崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)技術(shù)崗位的招聘全流程，包括需求分析、職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及offer談判；2、深入理解甲方客戶的技術(shù)需求，精準(zhǔn)匹配合適候選人，確保交付質(zhì)量；3、維護(hù)和拓展招聘渠道，建立人才庫；4、協(xié)調(diào)甲方、乙方及候選人之間的溝通，確保招聘流程高效順暢；5、跟蹤行業(yè)人才動態(tài)，分析招聘數(shù)據(jù)，優(yōu)化招聘策略和流程。任職要求：1、人力資源相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，1年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，有技術(shù)崗位招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、熟悉乙方工作模式，能適應(yīng)快節(jié)奏、多任務(wù)并行的招聘需求；3、了解常見技術(shù)崗位的技能要求（如Java、Python、前端等基礎(chǔ)術(shù)語）；4、具備優(yōu)秀的溝通能力和抗壓能力，能靈活應(yīng)對甲方和候選人的多樣化需求；5、熟練使用招聘系統(tǒng)（如BOSS直聘、獵聘、智聯(lián)等）及Excel等辦公軟件。

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石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

定位：推動AgenticAI技術(shù)落地，構(gòu)建下一代智能體交互范式工作性質(zhì)：全職/兼職一、核心職責(zé)1.Agent系統(tǒng)架構(gòu)參與對話流程編排、任務(wù)規(guī)劃、知識庫集成等核心模塊設(shè)計與迭代構(gòu)建多輪對話決策鏈，優(yōu)化智能體任務(wù)執(zhí)行閉環(huán)2.提示工程攻堅基于業(yè)務(wù)場景設(shè)計高魯棒性Prompt模板，提升響應(yīng)質(zhì)量與用戶體驗(yàn)開發(fā)動態(tài)提示生成策略，解決長上下文、多工具調(diào)用等復(fù)雜問題3.性能引擎打造建立Agent多維度評估體系（穩(wěn)定性/準(zhǔn)確性/響應(yīng)效率）通過AB測試、badcase分析驅(qū)動系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化4.跨域協(xié)同落地聯(lián)動產(chǎn)品經(jīng)理與工程團(tuán)隊，實(shí)現(xiàn)AI能力向產(chǎn)品平臺的高效轉(zhuǎn)化輸出技術(shù)方案文檔及系統(tǒng)集成指南5.技術(shù)前沿追蹤持續(xù)研究AgenticAI領(lǐng)域新技術(shù)二、硬性要求?1.計算機(jī)/人工智能/機(jī)器學(xué)習(xí)等專業(yè)本科及以上（碩士優(yōu)先）?2.至少熟練掌握一門編程語言，具備工程化落地能力?3.有一定的AIAgent/對話系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)?4.深入理解LLM原理（LLaMA/DeepSeek等），熟悉微調(diào)、評估全流程?5.精通主流LLM平臺（OpenAI/Claude/國產(chǎn)大模型）的提示工程實(shí)踐?6.掌握知識庫集成、工具調(diào)用（FunctionCalling）等Agent核心技術(shù)

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

定位：推動AgenticAI技術(shù)落地，構(gòu)建下一代智能體交互范式工作性質(zhì)：全職/兼職投遞郵箱：d一、核心職責(zé)1.Agent系統(tǒng)架構(gòu)參與對話流程編排、任務(wù)規(guī)劃、知識庫集成等核心模塊設(shè)計與迭代構(gòu)建多輪對話決策鏈，優(yōu)化智能體任務(wù)執(zhí)行閉環(huán)2.提示工程攻堅基于業(yè)務(wù)場景設(shè)計高魯棒性Prompt模板，提升響應(yīng)質(zhì)量與用戶體驗(yàn)開發(fā)動態(tài)提示生成策略，解決長上下文、多工具調(diào)用等復(fù)雜問題3.性能引擎打造建立Agent多維度評估體系（穩(wěn)定性/準(zhǔn)確性/響應(yīng)效率）通過AB測試、badcase分析驅(qū)動系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化4.跨域協(xié)同落地聯(lián)動產(chǎn)品經(jīng)理與工程團(tuán)隊，實(shí)現(xiàn)AI能力向產(chǎn)品平臺的高效轉(zhuǎn)化輸出技術(shù)方案文檔及系統(tǒng)集成指南5.技術(shù)前沿追蹤持續(xù)研究AgenticAI領(lǐng)域新技術(shù)二、硬性要求?1.計算機(jī)/人工智能/機(jī)器學(xué)習(xí)等專業(yè)本科及以上（碩士優(yōu)先）?2.至少熟練掌握一門編程語言，具備工程化落地能力?3.有一定的AIAgent/對話系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)?4.深入理解LLM原理（LLaMA/DeepSeek等），熟悉微調(diào)、評估全流程?5.精通主流LLM平臺（OpenAI/Claude/國產(chǎn)大模型）的提示工程實(shí)踐?6.掌握知識庫集成、工具調(diào)用（FunctionCalling）等Agent核心技術(shù)

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

游逗是誰？國內(nèi)領(lǐng)先的智慧城市全域技術(shù)運(yùn)營服務(wù)商，擁有：自主研發(fā)的城市級數(shù)智全域平臺（已落地4個地級市+20家5A景區(qū)及1000家景區(qū)）以行業(yè)口碑為前提，首創(chuàng)的"三維銷售方法論"（客戶成功率提升60%）自主研發(fā)AI伴游精靈您將獲得：千億級市場賽道：主導(dǎo)城市智慧全域城市新基建/景區(qū)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目方法論加持：成熟的銷售體系+合作伙伴資源庫超常規(guī)激勵：年度超額利潤分成+項(xiàng)目跟投機(jī)制職業(yè)躍遷機(jī)會：表現(xiàn)優(yōu)異者可進(jìn)入集團(tuán)合伙人計劃核心職責(zé)：搭建10人以上政企大客戶團(tuán)隊（政府/文旅集團(tuán)/城投公司方向）落地公司銷售方法論，年度完成1.5億+訂單簽約主導(dǎo)城市數(shù)智全域平臺建設(shè)加運(yùn)營/景區(qū)項(xiàng)目的商務(wù)談判（單個項(xiàng)目規(guī)模3000萬+）構(gòu)建省級政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò)（重點(diǎn)突破/文旅/大數(shù)據(jù)局系統(tǒng)/文旅方向城市主政者）我們需要您具備：5年+ToG/ToB大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，智慧城市相關(guān)領(lǐng)域3年+深耕至少2個3000萬級項(xiàng)目全程操盤案例（需提供項(xiàng)目證明材料）熟悉政府采購流程（熟悉招投標(biāo)/競爭性磋商等采購方式）省級政府客戶資源（副廳級及以上決策層資源為加分項(xiàng)）

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邊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1、案頭研究，相關(guān)文獻(xiàn)檢索閱讀；2、負(fù)責(zé)行業(yè)信息收集，協(xié)助撰寫研究咨詢報告、匯報項(xiàng)目成果等；3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。任職要求：1、本科以上學(xué)歷；2、良好的英語讀寫能力，大學(xué)英語4級以上;3、對市場研究行業(yè)有一定的了解，并有興趣從事該行業(yè)的工作;4、熟悉使用ExcelPPT等軟件，有貼圖作圖經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神。

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徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、深度客戶洞察：聚焦ICT領(lǐng)域2B市場，開展客戶需求、行為及行業(yè)趨勢研究，挖掘客戶痛點(diǎn)與市場機(jī)會；2、數(shù)據(jù)驅(qū)動分析：收集、清洗及分析行業(yè)數(shù)據(jù)、客戶調(diào)研數(shù)據(jù)，通過SQL、Excel等工具提煉關(guān)鍵結(jié)論；3、報告撰寫與輸出：獨(dú)立完成市場調(diào)研報告、客戶分析簡報等，以清晰邏輯呈現(xiàn)研究成果；4、動態(tài)跟蹤：關(guān)注ICT行業(yè)新技術(shù)、新模式（如AI、云計算、物聯(lián)網(wǎng)等），快速響應(yīng)市場變化。任職要求：1、專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、市場營銷、通信工程、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、經(jīng)驗(yàn)要求：1-3年ICT領(lǐng)域市場研究、行業(yè)分析或2B客戶調(diào)研經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先；3、技能要求：熟練使用Excel（數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)）、SQL等數(shù)據(jù)分析工具，具備良好的報告撰寫與PPT制作能力；4、核心素質(zhì)：對新鮮事物充滿好奇心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握新技術(shù)概念，邏輯清晰，善于從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵結(jié)論，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊協(xié)作與溝通能力。

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徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

有2年番劇制作經(jīng)驗(yàn)1.熟練掌握MAYA、至少一年以上layout制作經(jīng)驗(yàn)；2.能準(zhǔn)確解讀項(xiàng)目的Storyboard（鏡頭、故事情節(jié)）；3.掌握構(gòu)圖技巧，運(yùn)鏡技巧，對于鏡頭的剪輯和連景有較好的理解，對于timing及節(jié)奏有一定把握能力;4.熟練掌握各種動畫原理，尤其嫻熟掌握人形與生物走、跑、跳、爬等基礎(chǔ)運(yùn)動原理；5.擅長動畫，具有一定的鏡頭觀念，對于layout有一定的認(rèn)知和理解；6.對鏡頭的觀念有過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)并能靈活運(yùn)用；

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嚴(yán)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)與要求：角色特效是基于表演對角色進(jìn)行性格塑造的重要部分。角色特效師負(fù)責(zé)塑造角色毛發(fā)造型，對衣料掛件皮膚頭發(fā)毛發(fā)進(jìn)行動力學(xué)設(shè)置，并按照視效總監(jiān)要求，進(jìn)行鏡頭中相關(guān)動力學(xué)解算；善于觀察角色細(xì)微處，了解物理特性的基礎(chǔ)上進(jìn)行藝術(shù)修飾；設(shè)置并解算角色衣料掛件頭發(fā)皮毛；對主角的身體進(jìn)行Volume肌肉模擬；能獨(dú)立解決問題，擅長優(yōu)化制作步驟；積極學(xué)習(xí)與分享，調(diào)動團(tuán)隊共進(jìn)；資歷要：2年以上動畫解算工作經(jīng)驗(yàn)；熟練應(yīng)用MayanCLOTHQualothMarvelousDesigner或其他布料模擬插件

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嚴(yán)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)動畫電影燈光渲染及合成工作；2、對于材質(zhì)制作有一定的調(diào)整功底，能夠準(zhǔn)確把握項(xiàng)目要求。任職要求：1、擁有良好的藝術(shù)修養(yǎng)及美術(shù)功底，對光影、色彩有良好的掌控能力，美術(shù)專業(yè)者優(yōu)先，注重畫面細(xì)節(jié)，具備良好的解決問題的能力；2、具有電影燈光合成經(jīng)驗(yàn)，對渲染、特效熟悉，能夠獨(dú)立完成復(fù)雜場景綜合元素的合成；3、熟練掌握Maya、Nuke、PS等軟件，熟練使用各種主流渲染器（如：Aronld、Redshift）；具備較強(qiáng)的場景設(shè)計、材質(zhì)燈光處理能力，對色彩，光影，氣氛有很強(qiáng)的控制；4、對動畫電影有強(qiáng)烈的興趣愛好，積極、有耐心、有良好的的學(xué)習(xí)能力，愿意與其他燈光合成師互相分享技巧及經(jīng)驗(yàn)；5、具備良好的團(tuán)隊意識以及較強(qiáng)的主動性和創(chuàng)造性，強(qiáng)烈的責(zé)任感與團(tuán)隊合作精神，能承受工作壓力；6、請準(zhǔn)備能充分展示個人能力的作品和簡歷。

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嚴(yán)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作，食材的驗(yàn)收、采買事宜，同事確保菜品的烹飪；2、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)進(jìn)行合理管控；3、使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本；4、妥善處理員工對菜品的投訴；5、執(zhí)行行政經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示。任職資格：1、著裝整潔，干凈衛(wèi)生；2、身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。3、能夠制作招待類或小鍋菜品者優(yōu)先。職位福利：包吃、包住、帶薪年假、節(jié)日福利

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

10000-12000單休急急急招別墅保姆【訂單類型】住家保姆【服務(wù)地址】北京海淀區(qū)西山別墅【工作內(nèi)容】客戶不經(jīng)常在家需要找個阿姨，家里家里大大小小事物，懂得衣物收納整理營養(yǎng)配餐，客戶偶爾會回來【年齡要求】50以下【籍貫要求】無【薪資標(biāo)準(zhǔn)】10000~12000單休【上戶時間】隨時聯(lián)系

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王女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

零時工，替班，短期工北京地區(qū)有需要干零時工，替班，短期工的朋友跟我聯(lián)系（以下各崗位長期人員招聘）服務(wù)員、收銀員、打荷、保潔、學(xué)徒工、洗碗工、后廚幫工、廚房各崗位師傅

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杜女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京大型家政公司免費(fèi)住宿免費(fèi)就業(yè)月薪6000—50000包吃住本公司工作崗位有:保姆單育兒單月嫂單護(hù)老單營養(yǎng)師高級收納工作辦公室崗位有:職業(yè)規(guī)劃師講師崗位工作單科七天學(xué)時這些崗位您看什么崗位適合您聯(lián)系我元寶老師特別注意：學(xué)歷不限，認(rèn)字就行。（年齡不能超過55周歲）井號接單電話元寶兒老師電話同步我和就業(yè)，每天發(fā)工作訂單和內(nèi)容，需要做哪份工作，聯(lián)系我，我會根據(jù)您的年齡，工作經(jīng)驗(yàn)，為您匹配適合的工作

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劉女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

[煙花][煙花][煙花]需要大量護(hù)工北京三甲醫(yī)院和國企養(yǎng)老院6000/12000/休四天都是央企國企五星級養(yǎng)老院［工作內(nèi)容］：負(fù)責(zé)院里常住老人的日常照料年底有年終獎根據(jù)工作時間長短核發(fā)對護(hù)理員要求：52歲護(hù)理員2、通過面試即可上崗，服務(wù)的都是老干部，老科學(xué)家，老電影明【國際五星級老年公寓招工】6000-10000單休要求:女52歲，男55歲包吃包住包服裝，有一對一護(hù)理的，有一對多護(hù)理的。公寓環(huán)境優(yōu)美。都是有級別領(lǐng)導(dǎo)療養(yǎng)的地方聯(lián)系?小橋老師#上熱門話題#銀發(fā)經(jīng)濟(jì)#護(hù)工#護(hù)老#居家養(yǎng)老#護(hù)工主管#家政服務(wù)#家政

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薛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作范圍核心職責(zé)（商務(wù)與生活結(jié)合）日程管理：精確安排會議、行程、提醒重要事務(wù)（如合同截止日、家庭事件）。差旅協(xié)調(diào)：定制化出行計劃，涵蓋機(jī)票、酒店、簽證、行程路線等，兼顧效率與舒適度。信息處理：過濾郵件/電話，起草文書，管理聯(lián)系人數(shù)據(jù)庫，維護(hù)機(jī)密資料。財務(wù)協(xié)助：跟進(jìn)賬單支付、報銷核對，協(xié)助預(yù)算管理（部分崗位需基礎(chǔ)財務(wù)知識）。擴(kuò)展職責(zé)（依據(jù)雇主需求）家庭事務(wù)支持：預(yù)約家政、管理物業(yè)維修、安排子女教育或老人照護(hù)等。商務(wù)活動協(xié)助：活動策劃、客戶接待、禮物采購，甚至陪同出席重要場合。應(yīng)急處理：突發(fā)狀況協(xié)調(diào)（如行程取消、健康問題），快速響應(yīng)解決方案。特殊技能需求：語言翻譯、數(shù)據(jù)分析、社交媒體管理等（依雇主行業(yè)屬性而定）。隱性要求高保密性：嚴(yán)格保護(hù)雇主隱私，避免信息泄露。強(qiáng)適應(yīng)力：適應(yīng)雇主個人習(xí)慣（如作息時間、溝通偏好）。二、薪金報酬基礎(chǔ)私人助理（1-3年經(jīng)驗(yàn)）：一線城市：￥8,000-15,000/月二三線城市：￥5,000-10,000/月資深私人助理（5年以上經(jīng)驗(yàn)）：服務(wù)企業(yè)高管：￥15,000-30,000/月（含績效獎金）服務(wù)高凈值個人（如企業(yè)家、明星）：￥20,000-50,000+/月（部分含住房/用車補(bǔ)貼）外籍/雙語私人助理：薪資上浮30%-50%（如英語流利或精通小語種）。薪資影響因素雇主類型：企業(yè)高管、明星、富豪家族等不同雇主薪資差異顯著。工作強(qiáng)度：需24小時待命或隨行差旅的崗位通常薪資更高。技能溢價：醫(yī)療急救知識、奢侈品鑒賞、高端禮儀等技能可大幅提升競爭力。雇傭形式：全職駐家助理可能包食宿，自由職業(yè)者按項(xiàng)目或時薪（￥200-500/小時）結(jié)算。年終獎金、五險一金、住房/交通補(bǔ)貼、海外差旅機(jī)會、雇主贈送貴重禮品等。部分崗位提供職業(yè)培訓(xùn)（如商務(wù)禮儀、網(wǎng)絡(luò)安全課程）。

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白女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司搬家。需要一位。弱電工程師調(diào)試網(wǎng)絡(luò)It現(xiàn)場有筆記本電腦。預(yù)計2小時。工費(fèi)給200元。聯(lián)系電話。微信聯(lián)系，陌生號不接。

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4月10日 12:43

先生

立即聯(lián)系

【工作類型】住家生活助理（看好要求）【工作時間】住家無休【工作地址】北京【工作內(nèi)容】照顧客戶的生活起居，不需要做飯做家務(wù)，需要收納整理客戶的衣帽間，會開車（有機(jī)動車駕駛證）【工資標(biāo)準(zhǔn)】15000起，（符合要求，薪資可增加）工資整月，【其他要求】35歲以下，不限籍貫，形象氣質(zhì)佳，性格溫柔，勤勞肯干，

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白女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

金牌講師崗位(公司直招)：一開始從助教做起，工資大概在8000-15000。根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)?zāi)塥?dú)立試講了，后期轉(zhuǎn)成講師薪資在20000-30000，工作時間朝九晚六，月休4天。職業(yè)規(guī)劃師(公司直招)：主要負(fù)責(zé)招聘阿姨和護(hù)工，幫他們規(guī)劃職業(yè)方向，月休4天，朝九晚六，北京社保，工資待遇底薪3500-6000根據(jù)業(yè)績享受不同階梯的底薪+提成分段提成8%-20%，綜合薪資15000-50000。派單老師(公司直招):早九晚六，月休4天，。公司提供住宿。底薪3500提成階梯式提點(diǎn)10%-30%。工作內(nèi)容是:給客戶和雇主匹配阿姨。

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薛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

訂單1：孫河別墅家務(wù)家里面積400平，吃飯4口人左右，會收納整理，會開車的薪資：8500/26天年齡50歲以內(nèi)，干凈麻利，細(xì)心，眼里有活。聯(lián)系電話：

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高女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

家政職業(yè)講師是為家政服務(wù)從業(yè)人員提供系統(tǒng)化培訓(xùn)的專業(yè)教育者，其工作貫穿行業(yè)技能傳授與職業(yè)素養(yǎng)提升的多個維度，核心職能、職業(yè)特點(diǎn)及發(fā)展趨勢

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白女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、核心職責(zé)職業(yè)規(guī)劃與咨詢：根據(jù)家政服務(wù)人員的個人興趣、能力及市場需求，制定個性化職業(yè)發(fā)展路徑。例如通過技能測試、性格評估等方式幫助從業(yè)人員明確職業(yè)方向，涵蓋職業(yè)轉(zhuǎn)型、晉升通道設(shè)計等。技能培訓(xùn)與評估：提供家務(wù)技能、溝通技巧、職業(yè)道德等培訓(xùn)，并通過定期考核評估服務(wù)人員的專業(yè)水平，確保其適應(yīng)崗位要求。同時推薦相關(guān)課程資源（如急救、高端清潔技術(shù)）以提升競爭力。市場分析與資源整合：跟蹤家政行業(yè)政策、薪資趨勢及消費(fèi)需求變化，為服務(wù)人員和企業(yè)提供動態(tài)市場洞察。例如分析北京地區(qū)高端家政服務(wù)需求增長，推動從業(yè)人員學(xué)習(xí)涉外禮儀或育兒早教技能。此外，整合培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)及行業(yè)協(xié)會資源，構(gòu)建職業(yè)發(fā)展支持網(wǎng)絡(luò)。4.協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)：作為雇主與服務(wù)人員間的橋梁，解決矛盾并促進(jìn)溝通。例如調(diào)整工作安排以匹配家庭作息，或協(xié)助處理服務(wù)質(zhì)量糾紛，確保雙方權(quán)益。二、能力要求專業(yè)知識復(fù)合型：需掌握家政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（如《家政服務(wù)行業(yè)規(guī)范》）、心理學(xué)及人力資源管理知識，確保規(guī)劃方案的科學(xué)性。敏銳市場洞察：及時捕捉行業(yè)趨勢，如2025年北京市場對智慧家政（智能家居維護(hù)）技能的需求，并引導(dǎo)從業(yè)人員適應(yīng)變化。溝通與創(chuàng)新力：擅長跨群體（如高凈值家庭與基層服務(wù)人員）溝通，且能提出創(chuàng)新解決方案，如推動“家政+健康管理”融合服務(wù)模式。三、行業(yè)價值提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化：通過職業(yè)培訓(xùn)體系（如CCDM認(rèn)證課程）推動從業(yè)人員持證率提升，助力北京家政行業(yè)規(guī)范化發(fā)展。促進(jìn)就業(yè)與轉(zhuǎn)型：為失業(yè)人員、農(nóng)村勞動者提供職業(yè)入口，同時引導(dǎo)資深從業(yè)者向培訓(xùn)師、管理者等角色升級。優(yōu)化市場需求匹配：根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)（如北京國際化程度高）定向培養(yǎng)涉外家政人才，緩解結(jié)構(gòu)性用工矛盾。四、職業(yè)發(fā)展路徑1.入門階段：需考取職業(yè)規(guī)劃師資質(zhì)（如CCP/CCDM認(rèn)證），并積累基層家政經(jīng)驗(yàn)以理解行業(yè)痛點(diǎn)。2.進(jìn)階方向：可專攻細(xì)分領(lǐng)域（如養(yǎng)老護(hù)理規(guī)劃、高端家庭管家培訓(xùn)），或轉(zhuǎn)型為企業(yè)戰(zhàn)略顧問，參與行業(yè)政策制定（如推動北京家政信用體系建設(shè)）

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白女士

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薛女士

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