一、職位要求：

1、學歷要求：學歷不限

2、性別要求：男女不限。

3、年齡要求：20周歲到45周歲

4、經驗要求：有無經驗都可以

二、、發展晉升：

1、管理層：經紀人～店經理～商圈經理～區董～營業總監～分公司總經理：（公司公開透明規則）

2、業務線：10%—75%（提成比例根據職級逐漸增加）：

3、其他職能板塊：經紀人～職能部門。

三、公司福利：

1、個人福利：五險一金、帶薪年假、、內外部培訓、學歷提升計劃、節日禮物

2、孝敬父母：孝順金、節日送禮、“贏親情人民大會堂國宴”

3、健康光懷：年度免費體檢、關愛基金（家屬也可以享受）

4、團隊活動：集體婚禮、單身聯誼活動、文體活動、戶外擴展