華天科技在2019胡潤中國500強民營企業中位列第443位，主要做集成電路封裝、測試以及進出口和對外投資等。[愛心]優勢：[強]恒溫車間[愛心]優勢：[強]住宿環境好[愛心]優勢：[強]吃住都在廠區——————————————[太陽]招聘崗位：操作工[太陽]招聘要求：18-34歲，男女不限，大專及以下，要會26個字母。能夠適應白夜班倒班模式，接受站立工作穿無塵服，有同行業封裝經驗優先[太陽]薪資待遇：同工同酬，基本工資1950+加班費，上夠174小時以后按照1.5倍加班來算，上夠237小時按照雙倍加班來算，節假日屬于3倍加班，綜合薪資4200-6500+[太陽]食宿待遇：公司提供工作餐（每個工作日補助14元餐補，直接充入一卡通，不包含在工資內），提供員工宿舍（4人/間），配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等[太陽]工作時間：12小時兩班倒，七點半至七點半

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吳女士

實名企業

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美食城招聘職位：服務員，后廚，小工要求：勤快、熱情、有責任心；有服務經驗優先待遇：薪資優厚+提成，管吃管住，氛圍好，工作環境空調開放加入我們：加入活力團隊，共創美食天地！聯系方式：李先生聯系地址：省人民醫院黃雁村地鐵站D口盛安廣場負一層美食城

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李先生

實名企業

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招聘崗位：操作工招聘要求：22-34歲，大專及以下，要會26個字母。能夠適應白夜班倒班模式，能接受穿無塵服，站崗薪資待遇：同工同酬，基本工資1950+加班費，上夠174小時以后按照1.5倍加班來算，上夠237小時按照雙倍加班來算，節假日屬于3倍加班，綜合薪資4200-6500+食宿待遇：公司提供工作餐（每個工作日補助14元餐補，直接充入一卡通，不包含在工資內），提供員工宿舍（4人/間），配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等工作時間：12小時兩班倒，七點半至七點半備注：不接受短期工

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張先生

實名企業

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招聘要求】：22-34歲，優先，男女不限，大專及以下，要會26個字母。能夠適應白夜班倒班模式，能接受穿無塵服，站崗【薪資待遇】：同工同酬，基本工資1950+加班費綜合薪資4200-6500+【食宿待遇】：公司提供工作餐，提供員工宿舍（4人/間），配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等

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趙女士

實名企業

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西安--華天科技華天科技在2019胡潤中國500強民營企業中位列第443位，主要做集成電路封裝、測試以及進出口和對外投資等。優勢：恒溫車間優勢：住宿環境好優勢：吃住都在廠區招聘崗位：操作工招聘要求：18-34歲男女不限，大專及以下，要會26個字母。能夠適應白夜班倒班模式，能接受穿無塵服，站崗薪資待遇：同工同酬，基本工資1950+加班費，上夠174小時以后按照1.5倍加班來算，上夠237小時按照雙倍加班來算，節假日屬于3倍加班，綜合薪資4200-6500+食宿待遇：公司提供工作餐（每個工作日補助14元餐補，直接充入一卡通，不包含在工資內），提供員工宿舍（4人/間），配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等工作時間：12小時兩班倒，七點半至七點半

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任女士

實名企業

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西安未央華天科技有限公司，招普工，男女不限，年齡18歲一35歲，包吃包住，工資同工同酬工資，平均6500左右，詳細咨詢工作回復交換電話可以加我微信或打電話聊。

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石女士

實名企業

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周五(6.13日)面試??北郊大廠，華天科技?提前報名，名滿截止，沒有名單無法參加面試。招聘崗位：普工招聘要求：18-34歲，有電子廠工作經驗的優先，初中及以上學歷薪資待遇：5500-7000提供住宿4人間，可以洗澡有空調，夜班補貼60元/班，全勤300/月，餐補14元/天每月15號發工資工作地址：未央區鳳城五路

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先生

實名企業

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平月均?薪5500-7000＋優勢：吃都住?在廠區招要聘?求：男女不限，18-35歲要會26個字母。能適夠?應兩班倒能受接?穿無塵服，靜電衣食宿待遇：公司提供工作餐（每個工作日補助14元餐補，直接充入一卡通，不含在工資內，飯菜?便宜一餐6塊左右，基本?夠吃）提供員工宿舍（4～6人/間），配備中央空調、獨立?衛生間、浴室、洗衣房等

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李先生

實名企業

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招聘職位：設備操作員（看機臺）招聘要求：18-34歲，男女不限，初中及以上學歷，身體健康.工資待遇：月工資5500-7000元福利待遇：管吃住，吃住都在廠區。配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等，夫妻均為公司員工的后期可根據實際情況享受公司夫妻房待遇（單間）工作地點：陜西省西安市未央區鳳城五路

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周先生

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華天科技北郊工資天花板_非流水線操作機器簡單輕松_晉升空間大（）優勢：吃住在廠，住宿4人間優勢：恒溫車間，易上手優勢：市區企業，交通便利___________________________【企業信息】主要做集成電路等電子產品，目前招聘崗位為：封裝、測試、包裝、檢驗、上錫，兩班倒（7點半-7點半）需要穿無塵服/靜電服。【招聘要求】22-34歲，男女不限。【薪資待遇】同工同酬，7000以上，每月15號發工資。【食宿待遇】吃住在廠，公司提供工作餐14元/餐（餐費直接充入一卡通，不包含在工資內），提供員工宿舍（4人/間），配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等設備。

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楊女士

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招聘崗位：操作工招聘要求：18-34男女不限薪資待遇：同工同酬，基本工資1950+加班費，綜合工資6500+食宿待遇：公司提供工作餐（每個工作日補助14元餐補，直接充入一卡通，不包含在工資內），提供員工宿舍（4人/間），配備中央空調、電視機、獨立衛生間、浴室、洗衣房等

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常先生

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華天科技招聘崗位：普工操作工質檢招聘要求：18-34歲，初中及以上學歷薪資待遇：5500-7000+提供住宿4人間，可以洗澡有空調，夜班補貼60元/班，全勤300/月，餐補14元/天每月15號發工資工作地址：未央區鳳城五路

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先生

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【高薪資】300-320元一天，工作地點：江蘇-常州接受日結，月結可預支、人走賬清【高福利】包吃包住，外地過來高薪急聘-30元一小時夜班額外有補貼可以自由選擇崗位長白班每月10號準時發放，廠家直招，主要是生產顯示器件、半導體、揚聲器、電子配件、光電材料、汽車配件、醫療器械等類招聘崗位：操作工、倉管、普工、操作、測試、檢驗、裝卸-統一培訓、簡單易操作、可坐著作業、無任何輻射、危險性、不穿無塵服工廠招工要求：1、不限經驗2、坐著上班：生熟手均可.無需經驗.無需考試，無需學歷.生手帶薪培訓包吃包住：1、住：公司提供免費住宿，標準4-6人套間、房間大（獨立衛生間、空調、洗衣機、2、吃：入職當天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯！有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。車間環境：1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，車間在上班時間，會播放輕音樂。招工要求：1、男女不限2、必須持本人真實有效身份證。3、無需工作經驗。4、當天應聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當天安排廠內住宿。5、宿舍配備寬帶、獨立衛生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品。報到須知:請你直接帶上(身份證)和(行李)和過來報到，我們會當天安排宿舍，第2天開始上班本廠長期招聘，有問題直接來電咨詢

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宋女士

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小時工待遇：白班每小時28元，每天280元夜班每小時30元，每天300元首月開工獎金3000-5000平均一天三百五左右包吃住工廠長期工待遇：綜合薪資：每月7000-9500元，保底工時為260小時加班工資：平常加班1.5倍，周六日兩倍，節假日三倍工資穩定工作：一年四季都有穩定工作，穩定活干，車間95%坐崗 廠區在江蘇無錫培訓支持：老員工會親自教導新員工福利待遇：宿舍條件：4到6人間，提供免費WIFI、空調、洗衣機、熱水器餐飲：提供一日三餐，包括兩葷三素推薦朋友有推薦獎滿月1500-2000吃住免費招聘要求：年齡：16到55周歲健康狀況：沒有傳染性疾病性別：男女不限經驗和學歷：不限夫妻可提供夫妻間住宿提供在外租房補貼，每月500元

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李先生

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【高薪資】320元一天，月結可預支工作地點在江蘇常州、人走賬清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地過來320一天，每月10號準時發放廠區主要生產手機電腦屏幕、新能源汽車零配件、小型智能家用電器生產與加工1.招聘崗位:、普工、-統一培訓、簡單易操作、可坐著作業、無任何輻射、危險性、、住:公司提供住宿，標準六人套間(獨立衛生間、空調、洗衣機2、吃:入職當天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯休假:員工享受法定節假日、。婚假、喪假、產假、帶新年假:進廠后有老員工帶。3、因目前訂單增加，特向社會高薪招聘:普工、、。四:車間環境1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，。當天應聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當天安排廠內住宿。六食宿(包吃包住)進廠當天，統一發飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。5、飯堂:有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一間，房間大，宿舍配備寬帶、獨立衛生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品7、報到須知:，請你直接帶上(身份證)和(行李)和過來報到，我們會當天安排宿舍，第2天開始上班本廠長期招聘，有問題直接來電咨詢

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李先生

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！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費！江蘇蘇州的手機配件電子廠招聘普工，主要負責做一些簡單的工作：貼標簽,檢驗,測試,組裝請直接點擊【立即投遞】24小時在線在線咨詢回復！！！①：小時工：28/小時，，隨走隨結，入職7天可預支，包食宿，②：月薪保底8400+免費包吃住+福利獎金+工價持續上漲！！！！③：班次：長白班居多，個別人員需倒班，倒班人員補貼20/晚，可根據自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學歷不限，經驗不限，早報名早賺錢⑥：每月10號準時發放薪資，直發，純工價小時工：28/小時，，月薪保底8000-9000！！！隨走隨結，入職7天既可預支!小時工：28/小時，，月薪保底8000-9000！！！隨走隨結，入職7天既可預支!小時工：28/小時，，月薪保底8000-9000！！！隨走隨結，入職7天既可預支!【工作崗位】普工/操作工，主要負責做一些簡單的手工活，例如：貼標簽，檢驗，測試，組裝產品等簡單的工作內容質檢員：主要負責車間內巡查并監督一線員工規范作業倉庫管理員：主要負責出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險：；（2）設施：公司生活區設有網吧、超市、美發廳、洗衣房、健身房、球場免費娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動、大型抽獎活動等。（4）節假：享受節假日、婚假、喪假、產假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節（帶薪休假）每次發放不等的（6）生日：生日福利：生日當天可領取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）住：公司免費提供住宿，4-6人/間，設施包含空調、獨立衛浴、櫥柜等，床上用品廠區發放。若員工自己在外租房每人每月補貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購物中心請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名！請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名

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段先生

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本職位為廠區招聘，有意向請投遞簡歷詳聊！！【進廠福利】：【統一新入職員工享受績效分紅打卡滿45天8000元】【可以預支工資在職滿15天以上2000～4000元】【當天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免費。】【介紹朋友一起入職打卡30天內介獎勵2000元】【薪資待遇】小時工、日結工：35元/小時，綜合收入8800-12000元/月，工資離職當天結清不拖不壓。長期工：綜合工資保底6000元/月，另外全勤500元，學歷補貼300元，崗位津貼200元，每季度遞增600元底薪工齡獎。年底留任獎金5000元【工作時間】1：公司執行白晚班兩班制（如不適應夜班可申請常白班）吃飯休息2小時，上六休一。（吃飯休息時間算工時）2：加班自愿，平時1.5倍，周末雙倍，節假日三倍工資。3：每個月10號發工資，不拖不壓。【招聘要求】1：年齡不限，不限學歷，不限經驗。2：持本人有效身份證件，只要符合公司要求者全部錄用。【工作內容】不穿無塵衣，上班可帶手機工作環境，坐著上班，恒溫車間，免費食宿，工作輕松（沒做過的不用擔心，我們會安排老員工一對一帶的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司為每位合同制員工繳納社會保險；2、公司免費提供工早中晚3餐，三葷二素；另提供面食、水果等提供挑選；3、公司提供員工公寓，生活區4人標準間（夫妻可提供夫妻雙人間宿舍）、空調、熱水、電視、寬帶無線俱全；4、公司設有職工福慶禮金、生育禮金、喪葬禮金、公司為每位員工每年發放年終獎金。【工作概況】1：所有崗位統一面試、無須經驗、簡單易操作、可坐著作業、無任何輻射、無危險性、不穿無塵服。2：公司為員工提供公平公正的晉升機會，根據員工個人工作表現情況內部考核晉升（如線長，組長，大組長，科長等）3：公司專注培養基層員工，管理崗位由普通員工晉升擔任，對表現優異者年終獎發放兩個月薪資以上。溫馨提示：------------------------------------1.請主動點擊在線申請職位，方便時間溝通。2.本職位內容真實有效，希望每一位尋求高薪工作的工友可以選擇我們!3.工作地點：安徽蕪湖鳩江區

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儲先生

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【多勞多得】300-天，另加3000元新人獎勵，管吃住，長短期都可以做【免費聊】點擊左下角免費聊，報名入職【高薪資】300/天，人走賬清【高獎勵】入職額外新人獎3000元【高福利】包吃包住!三餐免費！可預支-----------------------------------------廠區直招，面試當天安排，第二天即可報道上班!廠區在蘇州每月10號準時發放上月工資，打卡可預支500，打卡15天可預支3000。廠區主要生產廠區主要生產新能源汽車零配件，汽車大燈，汽車內飾顯示屏。招聘崗位：普工/操作工、組裝工、包裝工、質檢員/品檢工、物料、分揀、技術員、工廠學徒工、倉管、裝配工、質量管理/測試、庫管員、生產安全管理等，統一培訓、簡單易操作、可坐著作業不穿無塵服工廠招工要求：1、不限經驗2、坐著上班：生熟手均可.無需經驗.無需考試，.包吃包住：1、住：公司提供免費，標準4-6人間（獨立衛生間、空調、洗衣機、2、吃：入職當天工廠提供飯卡，三:工作內容1、上市新能源產品的組裝、測試、檢驗、包裝，品檢，物料，技術員等2、無需經驗，生手熟手均可，生手進廠后有老員工帶。3、因目前訂單增加，特向招聘:普工、操作工、質檢員、包裝工、組裝工四:車間環境1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，車間在上班時間，會播放輕音樂。五:招工要求1、無需工作經驗。2、當天應聘人員需帶齊行李物品+，當天安排廠內。六:免費食宿(包吃包住)1、進廠當天，統一發飯卡，刷卡吃飯，2、飯堂:有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。3、免費、4-6人一間，房間大。4、配備寬帶、獨立衛生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品。

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董先生

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360/天新廠大量招工，免費吃住，月薪9000-12000！！！有意工作請直接點擊【立即投遞】在線咨詢24小時在線回復！新員工零費用入職，入職不收取任何費用！公司包吃包住新公司訂單增加，各崗位人員大量空缺，無需經驗。當天安排宿舍，第二天開始計算薪資。符合要求請直接投遞簡歷，我們會在時間及時聯系您！小時工:30/小時--360/天，保底9000每月。隨走隨結【工作滿7天可以預支1000】------------------------------------------------【薪資福利】1.小時工：一天360，多勞多得，入職7天可預支，工資隨走隨清。2.正式工：綜合工資8000+/月，加班越多工資越高（加班：平時1.5倍，周六周日雙倍，法定假日三倍夜班津貼30元/天，外宿補貼500/人/月）2.全勤獎500，績效獎300-800，崗位津貼500-1000，工齡獎100-300注:長短期均是每月10號發放薪資(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作崗位】1、普通工衣，坐班，長白班（可自主選擇及申請安排）。2、工作內容簡單輕松，無需任何工作經驗。【工作時間】1、每天上8個小時，（周六加班為雙倍工資）每周休息1天，每月休息4天2、上班時間：正常班8小時08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小時休息15分鐘，吃飯休息時間一個小時）----------------------------------------【招聘要求】1、年齡要求16-50周歲2、身體健康、學歷不限3、積極耐勞、責任心強、具有合作和創新精神------------------------------------------【企業優勢】1、公司免費提供一日三餐，四菜一湯（2葷2素），米飯，水餃、拉面、饅頭、油餅、面包、雞蛋等2、公司免費提供4-6人間宿舍，配備獨立衛生間、電視、空調、24小時開水、網線、衣柜、桌子、凳子、洗衣機等。3、員工可自帶床上用品，也可以到公司生活區自行購買。4、員工入職滿一個月可申請工作地點在蘇州（）歡迎投遞簡歷，在線咨詢！廠區面試，廠區簽合同，一式兩份

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閆先生

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一、崗位職責：1、完成已有老客戶的續費或新辦業務相關問題；2、為客戶提供工商稅務、代理記賬、稅務咨詢等相關業務咨詢；3、參與財務咨詢項目，并提供符合客要求的項目建議，匯總、分析；4、為客戶提供新公司注冊，注銷等經營范圍事項變更業務的咨詢及合作；二、任職資格：1.財務相關專業、了解財稅知識或銷售經驗者優先，有初級證書；2.性格活潑，敢于挑戰；3.無行業經驗和非專業人才入職將接受系統培訓，快速上手相關工作；三、福利待遇：1、綜合薪資5-8k；2、按國家規定提供各種帶薪休假；3、公司不定期組織優秀員工及先進集體外出旅游和學習考察；4、端午、中秋、新年等節日每人能享受節..查看全部

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張女士

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崗位職責：1、負責公司日常會計工作，包括但不限于憑證錄入，賬目核對，報表編制等。2、參與公司財務管理，協助制定財務預算。3、完成稅務申報及其他財務相關工作，確保公司財務工作的順利進行。4、確保財務信息的準確性和完整性，遵守相關法規和財務制度要求，降低財務風險。5、提高財務管理效率，為公司決策提供準確及時的財務信息。任職要求：1、本科及以上學歷，會計、財務相關專業，同崗位工作經驗至少5年以上，中級以上職稱或一直從事建筑行業會計崗位的可優先錄用。2、能熟練編制各類財務報表，了解財務報表之間的勾稽關系，準確的進行數據分析及核對，確保報表數據的真實性和準確性。3、熟悉國家稅收法規及相關政策，了解稅務申報流程和要求，獨立進行稅務登記、申報、繳納等日常稅務處理工作。4、具備一定的稅務籌劃能力，為企業合理避稅提供建議和解決方案。5、工作細心、耐心，有責任感。

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孫女士

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1.?人力資源規劃與制度建設?，根據公司戰略制定人力資源規劃，包括人員編制、崗位設置及素質要求；設計并完善人事管理制度（如員工手冊、招聘制度、考勤制度等），優化業務流程；組織架構調整時，適時優化人力資源配置與人才梯隊建設。2.?招聘與人才管理?統籌招聘全流程：需求分析、渠道拓展、簡歷篩選、面試協調及錄用決策；管理勞動合同、社保公積金繳納及檔案關系調動，確保合規性；處理員工入職、轉正、調動、離職等手續，控制人員流失率。3.?績效與薪酬管理?制定績效考核方案（如KPI、360度評估等），監督執行并解決實施問題；設計薪酬福利體系，審核工資報表，平衡激勵與成本控制；審批員工晉升、調薪、獎懲等人事異動。4.?培訓與員工發展?組織制定培訓計劃，包括新員工入職培訓、業務技能培訓及管理層發展項目；評估培訓效果，推動員工職業能力提升與企業文化宣導。5.?員工關系與合規管理?協調勞動爭議與投訴處理，維護勞動關系和諧；對接政府機構（如社保局、勞動部門），確保政策合規:4]；組織員工活動，增強團隊凝聚力:4]。6.?行政與綜合管理?部分企業的人事經理可能兼管行政事務，如辦公用品采購、考勤統計:7]；參與公司重大決策，提供人力資源數據分析支持:6]。?總結?：人事經理的核心目標是確保人力資源高效利用，支持企業戰略落地。其職責需結合企業規模調整——在中小型企業可能兼顧行政，在大型企業則更聚焦戰略層面的人力資源體系搭建:3]。

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孫先生

實名企業

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