人事經理

碩士及以上，5年以上HR管理經驗，熟悉現代管理工具。統籌人力資源戰略與績效考核體系搭建。

薪資福利:行業競爭力薪資+績效獎金+中長期激勵，以價值匹配回報，致敬每一位人才的專業與付出。雙通道晉升體系（管理+技術），依托行業前沿資源定制成長路徑，為人才打造不設天花板的發展空間。以狼性精神勇攀高峰，用相信凝聚力量；以尊重人才為根基，讓攀登者的價值被看見。

招工人數:1人

招聘流程：簡歷投遞-HR簡歷篩選-部門面試-發放offer-入職。簡歷投遞方式：掃碼添加招聘負責人投遞簡歷

工作地址:南京