薪資待遇：包吃包住，月休四天，早十晚八。不用加班。月薪4000，能力強者可面議

崗位職責

1.招聘

-完成公司招聘需求

-負責簡歷篩選、面試邀約、初試組織及入職手續

2.員工關系與檔案管理

-辦理員工入職、轉正、離職手續，簽訂/解除勞動合同。

-建立并維護員工人事檔案，確保資料完整性

3.考勤與薪酬福利

-統計月度考勤數據，處理請假、加班、調休等流程。

-核算員工工資，辦理保險申報及調整。

-協助制定績效考核方案，監督執行并匯總考核結果。

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二、行政事務職責

1.日常行政支持

-管理辦公用品采購、發放及庫存，控制行政成本。收發快遞及文件。

2.會議與活動組織

-籌備公司會議，記錄會議紀要并跟進決議執行。

3.文件與資產管理

-起草公司文件、通知，管理公文收發及歸檔。

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三、其他專項職責

1.協作

-協調各部門資源，推動行政流程優化。

-完成。

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任職要求

學歷與經驗：大專及以上學歷，人力資源、行政管理相關專業優先

專業技能：熟練使用Office辦公軟件

核心素質：溝通協調能力強，責任心強，能承受多任務壓力。