店長職位詳情及崗位職責：1、根據公司制定的月度、季度、年度目標，制定對應的銷售工作計劃，完成目標營收；2、負責門店的人事、排班、門店清潔和設備維護保養；3、通過管理門店達成公司的業績目標；4、負責門店人員訓練和追蹤，確保門店的人員得到學習和發展；5、確保員工的配置能滿足營運要求，完成每月考勤確認；6、和各部門合作，確保完成工作績效；7、確保門店無違規的食品安全問題；8、確保門店持續提供顧客好的服務體驗，及時處理客訴(線上、線下);9、負責執行公司各項營運制度和市場政策在門店的有效落實，追蹤執行過程并對結果負責；10、負責商圈關系維護，包括商場、社區、街道辦等處理相關問題并及時上報溝通相關部門