任職要求

1、熱愛銷售工作，對茶行業有濃厚的興趣，有零售快消銷售經驗者優先；

2、渠道攻城：完成市場拓新客戶簽約

3、資源鑄鏈：打通「茶葉+」跨界場景（如銀行VIP客戶茶禮/車企高端活動伴手禮）

4、模式迭代：（城市合伙人+KA直供+行業定制）

年滿18周歲，相貌端正；

教育背景大專及以上，有市場營銷、企業管理或相關專業擇優；

具備敏銳的市場洞察力，擅長商務談判與資源整合；

對茶文化有基本認知，有茶葉行業資源或企業服務經驗者一定很加分；

目標驅動，能獨立完成項目全周期管理。