工作內容：燈具開關，裝配，組裝，注塑男女不限18-45歲薪資6000-8000元包吃住月休4天小組綜合計件或者個人計件多勞多得不用體檢，坐班長白班

中山

楊先生

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【崗位職責】1、負責微信視頻號、抖音號、小紅書號等新媒體平臺的運營，含房產類短視頻內容策劃與制作，利用公司AI工具進行腳本撰寫、拍攝剪輯及平臺發布等，提升新媒體平臺的曝光量、互動率及客戶轉化成功率；2、參與直播講房，通過新媒體渠道展示樓盤信息，吸引潛在客戶；3、借助公司AI工具，全程參與整合社區樓盤及商圈信息，智能匹配房客源信息，為交易雙方提供專業且個性化的房產交易服務解決方案，高效促成交易。【任職資格】1、學歷和專業不限，有直播類、短視頻類主播運營、達人運營經驗優先；2、熟悉各類新媒體平臺的運營規則與推廣技巧，具備文案創作、內容策劃、拍攝剪輯（剪映/PR等）能力；3、有責任心，團隊協作能力強，喜歡挑戰新事物，擁抱變化，學習能力強，抗壓能力強。?【薪酬待遇】1、薪酬：①培養期（最長6個月）：底薪補貼4500-7300，具體面議！??②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎，享有超高業績獎核算比例55%-80%。收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元。?其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！

中山

王女士

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工作內容:1、負責客戶保單檔案資料的整理、歸檔和管理;2、執行檔案資料的復印、掃描和分發工作;3、電話回訪的方式邀約老客戶完成資料更新。崗位要求:1、具備良好的溝通和執行能力;2、能夠熟練操作手機辦公軟件;3、注重細節，有責任心，能夠保證客戶檔案資料的準確性、完整性和持續性。溫馨提示：本崗位需要打電話回訪，為客戶更新身份信息，以保障客戶理賠權益，有營銷性質。上班時間：上午8:30-11:30下午2:30-5:00雙休（試用期單休）、不加班；福利待遇：1.享受法定節假日福利，享受旅游福利1次/月；2.六險一金、保障齊全、養老無憂；世界500強:國企有實力，有保障，福利待遇好。

中山

邱先生

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