招聘：店長，后廚主管，配菜員

薪資：4000-5000元/月

負責門店人員招聘、培訓、排班及績效考核，提升團隊執行力和服務水平。

2.運營管理：監督日常運營，優化商品陳列、庫存管理及銷售流程，確保門店高效運轉。

3.業績目標：制定并完成門店銷售、利潤、客流量等核心指標，定期分析數據并調整策略。

4.客戶維護：處理客訴，提升客戶滿意度，打造良好品牌口碑。

5.成本控制：合理控制人力、耗材等成本，降低損耗率。

6.活動執行：策劃并落地促銷活動，配合總部完成品牌推廣任務。

任職要求