(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.公司配車，從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。2.工作內容：每天早上8：00入倉，下午14點入倉，18點下班3.綜合薪資8000-9000元月，多勞多得上不封頂，可日結4.每月休息4天，可自行安排時間；5.收入穩定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩定的師傅收入都是1萬+做到車隊長，收入9500+，每個月都有評選優秀司機發放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎.二，入職要求：半年以上駕駛經驗，會手機導航，年齡22-55周歲，具有較強的安全意識。

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潘女士

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招聘售后維修人員（工作內容：機電工程售后維修，維護方面，）工作地點：以廣東省為中心，覆蓋全國各地）年齡18-45歲月薪6500（工資可視能力調整）有特種作業者優先。（如：登高證，焊工證，電工證等工資面議）工作時間：每天8個小時，超出按加班算。每月休兩天包住不包吃

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8月1日 09:23

黃先生

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招聘倉庫文員，1、會用物流軟件會用表格優先考慮；2、1年以上物流相關領域工作經驗者優先；3、具備良好的計劃、管理、溝通和協調能力；4、有經驗者優先，能吃苦耐勞，有責任心，認真負責。有意者聯系:

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先生

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茶葉運營專員工作要求一、崗位職責1.負責茶葉產品的日常運營管理，包括線上線下渠道的產品推廣、庫存監控及銷售數據跟蹤。2.策劃并執行茶葉相關營銷活動，如新品上市推廣、節日促銷、客戶回饋等，提升產品銷量和品牌影響力。3.維護客戶關系，解答客戶關于茶葉品類、沖泡方法、儲存方式等咨詢，提高客戶滿意度和復購率。4.收集市場及競品信息，分析茶葉消費趨勢，為產品迭代和運營策略調整提供依據。5.協同團隊完成茶葉包裝設計優化、產品文案撰寫等工作，確保產品信息準確且有吸引力。二、任職要求1.學歷與專業：大專及以上學歷，茶學、市場營銷等相關專業優先，具備1年以上茶葉或快消品運營經驗者更佳。2.專業知識：熟悉各類茶葉（如綠茶、紅茶、烏龍茶、普洱茶等）的品類特性、產地、制作工藝及品鑒方法，了解茶葉行業市場動態。3.技能要求：具備良好的溝通表達、市場分析及活動策劃能力，熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT）及線上運營工具（如電商平臺后臺、社群管理工具等）。4.個人素質：對茶葉行業有濃厚興趣，工作積極主動，有責任心，具備較強的客戶服務意識和團隊協作精神。5.其他：可接受偶爾出差，有茶藝師資格證者優先。

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楊先生

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