崗位職責：1.設計并實施適合幼兒發展的教學活動，確保教育質量和趣味性；2.創建安全、溫馨的學習環境，關注每位幼兒的情感與社交發展；3.與家長建立有效溝通，分享幼兒的成長進步，共同促進孩子的全面發展。任職要求：1.熱愛幼教事業，富有愛心和耐心，能夠激發幼兒的學習興趣；2.具備良好的溝通技巧和團隊協作能力，能與同事及家長建立良好的合作關系；3.有較強的觀察力和應變能力，能夠妥善處理幼兒在園期間的各種情況；4.持有相關幼教資格證書，有實際幼教工作經驗者優先考慮。5.樂高，科創教師優先6.無銷售任務7.雙休，工作時間周三到周五9-6點

青島·市北區·浮山

許先生

實名企業

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崗位職責：1.設計并實施適合幼兒發展的教學活動，確保教育質量和趣味性；2.創建安全、溫馨的學習環境，關注每位幼兒的情感與社交發展；3.與家長建立有效溝通，分享幼兒的成長進步，共同促進孩子的全面發展。任職要求：1.熱愛幼教事業，富有愛心和耐心，能夠激發幼兒的學習興趣；2.具備良好的溝通技巧和團隊協作能力，能與同事及家長建立良好的合作關系；3.有較強的觀察力和應變能力，能夠妥善處理幼兒在園期間的各種情況；4.持有相關幼教資格證書，有實際幼教工作經驗者優先考慮。5.樂高，科創教師優先6.無銷售任務7.雙休，工作時間周三到周五9-6點

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許先生

實名企業

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崗位職責：負責包子制作、面點加工及后廚相關工作，保證出品質量與出餐效率。職位要求：有1-2年餐飲或面點相關經驗，熟悉包子/面案操作流程者優先，學歷不限。工作時間：07:00-19:00，根據業務需求靈活安排。中午休息2小時薪資福利：月薪4000-6000元，享五險、包吃、加班補助、免費工服及商業醫療保險。

青島·市北區

唐女士

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全國連鎖品牌琴島留香，青島名牌企業，中華名小吃，冠軍運營團隊，全國門店突破50+，正大食品直供。琴島留香新都心店即將開業，特聘請煎餅類制作，工作簡單，有經驗者可擔任店長期待您的加入！

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王女士

實名企業

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崗位職責1.?顧客接待與服務：熱情迎接到店顧客，引導入座并點餐，主動介紹菜品特色、優惠活動及用餐規則；耐心解答顧客咨詢，根據顧客需求推薦套餐菜品，協助完成點單（線上APP點單操作）；全程關注顧客用餐體驗，及時響應需求，妥善處理簡單客訴并及時反饋給店長。2.?餐品與環境協作：協助核對機器人出餐菜品，確保套餐餐品與訂單一致、品相完好，準確無誤地送達顧客餐桌；負責所負責區域的環境衛生，包括餐桌清潔、地面整潔、餐具歸位，保持用餐區、等位區干凈有序；用餐高峰期協助維持門店秩序，引導等位顧客，提升翻臺效率；接收線上外賣訂單（平臺/小程序）及線下訂單，根據訂單信息準確分揀核對餐品，核對名稱、數量、規格及附加需求（如餐具數量、備注要求），確保線上線下訂單準確、高效履約，提升顧客體驗。3.?基礎運營支持：協助完成門店開市準備（如餐具擺放、物料補充、環境消殺等）和閉市收尾（如衛生清掃、物料盤點、設備斷電檢查等）；配合店長完成日常物料清點、庫存登記，確保紙巾、醬料等耗材充足；學習并遵守門店服務標準、食品安全規范及品牌運營流程，確保服務一致性。任職要求1.?學歷與經驗：年齡22-30周歲，專科以上學歷，有餐飲服務同崗位工作經驗者優先（應屆生、實習生可投遞，無經驗者將提供系統培訓）。2.?能力與素質：具備良好的溝通表達能力和服務意識，親和力強，能主動關注顧客需求；手腳麻利，吃苦耐勞，能適應快節奏工作及輪班制（含周末、節假日）；遵守紀律，有團隊協作精神，服從門店管理和工作安排；身體健康，持有健康證（1年有效期內）。3.?認同品牌文化，愿意學習餐飲服務標準和產品知識；會基礎智能手機操作（如點單系統、支付工具）者優先。完善的崗前培訓+在職技能提升培訓，清晰的晉升路徑（服務員→領班→店長助理→副店長→店長）

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韓女士

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青島市市北區萬科廣場招聘保潔員，年齡63歲以下，，薪資2600-3600，月休四天。聯系人，王主管青島市市南區47號太保家園招聘保潔員，年齡60歲以下，身體健康，薪資3000，月休4天。聯系人，王主管

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羅先生

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工作內容：公司提供的客戶名單，篩選有意向的客戶職位要求：普通話標準，具備良好的溝通能力。有責任心，耐心細致，能承受工作壓力。

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王先生

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青島德信易融企業管理有限公司，一個適合年輕人的發展公司，公司擁有優越的地理位置，附近交通發達，地鐵站距離公司只有8分鐘，上下班非常方便，公司主力軍都是非常優秀的年輕人，活力滿滿，在這里你不用應對復雜的人際，因為咱們的領導與員工都非常友好，最重要的是在這里你可以掙得盆滿缽滿！！！你需要做的工作是：1、公司提供客戶資源，不需要自己去找，通過電話，微信方式和客戶溝通，根據客戶要求，邀約客戶。2、協調業務進展，跟進訂單。3、建立客戶管理檔案，維護客戶關系。4、及時向上級反饋銷售過程中客戶對產品的需求、意見和建議?！疚覀児镜母＠按觯。?！】1.上班時間：9:00-18:00，周末雙休，國家法定節假日放假；2.薪酬體系：底薪3000+高提成（最高35%）全勤獎200+績效獎金300+其他獎金，五險一金；3.培訓指導：公司提供專業的，全面的業務知識培訓，一對一教學，保證迅速上手工作的同時提高自身行業的能力和專業度。4.【我們公司的晉升成長！?。　繒x升渠道：銷售-銷售組長-銷售副經理-銷售經理-銷售總監（固定在每個季度選拔，并且漲薪?。疚覀兊膯T工福利?。?！】戶外拓展，公費旅游，春日郊游，節日福利，生日蛋糕，下午茶，紅包雨（這一切你都值得擁有）5、年齡18-26周歲，在最佳的年齡，擁有最好的魄力；選擇最合適自己的工作。6、大專及以上學歷，經驗不限，優秀者可考慮破格錄取，歡迎應屆生們~7、拒絕玻璃心，抗壓能力要強，賺錢欲望也一定要強！8、普通話要標準，性格開朗，大方得體，擁有較強的邏輯思維能力我們公司都是高顏值會賺錢的00后，加入我們吧！我們一起向錢看向厚賺！一起在熱血的青春里收獲一群志同道合一起賺錢的戰友?。?！

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楊先生

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崗位職責:1、負責抖音平臺自播運營，包括但不限于每場直播的內容和活動玩法策劃，以及主播排班，物料道具對接等基礎性運營工作；2、跟進每日直播數據，基于數據分析優化直播運營執行動作，提升直播數據；3、直播中跟進，對接主播/監播把控直播整體節奏，保證每場直播的質量4、協助直播負責人進行活動復盤、競品調研等工作；5、配合主播調動直播間氣氛。任職要求:1、大專及以上學歷；2、行業經驗要求:有1-2年電商直播運營經驗，有內容營銷/抖音直播運營經驗者優先；3、熟練運用word、excel、powerpoint等辦公軟件；4、良好的團隊合作精神，學習能力，溝通及表達能力。

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高女士

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