1、負責門店日常經營管理工作（衛生、秩序、服務等）；2、負責處理門店內的突發事件，確保游樂場的正常運行；3、負責門店員工管理；4、負責門店銷售、活動策劃、執行策劃、監督實施；5、負責管理門店內的游樂設施，確保設備的正常運行。月休四天

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1、負責門店日常經營管理工作（衛生、秩序、服務等）；2、負責處理門店內的突發事件，確保游樂場的正常運行；3、負責門店員工管理；4、負責門店銷售、活動策劃、執行策劃、監督實施；5、負責管理門店內的游樂設施，確保設備的正常運行。

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服裝主播：要求形象氣質佳，對女裝有濃厚興趣，熟悉當下流行趨勢，能穿版能過款會搭配，可以迅速抓到產品的痛點，賣點，激發消費者購買欲望。語言表達能力和學習能力強，鏡頭感好，善于鏡頭溝通，有親和力，對流量有感知，反應靈活。

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請先看招聘信息，不要盲目打招呼，合適有意向再打招呼！??！我保證招聘信息真實！問招聘信息上有的問題不回答，直接不合適（崗位信息都懶得看，我也懶得回）公司介紹：我們是一家老牌駕校，公司成立于2010年，行業穩定！經過多年發展，公司在西南片區已屬于業內頭部，在業內具備極強的知名度！目前在四川成都，宜賓（西南片區最大考場），貴州貴陽，貴州畢節均有自有考場（非訓練場），合作考場若干！已服務超10萬+學員順利拿到駕照！學員分布全國各地！目前公司采用的互聯網+駕校的模式，通過招生團隊線上直播/短視頻+電銷網銷的模式進行招生，邀約學員到考場，到考場有接待團隊，培訓團隊，等各個團隊服務學員。崗位：電話銷售+網絡銷售工作內容：1.電話微信聯系客戶，介紹招生政策，邀約客戶來考場報名考駕照（只負責邀約到考場，不需要面談，不出差，具體業務細節可以在面試環節詳細了解）2.客戶維護3.不面銷不外出4.需要打電話，沒有通時通次要求，一般一天二三十個電話，其他的可以在微信上溝通5.數據資源：公司提供一部分（都是客戶主動留的），自己通過直播/短視頻收集一部分，一天總共10-15個就夠了工作時間：早九晚六休周6，不加班！兒豁！薪資：無責任底薪3000+提成+社保我們這邊有人偶爾只能拿比底薪高一丟丟的工資，也有人穩定過萬的，人均7K上下，不要問你一個月能拿多少，別人不是你，你也不是別人，別人拿再高工資也不是你的，別人只拿底薪，也不代表你只能拿底薪，你是銷渣就是個底薪，你是銷冠就能穩定過萬，賺多少看你自己的本事！試崗：明確說有三天試崗，前兩天培訓，第三天觸達客戶，自己去感受這個崗位是否適合自己，第一次聯系客戶是不可能開單的，所以這三天不純在白嫖，這三天需要你根據你的觀察，了解等等綜合自己的情況決定工作是否合適，我們也會從工作投入度，學習能力，為人處事等維度綜合衡量是否適合！三天之內不合適隨時終止試崗！試崗通過，雙方沒問題，3天帶薪！不通過或自己放棄不帶薪！其他：我們這邊一直是小團隊模式，目前是5個人的銷售團隊，加一個文職崗位，氛圍沒得說，絕對到位！這幾年我們一直在小區辦公，房產是老板自有房產（套4，大陽臺，環境，視線、采光超級好！老板1個月也不一定能看到一次），我們員工基本上家都在附近，中午可以帶飯有微波爐，也可以在公司煮飯。招聘畫像：1.年齡25歲以上，持有C照，或正在考駕照2.機靈、外向的3.生活壓力大的，欠一屁股賬的4.能靜下心來做事情的5.想賺錢的什么樣的人會被淘汰：1.眼高手低事情多的2.驕傲自大，自認為牛逼又沒有結果的3.情商低的4.學習能力奇差無比的5.不看招聘信息的6.簡歷空白直接不合適

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請先看招聘信息，不要盲目打招呼，合適有意向再打招呼！?。∥冶ＷC招聘信息真實！問招聘信息上有的問題不回答，直接不合適（崗位信息都懶得看，我也懶得回）公司介紹：我們是一家老牌駕校，公司是2010年成立，行業穩定！經過多年發展，公司在西南片區已屬于業內頭部，在業內具備極強的知名度！目前在四川成都，宜賓（西南片區最大考場），貴州貴陽，貴州畢節均有自有考場（非訓練場），合作考場若干！已服務超10萬+學員順利拿到駕照！學員分布全國各地！目前公司采用的互聯網+駕校的模式，通過招生團隊線上直播/短視頻+電銷網銷的模式進行招生，邀約學員到考場，到考場有接待團隊，培訓團隊，等各個團隊服務學員。崗位：電話銷售+網絡銷售工作內容：1.電話微信聯系客戶，介紹招生政策，邀約客戶來考場報名考駕照（只負責邀約到考場，不需要面談，不出差，具體業務細節可以在面試環節詳細了解）2.客戶維護3.不面銷不外出4.需要打電話，沒有通時通次要求，一般一天二三十個電話，其他的可以在微信上溝通5.數據資源：公司提供一部分（都是客戶主動留的），自己通過直播/短視頻收集一部分，一天總共10-15個就夠了工作時間：早九晚六休周6，不加班！兒豁！薪資：無責任底薪3000+提成+社保我們這邊有人偶爾只能拿比底薪高一丟丟的工資，也有人穩定過萬的，人均7K上下，不要問你一個月能拿多少，別人不是你，你也不是別人，別人拿再高工資也不是你的，別人只拿底薪，也不代表你只能拿底薪，你是銷渣就是個底薪，你是銷冠就能穩定過萬，賺多少看你自己的本事！試崗：明確說有三天試崗，前兩天培訓，第三天觸達客戶，自己去感受這個崗位是否適合自己，第一次聯系客戶是不可能開單的，所以這三天不純在白嫖，這三天需要你根據你的觀察，了解等等綜合自己的情況決定工作是否合適，我們也會從工作投入度，學習能力，為人處事等維度綜合衡量是否適合！三天之內不合適隨時終止試崗！試崗通過，雙方沒問題，3天帶薪！不通過或自己放棄不帶薪！其他：我們這邊一直是小團隊模式，目前是5個人的銷售團隊，加一個文職崗位，氛圍沒得說，絕對到位！這幾年我們一直在小區辦公，房產是老板自有房產（套4，大陽臺，環境，視線、采光超級好！老板1個月也不一定能看到一次），我們員工基本上家都在附近，中午可以帶飯有微波爐，也可以在公司煮飯。招聘畫像：1.年齡25歲以上，持有C照，或正在考駕照2.機靈、外向的3.生活壓力大的，欠一屁股賬的4.能靜下心來做事情的5.想賺錢的什么樣的人會被淘汰：1.眼高手低事情多的2.驕傲自大，自認為牛逼又沒有結果的3.情商低的4.學習能力奇差無比的5.不看招聘信息的6.簡歷空白直接不合適

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成都上門私教工作室高薪招聘上門私教教練5名（銷教一體）熊貓大道早九晚六（月休4天）全職坐班（有課出去上課，沒課辦公室坐班做客戶維護工作，上課時間和客戶約）底薪6000（含30節課和1000績效工資）福利：五險一金提成：3%—5%課時費：160一節綜合收入：8000—20000預約面試！馬上入職排課?。ㄎ宜局环崭哔|量客戶，需要服務過高端客戶，有服務意識的教練）需要會的課程類型運動康復、體態糾正產后康復、孕期瑜伽招聘：三年以上私教經驗的老師形象好，親和力強，善于溝通認真負責，做好客戶服務，續卡率高

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工作內容：1.主要負責平臺賬號的文案撰寫，視頻剪輯，日常圖文內容的編輯發布，定期分析抖音/視頻號平臺的熱點和爆款的曝光率公司提供素材庫，對標同行爆文，優化視頻和標題根據項目指定內容產出，達到引流目的。2.定期會涉及少量素材拍攝，（拍攝內容簡單手機記錄就行）任職要求：1.不接受小白，要求有一年以上的新媒體視頻為主的引流經驗，簡單的圖文制作和大量的剪輯短視頻的能力2.有網感，能獨立拆解爆款文案，并且批量復制，3.能獨立熟練地運營抖音，視頻號，等自媒體賬號4.大專及以上學歷，.善于溝通，性格活潑，有較強責任心、執行力和團隊協作能力。5.有一定的數據分析能力。6.需要會電腦版剪映7.會ps,pr,達芬奇，fcp，攝影，為加分項（不是必要條件）薪資待遇；6千——1W（4000底薪+2000績效+提成+五險一金）注：績效是只要你正常上班都能完成的一個量，公司新來的正常上班都能拿到6千工作時間：9：00——18:00周末雙休節假日正常休

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一、崗位核心職責內容生產與運營-策劃瑜伽教學、少兒體態、上門服務場景、客戶案例等垂直領域短視頻內容，需結合熱點事件與用戶痛點-完成視頻號平臺矩陣搭建，每月產出≥30條原創內容-組建團隊，績效制定，完成客資目標二、任職要求1.要求-健康/教育類賬號運營經驗，有10W+粉絲案例優先-精通Premiere/剪映，能獨立完成腳本→拍攝→后期全流程-持有瑜伽教練資格證/運動營養師證書者加分-帶過5人左右團隊經驗的優先2.核心能力-具備醫學知識翻譯能力，能將專業體式轉化為大眾化表達-掌握短視頻投流技巧-熟悉LBS推廣策略，能針對不同城市制定差異化內容三、薪酬福利體系1.薪資結構：無責底薪(5K)+績效(2k)+提成(團隊分成1000-5000，1+3或1+6的配置)朝九晚六周休兩天五險一金

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一、崗位核心職責內容生產與運營-策劃瑜伽教學、少兒體態、上門服務場景、客戶案例等垂直領域短視頻內容，需結合熱點事件與用戶痛點-完成視頻號平臺矩陣搭建，每月產出≥30條原創內容-組建團隊，績效制定，完成客資目標二、任職要求1.要求-健康/教育類賬號運營經驗，有10W+粉絲案例優先-精通Premiere/剪映，能獨立完成腳本→拍攝→后期全流程-持有瑜伽教練資格證/運動營養師證書者加分-帶過5人左右團隊經驗的優先2.核心能力-具備醫學知識翻譯能力，能將專業體式轉化為大眾化表達-掌握短視頻投流技巧-熟悉LBS推廣策略，能針對不同城市制定差異化內容三、薪酬福利體系1.薪資結構：無責底薪(5K)+績效(2k)+提成(團隊分成1000-5000，1+3或1+6的配置)朝九晚六周休兩天五險一金

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