公司主要經(jīng)營(yíng)各類網(wǎng)游的游戲任務(wù)，主要涉及網(wǎng)游類型有三角洲行動(dòng)，燕云16聲，王者榮耀，刺激戰(zhàn)場(chǎng)，英雄聯(lián)盟。明潮，逆水寒，元神。金鏟鏟，永劫無間，無畏契約。第五人格等主要是各類游戲的任務(wù)，比如說升級(jí)，地圖探索。代肝，任務(wù)等。游戲測(cè)試崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)游戲內(nèi)任務(wù)的完成與代肝，確保任務(wù)按時(shí)交付2.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，共同完成游戲挑戰(zhàn)任職要求:1.具備良好的溝通能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流2.能夠快速適應(yīng)游戲環(huán)境，不斷提升游戲技能3.對(duì)游戲有熱情，能夠積極參與游戲活動(dòng)，完成指定任務(wù)

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司主要經(jīng)營(yíng)各類網(wǎng)游的游戲任務(wù)，主要涉及網(wǎng)游類型有三角洲行動(dòng)，燕云16聲，王者榮耀，刺激戰(zhàn)場(chǎng)，英雄聯(lián)盟。明潮，逆水寒，元神。金鏟鏟，永劫無間，無畏契約。第五人格等主要是各類游戲的任務(wù)，比如說升級(jí)，地圖探索。代肝，任務(wù)等。游戲測(cè)試崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)游戲內(nèi)任務(wù)的完成與代肝，確保任務(wù)按時(shí)交付2.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，共同完成游戲挑戰(zhàn)任職要求:1.具備良好的溝通能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流2.能夠快速適應(yīng)游戲環(huán)境，不斷提升游戲技能3.對(duì)游戲有熱情，能夠積極參與游戲活動(dòng)，完成指定任務(wù)

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

龍門工業(yè)園汽車內(nèi)飾廠招:1.物流部倉(cāng)管2名，長(zhǎng)白班，試用期3100，轉(zhuǎn)正3300，8小時(shí)之外加班費(fèi)另算，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.物料配送工1名，50歲以內(nèi)，長(zhǎng)白班，試用期2800，轉(zhuǎn)正3100-3300，8小時(shí)之外加班另算，3.內(nèi)飾車間普工6名，記件3000-6000要適應(yīng)兩班倒上六休一，法定節(jié)假日，穩(wěn)崗繳納社保，有廠車，有食宿電話：

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、汽車、機(jī)械、機(jī)電或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。2、至少會(huì)使用一種制圖軟件（AUTOCAD、SOLIDERWORKS、UG、PRO/E、CATIA），具有良好的技術(shù)文件處理能力。3、愿意學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

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狄女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費(fèi)！江蘇蘇州的手機(jī)配件電子廠招聘普工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的流水線工作：貼標(biāo)簽,組裝請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)！?。、伲盒r(shí)工：28/小時(shí)，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底8400+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000！??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：28/小時(shí)，，月薪保底8000-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）住：公司免費(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購(gòu)物中心（5）工作地址：蘇州異地招工，請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名

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郁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)管理工作，包括會(huì)計(jì)憑證錄入、賬務(wù)處理、銀行對(duì)賬等；2.負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)告，并結(jié)合業(yè)務(wù)情況分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況；3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決財(cái)務(wù)上的問題；4.管理現(xiàn)金流，包括優(yōu)化公司資金利用，妥善處理風(fēng)險(xiǎn)。任職要求：1.具有良好的溝通能力，能熟練操作ERP系統(tǒng)，熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表和稅務(wù)管理，有責(zé)任心，任職要求：在制造業(yè)企業(yè)或者汽車零部件廠做過的，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)崗位福利：1.社保2.節(jié)假日3.上六休一4.工作餐

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.收集新產(chǎn)品、新技術(shù)信息方面的資料;2.參與實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作，制定開發(fā)計(jì)劃;3.按研發(fā)計(jì)劃完成技術(shù)文件編制及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作，及時(shí)記錄各種工作要素，編制齊全的產(chǎn)品文件;4.跟蹤指導(dǎo)產(chǎn)品首件的生產(chǎn)、檢測(cè)，監(jiān)督生產(chǎn)過程;5.會(huì)同產(chǎn)品工藝技術(shù)部門完成試生產(chǎn)，處理試生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)問題;6.總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能，并根據(jù)用戶或公司其他部門的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)修改和設(shè)計(jì)改進(jìn)，完成產(chǎn)品定型工作;7.協(xié)助質(zhì)量、市場(chǎng)部門解決客戶技術(shù)問題和協(xié)助銷售部搞好客戶服務(wù);8.為產(chǎn)品的投標(biāo)提供技術(shù)支持;9.完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。任職要求：1.熟練應(yīng)用PRO/EUG/AUTOCAD等應(yīng)用軟件;2.精通汽車車身系統(tǒng)、底盤系統(tǒng);3，在汽車零部件廠做過，有一定的經(jīng)驗(yàn)

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.執(zhí)行質(zhì)量檢測(cè)，確保產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；2.對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問題進(jìn)行識(shí)別和記錄，及時(shí)提出改進(jìn)措施；3.協(xié)助處理產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)措施的實(shí)施和監(jiān)督；4.參與質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成質(zhì)量目標(biāo)。任職要求：在汽車零部件廠做過

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成；2.監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)；3.管理生產(chǎn)資源，優(yōu)化生產(chǎn)流程和工作方法；4.協(xié)調(diào)內(nèi)部管理，提高生產(chǎn)效率；5.解決生產(chǎn)過程中的問題，確保生產(chǎn)順暢。任職要求：1.具備良好的組織和管理能力；2.能夠有效地溝通協(xié)調(diào)；具有解決生產(chǎn)問題的能力；3.在汽車零部件廠或者制造業(yè)做過，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。福利待遇：社保，上六休一，節(jié)假日，工作餐。

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.主導(dǎo)公司質(zhì)量管理體系，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得到有效執(zhí)行；2.監(jiān)控質(zhì)量控制過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定；3.組織和參與內(nèi)部質(zhì)量審核，推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)；4.協(xié)調(diào)與供應(yīng)商和客戶的質(zhì)量相關(guān)事宜；5.領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在汽車零部件廠做過，有3~5年及以上的經(jīng)驗(yàn)

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

十堰市茅箭區(qū)招工地小工/雜工十堰市區(qū)管道改造招聘小工:配合機(jī)械干活。吃苦耐勞。工資可靠。60周歲以內(nèi)，老板招長(zhǎng)期的，可以干到年底。200一天包吃包住（提供飲用純凈水、西瓜等）看到的盆友們有合適的幫忙介紹。謝謝！工作地址:茅箭區(qū)東環(huán)路方塊村委會(huì)聯(lián)系人姓余電話非誠(chéng)勿擾[抱拳]

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8月22日 10:05

先生

立即聯(lián)系

[慶祝]白浪鄭家灣招聘電焊工8名：有證焊工男女不限，50歲內(nèi)。[紅包]薪資8000-12000/月。每月15-20號(hào)發(fā)工資。有餐補(bǔ)，工作餐，不提供住宿。能接受兩班倒。電話微信：

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徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

武漢艾派克機(jī)電技術(shù)有限公司招聘簡(jiǎn)章武漢艾派克機(jī)電技術(shù)有限公司主要經(jīng)營(yíng)汽車不銹鋼沖壓件，鋁鎂合金沖焊合件，汽車卡箍系列，汽車軸類標(biāo)準(zhǔn)件加工等400多個(gè)品種。武漢艾派克機(jī)電技術(shù)有限公司十堰工廠生產(chǎn)場(chǎng)地22400平方米，建筑面積為40500平方米。十堰工廠擁有固定資產(chǎn)2500萬元，主要設(shè)備100余臺(tái)套。現(xiàn)有員工一百多人。因公司新產(chǎn)品開發(fā)，誠(chéng)聘沖壓產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)工藝工程師1名，質(zhì)量工程師1名，售后質(zhì)量工程師1名。具體如下:二、沖壓產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)工藝工程師1、崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝策劃、量產(chǎn)產(chǎn)品工藝維護(hù);(2)負(fù)責(zé)新項(xiàng)目及量產(chǎn)產(chǎn)品工藝文件的編制、修訂優(yōu)化;(3)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝問題，如模具工裝的異常處理、產(chǎn)品質(zhì)量的異常處理;(4)內(nèi)部生產(chǎn)質(zhì)量改善:針對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行原因分析，提出改善方案，跟蹤并督促改善進(jìn)度，評(píng)估改善效果。(5)配合項(xiàng)目小組對(duì)新項(xiàng)目的開發(fā)工藝支持，解決新項(xiàng)目開發(fā)、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題;2、任職要求:(1)機(jī)械設(shè)計(jì)制造、沖壓模具、焊接類專業(yè)大專畢業(yè);(2)熟悉汽車行業(yè)以及項(xiàng)目開發(fā)流程，對(duì)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)IATF16949有一定了解;(3)精通沖壓工藝原理，有沖壓模具設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，能夠設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單模具、工裝、夾具、檢具等;(4)有沖壓、焊接車間現(xiàn)場(chǎng)工藝編制及管理工作經(jīng)歷;(5)能夠熟練運(yùn)用CAD/UG等二維/三維設(shè)計(jì)軟件;(6)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;(7)自學(xué)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠快速適應(yīng)崗位要求;(8)有良好的邏輯思維能力和問題解決能力，能夠獨(dú)立分析并解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題。1、崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程質(zhì)量控制:對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量問題進(jìn)行及時(shí)處置，需要實(shí)時(shí)確認(rèn)發(fā)生的質(zhì)量問題，并對(duì)引起質(zhì)量問題的原因進(jìn)行快速分析，明確責(zé)任判定，正確合理和及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)措施處置工作;(2)對(duì)流出質(zhì)量問題進(jìn)行追溯和調(diào)查:問題是否在工廠內(nèi)發(fā)生，發(fā)生的問題性質(zhì)是批量還是偶發(fā)，質(zhì)量問題涉及到的生產(chǎn)過程判定;(3)內(nèi)部質(zhì)量改善;針對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行原因分析，提出改善要求，跟蹤并督促改善進(jìn)度，評(píng)估改善效果及實(shí)施改善激勵(lì)。(4)改善報(bào)告:支持和參與內(nèi)外部改善8D報(bào)告編制。(5)歷史問題記錄及防再發(fā)措施記錄:質(zhì)量問題記錄臺(tái)帳建立，重點(diǎn)質(zhì)量問題的解決(8D)報(bào)告整理。(6)工作月度小結(jié):問題數(shù)量VS解決完成率;問題類別VS趨勢(shì);(7)外部質(zhì)量問題處理:需要時(shí)到客戶/供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)問題確認(rèn)和調(diào)查;(8)產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量運(yùn)行監(jiān)控:重點(diǎn)工序運(yùn)行穩(wěn)定性和質(zhì)量表現(xiàn)跟蹤及數(shù)據(jù)記錄分析;(9)其他:部門領(lǐng)導(dǎo)安排的改善課題。2、技能經(jīng)驗(yàn)要求(1)機(jī)械制造、沖壓模具、焊接、材料成型類專業(yè)本科畢業(yè);(2)了解公司產(chǎn)品功能及結(jié)構(gòu)，對(duì)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)IATF16949有一定了解;(3)辦公軟件操作運(yùn)用熟練，掌握一些常規(guī)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工具軟件如Minitab/JMP等，能應(yīng)用軟件開展統(tǒng)計(jì)和分析工作。(4)參加過質(zhì)量管理培訓(xùn)，了解工廠生產(chǎn)過程質(zhì)量工具的七大手法和五大工具，具備一定應(yīng)用工具和手法解決問題能力者優(yōu)先。三、售后服務(wù)及審單工程師1、崗位職責(zé)(1)售后質(zhì)量索賠鑒定單審核工作簡(jiǎn)稱審單工作，是指當(dāng)車輛在銷售后的質(zhì)保期內(nèi)發(fā)生了質(zhì)量問題，需要實(shí)時(shí)確認(rèn)發(fā)生的質(zhì)量問題，并對(duì)售后服務(wù)站完成的引起質(zhì)量問題的責(zé)任判定是否正確合理進(jìn)行分析和處置工作;(2)確認(rèn)發(fā)生的質(zhì)量問題:車輛是否在質(zhì)保期;服務(wù)站對(duì)故障現(xiàn)象的描述是否符合設(shè)計(jì)工作原理;提供的故障模式證據(jù)是否充分;(3)確認(rèn)服務(wù)站判責(zé)

十堰·茅箭區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

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