60一平方，二級頂80一平方，不足400按400結算，鋁扣板25一平方，不足300按300結算，一單一結，半桶水勿擾，長期合作優先，只要專業長期的，微信聯系，Vx就是聯系電話。

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7月20日 21:41

張先生

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景點門票景區門票景區會員卡旅游一卡通多景點通用。 廣州佛山清遠深圳東莞惠州兼職全職代理現結。 我們主要做廣東省內幾十個景點合作發行的通用會員年卡，去景點玩不需要門票，不需要預約，到景區門口掃個碼直接就可以進，而且一天可以玩很多個景點，性價比超級高，適用于企業商家采購作為活動充值消費禮品等。有需要賺點外快或第二職業的朋友，有渠道想賺點錢的可以聯系我。做多少算多少都行，百分百真實。 不畫餅不強求，能做多少看個人能力，不用到公司。時間自由，收入自由。

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脫先生

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日薪300+月薪8000+可短期、長期!兼職年齡要求:18-50周歲提供食宿，可預支工資，人走帳清名額有限，可以帶朋友一起，想賺錢的速度來!!全，當天拎包入住內部免費食堂，葷素搭配管飽

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方先生

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工作職責：1、負責Amazon賬號運營操作，包括賬號績效維護，產品的上架優化與維護，廣告推廣，FBA計劃的制定，創建貨件與庫存跟進等；2、解決售前、售中、售后問題，回復客戶郵件，維護賬號安全；3、收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進行分析匯總，并匯報給上級；4、銷售數據分析與整理，并根據分析結果制定采購備貨計劃、清庫計劃、調整銷售策略；5、完成銷售目標和完成上級安排的其它工作。6.本崗位主要負責亞馬遜運營，可選多站點運營。任職要求：1、大專以上學歷，英語實際使用水平4級以上；2、兩年以上Amazon運營經驗；3、熟悉Amazon政策和規定，合理規避風險，有效維護公司利益；4、能承受一定的工作壓力，有獨立思考能力和較強的學習能力；5、為人誠實、守信，性格外向、樂觀，工作積極主動。福利待遇：1、薪資體系：8-15K底薪+高額提成+績效獎金+年終獎（根據公司業績情況及個人表現）；2、工作時間：08:30-18:00，午休1.5小時；雙休工作制，全勤獎，國家法定節假日。3、五險一金：入職購買醫療、養老、失業、生育、工傷、住房公積金。4、帶薪年假：入職滿一年，即可享受每年5天的帶薪年假；5、發展空間：試用期1-3個月，對表現優秀的員工將予以提前轉正、晉升加薪的機會；5、節日福利：端午、中秋、春節等傳統節日發放節日福利；6、生活福利：公司配備微波爐、冰箱方便自帶餐食，餐費補貼20元/天；7、文娛生活：公司不定期組織各種聚餐、文娛活動和省內/外旅游等團體活動；乘車路線：紅山地鐵站；公交車站：東泉新村或南賢商業廣場，下車即到。

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楊女士

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工作職責：1、負責Amazon賬號運營操作，包括賬號績效維護，產品的上架優化與維護，廣告推廣，FBA計劃的制定，創建貨件與庫存跟進等；2、解決售前、售中、售后問題，回復客戶郵件，維護賬號安全；3、收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進行分析匯總，并匯報給上級；4、銷售數據分析與整理，并根據分析結果制定采購備貨計劃、清庫計劃、調整銷售策略；5、完成銷售目標和完成上級安排的其它工作。6.本崗位主要負責亞馬遜運營，可選多站點運營。任職要求：1、大專以上學歷，英語實際使用水平4級以上；2、兩年以上Amazon運營經驗；3、熟悉Amazon政策和規定，合理規避風險，有效維護公司利益；4、能承受一定的工作壓力，有獨立思考能力和較強的學習能力；5、為人誠實、守信，性格外向、樂觀，工作積極主動。福利待遇：1、薪資體系：8-15K底薪+高額提成+績效獎金+年終獎（根據公司業績情況及個人表現）；2、工作時間：08:30-18:00，午休1.5小時；雙休工作制，全勤獎，國家法定節假日。3、五險一金：入職購買醫療、養老、失業、生育、工傷、住房公積金。4、帶薪年假：入職滿一年，即可享受每年5天的帶薪年假；5、發展空間：試用期1-3個月，對表現優秀的員工將予以提前轉正、晉升加薪的機會；5、節日福利：端午、中秋、春節等傳統節日發放節日福利；6、生活福利：公司配備微波爐、冰箱方便自帶餐食，餐費補貼20元/天；7、文娛生活：公司不定期組織各種聚餐、文娛活動和省內/外旅游等團體活動；乘車路線：紅山地鐵站；公交車站：東泉新村或南賢商業廣場，下車即到。

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楊女士

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【崗位亮點】薪資：底薪+績效+提成+全勤獎+年終獎+社保，整體無上限，看自己能力培訓：技能培訓+職業晉升指導福利：團建活動+部門聚餐+生日會-【崗位職責】①平臺運營與起號負責新媒體矩陣（微信/抖音/小紅書/視頻號）從0到1起號，熟悉平臺規則，制定策略，完成賬號搭建、內容規劃發布。-②獲客引流在新媒體平臺獲取客戶線索，以獲取有效銷售線索為導向。-③內容創作與優化負責圖文創作、視頻腳本撰寫、基礎拍攝、剪輯。依據業務亮點和客戶需求創作吸引力內容，研究熱門短視頻形式，優化創作，提升內容質量。-④數據分析與總結分析自媒體平臺數據，依據數據反饋調整運營推廣，提升運營效果。-【我們需要這樣的你】①大專及以上學歷，專業不限②需2年及以上新媒體運營經驗③有從0到1成功起號，并有獲客案例的優先

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席先生

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工作周期：長期兼職每周工期：無要求工作時間：不限工作時段：不限結算方式：日結探店1.探店打卡年齡35以下3.畫淡妝，穿時尚漂亮即可3.工作時間120分鐘左右服飾門店探店打卡，拍照，拍視頻，發布抖音，小紅書，微視頻等平臺。

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張先生

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崗位職責1.負責品牌在亞馬遜等跨境電商平臺的整體運營策略制定與執行。2.優化Listing，包括產品標題、關鍵詞、文案及圖片，提升自然流量及轉化率。3.管理廣告投放（PPC/SEO），提升曝光和ROI，確保廣告費用有效控制。4.分析市場趨勢、競爭對手動態，制定促銷計劃以提升銷售額。5.協調供應鏈、庫存管理和物流計劃，保障及時發貨。6.監控銷售數據、廣告效果及客戶反饋，持續優化運營策略。崗位要求1.本科及以上學歷，市場營銷、國際貿易、電子商務等相關專業優先。2.3年以上跨境電商平臺運營經驗，尤其是亞馬遜平臺操作經驗豐富。3.熟悉亞馬遜廣告投放策略、SEO優化及爆款打造經驗。4.英語流利，有歐美市場運營經驗者優先。5.具備數據分析能力，擅長通過數據驅動決策。6.具備團隊協作精神，能獨立思考并推動項目落地。薪酬福利1.具競爭力的薪資（基本工資+銷售提成）。2.完善的績效獎勵機制，優秀者可享額外獎金。3.彈性工作時間，可遠程辦公。4.成長空間大，有機會成為公司核心團隊成員

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梁先生

實名企業

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崗位職責:1.負責店內日常管理與運營2.確保菜品質量和服務水平，提升顧客滿意度3.組織團隊培訓，提高員工專業技能和團隊協作能力任職要求：1.25-38歲2.有豐富的粵菜餐廳店長經驗或私房粵菜店長經驗3.具備出色的溝通能力和團隊合作精神4.具備優秀的禮儀服務意識，標準的用餐待客禮儀服務培訓經驗5.粵菜店長三年以上工作經驗，無粵菜經驗勿擾！

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楊先生

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