**【急聘】小區保安員（周結工資）****日薪100-130元穩定靠譜不壓工資！**【崗位職責】**1.負責小區門崗值守、進出人員/車輛登記2.定時巡邏檢查，維護責任區域安全3.協助處理突發事件及基礎消防管理4.配合完成上級交辦的其他工作**【任職要求】**1.年齡18-55歲，身體健康，無不良記錄2.責任心強，能適應輪班制（白班/夜班）3.有保安證或相關經驗者優先，可接受新手培訓**【福利待遇】**工資周結！每月4次發薪，絕不拖欠提供工作餐+員工宿舍節日補貼+年終評優獎金免費崗前培訓，晉升空間透明

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賀印

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工作內容：1、負責海外短視頻平臺的項目運營；2、對海外短視頻素材的整理，剪輯，以及上傳日常工作；3、及時跟進海外短視頻平臺政策及平臺活動，利用熱點協助團隊生產作品；4、運營數據的記錄、整理及分析，并根據分析結果提出視頻優化方案。任職要求：1.大專及本科及以上學歷，新聞、傳媒等專業畢業者優先；2.熟練使用pr軟件，有經驗優先考慮；3.思維活躍，有較好的文字功底，對新鮮事物比較敏感；4.熱愛互聯網和文字，具有良好的網感；5.做事沉穩踏實，有良好的溝通能力；

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王先生

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工作內容：1、負責海外短視頻平臺的項目運營；2、對海外短視頻素材的整理，剪輯，以及上傳日常工作；3、及時跟進海外短視頻平臺政策及平臺活動，利用熱點協助團隊生產作品；4、運營數據的記錄、整理及分析，并根據分析結果提出視頻優化方案。任職要求：1.大專及本科及以上學歷，新聞、傳媒等專業畢業者優先；2.熟練使用pr軟件，有經驗優先考慮；3.思維活躍，有較好的文字功底，對新鮮事物比較敏感；4.熱愛互聯網和文字，具有良好的網感；5.做事沉穩踏實，有良好的溝通能力；

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王先生

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招聘全職兼職10名（薪酬6000起）可異地招聘對象：家庭教育指導師學業規劃師尋找教育項目的創業者優秀銷售人員優秀寶媽聯系電話：

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溫女士

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??招聘全職兼職10名（薪酬6000起）招聘對象：家庭教育指導師學業規劃師尋找教育項目的創業者優秀銷售人員優秀寶媽聯系電話：（微信同號）

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溫女士

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崗位職責：1.負責泛體育B端產品線在新業務模式下的面向品牌連鎖實體的產品設計，為業務運轉效率負責；2.從商業和產品視角出發，參與B端產品線新業務模式探索，并設計解決方案；3.基于商業模式理解、用戶洞察、數據分析，完成B端產品線各產品設計；4.協同研發和運營團隊，敏捷迭代產品，落地業務目標；5.過往需有之前5年以上的高級產品經理同階經驗，2年以上的產品線負責人經驗，需提供成功的產品作品，不符者請勿投。崗位要求:1.10年以上互聯網產品工作經驗，具備交易平臺B端產品經驗；2.具備復雜業務場景下的需求理解、抽象及設計能力，優秀的系統方案設計與表達能力；3.對數據敏感，分析能力強，善于通過數據發現問題；4.商業理解能力強，同時熱愛產品工作；為全日制985、211大學本科以上。崗位亮點:1.頻繁參與業務模式討論，快速培養商業思維；2.業務當前重點攻克方向，資源足，發展空間大；3.團隊氛圍佳，和一群熱愛產品工作的同事共事，主張高效工作。具備以下優先:同時具備軟/硬件產品經驗者優先。

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羅女士

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崗位職責：1.負責泛體育B端產品線在新業務模式下的面向品牌連鎖實體的產品設計，為業務運轉效率負責；2.從商業和產品視角出發，參與B端產品線新業務模式探索，并設計解決方案；3.基于商業模式理解、用戶洞察、數據分析，完成B端產品線各產品設計；4.協同研發和運營團隊，敏捷迭代產品，落地業務目標；5.過往需有之前5年以上的高級產品經理同階經驗，2年以上的產品線負責人經驗，需提供成功的產品作品，不符者請勿投。崗位要求:1.10年以上互聯網產品工作經驗，具備交易平臺B端產品經驗；2.具備復雜業務場景下的需求理解、抽象及設計能力，優秀的系統方案設計與表達能力；3.對數據敏感，分析能力強，善于通過數據發現問題；4.商業理解能力強，同時熱愛產品工作；為全日制985、211大學本科以上。崗位亮點:1.頻繁參與業務模式討論，快速培養商業思維；2.業務當前重點攻克方向，資源足，發展空間大；3.團隊氛圍佳，和一群熱愛產品工作的同事共事，主張高效工作。具備以下優先:同時具備軟/硬件產品經驗者優先。

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羅女士

實名企業

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崗位職責：1、大專及以上學歷，機械工程、電氣工程或相關專業優先。2、5年以上電梯工程管理經驗，有大型項目管理經驗者優先。3、熟悉電梯安裝、維修、改造的工藝流程和技術標準，具備較強的技術問題解決能力。4、良好的溝通能力。5、具備較強的安全意識，熟悉安全生產法律法規。工作內容：1、負責安裝隊伍的儲備、考核、選定，以及安裝合同的簽訂。2、對項目管理的工作流程、程序文件進行編制及修訂。3、依據項目管理程序對安裝過程的質量與文明施工進行管理。4、安排所轄項目的日常工作，制定安裝計劃，有效落實、解決安裝反饋的各種問題。5、負責工程項目結算，以及工程合同款項的催討。6、負責工程安裝監督人員的培訓及專業考核工作。10、及時完成上級領導臨時交辦的各項任務。11、負責項目人工費和工程物資的成本控制及監管工作。

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劉女士

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銷售工作:1.負責電梯產品的市場推廣和銷售，完成銷售目標。2.開發新客戶，維護現有客戶關系，依據銷售計劃對客戶信息進行收集，確保真實性。3.負責銷售過程中的聯絡工作，協調簽約合同按期供貨。3.參與投標、報價、合同談判及簽訂。任職要求:1.熟悉電梯產品結構、原理、安裝等流程。了解電梯行業的相關標準和法規。2.具備較強的市場開拓能力和客服溝通技巧。3.電梯、機械設備或相關行業的銷售或技術支持經驗者優先，一線電梯品牌工作經驗者優先。4.形象氣質佳，性格外向，頭腦靈活，具備較強溝通能力和執行力；5.有一定酒量，優先考慮。6.為客戶提供電梯產品的技術咨詢，解答技術問題。7.協助客戶選擇適合的電梯型號和配置，提供定制化解決方案。

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劉女士

實名企業

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360一天！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費！無需等待即刻入職！入職當天即簽訂正規合同！請直接點擊【立即投遞】24小時在線在線咨詢回復！?。、伲盒r工：30/時，360一天，隨走隨結，入職7天可預支，包食宿②：月薪保底9000+免費包吃住+福利獎金+工價持續上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個別人員需倒班．倒班人員補貼30/晚，可根據自身意愿選擇班次4：招聘要求：16-48周歲，學歷不限，經驗不限，早報名早賺錢5：外地來我司工作的人員，工作滿一個月全額6：每月10號準時發放薪資，直發，純工價，入職7天既可預支【工作崗位】普工/操作工，主要負責做一些簡單的手工活，例如：貼標簽，檢驗，測試，組裝產品等簡單的工作內容質檢員：主要負責車間內巡查并監督一線員工規范作業倉庫管理員：主要負責出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險：公司為員工繳納五險（養老、醫療、失業、工傷、生育）（2）設施：公司生活區設有網吧、超市、美發廳、洗衣房、健身房、球場免費娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動、大型抽獎活動等。（4）節假：享受節假日、婚假、喪假、產假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節（帶薪休假）每次發放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日當天可領取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M提供住宿，4-6人/間，設施包含空調、獨立衛浴、櫥柜等，床上用品廠區發放。若員工自己在外租房每人每月補貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，工作地點在蘇州公司每周提供班車到購物中心

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陳先生

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崗位職責：1、根據需求獨立完成視頻剪輯，包括素材搜集、音頻處理、配樂、字幕制作、后期特效合成等；2、協調與溝通制作過程中的相關環節，完成制作全過程，保證成片質量；3、能夠及時把握網絡新動態、新趨勢，提出新想法；4、主動性強，具備團隊協作精神，責任心強。任職要求：1、大專以上學歷；2、熟練掌握視頻剪輯軟件，包括Pr、Ps、Ae、剪映等視頻編輯軟件；3、具有良好的視頻剪輯和美術功底，對色彩、構圖、鏡頭、語言有較清晰的認識；4、熟悉視頻制作流程、視頻剪輯和格式轉換，剪輯技巧熟練，獨立完成視頻制作。

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王先生

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崗位職責：1、負責招聘渠道的拓展與管理，確保人才庫的持續更新與優化；2、精準篩選簡歷，組織并協調面試流程，提高招聘效率；3、與各部門保持緊密溝通，理解崗位需求，提供有效的招聘解決方案。薪資福利：無責底薪4000+提成（綜合收入6K--1W）+五險一金+雙休、節假日、團建等工作時間：9:00-17:30任職要求：1、具備良好的溝通能力和人際交往技巧，能夠高效地與候選人及內部團隊交流；2、具有較強的責任心和執行力，能夠完成招聘任務；3、熟悉招聘流程，對人力資源領域有濃厚興趣，有經驗者優先。

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黃女士

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崗位職責：1、負責招聘渠道的拓展與管理，確保人才庫的持續更新與優化；2、精準篩選簡歷，組織并協調面試流程，提高招聘效率；3、與各部門保持緊密溝通，理解崗位需求，提供有效的招聘解決方案。薪資福利：無責底薪4000+提成（綜合收入6K--1W）+五險一金+雙休、節假日、團建等工作時間：9:00-17:30任職要求：1、具備良好的溝通能力和人際交往技巧，能夠高效地與候選人及內部團隊交流；2、具有較強的責任心和執行力，能夠完成招聘任務；3、熟悉招聘流程，對人力資源領域有濃厚興趣，有經驗者優先。

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黃女士

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工作內容簡單，有師傅帶（可以接受小白）室內上班，不用到處跑，不用風吹日曬！學歷經驗無硬性要求。無責底薪5000+1000績效+500獎金+提成+提供住宿，綜合薪資6000-10000元/月，上不封頂，五險，周末雙休。

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譚女士

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掌握公司運營管理，往管理層方向發展。后期具備獨當一面能力，負責獨立部門的管理和公司運營。崗位要求：18-35歲，男女不限，經驗不限態度端正、品行良好、學習力強、自驅力強、結果導向。崗位薪資：無責底薪5000+1000績效+500獎金+提成+提供住宿，綜合薪資5000-12000元/月，上不封頂;工作時間：早8.30-晚6.30；周末雙休（業績穩定）

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譚女士

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崗位內容：掌握公司運營管理，往管理層方向發展。后期具備獨當一面能力，負責獨立部門的管理和公司運營。前期會有高管一對一帶薪學習，需要下市場，以地推的形式普及國家提速降費的政策，幫助資費高、網速慢、流量少的人群降低話費、提升網速、提高套餐流量；。崗位要求：18-35歲，男女不限，經驗不限態度端正、品行良好、學習力強、自驅力強、結果導向。崗位薪資：無責底薪5000+1000績效+500獎金+提成+提供住宿，綜合薪資13000-20000元/月，上不封頂;工作時間：早8.30-晚6.30；周末雙休（業績穩定）

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譚女士

實名企業

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崗位內容：掌握公司運營管理，往管理層方向發展。后期具備獨當一面能力，負責獨立部門的管理和公司運營。前期會有高管一對一帶薪學習，需要下市場，以地推的形式普及國家提速降費的政策，幫助資費高、網速慢、流量少的人群降低話費、提升網速、提高套餐流量；。崗位要求：18-35歲，男女不限，經驗不限態度端正、品行良好、學習力強、自驅力強、結果導向。崗位薪資：無責底薪5000+1000績效+500獎金+提成+提供住宿，綜合薪資13000-20000元/月，上不封頂;工作時間：早8.30-晚6.30；周末雙休（業績穩定）

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譚女士

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