招全職breaking老師（兼職也可）主教少兒（4—12歲小朋友）【崗位要求】有帶幼兒班，和少兒班經驗（需要有2年以上工作經驗）性格活潑開朗，教學認真仔細負責，有好的溝通能力和執行能力????應聘請發簡歷個人視頻學員視頻薪資：底薪提成（入職記購買社保，工作輕松，周一周二雙休）任教地點：成都溫江區微信：私聊[機智][機智]

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齊先生

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齊先生

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要求熟練操作美甲美睫，新手勿擾工作經驗要求1年以上，有責任心踏實的優先！打醬油的勿擾！工作地點溫江文廟！薪資好說，有能力的來！

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徐女士

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【宿舍住滿了，暫時不能提供住宿】塔斯汀中國漢堡現在招兵買馬啦！做中國人自己的手搟漢堡，全國門店超10000家。以下崗位要求：①年齡16-35，男女不限，情緒穩定，積極好學。②有無相關工作經驗都可，需愿意學習各崗位工作，且服從工作安排。③有無健康證都可以，有健康證會優先錄用。崗位一：全職待遇：時薪13元-18元，餐補8元/天+包住+滿勤100元，節假日三倍薪資。時薪制多勞多得，綜合薪資到手3300元-6000元公司提供廣闊的發展晉升平臺。崗位二：儲備干部，儲備店長，大廳經理。只要敢拼敢做，可晉升為店助、見習店長，帶領一家新店，自己做自己的老板。待遇：儲備干部4200起見習店長5700起晉升快，發展快，優秀店長月入15000以上?！镜刂罚撼啥际袦亟瓍^文廟街9號（塔斯汀中國漢堡文廟街店）】

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張先生

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張先生

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張先生

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工作內容：車輛?保險、維修保養、年審等都由?公司負責。公司提供車輛、只管開車、不需要買車、無任何費用。崗位要求：1.22-59周歲，取得C1及以上準駕滿三年機動車駕駛證；2.無交通肇事犯罪、危險駕駛犯罪記錄，無吸毒，無飲酒后駕駛記錄，較近連續3個記分周期內沒有記滿12分記錄崗位職責：完成公司訂單出車任務確保乘客安全工作時間：時間自由，車輛無需交班，由司機保管，可報備私用！

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鐘女士

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成都溫江商業新街附近新開一家大型超市，招3名工人，提供兩輪電動車，日結400/天，下班秒結賬，不壓工資，全職提供吃住，有意向聯系

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陳先生

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零費用入職零費用入職零費用入職重要的事情說三遍崗位職責：負責接送公司公司客戶，成都天府機場和雙流機場接送機，同城旅游市區快車接送服務，旅行社，旅游包車高鐵火車站接送服務零費用入職公司直招小車司機不是網約車公司直招純開車司機沒得押金保證金產生零費用入職的提前1-3天安排乘客行程，工作10小時左右，月休4-6天，公司提供合法車輛，可以安排住宿，保險、保養、車險公司承擔。車子由司機保管，不用每天開回公司。入職免費培訓，面試合格當天就可簽入職合同。月收入7300+提成獎勵綜合收入8000-10000職位要求：C1、C2及以上駕照；年齡22-65歲，有興趣的師傅可以電話聯系或者交換電話微信詳細了解工作簡單接送公司客戶即可

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戴女士

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高薪誠聘頭療師|零基礎也能逆襲高薪！想擁有一份輕松上手、前景廣闊的工作嗎？想告別低薪，月入穩定4000+嗎？我們提供帶薪培訓，手把手教你專業頭療手法！無需經驗，只要你踏實肯干、吃苦耐勞，就能快速入門！我們的優勢：零基礎教學：專業導師全程指導，小白也能快速成長薪資有保障：保底4000元+高額提成，多勞多得，上不封頂！工作環境舒適：溫馨雅致的店面，讓工作成為享受晉升空間大：表現優異可晉升技術主管、店長，挑戰更高收入！工作內容：為顧客提供專業頭部按摩、頭皮護理等服務，傳遞健康與舒適～我們需要這樣的你：有責任心，做事認真細致熱愛服務行業，善于溝通能適應早晚班，具備吃苦耐勞精神即刻加入我們！電話：（微信同號）這里不僅是一份工作，更是你開啟高薪職業的起點！期待努力上進的你，一起用雙手創造財富與未來！

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向女士

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招聘崗位：售后客服專員 招聘要求：年齡25-45周歲，男女不限，經驗不限，大專及以上學歷【優秀者可放寬學歷和年齡】，口齒清晰，思維靈活，有上進心，工作認真負責，工作內容：主要負責：1、為老客戶提供業務咨詢。2、負責公司給老客戶的福利發放告知。福利待遇：綜合工資5000~6000。早9晚5 ，中午休息2個小時，周末雙休，節假日休息。

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馮女士

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招募：售后服務專員要求：1.年齡28-45周歲，男女不限，經驗不限，大專及以上學歷【優秀者可放寬】，口齒清晰，思維靈活工作內容：1.主要負責客戶的保單整理，2.處理客戶的售后咨詢問題，協助客戶處理問題3.維護客戶及福利通知發放4.邀約客戶參與公司組織的各類聯誼活動，旅游活動等綜合收入：4000-8000早9晚5，中午休息2個小時！雙休?

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馮女士

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保底300~480元/天、周結3000元，只送一家店，不需要到處跑門店專送免費車主要配送超市日用品，3公里以內配送每天上班8小時，感興趣可來電！

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馮先生

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裝店長招聘要求一、基本條件1.年齡35周歲以內，形象氣質佳，具備良好的職業素養與親和力。2.熱愛時尚行業，對男裝潮流趨勢有敏銳洞察力，熟悉男裝市場動態。二、工作經驗1.擁有2年及以上服裝銷售工作經驗，熟悉服裝零售行業運營模式與銷售流程。2.有豐富的店鋪管理經驗。三、核心能力1.業績目標達成?能獨立制定店鋪銷售計劃與目標分解方案，具備出色的銷售策略制定與執行能力，確保店鋪年度/季度銷售業績達成率不低于[X]%，且同比增長不低于[X]%。?擅長分析銷售數據，通過精準的市場定位、客戶需求挖掘及促銷活動策劃，持續提升店鋪客單價、成交率與復購率。2.團隊管理與培訓?具備優秀的團隊領導能力，能合理安排員工排班、分工，營造積極向上的工作氛圍，有效提升團隊凝聚力與執行力。?熟練掌握員工培訓技巧，定期組織產品知識、銷售技巧、服務禮儀等培訓課程，幫助員工提升專業能力，確保團隊成員考核達標率100%，并培養出至少[X]名儲備店長或骨干員工。3.商品陳列與視覺管理精通服裝陳列美學與空間規劃，能根據品牌風格、季節主題及產品特點，定期完成店鋪陳列調整與優化，提升店鋪視覺吸引力與商品展示效果，助力銷售轉化。?熟悉商品庫存管理，能根據銷售數據與市場需求，合理把控貨品進銷存，降低庫存積壓風險，保障商品周轉率處于行業領先水平。四、其他要求1.具備良好的溝通協調能力，能與商場物業、品牌方及其他部門保持高效溝通與協作。2.工作責任心強，具備較強的抗壓能力與應變能力，能妥善處理店鋪運營過程中的各類突發問題。若您對服裝零售充滿熱情，擁有豐富的管理經驗與卓越的領導才能，歡迎加入我們的團隊，共同打造男裝時尚標桿店鋪！

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彭女士

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