崗位職責：主要負責打電話1，負責收集客戶資源資料，進行溝通開發新客源；2，負責客戶的接待，咨詢工作，為客戶提供專業的技術咨詢服務；3，管理維護客戶關系以及客戶的長期戰略合作計劃。4，業績優越者作為儲備經理管理營銷團隊，對團隊業績負責。任職要求：1、18-35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；，有相關電話銷售工作經驗者優先。3、喜歡團隊協作氛圍，抗壓能力好，具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；4、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力；5、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態；薪資福利：轉正后無責底薪3500+500績效1.社保五險;2.周末雙休3.轉正后提成12%-50%；4.帶薪培訓一個星期，下午茶點心：5.實習期無責任底薪3000+500績效，上不封頂（經驗優秀者薪資面議，您有多大的能力，公司給予您相對應的資薪報酬）；6:公司是做知識產權的包括商標、專利、項目申報等

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張先生

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崗位職責:公司主要負責線上APP產品推廣，拉新，并且帶新人，提供APP玩法給用戶，每天需要接待線上招聘。帶新人。任職要求:大專以上，年級30以下，無經驗也可，對互聯網感興趣崗位福利:底薪3000+400飯補+全勤100+帶薪提成+總業績提成綜合月5000-10000初創公司，潛力巨大，工資不拖欠，準時發放，公司活躍度高。上班時間13:00~22:00下午18:00~19:00休息一小時吃飯月休4天

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勞先生

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自動化設備工程師工作職責：1.負責設備的日常維護運行工作2.確保設備運行的穩定性和安全性3.及時處理設備故障薪資待遇：一階段（15-20天）：車間生產培訓需要實操；薪資待遇：200/240一天（包吃住）二階段（15-20天）：設備維修與維護，底薪5000+1000績效+300全勤+包吃住轉正：底薪6000+1000～2000績效+300全勤+年終獎+包吃住，綜合工資8000-10000上班時間:一階段：早8:00-晚上8:00單休二階段：早8:00-下午5:00雙休轉正后：早8:00-下午5:00雙休

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王先生

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因公司擴大業務，急需招聘多名保安人員，年齡18歲至40歲，工資待遇3000元，月休2--3天，要求：無違法犯罪記錄，身體健康，有較強服務意識，優先，持退伍證，保安證優先。上班穿西衣服。

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余先生

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?［招賢納士］————————破局向上，讓選擇大于努力1??置業顧問30名：底薪3000+個人提成（30%-75%）2??店經理數名（最低人數要求1+3人）:底薪4000+個人提成+團隊提成福利:1永久底薪2全員社保3全網通最高版本端口+交易保障獨家流量4新房無息墊傭5帶薪年假6完善的培訓體系7年輕活力的工作氛圍8行業頂尖顧問團隊輔導支持9全國游學10年度旅游激勵團隊融洽、工作環境好、平臺機會多、期待更多志同道合的伙伴加入一起贏未來[拳頭][拳頭][拳頭]聯系方式：

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王女士

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